常海嶺

隨著農(nóng)業(yè)科技的不斷創(chuàng)新發(fā)展，農(nóng)業(yè)系統(tǒng)各單位的單位思想政治工作也必須適應(yīng)變化了的新情況，大膽進(jìn)行探索和創(chuàng)新，增強(qiáng)思想政治工作的針對(duì)性，突出實(shí)效性，爭取主動(dòng)性，加快科技創(chuàng)新步伐，為現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出應(yīng)有貢獻(xiàn)。

一、思想政治工作需要傳承與創(chuàng)新，增強(qiáng)實(shí)效性

市場經(jīng)濟(jì)使思想政治工作的內(nèi)容和形式都發(fā)生了巨大變化，那么，思想政治工作的出路何在？筆者認(rèn)為，出路就在傳承、突破與創(chuàng)新。

思想政治工作是我黨的政治優(yōu)勢之一，是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)都應(yīng)著力抓好的一項(xiàng)重要工作，更是廣大職工須臾難離的一項(xiàng)重要工作。多年來的實(shí)踐證明，它的能量是巨大的，是能夠化解人們思想上的疙瘩的，所以，當(dāng)然要傳承。傳承即是繼承。要將我黨思想政治工作的好傳統(tǒng)繼承下來，將單位多年來思想政治工作的好方法、成功經(jīng)驗(yàn)繼承下來，并發(fā)揚(yáng)光大。然而，現(xiàn)在已經(jīng)有少數(shù)人不相信這些了！為什么？他們說：“你講的道理誰都懂，可就是行不通?！笨梢姡藗円呀?jīng)厭倦了說教式的政治工作方法，甚至認(rèn)為思想政治工作者也是多余的，應(yīng)該通過“下崗”分流掉。當(dāng)然，這種論調(diào)是不正確的。但我們的思想政治工作也的確應(yīng)該改革了，這種改革既包括對(duì)內(nèi)容的更新，更包括對(duì)思想政治工作的形勢加以創(chuàng)新。如何創(chuàng)新，筆者認(rèn)為：首先，要在思想政治工作的運(yùn)行機(jī)制、活動(dòng)內(nèi)容、形式載體和方式方法等多方面進(jìn)行全面的、全方位的、多層次的創(chuàng)新。思想政治工作的目的應(yīng)該直擊要害，講小道理，說具體事。例如職工工作不認(rèn)真，日常監(jiān)督檢查不到位時(shí)，我們應(yīng)該站在服務(wù)對(duì)象的角度，去說服職工：一是會(huì)影響整個(gè)站點(diǎn)的聲譽(yù)，信譽(yù)上受損，二是這種習(xí)慣養(yǎng)不得。其次，思想政治工作要形成雙向互動(dòng)的民主作風(fēng)，使職工群眾樂于參與。當(dāng)政工人員去化解職工思想上的矛盾時(shí)，不妨自己先當(dāng)“小學(xué)生”，讓職工先講，甚至讓他發(fā)發(fā)牢騷，讓他“批評(píng)”自己，然后再站在他的角度上與他交朋友、談心，這樣，職工易于接受，還能增強(qiáng)思想政治工作的吸引力和感染力。再次，思想政治工作要善于在嚴(yán)肅性中寄寓生動(dòng)性，講求實(shí)效。要結(jié)合單位實(shí)際，結(jié)合職工的日常工作、生活和思想實(shí)際，著力解決職工的思想疙瘩和實(shí)際困難，突出針對(duì)性，增強(qiáng)實(shí)效性，此外，思想政治工作還要力求突破舊形式的束縛，創(chuàng)造新形式，

二、換位思考，帶著感情做好思想政治工作

許多年前，一位不懼權(quán)勢、不畏兇險(xiǎn)、秉公辦事、為民做主的某市紀(jì)委書記說：“我們每天盛在碗里的飯，正是那些看起來很臟、很不文明的老百姓面朝黃土背朝天給我們種的；我們每個(gè)月拿的工資，正是這些老百姓用汗水和體力給我們一分、一毛地掙出來的……我們的工作就是為老百姓辦事，離開了這個(gè)宗旨，就失去了共產(chǎn)黨存在的意義。正是為此，我們要帶著感情做好群眾的思想工作?！边@番話，不是紙上談兵，而是從實(shí)際工作中探索、感悟所形成的，它適用于所有的思想政治工作。同時(shí)，也充分地展示了作為人民公仆，一心為民的高尚情懷，也是想群眾所想、急群眾所及的具體體現(xiàn)。相比之下，有一些領(lǐng)導(dǎo)干部卻認(rèn)為，與普通職工打交道有失身份，對(duì)職工當(dāng)面反映的問題，只做表面應(yīng)付，事后根本不放在心上。還有一類領(lǐng)導(dǎo)干部，把擺事實(shí)講道理的職工視為刁民。對(duì)于這樣的領(lǐng)導(dǎo)干部，職工能沒有怨言嗎？干群關(guān)系能不緊張嗎？感情，是溝通人與人之間心靈的橋梁。帶著感情做好群眾工作就是要多關(guān)心職工，了解職工，和職工群眾交知心朋友。也只有帶著感情，才能做好群眾的思想工作。我們都應(yīng)該回過頭來好好地檢查一下，認(rèn)真地反省一下，在做職工的思想工作時(shí)，有沒有帶著感情耐心地去做。現(xiàn)在，有的思想政治工作仍然存在著脫離實(shí)際、走形式、跟不上當(dāng)前形勢發(fā)展的問題。表現(xiàn)在：一是思想認(rèn)識(shí)難轉(zhuǎn)變。我們知道，思想政治工作是做人的工作，其作用是潛移默化的，難以“立竿見影”。而涉及到物質(zhì)生產(chǎn)的各項(xiàng)工作，只要能想方設(shè)法地完成，效益就會(huì)隨之而來。因而，認(rèn)為與其做思想政治工作，還不如多完成生產(chǎn)任務(wù)更實(shí)惠、更有用，思想上輕視這項(xiàng)工作也就成了定勢。二是工作內(nèi)容不實(shí)在。做思想政治工作時(shí)，常常滿足于讀文件和傳達(dá)會(huì)議精神，務(wù)虛不務(wù)實(shí)，道理說不實(shí)在，多半是不關(guān)職工“痛癢”的“瞎掰”。做思想政治工作時(shí)，事實(shí)講不全面，使職工群眾對(duì)事實(shí)持懷疑態(tài)度。如此，建立在“不實(shí)”之上的思想政治工作只會(huì)落個(gè)“吃力不討好”的結(jié)果。三是工作方法不實(shí)在。做思想政治工作時(shí)，要么熱衷于跟風(fēng)跑，要么熱衷于擺花架子，把氣力花在“營造氣氛上”，而不與職工交心，不是真正地與職工交朋友，不關(guān)心職工的疾苦，不為職工解決具體的問題，職工心里有話也不愿意說出來。這樣，不僅發(fā)現(xiàn)不了問題，化解不了矛盾，還影響了思想政治工作“生命線”的作用，難以調(diào)動(dòng)職工的積極性，難以推進(jìn)各項(xiàng)工作的開展。由此可見，我們只有努力克服思想政治工作中走形式的問題，才能使思想政治工作收到實(shí)效。

三、充分認(rèn)識(shí)思想政治工作創(chuàng)新的重要意義，增強(qiáng)主

動(dòng)性

新的形勢下，充分認(rèn)識(shí)思想政治工作的重要性，是關(guān)系到我站各項(xiàng)工作的重大問題。具體地說，就是要做到“五講”。一是思想政治工作要有人講，根據(jù)職工人數(shù)，配備專兼職政工人員，建立健全思想政治工作的領(lǐng)導(dǎo)體制與運(yùn)行機(jī)制；二是思想政治工作要讓賢人講，公道、正派、勤政、廉潔的人格魅力，本身就是強(qiáng)有力的思想政治工作；三是大道理要堅(jiān)持講，要求黨員、政工干部要站好崗，要從關(guān)系黨的生死存亡的高度來履行職責(zé)；四是優(yōu)良傳統(tǒng)反復(fù)講；五是熱點(diǎn)問題敢于講。同時(shí)，要做好思想政治工作還應(yīng)積極開展 各種健康向上的活動(dòng)代替口頭教育，使職工的思想在活動(dòng)中得到熏陶。