背景美國選擇從事初級保健的醫(yī)學畢業(yè)生比例遠不能滿足未來國家對相關(guān)人力資源的需求。接受家庭醫(yī)學住院醫(yī)生培訓的人員以及接受初級保健其他方向住院醫(yī)生培訓的人員是未來初級保健的主要人力資源。方法數(shù)據(jù)來源于2013年美國住院醫(yī)生匹配項目(NRMP)重點住院醫(yī)生項目及2013年美國家庭醫(yī)生學會(AAFP)醫(yī)學教育住院醫(yī)生調(diào)查。所調(diào)查信息包括申請參加2013—2014學院年度畢業(yè)生醫(yī)學教育項目的人數(shù)、專業(yè)選擇以及意向?qū)I(yè)。結(jié)果與2012年相比，2013年NRMP項目申請家庭醫(yī)學住院醫(yī)生項目的總?cè)藬?shù)及實際參加人數(shù)均略有上升。2013年，初級保健內(nèi)科醫(yī)學、兒科-初級保健、內(nèi)科醫(yī)學-兒科等初級保健領(lǐng)域其他項目的參加人數(shù)也略有上升。2013年NRMP項目結(jié)果顯示，選擇從事初級保健的醫(yī)學生人數(shù)連續(xù)第4年上升。結(jié)論2013年NRMP匹配方法的變化使匹配項目結(jié)果難以與往年結(jié)果比較。醫(yī)學院校錄取的變化、貸款償還和提高初級保健工作者的薪酬均有助于促進醫(yī)學生選擇從事家庭醫(yī)學。

原文見：Biggs WS,Crosley PW,Kozakowski SM.Results of the 2013 National Resident Matching Program:Family medicine[J].Fam Med,2013,45(9):647-651. published at http://www.stfm.org/fmhub/toc.cfm?xmlFileName=fm2013/fammedvol45issue9.xml.