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石油企業(yè)如何做好職工思想政治工作

2013-07-17 04:57崔延生
現(xiàn)代企業(yè) 2013年4期
關(guān)鍵詞:學(xué)習(xí)型支部職工

□ 崔延生

今年以來,全國人民認真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神,踐行科學(xué)發(fā)展觀。隨著對國有企業(yè)改革的不斷深入,在市場經(jīng)濟發(fā)展領(lǐng)域中,企業(yè)要想尋求新的突破,開拓更為廣闊的發(fā)展空間,做好企業(yè)職工的思想工作,搞好職工的精神面貌是競爭的前提。職工的工作熱情及工作效率是直接影響企業(yè)順利實現(xiàn)全年生產(chǎn)任務(wù)與經(jīng)營狀況的關(guān)鍵因素,在實際工作中如何做好企業(yè)職工的思想政治工作顯得尤為重要。

1.建立健全各項制度使工作有章可循

近年來,基層黨委及支部組織以積極開展黨的創(chuàng)新建設(shè)工作為抓手,以實現(xiàn)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營目標任務(wù)為根本,大力弘揚企業(yè)精神,創(chuàng)新創(chuàng)建思路,完善創(chuàng)建機制,豐富創(chuàng)建內(nèi)容,落實創(chuàng)建措施,使黨建工作生機勃勃,成為推動企業(yè)健康可持續(xù)發(fā)展的強大動力。為增強黨組織的凝聚力和向心力,結(jié)合組織建設(shè)工作實際,進一步完善、健全《黨建工作責(zé)任制》、《學(xué)習(xí)制度》、《發(fā)展黨員制度》、《民主評議制度》等系列制度,全面形成每項工作有制度、人人行為有規(guī)范、處處工作有標準的全新理念。黨員要認真做好本職工作,帶頭遵守各項規(guī)章制度,處處為人表率,成為干部職工在工作和人格上的偶像。只有這樣思想政治工作才具有說服力和感召力,職工思想政治工作也才能達到事半功倍的效果。

2.注重黨員理論學(xué)習(xí),加強思想道德建設(shè)

為了錘煉專業(yè)技能、磨練意志、提高綜合素質(zhì)、培養(yǎng)大局意識與團隊精神,企業(yè)要把繼續(xù)深化創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、學(xué)習(xí)型企業(yè)、學(xué)習(xí)型班組、學(xué)習(xí)型員工當作黨建工作十分重要的戰(zhàn)略任務(wù)來抓,重點突出“四個堅持四個落實”即:堅持用計劃指導(dǎo)學(xué)習(xí)、堅持用制度保證學(xué)習(xí)、堅持用主題深化學(xué)習(xí)、堅持用檢查檢驗學(xué)習(xí),開展“四個教育”即:紅色教育、黨史教育、傳統(tǒng)教育、警示教育,使干部職工教育,學(xué)習(xí)規(guī)范化、日?;?。做到真學(xué)、實學(xué)、創(chuàng)新學(xué)。積極組織干部職工學(xué)習(xí)考察、專題培訓(xùn)等活動,大力倡導(dǎo)學(xué)習(xí)之風(fēng),努力提高廣大黨員服務(wù)生產(chǎn)的本領(lǐng),帶動黨員認真參加政治理論學(xué)習(xí)的積極性和主動性,給大家提供一個相互觀摩學(xué)習(xí)、相互促進提高的平臺,有利于進一步掌握黨員、職工學(xué)習(xí)的實際情況,及時制定出切合實際的學(xué)習(xí)計劃以及相關(guān)制度。經(jīng)過實踐,以增強學(xué)習(xí)主體的自覺性和學(xué)習(xí)方法的創(chuàng)新性。要實實在在為職工群眾做出示范,帶頭樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,爭取成為廣大職工思想道德上的榜樣。

3.基層黨組織建設(shè)的重要性

基層組織建設(shè)要進一步加強。要不斷加強對基層黨支部工作的指導(dǎo),繼續(xù)推行領(lǐng)導(dǎo)包片制度,幫助、指導(dǎo)和督促基層支部開展工作,促進支部工作的規(guī)范化、正?;M瑫r注重黨小組的建設(shè)工作,充分發(fā)揮黨小組在黨員教育、工作、生活中所起到的作用。

牢牢把握抓基層打基礎(chǔ)這個關(guān)鍵,推行基層黨組織規(guī)范化、標準化、科學(xué)化建設(shè)。要經(jīng)常深入基層進行調(diào)研,統(tǒng)一了解基層支部黨員活動室建設(shè),各基層黨支部圍繞職工所需,建立黨員、職工圖書室,定期組織黨員、職工學(xué)政治、學(xué)文化、學(xué)業(yè)務(wù)。這些工作的開展凝聚著基層支部的創(chuàng)建合力,激活了基層黨建的生機與活力,實現(xiàn)了各支部之間的優(yōu)勢互補和互動并進,對整體提升和推動企業(yè)基層黨建工作發(fā)揮出積極作用。

4.黨員教育管理得到增強

一是按照“四優(yōu)”黨員要求,通過創(chuàng)先爭優(yōu)這一載體,引導(dǎo)廣大黨員認真做好本職工作、推動技術(shù)創(chuàng)新、完成生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)。形成了“黨員、干部經(jīng)常受教育,職工群眾長期受影響”的長效機制。

二是深入開展“雙培養(yǎng)”工作,努力把生產(chǎn)經(jīng)營骨干培養(yǎng)成黨員,把黨員培養(yǎng)成生產(chǎn)經(jīng)營骨干,加強黨員的學(xué)習(xí),引領(lǐng)黨員學(xué)知識、鉆業(yè)務(wù),努力提高黨員的素質(zhì),使黨員成為企業(yè)的優(yōu)秀人才。每年定期組織員工進行業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),在工種間開展各職工技能比武競賽,以這些活動的扎實開展帶動、提高黨員整體素質(zhì),增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力,進而開創(chuàng)企業(yè)發(fā)展的新局面。

5.充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用

明責(zé)任、樹典型,深入開展創(chuàng)建活動,充分發(fā)揮黨員責(zé)任區(qū)、示范崗的引領(lǐng)作用。積極開展黨員責(zé)任區(qū)、黨員示范崗的創(chuàng)建活動。為了充分發(fā)揮黨員在生產(chǎn)建設(shè)中的骨干作用,要結(jié)合根據(jù)創(chuàng)建要求,對每一名黨員進行責(zé)任分工,持續(xù)開展以“黨建創(chuàng)先、文化創(chuàng)特、安全創(chuàng)福、服務(wù)創(chuàng)優(yōu)、管理創(chuàng)效”為主要內(nèi)容的“五創(chuàng)”主題活動,形成了以“學(xué)習(xí)型、實干型、安全型、管理型、團隊型”為主要內(nèi)容的支部特色。黨員示范和引領(lǐng)作用逐步增強,職工精神面貌將會進一步好轉(zhuǎn)。

6.正黨風(fēng)、促廉潔,為企業(yè)發(fā)展保駕護航

一是抓日常教育,組織干部職工學(xué)習(xí)《黨章》、中央領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于反腐倡廉工作的重要指示以及《中國共產(chǎn)黨巡視工作條例》和中紀委紀檢監(jiān)察工作會議精神。二是暢通廉潔文化進機關(guān)、進隊站、進班組、進家庭四個渠道,搭建了櫥窗宣傳、廣播宣傳、廉政短信、黨政紀知識測試、警示教育等五個平臺,做大做強宣教工作格局。所以,要搞好企業(yè)職工的思想政治工作,具備一支廉潔勤政、樂于奉獻、真抓實干的基層領(lǐng)導(dǎo)班子非常重要。

在經(jīng)濟一體化的今天,歷經(jīng)每一次變革與發(fā)展,都要靠強有力的思想政治工作做保障。在新的時期,企業(yè)思想政治工作面臨著許多挑戰(zhàn),企業(yè)思想政治工作者只有轉(zhuǎn)變觀念、提高素質(zhì)、深入實際,不斷加強和改進思想政治工作,企業(yè)思想政治工作才能真正發(fā)揮其凝聚人心、鼓舞士氣的強大作用,從而為企業(yè)的蓬勃發(fā)展注入不竭動力。

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