李書民

[摘 要]本文主要簡單地介紹了加強事業(yè)單位會計人員素質建設的重要意義，對事業(yè)單位會計人員應具備的素質進行研究。通過對現(xiàn)階段事業(yè)單位會計人員素質水平狀況進行分析，來探討提高事業(yè)單位會計人員素質水平的有效措施，以保證事業(yè)單位會計人員具有良好的素質，提高事業(yè)單位會計工作的效率。據(jù)此，有利于壯大事業(yè)單位會計隊伍的力量，加強事業(yè)單位會計財務管理，從而促進我國事業(yè)單位的可持續(xù)發(fā)展。

[關鍵詞]事業(yè)單位；會計人員；素質建設

[中圖分類號]F275 [文獻標識碼]A [文章編號]1005-6432（2014）39-0131-02

在全球經(jīng)濟一體化的形勢下，我國社會經(jīng)濟快速發(fā)展促進了我國事業(yè)單位的進步，使得我國事業(yè)單位的發(fā)展越來越受關注。21世紀是一個知識經(jīng)濟時代，為促進我國事業(yè)單位的經(jīng)濟增長，必須加強事業(yè)單位的會計財務管理工作，而事業(yè)單位會計財務管理水平的提高，離不開會計人員的工作效果。為此，事業(yè)單位必須加強會計人員的素質建設。事業(yè)單位財務會計管理工作，具有一定的復雜性，對會計人員的要求十分高。只有不斷地壯大事業(yè)單位會計人員隊伍，才能實現(xiàn)財務會計管理的有效性。事業(yè)單位必須對會計人員進行培訓，以提高其專業(yè)會計技能，培養(yǎng)其良好的職業(yè)道德素質，從而充分發(fā)揮會計人員在會計財務管理工作中的重要作用。加強事業(yè)單位會計人員素質建設，對于培養(yǎng)出知法守法、管理能力強、職業(yè)道德素養(yǎng)高、具有敬業(yè)精神的會計人員具有重要的意義，必須予以重視。

1 加強事業(yè)單位會計人員素質建設的重要意義

隨著事業(yè)單位的飛速發(fā)展，使得會計工作的內容越來越多，工作較為復雜，具有一定的難度。為此，必須加強對事業(yè)單位會計人員的管理，提高其素質，以使會計工作人員能適應新環(huán)境下的會計工作，保障會計工作的質量。加強事業(yè)單位會計人員素質建設，能改善事業(yè)單位會計管理的混亂局面，提升財務會計管理水平，規(guī)范事業(yè)單位中的會計工作。就目前而言，事業(yè)單位會計人員素質問題已備受關注，其關系著事業(yè)單位會計工作的有效性。壯大事業(yè)單位的會計隊伍，能改變陳舊的會計管理方式，為事業(yè)單位的會計工作帶來新鮮血液，以使其隨著時代的發(fā)展而發(fā)展，具有時代特點。提高事業(yè)單位會計人員的素質，是促進我國事業(yè)單位發(fā)展的根本途徑，是維護事業(yè)單位合法權益的重要手段，是加強社會宣傳效果，開展優(yōu)質崗前培訓的有效保障，對事業(yè)單位財務會計工作的實施有著巨大的影響作用，具有重要的地位。

2 事業(yè)單位會計人員應具備的素質

事業(yè)單位會計人員必須具備以下素質：第一，要擁有良好的職業(yè)道德素質。要熱愛會計工作，堅守會計工作原則，做到愛崗敬業(yè)，以保障會計工作的順利進行；要有誠實守信的品質，保障會計信息的真實性，積極參與到會計管理工作中，以為決策者提供可靠的決策依據(jù)；要具有較強的法律意識，嚴格自律，樹立正確的價值觀，以維護事業(yè)單位的合法利益；要做到公正公平，堅守會計職業(yè)操守，嚴格按照會計準則來開展工作；要具備較強的業(yè)務能力，提高會計服務質量；第二，要具備專業(yè)的會計素養(yǎng)。要充分掌握專業(yè)的會計理論知識，不斷地學習會計內容，利用現(xiàn)代化科學技術和設備，以促進現(xiàn)代事業(yè)單位會計工作的發(fā)展；第三，要具備較強的實際工作能力。會計人員要對國家政策有一定的敏銳度，要能組織和協(xié)調好會計工作，以高效地完成事業(yè)單位會計工作。除此之外，要具備良好的管理能力，充分發(fā)揮會計核算的作用；第四，現(xiàn)代社會要求事業(yè)單位中的會計人員要不斷地擴展自己的職能，加強會計預測能力，有效地分析會計信息，具備一定的決策能力，以充分發(fā)揮會計信息的功能。

3 現(xiàn)階段事業(yè)單位會計人員素質水平狀況

現(xiàn)階段，事業(yè)單位會計人員的素質還有所欠缺，有待進一步的完善。在事業(yè)單位中，部分會計人員的學歷較低，未接受過專業(yè)的培訓，以致其業(yè)務水平不高，會計工作效率比較低。另外，會計人員并未對會計工作過產(chǎn)生濃厚的興趣，沒有意識到會計工作的重要性，使得其缺乏工作積極性，缺乏工作責任心，導致會計人員在進行會計工作時未對會計信息加以管理，所獲得的會計信息缺乏真實性，不利于正確決策的提出。由于事業(yè)單位缺乏對會計人員的思想教育，沒有對其進行專業(yè)的崗前培訓，大力宣傳法律法規(guī)，以致事業(yè)單位會計人員的會計行為不恰當，缺乏法律意識，不能嚴格地要求自己，規(guī)范自己的工作，從而為事業(yè)單位的財務會計管理工作帶來了消極影響，損害了事業(yè)單位的合法權益。

4 加強事業(yè)單位會計人員素質建設的有效措施

4.1 重視對會計人員的思想建設，使其具備良好的職業(yè)道德素質

作為一名事業(yè)單位的會計人員，其不僅需要擁有全面的會計專業(yè)理論知識，具有較強的業(yè)務水平，還必須具備良好的職業(yè)道德素質。隨著時代的發(fā)展，社會越來越需要綜合素質高的應用型人才。職業(yè)道德素質高的會計人員，能促進會計行業(yè)的規(guī)范性，嚴格遵循會計法律法規(guī)的要求開展工作，貫徹落實國家所制定的相關政策，以促使會計人員不斷地完善自己、警醒自己，規(guī)范自己的會計行為。為提高事業(yè)單位會計工作質量，必須保證會計工作人員能嚴格要求自己，勇于承擔自己的職責，以實現(xiàn)會計人員的個人價值，為事業(yè)單位帶來更多的效益。職業(yè)道德素質的培養(yǎng)十分重要，其是一個優(yōu)秀的會計人員所必備的素質條件。職業(yè)道德素質水平高的會計人員，才能保障會計工作的真實性，為事業(yè)單位的領導者提供可靠的依據(jù)，以制定出正確的決策，確保經(jīng)濟活動的順利開展。

4.2 提高會計人員的業(yè)務水平，促進其綜合實力的提升

在事業(yè)單位的會計工作中，工作人員必須掌握專業(yè)的會計知識，具有較好的業(yè)務能力，競爭意識強，以提高事業(yè)單位會計工作的質量，提升事業(yè)單位的競爭力，使其能在激烈的市場競爭中占有一席之地。在全球經(jīng)濟一體化的影響下，我國社會主義市場經(jīng)濟體制逐漸形成，使得市場經(jīng)濟競爭越發(fā)激烈，為適應這一發(fā)展環(huán)境，事業(yè)單位必須不斷地壯大會計工作隊伍，以加強對財務會計的管理。會計工作人員不可局限于已知的會計專業(yè)知識，要不斷地進行再學習，做到與時俱進，掌握最新的會計業(yè)務知識和能力，以提高會計人員的業(yè)務水平，使其在實際工作中能得心應手，進而促進事業(yè)單位會計工作效益的提高。會計人員必須突破傳統(tǒng)會計工作模式的束縛，創(chuàng)新會計工作理念，以實現(xiàn)事業(yè)單位財務會計的現(xiàn)代化管理。

4.3 加強對會計人員的知識培訓，為其提供繼續(xù)深造的機會

為促進會計人員素質的提高，事業(yè)單位必須加強對會計人員的知識培訓和崗前培訓，讓其繼續(xù)學習會計知識。這里所說的再學習主要包括這幾個方面：一個是指讓會計人員在都取得會計從業(yè)資格證之后，要繼續(xù)進行思想政治素質教育的學習。事業(yè)單位加強對其專業(yè)技能的培養(yǎng)，提升其職業(yè)道德水平，為其創(chuàng)造良好的學習環(huán)境，使其積極參與到事業(yè)單位所組織的培訓活動中；另一方面則是指可提供工作交流機會給會計人員，讓其繼續(xù)深造，學習最新的會計工作技術，以促進其工作能力的提高。加強對會計人員的再教育，有利于提高會計人員的專業(yè)素養(yǎng)，使事業(yè)單位會計人員素質整體上升，從而使其能積極應對會計工作中的困難，調整好自己的工作情緒，抓住事業(yè)單位的發(fā)展機遇。

4.4 提高會計人員的法律意識，建立健全的法律機制

為保障事業(yè)單位會計人員的工作質量，必須加強其法律意識，要對其會計行為進行嚴格管理，使其會計工作更加規(guī)范化。作為一名事業(yè)單位的會計從業(yè)人員，其必須熟知新時期下的企業(yè)會計準則，并嚴格遵守。另外還要了解和學習《會計法》，以保障會計工作的合法性。事業(yè)單位的會計人員必須嚴格按照國家所制定的政策方針來進行工作，而國家則要建立完善的法律制度，以約束會計人員的行為規(guī)范。在會計工作中，會計人員要奉公守法，不以權謀私，保障會計信息的準確性，要做到嚴己律人，不違背會計工作守則，有效地保護事業(yè)單位的利益。

5 結 論

如何提高會計人員素質水平，已經(jīng)成為我國事業(yè)單位發(fā)展過程中的重要研究課題，是提高我國事業(yè)單位會計財務管理水平的重要途徑。就目前而言，我國事業(yè)單位會計人員的素質水平還可進一步提高，以保障會計財務管理的質量。會計人員作為事業(yè)單位財務會計工作的主體，具有重要的作用。為促進事業(yè)單位會計人員素質水平的提高，要重視對會計人員的思想教育，引導其樹立正確的價值觀和職業(yè)觀，以提高其對工作的熱情度，增強其工作責任感；要創(chuàng)新管理體制，建立完善的激勵機制，以保障會計人員的工作效率。總而言之，加強事業(yè)單位會計人員素質的建設，能貫徹落實會計監(jiān)督工作，確保所獲得的會計信息具有真實性。

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