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就業(yè)信息化視野下的地級高校創(chuàng)業(yè)教育研究

2013-04-11 04:19史麗娜
關(guān)鍵詞:院校大學(xué)生教育

史麗娜

(商丘師范學(xué)院 美術(shù)學(xué)院,河南 商丘 476000)

創(chuàng)業(yè)教育,又稱企業(yè)家精神教育。大學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育,旨在培養(yǎng)和提高大學(xué)生的生存和發(fā)展能力。我國普通高等教育本科、??飘厴I(yè)生數(shù)量巨大,就業(yè)形勢日益嚴(yán)峻,失業(yè)問題日益突出,在這種社會經(jīng)濟(jì)背景下,大學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育可謂是對傳統(tǒng)就業(yè)教育的進(jìn)一步發(fā)展,若實施效果顯著,可以有效地緩解大學(xué)生就業(yè)壓力,實現(xiàn)人才培養(yǎng)目標(biāo)。

一、地級院校面臨生源危機(jī),抓大學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育是出路

地級院校生源素質(zhì)層次相對較低,其畢業(yè)生與名牌院校畢業(yè)生相比社會競爭力弱,在此劣勢下,若在人才培養(yǎng)方面還一味走傳統(tǒng)的“就業(yè)”路子必然行不通,必須另尋出路。

地級院校生源短缺,面臨生存危機(jī)。據(jù)光明日報載,2012年高考報考人數(shù)再降,全國平均錄取率接近80%。在考生人數(shù)減少而高考計劃錄取比例快速增長這種“粥多僧少”的局面下,全國大部分高校將面臨“生源危機(jī)”。而地級院校無論辦學(xué)環(huán)境、師資力量都無法與名校相比,若想在這種殘酷的生存競爭中站穩(wěn)腳跟,就必須另辟蹊徑,出奇制勝。眾所周知,考生在選擇報考院校時考慮的首要因素就是學(xué)校的就業(yè)率問題,就業(yè)率高的院校,考生才愿意報考,反之,則無人問津。據(jù)統(tǒng)計,2011年全國各省市都有沒有完成計劃的現(xiàn)象。在山東甚至有幾十所院校,遭遇零投檔。也就是說,雖然同是本科院校,但學(xué)歷的含金量不同。在考生擁有眾多可選性的今天,地級院校若想在招生上取勝,就必須抓好就業(yè)率。而就業(yè)問題又與創(chuàng)業(yè)教育緊密相關(guān)。目前,創(chuàng)業(yè)教育在我國還處于起步、摸索階段,對處于競爭弱勢的地級院校來說,能否抓好創(chuàng)業(yè)教育理論的系統(tǒng)學(xué)習(xí)及其實踐途徑的實施、探索是其能否取勝的關(guān)鍵點(diǎn),必須給予足夠重視。

二、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育,重在創(chuàng)業(yè)氛圍的營造與創(chuàng)業(yè)意識的培養(yǎng)

中國青年政治學(xué)院李家華教授的《創(chuàng)業(yè)教育中國報告(2010)》指出,我國的創(chuàng)業(yè)氛圍還不是很濃厚,大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)課程仍以理論傳授為主,忽視了創(chuàng)業(yè)氛圍的營造。目前,大部分高校特別是地級院校,創(chuàng)業(yè)氛圍很不濃厚,學(xué)生仍以就業(yè)受雇為主,學(xué)校應(yīng)重視開展大學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育,以創(chuàng)業(yè)教育營造創(chuàng)業(yè)氛圍,培養(yǎng)大學(xué)生的企業(yè)家精神和創(chuàng)業(yè)意識。

高校創(chuàng)業(yè)教育的首要目標(biāo)就是要在大學(xué)生身上培養(yǎng)一種普遍的創(chuàng)業(yè)意識和創(chuàng)業(yè)精神。我們一直倡導(dǎo)大學(xué)生“知識創(chuàng)業(yè)”,強(qiáng)調(diào)“高等學(xué)校應(yīng)首先通過自身走產(chǎn)、學(xué)、研一體化道路,為學(xué)生創(chuàng)業(yè)提供榜樣和實踐基地,強(qiáng)化實踐教學(xué)環(huán)節(jié),為培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新實踐和創(chuàng)業(yè)實踐奠定基礎(chǔ),增強(qiáng)創(chuàng)業(yè)教育的說服力和感召力”[1]145。這種旨在把科技成果轉(zhuǎn)化為經(jīng)濟(jì)效益的愿望固然不錯,但也必須正視知識經(jīng)濟(jì)不發(fā)達(dá)的現(xiàn)狀,科技成果轉(zhuǎn)化率低在我國已是老問題,這固然跟企業(yè)技術(shù)資金匱乏有關(guān),但大學(xué)生坐等買家、安于現(xiàn)狀而不愿自己去創(chuàng)業(yè)實踐,乃是重要原因。歸根結(jié)底,這仍是由創(chuàng)業(yè)意識匱乏和缺乏鼓勵學(xué)生創(chuàng)業(yè)的氛圍造成的。所以,高校創(chuàng)業(yè)教育的重點(diǎn)應(yīng)放在培養(yǎng)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)意識、營造創(chuàng)業(yè)氛圍上,使學(xué)生能結(jié)合自身優(yōu)勢、專長,根據(jù)市場前景與社會需求研發(fā)創(chuàng)新,無論是在科技高端還是在日常低端領(lǐng)域,只要能把創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化為產(chǎn)品,創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益,大學(xué)生就會成為名副其實的創(chuàng)業(yè)者。

三、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育需澄清的幾個“創(chuàng)業(yè)”認(rèn)識誤區(qū)

(一)創(chuàng)業(yè)高不可攀,創(chuàng)業(yè)教育是精英教育

有人認(rèn)為,創(chuàng)業(yè)需要有科技上的創(chuàng)新,必須與知識、高科技掛鉤才叫創(chuàng)業(yè),而自己專業(yè)資質(zhì)不強(qiáng),不敢創(chuàng)業(yè),頻繁聽專家和創(chuàng)業(yè)成功人士的創(chuàng)業(yè)講座不但沒有激起他們創(chuàng)業(yè)的勇氣,反而使他們更“卑微”地仰視創(chuàng)業(yè)者的 “崇高”,巨大的“落差”感使他們徹底地淪為 “臨淵羨魚”者。在他們看來,創(chuàng)業(yè)高不可攀。創(chuàng)業(yè)教育是典型的精英教育。像百度創(chuàng)立者李彥宏、渡口網(wǎng)絡(luò)的“網(wǎng)游牛人”金津、星漫科技的彭海濤等IT創(chuàng)業(yè)精英畢竟鳳毛麟角。這是對創(chuàng)業(yè)的一種典型誤解。創(chuàng)業(yè)是一種創(chuàng)新思維方式,是一種實踐意識,它不僅僅局限于IT網(wǎng)絡(luò)、智力服務(wù)等高科技領(lǐng)域,只要是自身感興趣有優(yōu)勢又有市場需求的行業(yè)就完全可以納入創(chuàng)業(yè)視野。比如,連鎖加盟領(lǐng)域的校園快餐店、超市、美發(fā)沙龍、數(shù)碼速印店以及自主開店,面向?qū)W生市場的書店、書畫裝裱店、咖啡店等都是創(chuàng)業(yè)商機(jī),這些創(chuàng)業(yè)項目啟動資金低、人手配備要求不高,均是大學(xué)生實習(xí)創(chuàng)業(yè)的良好選擇。最主要的是這些創(chuàng)業(yè)項目比較“生活化”、“平民化”,能有效地激發(fā)大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)興趣,學(xué)校應(yīng)鼓勵學(xué)生在校期間就去開發(fā)實踐,這有利于他們正確地感知創(chuàng)業(yè)教育,讓大學(xué)生相信“創(chuàng)業(yè)教育的對象是全體學(xué)生,創(chuàng)業(yè)教育的目標(biāo)是創(chuàng)業(yè)精神、創(chuàng)業(yè)意識的培養(yǎng)”[2]73。

(二)創(chuàng)業(yè)等同下海經(jīng)商

有的同學(xué)認(rèn)為,創(chuàng)業(yè)就是下海經(jīng)商,只要動手實踐就可以。這種錯誤認(rèn)知忽略了對創(chuàng)業(yè)理論、創(chuàng)業(yè)技能的學(xué)習(xí),把創(chuàng)業(yè)的成敗完全歸因于創(chuàng)業(yè)實踐中的摸索,這將人為增加創(chuàng)業(yè)的失敗率。理論來源于實踐,又反過來指導(dǎo)實踐。一個人的理論功底、理論水平的高低,可以決定他對事物的認(rèn)識程度和認(rèn)知水平,也能決定他的判斷和預(yù)見的準(zhǔn)確程度。所以,通過高校創(chuàng)業(yè)課程的學(xué)習(xí)、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)書報的閱讀以及對創(chuàng)業(yè)媒體資訊的關(guān)注,掌握一些必備的創(chuàng)業(yè)知識理論和相關(guān)專業(yè)技能,是大學(xué)生創(chuàng)業(yè)前必須做的功課。在創(chuàng)業(yè)教育指導(dǎo)下的大學(xué)生創(chuàng)業(yè),與那些沒上過大學(xué)在商海中掙扎前進(jìn)的創(chuàng)業(yè)者相比,成功率應(yīng)該更高。據(jù)李家華教授的報告顯示,在社會各層次的創(chuàng)業(yè)教育中,高校創(chuàng)業(yè)教育效果最為明顯。有96.83%的高校創(chuàng)業(yè)教育接受者認(rèn)為創(chuàng)業(yè)教育能夠培養(yǎng)自身的創(chuàng)業(yè)精神,95.65%的高校創(chuàng)業(yè)教育接受者認(rèn)為創(chuàng)業(yè)教育能夠提升自身的創(chuàng)業(yè)技能。而那些認(rèn)為創(chuàng)業(yè)就是在實踐中學(xué)會抗挫折,把創(chuàng)業(yè)教育完全等同于抗挫折教育的看法也是錯誤的。因為,對創(chuàng)業(yè)中挫折和困難的良好心理準(zhǔn)備只是創(chuàng)業(yè)心理教育的重點(diǎn)內(nèi)容之一,而非創(chuàng)業(yè)教育的全部。在創(chuàng)業(yè)實踐中,大學(xué)生只有保持愉悅、樂觀的情緒,正確地認(rèn)識自我,保持適中的自我期待水平,確立可行性更強(qiáng)的階段性創(chuàng)業(yè)目標(biāo),善于積極進(jìn)行自我調(diào)適,才能逐漸提高抗挫折能力。

(三)學(xué)社科類的學(xué)生無法創(chuàng)業(yè)

目前,成功的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者多出自IT高科技領(lǐng)域,這在給大學(xué)生創(chuàng)業(yè)領(lǐng)域帶來動力的同時也帶來了巨大的陰影。好多學(xué)文科的同學(xué)認(rèn)為,創(chuàng)業(yè)那是理工科學(xué)生的事情,我學(xué)的是社會科學(xué),無法直接創(chuàng)造社會價值,如何理論聯(lián)系實踐創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效用。其實,這也是一種誤解,創(chuàng)業(yè)項目的選擇領(lǐng)域是相當(dāng)廣闊的,高端到IT、智力服務(wù)等高科技知識領(lǐng)域,低端到家政服務(wù)、服裝鞋包、餐飲美食、禮品飾品等等親民行業(yè)都能找到大學(xué)生成功創(chuàng)業(yè)的實例。如成功創(chuàng)立“小管家”新理念保潔服務(wù)有限公司的張松江,他??飘厴I(yè)后,因?qū)W歷低找不到對口工作,迫于無奈開始創(chuàng)業(yè)。他是在一次次的失敗教訓(xùn)中憑著自己的經(jīng)營智慧最終在家政領(lǐng)域中闖出了自己的一片天地。所以,創(chuàng)業(yè)不是一輛即成待駕的車,而是一匹未經(jīng)馴化的野馬,它不問你的專業(yè)出身,只要你有駕馭的勇氣、有創(chuàng)業(yè)的意識,再以創(chuàng)業(yè)教育理論和創(chuàng)業(yè)技能保駕護(hù)航,成功創(chuàng)業(yè)指日可待。

(四)創(chuàng)業(yè)等于單干,創(chuàng)新不是創(chuàng)業(yè)

有的同學(xué)認(rèn)為,創(chuàng)業(yè)就意味著千辛萬苦、孤軍奮戰(zhàn)。其實不然,團(tuán)隊創(chuàng)業(yè)與單干相比,無論是財力還是智力都要更具優(yōu)勢。當(dāng)然團(tuán)隊創(chuàng)業(yè),參與的人多了,就存在著管理上的風(fēng)險,因此,在創(chuàng)業(yè)組團(tuán)時必須選擇好合作者,最好彼此之間各有所長,能優(yōu)勢互補(bǔ);要明確合作原則,監(jiān)督制約,分工明細(xì),財務(wù)清晰。這樣的團(tuán)隊創(chuàng)業(yè)才能群策群力、資源共享,推動創(chuàng)業(yè)走向成功。還有同學(xué)認(rèn)為,創(chuàng)業(yè)就是自起爐灶,不受他雇,這也是一種誤解。很多創(chuàng)業(yè)成功者都有先就業(yè)跟著別人學(xué)技術(shù)、學(xué)經(jīng)驗然后再自己做老板的曲線創(chuàng)業(yè)的經(jīng)歷。大學(xué)生創(chuàng)業(yè)遇到的首要難題就是資金不足,這個時候或者考慮曲線創(chuàng)業(yè),或者選擇踏實就業(yè),受雇他人,照樣可以實現(xiàn)自己的創(chuàng)業(yè)夢想,靠的就是創(chuàng)新精神。需明確的是創(chuàng)新也是一種創(chuàng)業(yè),只要有創(chuàng)新精神,就能在自己的工作領(lǐng)域出奇制勝,創(chuàng)收經(jīng)濟(jì)效益。所以,創(chuàng)業(yè)教育通過培養(yǎng)受教育者的創(chuàng)業(yè)精神、創(chuàng)新能力,不僅提高了受教育者進(jìn)行創(chuàng)業(yè)的概率,也提升了受教育者的就業(yè)能力。

四、地級高校應(yīng)著重培養(yǎng)“應(yīng)用型人才”,以創(chuàng)業(yè)促就業(yè),促進(jìn)大學(xué)生成才

目前,很多地級高校處于生存夾縫。與名牌院校相比,學(xué)術(shù)性遠(yuǎn)遠(yuǎn)不及;與職業(yè)類院校相比,技能性不夠。所以,地級高校必須響應(yīng)黨的十六大對新世紀(jì)我國教育改革發(fā)展的基本方針與政策的闡述精神,地級高校教育的發(fā)展目標(biāo),要適應(yīng)并促進(jìn)地方小康社會的全面建設(shè),在人力資源開發(fā)方面發(fā)揮關(guān)鍵支撐作用。同時,地級高校教育必須實現(xiàn)人才培養(yǎng)目標(biāo)的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)移,從學(xué)歷教育向能力本位轉(zhuǎn)移,在教學(xué)過程中,更注重學(xué)生的就業(yè)能力、轉(zhuǎn)崗能力和創(chuàng)業(yè)能力的培養(yǎng)。

與名牌院校相比,“學(xué)術(shù)”趕超之路太過艱難,地級高校應(yīng)另辟蹊徑,重點(diǎn)走重“學(xué)”輕“術(shù)” 培養(yǎng)適應(yīng)社會需求的應(yīng)用型人才之路,在人才培養(yǎng)上以“應(yīng)用型人才”為主,結(jié)合地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展需求,以一線生產(chǎn)的實際需要為核心培養(yǎng)目標(biāo),在能力培養(yǎng)中要著重突出對基本知識的熟練掌握和靈活應(yīng)用,在教學(xué)上,要更重視實習(xí)這個教學(xué)環(huán)節(jié),將此作為學(xué)生貫通有關(guān)專業(yè)知識和集合有關(guān)專業(yè)技能的重要教學(xué)活動貫穿到4年大學(xué)生活中去。

地級高校的創(chuàng)業(yè)教育要以創(chuàng)業(yè)技能和創(chuàng)業(yè)精神作為重點(diǎn)教育目標(biāo),大力培養(yǎng)具有創(chuàng)新、創(chuàng)造和創(chuàng)業(yè)能力的高素質(zhì)人才,以適應(yīng)地方市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,并以創(chuàng)業(yè)促就業(yè),促進(jìn)大學(xué)生的成才。在商丘師范學(xué)院,為了鼓勵大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)活動,很多院系專門開設(shè)創(chuàng)業(yè)課程,專門講授創(chuàng)業(yè)財務(wù)、項目擇取、市場調(diào)查、會計、政策法規(guī)、風(fēng)險投資等,要求學(xué)生獨(dú)立完成至少一份創(chuàng)業(yè)企劃書;部分院系還開展了創(chuàng)業(yè)競賽,以商丘師范學(xué)院大學(xué)生創(chuàng)新實踐項目為依托,院系出資扶持,取得良好效果;還有一些院系面向社會積極聯(lián)系一些小規(guī)模創(chuàng)業(yè)實踐項目來給學(xué)生實習(xí)試手,如美術(shù)學(xué)院團(tuán)委承接的商丘錦繡路小學(xué)美化校園的一個手繪創(chuàng)業(yè)實踐項目,整個項目實踐歷時1周,參項同學(xué)十幾人,創(chuàng)收上萬元,取得良好成效。此類創(chuàng)業(yè)實踐活動,不僅使美術(shù)學(xué)院的大學(xué)生手繪技能更為扎實和豐富、知識結(jié)構(gòu)更為合理,也培養(yǎng)了學(xué)生敏銳的環(huán)境觀察能力和思維能力,提高了大學(xué)生的個人組織能力、協(xié)調(diào)能力、創(chuàng)新能力,更有利于大學(xué)生創(chuàng)業(yè)精神和能力的培養(yǎng),極好的促進(jìn)了大學(xué)生的成才。

五、加快畢業(yè)生就業(yè)信息化建設(shè)步伐,展示創(chuàng)業(yè)教育成效,形成良性循環(huán)

為實現(xiàn)人才資源在全國范圍內(nèi)的優(yōu)化配置,推動社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展,當(dāng)前對畢業(yè)生就業(yè)信息化建設(shè)的呼聲越來越高。但是,由于缺乏一個全國性的軟件平臺,再加之政府配套網(wǎng)絡(luò)安保措施還沒出臺,畢業(yè)生就業(yè)信息化仍處于不理想狀態(tài)。網(wǎng)絡(luò)仍只是招聘信息發(fā)布的工具。關(guān)于人才的具體信息無法從網(wǎng)上獲取,所以,很多用人單位還是選用現(xiàn)場招聘的方式去選拔人才。如果我國人力資源和社會保障部能構(gòu)建行之有效的“高等教育人才供需”網(wǎng)絡(luò)平臺,吸納全國大專中院校所有的畢業(yè)生具體信息,讓高校、畢業(yè)生、職業(yè)招聘部門以及政府就業(yè)部門實現(xiàn)面對面一體化交流溝通。那么,創(chuàng)業(yè)教育對人才創(chuàng)新素質(zhì)的培養(yǎng)優(yōu)勢必然會在這個人才供需平臺上展示出來,可以預(yù)見,依靠畢業(yè)生就業(yè)信息化渠道實現(xiàn)的創(chuàng)業(yè)教育成效展示,將推動具備創(chuàng)新素質(zhì)的大學(xué)生順利就業(yè)。而創(chuàng)新素質(zhì)要素在就業(yè)中的意義呈現(xiàn)又會反過來推動創(chuàng)業(yè)教育走上重素質(zhì)培養(yǎng)的健康發(fā)展之路,最終實現(xiàn)良性循環(huán)。

[1] 唐金土.大學(xué)生就業(yè)與創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)[M].南京:東南大學(xué)出版社,2006.

[2] 王 鵬,王秋芳.專業(yè)化的創(chuàng)業(yè)教育:現(xiàn)實困境與實踐路徑[J].河北師范大學(xué)學(xué)報,2010(2).

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