蔡海靜
三年多前的全球金融危機(jī)加劇了人們對現(xiàn)有企業(yè)報(bào)告價(jià)值的擔(dān)憂,在信息超載的情況下居然缺乏金融危機(jī)預(yù)警的信息,企業(yè)無法完整地披露其運(yùn)營全景,尤其是使諸如風(fēng)險(xiǎn)、機(jī)遇等關(guān)鍵性信息難以得到有效的整合,因此,改進(jìn)企業(yè)報(bào)告體系已成刻不容緩之事?;谝陨媳尘?,國際會計(jì)界提出了“整合報(bào)告”(Integrated Reporting)的新概念,并于2010年8月成立了一個(gè)致力于發(fā)展“整合報(bào)告”框架及編制標(biāo)準(zhǔn)的國際機(jī)構(gòu)——國際整合報(bào)告委員會(IIRC)。2011年9月,IIRC在與國際會計(jì)準(zhǔn)則理事會(IASB)、美國財(cái)務(wù)會計(jì)準(zhǔn)則委員會(FASB)、四大及各國企業(yè)監(jiān)管機(jī)構(gòu)、證券交易所、學(xué)術(shù)界、非營利組織的共同合作下,發(fā)布了一份關(guān)于整合報(bào)告的討論稿“朝著整合報(bào)告發(fā)展:21世紀(jì)的價(jià)值傳遞”,并計(jì)劃于2012年內(nèi)正式發(fā)布該報(bào)告草案,該討論稿贊同制定國際整合報(bào)告框架并首次提出了建立整合報(bào)告的一些設(shè)想及原則,編制整合報(bào)告被提到有助于企業(yè)價(jià)值創(chuàng)造和持續(xù)價(jià)值經(jīng)營的高度。2011年10月底,IIRC正式宣布了40多家作為首批整合報(bào)告試點(diǎn)企業(yè)的名單(其中包括我國首家編制整合報(bào)告的企業(yè)——中電控股有限公司),這些企業(yè)將加入為期兩年的項(xiàng)目并有機(jī)會利用新的企業(yè)報(bào)告形式展示自身的全球領(lǐng)導(dǎo)力。此外,IIRC還在 2011年11月G20戛納峰會上正式公布整合報(bào)告框架,并得到了G20的支持,同時(shí)更名為國際整合報(bào)告理事會,但仍然簡稱IIRC?;诖耍髽I(yè)編制整合報(bào)告已逐漸成為國際會計(jì)界一個(gè)具有前沿性、全局性的熱點(diǎn)問題,但目前我國在此領(lǐng)域的研究幾乎處于空白??梢灶A(yù)測在未來幾年,整合報(bào)告數(shù)量將持續(xù)增長,也將會逐步引入我國。
追蹤國際會計(jì)理論界和實(shí)務(wù)界對整合報(bào)告的研究進(jìn)展,不難發(fā)現(xiàn)他們都高度重視企業(yè)整合報(bào)告的目標(biāo),即如何為企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值,這也為整合報(bào)告的編制起到了較好的引導(dǎo)作用。在后危機(jī)時(shí)代,國家、社會、企業(yè)都在調(diào)整戰(zhàn)略,將企業(yè)的發(fā)展與戰(zhàn)略定位等聯(lián)系起來,旨在實(shí)現(xiàn)企業(yè)和社會共同的可持續(xù)發(fā)展。G20峰會和我國“十二五”規(guī)劃明確要求“綠色發(fā)展”,走可持續(xù)發(fā)展之路。為此,企業(yè)整合報(bào)告的編制應(yīng)基于可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略考慮,整合現(xiàn)有的復(fù)雜和重復(fù)信息,推動企業(yè)全面學(xué)習(xí)和創(chuàng)新,以披露綜合信息的觀點(diǎn)來看待企業(yè)利益如何與相關(guān)者利益相一致問題,最大限度的激發(fā)企業(yè)的綜合價(jià)值創(chuàng)造潛力,推動企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
可持續(xù)發(fā)展理念向企業(yè)層面擴(kuò)展和延伸應(yīng)包含兩方面:一是企業(yè)對經(jīng)濟(jì)社會可持續(xù)發(fā)展所做的貢獻(xiàn),二是在前者框架下企業(yè)自身如何爭取基業(yè)常青。企業(yè)可持續(xù)發(fā)展是建立在可持續(xù)發(fā)展理論、企業(yè)成長理論等基礎(chǔ)上,通過合理利用內(nèi)外部各種投入要素和發(fā)展條件,在實(shí)現(xiàn)企業(yè)可持續(xù)銷售和盈利增長的基礎(chǔ)上,持續(xù)滿足各利益相關(guān)者的需要,兼顧與企業(yè)經(jīng)營活動相關(guān)的經(jīng)濟(jì)、社會、環(huán)境目標(biāo)的持續(xù)提高與改進(jìn),全面履行社會責(zé)任,最終實(shí)現(xiàn)企業(yè)價(jià)值的最大化和經(jīng)濟(jì)社會的可持續(xù)發(fā)展。企業(yè)層面的可持續(xù)發(fā)展要求改善財(cái)務(wù)業(yè)績與環(huán)境績效,創(chuàng)新并履行相應(yīng)的社會責(zé)任??沙掷m(xù)發(fā)展的社會要求大多數(shù)企業(yè)建立相應(yīng)的可持續(xù)性戰(zhàn)略,即為股東創(chuàng)造長期價(jià)值,同時(shí)滿足其他利益相關(guān)者的需求,而不是讓他們承擔(dān)過度的未知風(fēng)險(xiǎn)。由此可見,保護(hù)相關(guān)者利益是可持續(xù)發(fā)展的重要內(nèi)容之一,但單純依靠基于企業(yè)價(jià)值創(chuàng)造已有成果的財(cái)務(wù)報(bào)告披露企業(yè)財(cái)務(wù)信息難以滿足利益相關(guān)者的信息需求。而人類社會可持續(xù)發(fā)展理念是企業(yè)綜合社會責(zé)任報(bào)告觀念形成的主要源泉,其核心思想在于企業(yè)要實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展,不能僅局限于對雇員、環(huán)境履行社會責(zé)任,而是要對所有的利益相關(guān)者履行相應(yīng)的社會責(zé)任(許家林,2011)。隨著可持續(xù)發(fā)展理念的深入,我國企業(yè)也日益重視社會責(zé)任和發(fā)布社會責(zé)任報(bào)告,但目前我國企業(yè)還沒有發(fā)布綜合的年度報(bào)告,因此,亟需一種新的報(bào)告模式以滿足企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的需要。
基于此,包括我國在內(nèi)的世界各主要國家理論界與實(shí)務(wù)界開始積極探索一種新的報(bào)告模式——企業(yè)整合報(bào)告。整合報(bào)告(又稱“統(tǒng)一報(bào)告”或“綜合報(bào)告”)對企業(yè)的經(jīng)營管理提出了更為嚴(yán)格的要求,不僅需要將其財(cái)務(wù)、環(huán)境、社會責(zé)任及公司治理報(bào)告體系進(jìn)行整合,更需要企業(yè)在內(nèi)部管理和運(yùn)營中進(jìn)行更為全面的可持續(xù)發(fā)展的角度考慮,其前提也必然是企業(yè)能夠?qū)⒖沙掷m(xù)戰(zhàn)略融入整體發(fā)展戰(zhàn)略中(IIRC,2010),即整合報(bào)告從可持續(xù)發(fā)展的角度出發(fā)不僅能夠保護(hù)投資者利益,也能為企業(yè)帶來諸多好處,如Robert等(2010)研究發(fā)現(xiàn),整合報(bào)告為企業(yè)提供了更為清晰明確的關(guān)系和責(zé)任、產(chǎn)生更好的決策、促進(jìn)全體利益相關(guān)者更深入的參與以及降低聲譽(yù)風(fēng)險(xiǎn)??梢?,整合報(bào)告具有保護(hù)利益相關(guān)者利益與完善企業(yè)內(nèi)部治理的雙重作用。在理論研究的同時(shí),世界各主要組織也積極推行整合報(bào)告實(shí)踐,如2010年11月馬來西亞召開的第十八屆世界會計(jì)師大會上,推廣整合報(bào)告框架成為會議的核心議題之一。威爾士親王可持續(xù)性會計(jì)A4S項(xiàng)目執(zhí)委會主席Charkham在大會中指出,應(yīng)由傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)視角轉(zhuǎn)向環(huán)境、社會與公司治理的整合視角,報(bào)告應(yīng)著眼于信息價(jià)值鏈,著眼于未來,注重靈活性、戰(zhàn)略性及其公正性。編制企業(yè)整合報(bào)告首次被提到有助于企業(yè)價(jià)值創(chuàng)造的高度。隨后,2011年1月,IIRC在北京召開會議,其代表來自全球企業(yè)界、會計(jì)界、監(jiān)管機(jī)構(gòu)、非政府組織以及準(zhǔn)則制定機(jī)構(gòu),財(cái)政部王軍副部長出席會議并致辭,會議審議了整合報(bào)告研究取得的重要成就,研究建立國際整合報(bào)告框架,探索全球經(jīng)濟(jì)可持續(xù)發(fā)展新的路徑。在這些會議討論與研究的基礎(chǔ)上,2011年10月IIRC在全球范圍內(nèi)組織了包括微軟在內(nèi)的大約40家企業(yè)編制整合報(bào)告,微軟公司的財(cái)務(wù)總監(jiān)Peter Klein(2011)指出,整合報(bào)告提供了改善財(cái)務(wù)報(bào)告的機(jī)制,即在報(bào)告財(cái)務(wù)信息的同時(shí)披露企業(yè)是如何創(chuàng)造和持續(xù)的經(jīng)營價(jià)值。
在理論研究與實(shí)踐發(fā)展的基礎(chǔ)上,IIRC提出整合報(bào)告是將企業(yè)傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)信息與非財(cái)務(wù)信息結(jié)合起來,其中非財(cái)務(wù)信息可涉及環(huán)境、社會和公司治理等方面。同時(shí),GRI主席莫文?金(2010)也指出企業(yè)整合報(bào)告以可持續(xù)性作為決策基礎(chǔ),涵蓋了財(cái)務(wù)報(bào)告及環(huán)境、社會責(zé)任和公司治理報(bào)告。這些報(bào)告與企業(yè)可持續(xù)發(fā)展都有著直接或間接的關(guān)系,體現(xiàn)了企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展與宏觀層面的經(jīng)濟(jì)社會可持續(xù)發(fā)展“良性互動”,兼顧了經(jīng)濟(jì)、社會和環(huán)境利益“三重底線”。“三重底線”概念較好地解釋了可持續(xù)發(fā)展理念,即一個(gè)企業(yè)要實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展,需要將企業(yè)盈利、環(huán)境責(zé)任和社會責(zé)任有機(jī)的結(jié)合起來(Elkington,1997)。國家“十二五”規(guī)劃深刻闡明了可持續(xù)發(fā)展的理念,在其主要目標(biāo)中也強(qiáng)調(diào)了經(jīng)濟(jì)、社會和環(huán)境三重底線的平衡,這無疑會對中國企業(yè)產(chǎn)生巨大的影響,同時(shí)也為中國企業(yè)發(fā)布整合報(bào)告提供了非常好的政策基礎(chǔ)。首先,企業(yè)盈利和發(fā)展能力處于財(cái)務(wù)的核心,企業(yè)可持續(xù)發(fā)展最終將體現(xiàn)在企業(yè)財(cái)務(wù)
能力的改善和提高。同時(shí),企業(yè)財(cái)務(wù)能力也是一個(gè)完整的體系,主要包括盈利能力、發(fā)展能力、社會貢獻(xiàn)能力、營運(yùn)能力等,因此增強(qiáng)企業(yè)盈利和發(fā)展能力的披露,有助于企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展;其次,企業(yè)積極進(jìn)行環(huán)境信息披露,開展環(huán)境績效評價(jià),推進(jìn)企業(yè)的綠色轉(zhuǎn)變,提高社會對企業(yè)的評價(jià)及公眾對企業(yè)的信心,其本質(zhì)是可持續(xù)發(fā)展的實(shí)施途徑之一;再次,由于企業(yè)的眾多利益相關(guān)者都能對企業(yè)價(jià)值產(chǎn)生影響,只有那些積極履行社會責(zé)任并及時(shí)充分披露社會責(zé)任信息的企業(yè)才能獲得眾多利益相關(guān)者的認(rèn)可,才能實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展;最后,建立良好的公司治理結(jié)構(gòu)是企業(yè)乃至整個(gè)社會樹立市場信心,吸引潛在投資者的重要條件,也是促進(jìn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的制度基礎(chǔ)。此外,公司治理結(jié)構(gòu)和社會責(zé)任管理良好的公司會及時(shí)披露績效信息,在追求自身經(jīng)濟(jì)業(yè)績和具體政策的優(yōu)化和調(diào)整的同時(shí),充分考慮各相關(guān)者的利益,將有助于企業(yè)價(jià)值的最大化和企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
在分析解釋財(cái)務(wù)、環(huán)保質(zhì)量、社會責(zé)任和公司治理等方面信息時(shí),學(xué)術(shù)界已從它們和企業(yè)價(jià)值之間的因果關(guān)系統(tǒng)一的角度來研究信息披露與企業(yè)價(jià)值之間的相關(guān)性。
有學(xué)者指出財(cái)務(wù)信息披露是影響企業(yè)價(jià)值的重要因素之一,財(cái)務(wù)信息披露應(yīng)引起企業(yè)管理層的重視,這將有利于促進(jìn)上市公司與投資者有效的溝通,降低資本成本,從而提升企業(yè)價(jià)值(陸正華和黃加瑤,2007)。又有學(xué)者認(rèn)為在我國的證券市場中,財(cái)務(wù)報(bào)告對于信息使用者評估上市公司的價(jià)值、維護(hù)利益相關(guān)者的利益、優(yōu)化資本市場的資源配置意義重大(黃婭,2003),但出于管理層的盈余操縱、公司治理結(jié)構(gòu)的不完善等原因,財(cái)務(wù)報(bào)告的質(zhì)量往往并不是很高。因此,正確的分析上市公司財(cái)務(wù)報(bào)告的質(zhì)量對于利益相關(guān)者獲取真實(shí)信息,從側(cè)面促進(jìn)企業(yè)價(jià)值的提升具有重要作用。
由于社會責(zé)任信息披露容量大,故通常難以顯示環(huán)境信息披露的重要性,也不便于對環(huán)境會計(jì)理論和實(shí)務(wù)研究的深入展開,所以,本文建議將環(huán)境信息披露獨(dú)立出來。Richardson等(1999)建立了一個(gè)反映企業(yè)環(huán)境行為和相關(guān)披露如何影響企業(yè)價(jià)值的模型,其中環(huán)境信息披露被看作企業(yè)從長期戰(zhàn)略和生產(chǎn)系統(tǒng)的角度考慮環(huán)境問題而作出的一種承諾。田翠香(2010)指出企業(yè)所披露的環(huán)境績效的優(yōu)劣便會對企業(yè)價(jià)值產(chǎn)生直接影響。充分、及時(shí)與可靠的環(huán)境信息披露有助于提高社會對企業(yè)的評價(jià)及公眾對企業(yè)的信心,使得企業(yè)出現(xiàn)為正評價(jià)的環(huán)境商譽(yù),從而提高企業(yè)的價(jià)值(鄒立和湯亞莉,2006)。政府更應(yīng)加強(qiáng)環(huán)境信息披露的立法執(zhí)法力度,以有利于國家和社會乃至于整個(gè)人類的可持續(xù)發(fā)展。
沈洪濤等(2008)指出,在我國,投資者對企業(yè)社會責(zé)任信息披露日益重視,其重要性也日益凸現(xiàn),這將會影響到企業(yè)價(jià)值,通過對我國上市企業(yè)披露的企業(yè)社會責(zé)任信息與股票收益率的數(shù)據(jù)研究發(fā)現(xiàn),兩者之間存在顯著正相關(guān)關(guān)系。此外,企業(yè)對社會責(zé)任信息的披露和價(jià)值相關(guān)性都明顯受到監(jiān)管環(huán)境的影響。李新娥和彭華崗(2010)對企業(yè)社會責(zé)任信息披露與其聲譽(yù)間的關(guān)系進(jìn)行了實(shí)證研究,結(jié)果發(fā)現(xiàn)兩者之間存在顯著的正向關(guān)系,社會責(zé)任信息披露能增強(qiáng)企業(yè)的競爭力,提升企業(yè)的整體價(jià)值。作為信息的提供者,企業(yè)應(yīng)積極披露社會責(zé)任信息并不斷提高披露質(zhì)量,而作為信息的使用者應(yīng)在傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)之外,重視社會責(zé)任信息并要善加分析。
Gompers等(2003)構(gòu)建了一個(gè)公司治理指數(shù),結(jié)果顯示公司治理水平越高,企業(yè)價(jià)值也越高。對新興市場的研究也發(fā)現(xiàn),較高的公司治理水平能提高企業(yè)價(jià)值。目前國內(nèi)外大量的研究成果也證實(shí)良好的公司治理會使企業(yè)價(jià)值最大化(Black et al.,2006;白重恩等,2005;南開大學(xué)公司治理評價(jià)課題組,2003,2004,2006)。完善的公司治理能夠理順各種委托代理關(guān)系,保障企業(yè)決策的科學(xué)性,從而實(shí)現(xiàn)企業(yè)價(jià)值的最大化。由于公司治理信息披露的初衷在于完善公司治理結(jié)構(gòu),因此,公司治理信息披露越完善,公司治理結(jié)構(gòu)便越完善,從而可以有效的提升企業(yè)價(jià)值。
已有研究充分表明,財(cái)務(wù)信息、環(huán)境信息、社會責(zé)任信息和公司治理這四個(gè)維度的信息披露都能單獨(dú)地提升企業(yè)價(jià)值,即這四個(gè)維度的信息都具有價(jià)值相關(guān)性,在研究方法上既有充分的理論分析,又有大量實(shí)證證據(jù)的支持,從而為將這些信息納入整合報(bào)告的框架提供依據(jù)。這也為進(jìn)一步研究證實(shí)的整合報(bào)告所反映的信息含量是否比某一維度的信息反映具有更高的價(jià)值相關(guān)性作了充分而有益的理論準(zhǔn)備。
有價(jià)值的企業(yè)報(bào)告應(yīng)將諸如企業(yè)環(huán)境、社會責(zé)任、公司治理等非財(cái)務(wù)信息與歷史性原則下的財(cái)務(wù)信息整合起來反映企業(yè)綜合價(jià)值驅(qū)動的全貌。南非公司治理金規(guī)則(2009)表明,整合報(bào)告體系使利益相關(guān)者能夠?qū)ζ髽I(yè)價(jià)值作出更基于事實(shí)的評估。金規(guī)則迅速成為南非企業(yè)采用整合報(bào)告的推動力。如圖1所示,整合報(bào)告在一定程度上滿足了利益相關(guān)者的需求,為企業(yè)創(chuàng)造持久價(jià)值,而對于企業(yè)管理層則需將企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展和日常贏利統(tǒng)一起來,通過整合報(bào)告明確未來目標(biāo),規(guī)劃出其認(rèn)可的價(jià)值增長模式。根據(jù)KPMG(2011)最新調(diào)查,12%的G250企業(yè)(指全球500強(qiáng)企業(yè)中的前250家)認(rèn)為編制整合報(bào)告的最主要動力在于提升自身綜合價(jià)值。在我國,企業(yè)更需要全面地關(guān)注和披露除財(cái)務(wù)表現(xiàn)外在環(huán)境、社會責(zé)任和治理上的綜合表現(xiàn),這些將成為企業(yè)競爭優(yōu)勢和企業(yè)價(jià)值提升的重要源泉(柴文靜,2011)。隨后,IIRC在2011年9月發(fā)布的整合報(bào)告討論稿中表明,企業(yè)整合報(bào)告的主要目標(biāo)在于反映企業(yè)可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略與企業(yè)價(jià)值之間的關(guān)系,見圖1。
金融危機(jī)已經(jīng)證明,企業(yè)報(bào)告應(yīng)更好地反映為企業(yè)創(chuàng)造長期價(jià)值的可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略的執(zhí)行情況。無疑,在社會性可持續(xù)發(fā)展理念支配下,整合報(bào)告的發(fā)布,將對企業(yè)長期的價(jià)值創(chuàng)造產(chǎn)生重要的影響。如前述及,整合報(bào)告發(fā)布的最終目標(biāo)在于體現(xiàn)如何為企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值,促進(jìn)企業(yè)和社會的可持續(xù)發(fā)展。已有學(xué)者指出企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展應(yīng)兼顧企業(yè)的經(jīng)濟(jì)、社會、環(huán)境目標(biāo)的持續(xù)提高,持續(xù)滿足各利益相關(guān)者的需求,最終實(shí)現(xiàn)企業(yè)價(jià)值的最大化和經(jīng)濟(jì)社會的可持續(xù)發(fā)展。以上說明企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展和企業(yè)整合報(bào)告的發(fā)布具有相同的目標(biāo)——“企業(yè)價(jià)值創(chuàng)造”,兩者存在著共性。在此共同目標(biāo)下,企業(yè)整合報(bào)告能夠促進(jìn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。具體而言,整合報(bào)告可以增加企業(yè)履行社會責(zé)任和環(huán)境保護(hù)等信息披露的可讀性和透明度,幫助利益相關(guān)者認(rèn)識企業(yè)在可持續(xù)發(fā)展方面作出的貢獻(xiàn),從而有助于企業(yè)價(jià)值的提升。此外,企業(yè)整合報(bào)告中有包括社會責(zé)任和環(huán)境保護(hù)信息,而這兩部分信息的理論基礎(chǔ)就是可持續(xù)發(fā)展理論。通過整合報(bào)告,企業(yè)可以更加明確可持續(xù)發(fā)展在自身戰(zhàn)略中的定位,并制定出符合企業(yè)現(xiàn)狀的階段性目標(biāo)和責(zé)任分配體系;通過整合報(bào)告,企業(yè)管理層可以隨時(shí)關(guān)注可持續(xù)發(fā)展因素對企業(yè)日常運(yùn)營中的影響,從而更大程度地提升可持續(xù)發(fā)展計(jì)劃的執(zhí)行力度。
基于我國的經(jīng)濟(jì)環(huán)境背景,筆者提倡我國上市公司整合報(bào)告內(nèi)容框架的構(gòu)建應(yīng)逐漸增強(qiáng)價(jià)值創(chuàng)造過程和風(fēng)險(xiǎn)報(bào)告的披露。企業(yè)應(yīng)將“可持續(xù)價(jià)值增量”作為整合報(bào)告的出發(fā)點(diǎn),拓展了傳統(tǒng)財(cái)務(wù)報(bào)告的視角,所構(gòu)建的整合報(bào)告框架應(yīng)在一定的程度上揭示企業(yè)的價(jià)值創(chuàng)造能力,并且厘清環(huán)境、社會、公司治理和財(cái)務(wù)因素之間的內(nèi)在聯(lián)系,明確可持續(xù)發(fā)展和企業(yè)綜合價(jià)值之間的關(guān)系。綜上所述,整合報(bào)告是企業(yè)與利益相關(guān)者之間的信息橋梁,是企業(yè)實(shí)施的一種“整合戰(zhàn)略”,體現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略和價(jià)值創(chuàng)造最好的報(bào)告方式,也是進(jìn)行對外溝通的有效手段。
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