閆燕
摘要:農(nóng)民工是特殊的群體,作為惠及農(nóng)民工的住房公積金制度新規(guī),在實踐中仍需制定進一步的配套措施,才能理順農(nóng)民工、企業(yè)主和公積金管理中心在實施這一制度中的關(guān)系。
關(guān)鍵詞:農(nóng)民工;住房公積金制度;實施
中圖分類號:F239文獻標(biāo)識碼:A
文章編號:1005-913X(2014)07-0054-01
隨著我國工業(yè)化和現(xiàn)代化進程的加快,大批農(nóng)村剩余勞動力向城鎮(zhèn)轉(zhuǎn)移,進城務(wù)工的農(nóng)民越來越多,從而形成了一個特殊的群體,這就是農(nóng)民工。農(nóng)民工,顧名思義,就是指在城市務(wù)工而戶籍仍在農(nóng)村的群體。應(yīng)該看到,農(nóng)村富余勞動力向非農(nóng)產(chǎn)業(yè)和城鎮(zhèn)轉(zhuǎn)移是工業(yè)化和現(xiàn)代化的必然趨勢。進城務(wù)工農(nóng)民同產(chǎn)業(yè)工人一樣,是以工資收入為主要生活來源的城市勞動者,他們與土地已經(jīng)基本沒有勞動和收入上的聯(lián)系,其勞動時間、勞動對象以及所創(chuàng)造的社會價值主要在城市。因此,破除體制障礙,使農(nóng)民工享受到與城市產(chǎn)業(yè)工人相同的待遇和社會福利,是十分必要的。在農(nóng)民工中實行住房公積金制度,不僅是農(nóng)民工享受與城市產(chǎn)業(yè)工人相同待遇的一個重要方面,而且對于加快城市化進程,解決農(nóng)民工住房問題,維護社會穩(wěn)定等,都具有重要現(xiàn)實意義。
在我國,實行了幾十年的戶籍制度造成了城鎮(zhèn)居民身份與農(nóng)民身份客觀上的不平等。因此,在長期城鄉(xiāng)二元結(jié)構(gòu)下,不僅拉大了城鄉(xiāng)經(jīng)濟差距,而且造成對身份的偏見和歧視。中央要求:“清理和取消針對農(nóng)民進城就業(yè)的歧視性規(guī)定”,也就是說,要讓進城務(wù)工人員都能夠享受到“市民待遇”。按照《住房公積金管理條例》的規(guī)定,住房公積金是國家機關(guān)、國有企業(yè)、城鎮(zhèn)集體企業(yè)、外商獨資企業(yè)、城鎮(zhèn)私營企業(yè)及其他城鎮(zhèn)企業(yè)、事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、社會團體及其在職職工繳存的長期住房儲金。從這個規(guī)定可以看出,所有在城鎮(zhèn)的單位和在這些單位工作的人員,都應(yīng)當(dāng)繳存住房公積金。因此,在農(nóng)民工中建立住房公積金制度,不僅是國家政策的要求,是維護農(nóng)民工的合法經(jīng)濟利益的需要,而且有利于消除對農(nóng)民進城就業(yè)的歧視。
住房公積金制度是社會受益面最大的住房社會保障制度,即幾乎所有的工薪階層(中低收入職工)都可以通過這個制度受益。它的特點和作用包括:單位和職工共同繳存,歸職工所有;對工資中的住房公積金部分免征個人所得稅;職工購、建住房除可使用個人賬戶中的累積部分;還可以申請住房公積金個人貸款,貸款實行優(yōu)惠利率等。這種強制與鼓勵相結(jié)合的政策性住房社會保障制度,與直接作為工資收入發(fā)給職工的區(qū)別在于:一是強制性地調(diào)整人們的消費,即職工必須把自己收入的一部分積累起來用于住房消費;二是可以享受免征個人所得稅和低息貸款等。大多數(shù)進城務(wù)工人員的問題之一是“居無定所”,沒有住房。一個單位招募雇員,有無固定居所往往是一個重要的參考條件。推進城鎮(zhèn)化需要逐步把大批農(nóng)民從土地上、從農(nóng)村中永久地轉(zhuǎn)移出來,這不僅要解決農(nóng)民進城后的就業(yè)問題,而且需要解決其居住問題。因此,在農(nóng)民工中建立住房公積金制度,將他們納入城市住房社會保障體系,不僅可以使他們有一筆住房消費資金用于解決自己的住房問題,而且是實現(xiàn)農(nóng)村剩余勞動力有序轉(zhuǎn)移及構(gòu)建社會主義和諧社會的需要。
國家建設(shè)部在2007年3月16日發(fā)布的《2006年全國住房公積金繳存使用情況》中首次明確提出:應(yīng)使住房公積金制度覆蓋范圍擴大到包括在城市有固定工作的農(nóng)民工在內(nèi)的城鎮(zhèn)各類就業(yè)群體。這意味著,一直被視為城里人才能享有的福利——住房公積金,首次在制度上接納了全國數(shù)以億計在城市里打工的農(nóng)村人。
但是,作為惠及農(nóng)民工的住房公積金制度新規(guī),在實踐中仍需制定進一步的配套措施,才能消除農(nóng)民工、企業(yè)主和公積金管理中心在實施這一制度中的障礙。因為很多農(nóng)民工對繳存住房公積金熱情并不高,他們收入低,更關(guān)心自己一個月能拿到手的錢有多少,很多人并沒有在城市買房的打算和想法,相當(dāng)一部分人是想在城市掙錢后回家建房,而且農(nóng)民工相對其它職業(yè)者而言,流動性大,特別是常常面臨回鄉(xiāng)務(wù)農(nóng)的可能,因此,如何實現(xiàn)農(nóng)民工公積金的異地轉(zhuǎn)移也成為了一個操作難題。另外,很多企業(yè)主也不愿意為農(nóng)民工繳存公積金,因為不少企業(yè)認(rèn)為繳存公積金不是強制性的,能不交就不交。如果不交,按道理要接受處罰,但成本非常高,而且法不責(zé)眾,公積金管理中心拿他們也沒辦法,再加上農(nóng)民工流動性大,往往在一個地方干不了多長時間,而且繳存公積金會增加企業(yè)的生產(chǎn)成本,所以企業(yè)繳存公積金的熱情不高。一些地方政府也不鼓勵繳存公積金,他們認(rèn)為這是增加企業(yè)成本,不利于改善投資環(huán)境。在農(nóng)民工中實行住房公積金,還必須考慮到農(nóng)民工的特殊性,制定相應(yīng)的繳存、支取政策,同時也要注意防范風(fēng)險,因為農(nóng)民工公積金貸款的風(fēng)險要比機關(guān)事業(yè)單位高得多。
因此,住房公積金工作要堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),深入貫徹中央宏觀調(diào)控政策措施和構(gòu)建社會主義和諧社會的戰(zhàn)略部署,在引導(dǎo)居民合理住房消費,構(gòu)建多層次住房保障體系,支持廣大城鎮(zhèn)職工特別是中低收入家庭改善住房條件等方面發(fā)揮積極的作用。各級建設(shè)行政主管部門應(yīng)會同有關(guān)監(jiān)管部門,督促各地按照“嚴(yán)肅紀(jì)律、嚴(yán)格監(jiān)督、規(guī)范運作、強化服務(wù)、防范風(fēng)險”的要求做好工作。在農(nóng)民工中建立住房公積金制度,要針對農(nóng)民工及其用工單位和用工特點,制定相關(guān)的政策措施和操作辦法,進行有效管理。在繳存和使用上,要做好服務(wù)工作,盡量簡化手續(xù),方便農(nóng)民工辦理,使他們能夠感受到住房公積金制度的優(yōu)越性。例如,可以使用住房公積金租賃住房;在購買經(jīng)濟適用自住住房的時候,由政府貼息和擔(dān)保發(fā)放個人住房貸款;享受由住房公積金增值收益提供的廉租屋或廉租補貼,等等。同時,應(yīng)該有一定的優(yōu)惠政策措施,使住房公積金發(fā)揮解決農(nóng)民工在城市居住問題的作用,并且能夠真正得到政府在住房社會保障方面的實惠,從而進一步調(diào)動農(nóng)民工繳存住房公積金的積極性。
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