張林

摘要：創(chuàng)新是推動社會與經濟發(fā)展的重要因素，作為創(chuàng)新行為的主要載體，創(chuàng)新型企業(yè)承擔著重要的使命。結合對東北三省國有、民營大中型創(chuàng)新型企業(yè)相關的會計管理人員、績效評價人員調查問卷結果，從財務與非財務兩個層面對創(chuàng)新型企業(yè)績效評價的影響因素進行分析，從而為創(chuàng)新型企業(yè)績效評價把握正確的方向，使績效評價的結果更加可靠。

關鍵詞：創(chuàng)新型企業(yè)；績效評價；財務層面；非財務層面

中圖分類號：F272文獻標志碼：A文章編號：1673-291X（2012）20-0027-03

創(chuàng)新型企業(yè)績效評價影響因素選取的科學與否不僅會影響到企業(yè)業(yè)績評價的結果，而且會影響創(chuàng)新型企業(yè)的發(fā)展，因此，必須科學選取創(chuàng)新型企業(yè)績效的影響因素，從而建立合理的企業(yè)業(yè)績評價指標體系。筆者對東北三省國有、民營大中型創(chuàng)新型企業(yè)相關的會計管理人員、績效評價人員進行問卷調查，共發(fā)放調查問卷785份，回收363份，其中有效問卷為350份，結論較為集中?；诖?，分別從財務層面和非財務層面對創(chuàng)新型企業(yè)績效的影響因素進行分析。

一、財務層面影響因素分析

在現(xiàn)代企業(yè)業(yè)績評價體系中，非財務指標的重要作用日益突出，但財務指標仍是績效評價的重要工具，而且仍在績效評價體系中占主導地位。財務指標具有一定可度量性，使得企業(yè)橫向縱向指標數(shù)據具有可比性，是利益相關者在判斷企業(yè)經營業(yè)績時的客觀依據；同時，財務指標自身的不斷完善也使其所蘊含的信息更真實地反映企業(yè)績效。

（一）財務效益

創(chuàng)新型企業(yè)的創(chuàng)新績效最直接的體現(xiàn)就是財務效益，是衡量企業(yè)績效財務層面指標四大要素的核心，持久的財務效益有助于企業(yè)保持強大優(yōu)勢，推動企業(yè)不斷實施創(chuàng)新項目，為企業(yè)注入長久的創(chuàng)新動力與活力。財務效益反映企業(yè)財務結構和經營績效，是企業(yè)營運能力、償債能力和發(fā)展能力的綜合體現(xiàn)；同時，也是企業(yè)生存發(fā)展的基礎，是企業(yè)相關利益各方所關注的焦點。在其他條件不變的情況下，公司財務效益越大，對企業(yè)整體發(fā)展所做的貢獻就越大，這也正是企業(yè)經營的最終目標。

問卷調查結果顯示：認為EVA、研發(fā)費用利潤率、全部資產現(xiàn)金回收率對企業(yè)績效影響很大的分別占28.77%、27.38%、25.75%，投資報酬率、主營業(yè)務利潤率、權益凈利率、凈收益和每股收益等指標共占18.1%；認為對企業(yè)績效影響較大的因素分別為全部資產現(xiàn)金回收率占25.6%，主營業(yè)務利潤率占20.2%，EVA占30.69%。根據重要性原則，創(chuàng)新型企業(yè)業(yè)績評價的重要影響因素為EVA、研發(fā)費用利潤率、全部資產現(xiàn)金回收率。

（二）資產運營

企業(yè)資產營運能力反映了企業(yè)資金周轉的狀況，對此進行分析，可以了解企業(yè)的營業(yè)狀況及經營管理水平。企業(yè)在擴大盈利能力的同時，一定要注意提高資產的營運能力，以節(jié)約營運資金。營運能力是反映企業(yè)資產利用的效率和企業(yè)績效評價的關鍵影響因素。從資產利用效率上，可以反映出企業(yè)的生產經營者的資產管理者的資產管理水平，是績效評價不可或缺的內容，因此，營運能力對于創(chuàng)新型企業(yè)績效評價很重要。企業(yè)營運能力的財務比率揭示了企業(yè)資金運營周轉的情況，反映了企業(yè)對經濟資源管理、運用的效率高低。

問卷調查結果顯示：認為資產周轉率、無形資產周轉率對企業(yè)績效影響很大的分別為35.56%、26.2%，其他反映資產運營指標的比率共占38.2%；認為對企業(yè)績效影響較大的因素分別為流動資產周轉率占45.11%、資產周轉率占25.56%。根據重要性原則，創(chuàng)新型企業(yè)業(yè)績評價的重要影響因素為資產周轉率和無形資產周轉率。

（三）償債能力

企業(yè)償債能力是反映企業(yè)財務狀況和經營能力的重要標志，償債能力是企業(yè)以資產償還債務的能力，企業(yè)有無償債能力，是投資者、債權人以及企業(yè)相關利益者都非常關心的問題，也是直接反映經營者績效評價的重要因素，對它的分析就顯得尤為重要。企業(yè)償債能力，從靜態(tài)角度講，就是用資產清償企業(yè)債務的能力；從動態(tài)角度講，就是用資產和經營過程創(chuàng)造的收益償還債務的能力。企業(yè)有無現(xiàn)金支付能力和償債能力是企業(yè)能否健康發(fā)展的關鍵。

問卷調查結果顯示：認為短期償債能力指標中的現(xiàn)金流動負債比率和長期償債能力指標中的資產負債率對企業(yè)績效影響很大的分別占44.69%和30.63%，占據著絕對優(yōu)勢的地位，其他指標共占24.69%。根據重要性原則，創(chuàng)新型企業(yè)業(yè)績評價的重要影響因素為現(xiàn)金流動負債比率和資產負債率。

（四）可持續(xù)發(fā)展能力

可持續(xù)發(fā)展能力是創(chuàng)新型企業(yè)的本質特征，唯有實現(xiàn)持續(xù)發(fā)展及創(chuàng)新的企業(yè)，才是真正的創(chuàng)新型企業(yè)。創(chuàng)新型企業(yè)在順境、逆境、短期、長期、企業(yè)內部各層次都具有持續(xù)發(fā)展能力；同時，創(chuàng)新包括企業(yè)生產經營各環(huán)節(jié)的管理創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、觀念創(chuàng)新、人才創(chuàng)新、技術創(chuàng)新、產品創(chuàng)新、品牌創(chuàng)新、市場創(chuàng)新、營銷創(chuàng)新等各個方面，企業(yè)創(chuàng)新的最終目標不是利潤，而是自我持續(xù)發(fā)展，一時的創(chuàng)新不足以維持企業(yè)的長期發(fā)展，只有通過創(chuàng)新取得持續(xù)創(chuàng)新能力，才能確保持久永續(xù)的發(fā)展。所以，企業(yè)的持續(xù)發(fā)展才是創(chuàng)新型企業(yè)創(chuàng)新的根本所在。

問卷調查結果顯示：認為可持續(xù)發(fā)展能力的衡量指標中3年資本平均增長率、3年銷售平均增長率、無形資產增加率、人力資本保值增值率、知識與智力資本貢獻率、人力資本貢獻率很重要的分別占13.69%、14.91%、16.71%、17.52%、12.24%、14.95%，其他指標共占10.85%；認為以上指標在企業(yè)績效評價中影響較大的比率分別為14.01%、15.68%、13.22%、10.61%、14.81%、21.93%、9.71%。根據重要性原則，創(chuàng)新型企業(yè)業(yè)績評價的重要影響因素為3年資本平均增長率、3年銷售平均增長率、無形資產增加率、人力資本保值增值率、知識與智力資本貢獻率、人力資本貢獻率。

二、非財務層面影響因素

單純采用財務層面因素進行績效分析已不適應現(xiàn)代企業(yè)業(yè)績評價的要求，不利于企業(yè)核心競爭力的持續(xù)發(fā)展。財務業(yè)績評價指標本身有待完善，不能把財務績效評價指標作為唯一的企業(yè)績效評價指標，還應該從非財務角度對經營業(yè)績進行全面綜合評價。非財務層面因素涉及企業(yè)的整體利益，立足于企業(yè)的角度進行全面評價，具體包括技術創(chuàng)新、業(yè)務流程、知識管理和外部利益相關者。

（一）技術創(chuàng)新

創(chuàng)新不僅是經濟發(fā)展的源泉，它同樣也能推動科技的進步，企業(yè)在創(chuàng)新過程中往往會產生知識和技術的漸進性積累，這種積累是企業(yè)通過創(chuàng)新活動而獲得的直接產物，如專利、技術標準等。創(chuàng)新型企業(yè)必須導入技術創(chuàng)新項目，技術創(chuàng)新把先進技術和其它生產要素相結合，形成獨立的創(chuàng)新產權。創(chuàng)新企業(yè)的創(chuàng)新項目多數(shù)是各種改進技術的創(chuàng)新，不斷改進創(chuàng)新產品的技術、性能和質量。技術創(chuàng)新管理能力較強的企業(yè)，都能夠把企業(yè)職能部門的目標整合到創(chuàng)新工作上來，把技術創(chuàng)新納入到日常工作。

問卷調查結果顯示：認為技術創(chuàng)新的衡量指標中企業(yè)技術創(chuàng)新投入率、技術人員比重、新技術開發(fā)能力、人均專利數(shù)、新產品市場占有率對企業(yè)業(yè)績評價很重要的衡量指標所占比率分別為20.67%、112.66%、16.30%、18.20%、19.5%，其他衡量指標共占12.66%；認為以上指標影響因素重要性較大的比率為17.91%、17.73%、14.81%、16.27%、16.27%、13.89%。根據重要性原則，創(chuàng)新型企業(yè)業(yè)績評價的重要影響因素為企業(yè)技術創(chuàng)新投入率、技術人員比重、新技術開發(fā)能力、人均專利數(shù)、新產品市場占有率。

（二）業(yè)務流程

有效的知識吸收、傳遞、分享、創(chuàng)新機制有利于員工技能的提高以及對企業(yè)自身發(fā)展預期的實現(xiàn)，從而提高員工工作積極性，是提高企業(yè)業(yè)務流程效率的重要影響因素，業(yè)務流程中產品生產效率和生產成本的高低決定了企業(yè)技術創(chuàng)新決策的方向，同樣較高的企業(yè)技術創(chuàng)新水平可以提高企業(yè)業(yè)務流程的效率。衡量企業(yè)業(yè)務流程的指標包括產品的生產周期效率、產品合格率、員工生產效率、生產能力利用率、售出產品故障排除及時率等。

問卷調查結果顯示：認為業(yè)務流程的衡量指標中產品的生產周期效率、產品合格率、員工生產效率、生產能力利用率、售出產品故障排除及時率很重要的比率分別為19.82%、14.71%、13.81%、14.86%、16.96%，其余指標共占19.82%；認為以上指標影響因素較大的比率分別為18.12%、18.12%、15.83%、11.66%、18.12%。根據重要性原則，創(chuàng)新型企業(yè)業(yè)績評價的重要影響因素為生產周期效率、產品合格率、員工生產效率、生產能力利用率、售出產品故障排除及時率。

（三）知識管理

創(chuàng)新型企業(yè)作為知識密集、技術密集的經濟實體，尤其是在市場競爭日益加劇、知識已成為企業(yè)核心競爭力集中體現(xiàn)的關鍵時期，知識管理對于企業(yè)保持長期競爭優(yōu)勢具有特別重要的意義。在知識管理層面，人力資源是最重要的影響因素，也是現(xiàn)代企業(yè)的戰(zhàn)略性資源，也是企業(yè)發(fā)展的最關鍵的因素，用各種有效的方法去調動員工的積極性和創(chuàng)造性，使員工努力去完成組織的任務，實現(xiàn)組織的目標。

問卷調查結果顯示：認為知識管理的衡量指標中員工知識水平合理化、建議變動率、創(chuàng)新項目和人員激勵、企業(yè)文化員工認同度、員工培訓支出比重分別為21.19%、18.14%、13.96%、12.68%、12.52%，其他指標共占21.51%；認為以上指標比較重要的比率為17.06%、17.06%、19.22%、13.33%、18.43%。根據重要性原則，創(chuàng)新型企業(yè)業(yè)績評價的重要影響因素為員工知識水平、合理化建議變動率、創(chuàng)新項目和人員激勵、企業(yè)文化員工認同度、員工培訓支出。

（四）外部利益相關者

外部利益相關者是指關注與影響企業(yè)決策或被企業(yè)決策影響的機構或組織，具體包括供應商、客戶、債權人、市場、社會等。外部利益相關者的客觀評價有助于管理者準確把握企業(yè)外部利益相關者對企業(yè)顧客價值創(chuàng)造的認可程度，是企業(yè)實施知識管理的主要推動力量，對員工學習、獲取和應用新知識的積極性也有重要影響。企業(yè)通過創(chuàng)新而產生的有利于經濟、社會、生態(tài)協(xié)調發(fā)展的成果或效益，符合科學發(fā)展觀和可持續(xù)發(fā)展的要求，既能體現(xiàn)出一個創(chuàng)新型企業(yè)所承擔的社會責任，又有利于其綠色企業(yè)形象的建立。利益相關者涵蓋了企業(yè)的各種利益關系，并平衡各類利益相關者相互沖突的要求。

問卷調查結果顯示：認為外部利益相關者的衡量指標中客戶滿意度、市場知名度、三廢綜合利用產品產值率、社會貢獻增長率、供應商滿意度、企業(yè)信譽所占比率分別為11.49%、15.32%、12.81%、16.38%、15.46%、12.95%，其他指標共占12.95%。根據重要性原則，創(chuàng)新型企業(yè)業(yè)績評價的重要影響因素為客戶滿意度、市場知名度、三廢綜合利用產品產值率、社會貢獻增長率、供應商滿意度、企業(yè)信譽。

總之，財務層面指標和非財務層面的指標相輔相成，系統(tǒng)地、全面地、綜合地反映企業(yè)績效和核心競爭力。其中，財務層面的績效評價指標最為重要，非財務層面的績效評價指標為財務層面績效評價指標服務，并最終落實到財務層面對企業(yè)績效進行綜合評價。