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縮小城鄉(xiāng)居民收入差距的策略探討

2011-12-29 00:00:00李詩航
中國經(jīng)貿(mào)導(dǎo)刊 2011年8期


  摘要:概括了我國城鄉(xiāng)居民收入差距越來越大、高收入層和貧困層在城鄉(xiāng)居民家庭中已經(jīng)形成、城鄉(xiāng)居民的收入差距呈“∠”型變動趨勢等特點;提出通過完善市場分配制度,促進生產(chǎn)要素充分流動、改革二元社會經(jīng)濟體制、運用法律手段規(guī)范分配行為和秩序等縮小差距的對策。
  關(guān)鍵詞:城鄉(xiāng)居民 收入差距 策略
  
  一、 我國城鄉(xiāng)收入差距特點及趨勢
 ?。ㄒ唬┏青l(xiāng)收入差距越來越大
  按國際勞工組織發(fā)表的2005年36個國家的資料,絕大多數(shù)國家的城鄉(xiāng)人均收入比都小于1.6,只有三個國家超過了2,中國是其中之一。國外學(xué)者稱中國城鄉(xiāng)收入差距世界最高。從2009年的數(shù)據(jù)看,城鎮(zhèn)居民人均收入為11759元,而同期農(nóng)村居民的人均收入為3587元,城鎮(zhèn)居民人均收入是農(nóng)村居民的3.28倍,且城鄉(xiāng)收入差距的幅度越來越大,在全世界范圍內(nèi)也是不常見的。當(dāng)經(jīng)濟發(fā)展水平在人均GDP800—1000美元階段時,其他國家城鎮(zhèn)居民收入大體上是農(nóng)村居民收入的1.7倍。
 ?。ǘ└呤杖雽雍拓毨釉诔青l(xiāng)居民家庭中已經(jīng)形成
  多年來,改革開放的收益更多地流向高收入家庭,特別是城鎮(zhèn)的高收入家庭。以南方某城市為例,將城市居民按收入高低分成五等份,從橫向看,該市居民10%最高收入組2009年比1990年多51275元,10%最低收入組比1990年多10682元。從分組看,2009年城市居民10%最高收入組人均可支配收入55821元,是10%最低收入組的4.6倍,高低差距43748元;1990年城市居民10%最高收入組人均可支配收入4546元,是最低收入組的3.3倍,高低差距3155元。可見,1990—2009年城市居民高低收入戶收入總量在快速增長的同時,高低收入戶差距也在迅速拉大。
  2009年該市居民10%最低收入組家庭生活較為拮據(jù),維持日常生活已捉襟見肘,年人均收支相抵倒掛了788元,少量家庭入不敷出。而10%最高收入組家庭人均年節(jié)余高達19089元。從收入構(gòu)成看,高收入戶工薪收入、經(jīng)營性收入、財產(chǎn)性收入、轉(zhuǎn)移性收入均遠遠高于低收入戶。2009年該市居民20%高收入戶人均經(jīng)營性收入、財產(chǎn)性收入、轉(zhuǎn)移性收入比20%低收入戶分別多17117元、12565元、2238元和2312元。富裕者由于家底殷實,剩余的資金逐步投向保險、證券、房地產(chǎn)等領(lǐng)域,收入渠道日益拓寬。財產(chǎn)積累的效應(yīng)進一步加劇了居民的收入差距,窮者越窮、富者越富的“馬太效應(yīng)”逐步凸現(xiàn)出來。
  (三)城鄉(xiāng)居民的收入差距呈“∠”型變動趨勢
  通過1980—2009年的資料對比,可以看出該市城鄉(xiāng)居民的收入差距呈“∠”型變動,城市與農(nóng)村居民收入呈現(xiàn)同方向增長,城鄉(xiāng)差距逐年拉大,城市和農(nóng)村居民收入雙雙走出了庫茲涅茨的經(jīng)濟增長型倒U假說曲線的第一段。在改革之初的1985年,我國經(jīng)濟體制改革的重點開始由農(nóng)村轉(zhuǎn)移到城市,企業(yè)擁有較大的自主權(quán),在分配上實行了靈活多樣的工資獎金制度,城市經(jīng)濟快速發(fā)展,而在同一時期,農(nóng)業(yè)制度變遷的作用逐漸減弱,農(nóng)業(yè)的增長速度相對放慢,由于工農(nóng)業(yè)增長速度的差異,導(dǎo)致城鄉(xiāng)居民收入增速不同,從而使收入差距隨之逐漸擴大。1985—2009年農(nóng)村居民收入年均增速比城市低4.12個百分點,1985年城鄉(xiāng)居民收入比為1.06∶1,1991年該收入比為2.10∶1,2009年達到2.33∶1。
  二、縮小城鄉(xiāng)居民收入分配差距的策略
  (一)完善市場分配制度,促進生產(chǎn)要素充分流動
  香港著名學(xué)者雷鼎鳴曾經(jīng)說過,在收入分配不均的情況下,如何提高社會流動性是很重要的問題。如果窮人有一天能夠擺脫原來的社會地位,那么社會和諧的壓力就不會很大,這是香港和很多發(fā)展中國家的經(jīng)驗。香港從上個世紀(jì)50年代到80、90年代,收入分配也是不平等的,但是因為社會流動性很強,所以一些社會問題得到了很好的解決。比如香港的“社會領(lǐng)袖”,通常是40歲至50歲,這些有地位和名望的人,大部分過去都很窮。市場經(jīng)濟制度是人類迄今為止最有效率的制度。
  早在200多年前,亞當(dāng)·斯密就曾指出,市場交換對個人是互利的,人類的“相互交換”傾向是人類進步的源泉。在成熟的市場經(jīng)濟中,勞動力、資本等要素能夠在行業(yè)部門、地區(qū)之間充分流動,會改善這些行業(yè)部門和地區(qū)收入差距的平均衡性,有利于公平目標(biāo)的實現(xiàn)。有研究證明,市場化會引致各地區(qū)人均GDP的趨同效應(yīng)。
  目前地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展不平衡、城鄉(xiāng)居民收入差距拉大的負(fù)面影響不但不是市場經(jīng)濟發(fā)展的結(jié)果,而恰恰是市場經(jīng)濟不夠深化的結(jié)果。在經(jīng)濟體制轉(zhuǎn)型過程中,生產(chǎn)要素自由流動仍有阻梗、統(tǒng)一市場尚未形成,使勞動收入與要素收入之間、各要素收入之間缺乏比較,形不成合理的市場比值,要素所有者被分隔在城鄉(xiāng)、不同所有制、行業(yè)、地區(qū)之間,使利益集團(階層)分化過細(xì)過多,影響社會整合、穩(wěn)定。與此同時,這種過渡性的利益分配格局使各種利益集團并存、對立、勾結(jié)、變異,生長出許多不規(guī)范收益方式。因此,解決收入差距問題,當(dāng)前首先必須積極推進收入分配的市場化進程,建立統(tǒng)一、開放、競爭、有序的勞動市場,讓生產(chǎn)要素能夠充分的流動。
  (二)改革二元社會經(jīng)濟體制
  第一,努力探索以工促農(nóng),以城促鄉(xiāng)的發(fā)展戰(zhàn)略,采取措施大力加速城市化,發(fā)展小城鎮(zhèn)建設(shè),加速推動現(xiàn)代部門的擴張,使其加速吸收農(nóng)村剩余勞動力,這樣有利于實現(xiàn)經(jīng)濟的二元結(jié)構(gòu)歸一,緩解城市居民就業(yè)壓力。黨的十七大報告明確提出,“就業(yè)是民生之本”,實施擴大就業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略,是未來縮小收入差距的保障,促進勞動力要素的平等。
  第二,政府在促進農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移方面負(fù)有重要職能和重大責(zé)任,徹底改變農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)工作多頭管理、分散負(fù)責(zé)的局面,把農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移和充分就業(yè)納入政府統(tǒng)一、高效和規(guī)范的服務(wù)和管理軌道,逐步建立農(nóng)村勞動力就業(yè)服務(wù)和管理、流動監(jiān)測、就業(yè)培訓(xùn)、供求信息和農(nóng)民工維權(quán)法律服務(wù)體系框架。積極完善促進農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移和充分就業(yè)的工作機制,建立城鄉(xiāng)一體的勞動就業(yè)服務(wù)平臺,將勞動力市場信息網(wǎng)延伸至市、鎮(zhèn)(街道)、村(居)委會,為富余勞動力、失業(yè)人員就業(yè)提供及時有效的信息,使更多的勞動力(特別是弱勢群體中的勞動力)參與到工業(yè)化、城市化進程中來。
  第三,激勵創(chuàng)業(yè),大力扶持民營企業(yè)、中小企業(yè),促進創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。政府應(yīng)倡導(dǎo)鼓勵富余勞動力自主創(chuàng)業(yè),努力創(chuàng)造適宜民營企業(yè)、中小企業(yè)生存的環(huán)境,如減少稅收和行政收費、制定激勵政策、降低注冊資金等,從而盡可能多地創(chuàng)造就業(yè)機會,讓更多的人來參與經(jīng)濟發(fā)展的過程和獲得相應(yīng)的回報。創(chuàng)業(yè)對經(jīng)濟發(fā)展的作用絕不僅僅局限于提高人均產(chǎn)出與人均收入水平,更重要的是,創(chuàng)業(yè)還能促進新的社會結(jié)構(gòu)和經(jīng)濟結(jié)構(gòu)的形成,給經(jīng)濟帶來全新的活力和實力。
 ?。ㄈ┻\用法律手段規(guī)范分配行為和秩序
  首先,運用法律武器保護合法收入取締非法收入,緩解貧富差距。非法收入的產(chǎn)生和發(fā)展,既削弱了人們對經(jīng)濟體制改革的信心,又拉大了居民間收入的差距。針對個人收入分配與立法不健全不完善問題,應(yīng)采取積極穩(wěn)妥的措施加快立法步伐。
  其次,立法強化對個人收入分配的調(diào)節(jié),主要包括工資立法、最低工資立法、公務(wù)員工資立法、各種社會保障立法等。加大執(zhí)法力度和監(jiān)督力度,從重處罰和懲處非法暴富,使其違法行為的成本遠遠大于其經(jīng)濟上、政治上、心理上的收益,提高違法犯罪行為的受罰概率,以法律的震懾力遏制非法收入,維護經(jīng)濟秩序,為公平分配創(chuàng)造條件。
  第三,加快壟斷行業(yè)改革,加強對其收入分配的監(jiān)管。抓住經(jīng)濟全球化的機遇,以公平的市場準(zhǔn)入原則,在部分壟斷行業(yè)中引進外資參與競爭,消除行業(yè)壟斷,減少行業(yè)收入差距。石油、電信、鐵路、民航、電力、郵政、金融、保險及其它公用事業(yè)的分配體制應(yīng)深化改革,壟斷行業(yè)既不應(yīng)憑借其壟斷地位獲取高額收入,也不應(yīng)靠漲價來維持高收入。
  參考文獻:
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  (李詩航,1988年生,吉林省長春人,長春理工大學(xué)外國語學(xué)院教師。研究方向:英語語言文化與經(jīng)濟)

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