近日，英國公共服務(wù)部門數(shù)十萬人舉行了大規(guī)模罷工，以抗議養(yǎng)老金改革計劃。英國養(yǎng)老金改革計劃包括員工退休年齡延至66歲，增加員工繳納養(yǎng)老金的額度以及減少最終養(yǎng)老金的支付水準等。筆者認為現(xiàn)在西方國家所發(fā)生的“逆福利化”措施是不可取的，而且是反文明的。
　　
　　幾顆子彈換來了西方福利制度
　　
　　西方各國在上世紀二三十年代的經(jīng)濟危機之前，都是“小政府”（編者注：即亞當·斯密著作里的守夜人型政府，負責好維護秩序的義務(wù)即可），各國都比較自由，比如美國在經(jīng)濟大蕭條中，頑固的胡佛拒不救濟貧民，而是強調(diào)應(yīng)由私人慈善機構(gòu)來解決失業(yè)救濟問題，并且實行了現(xiàn)在聽起來都很好笑的“鄰居互助”計劃——強制有工作的人去幫助沒有工作的鄰居。這一計劃當然是失敗的。據(jù)說，美國經(jīng)濟大蕭條期間餓死了800萬人。
　　1933年2月15日，還沒有正式就職的羅斯福乘車行進在邁阿密的大街上。突然，一個人一邊大喊“快要餓死的人太多了”，一邊朝羅斯福的汽車開火。雖然羅斯福最終安然無恙，但是他明白，貧民用子彈向未來的總統(tǒng)傾訴饑餓意味著什么。當時的美國，法西斯主義也已經(jīng)開始泛濫，不少人宣稱“美國只缺少一個希特勒”。
　　在這樣的情況下，羅斯?？偨y(tǒng)果斷放棄了自由主義政府，加強政府救濟，推出了大量的“以工代賑”的措施，美國的經(jīng)濟和民生才慢慢恢復(fù)。從羅斯福新政開始，美國也才漸漸確立了福利社會的基礎(chǔ)。在羅斯福新政取得成功效應(yīng)的示范下，英國也開始實行了類似美國羅斯福新政的措施。
　　
　　高福利必須高稅收
　　
　　現(xiàn)代西方國家都普遍面臨著一個重大問題，那就是，福利社會似乎辦不下去了。很多福利國家都開始債臺高筑。筆者認為其實這不是福利社會本身出了問題，而是政府出了問題，高福利必須以高稅收為前提，而很多國家的政治領(lǐng)導(dǎo)人，為了拉攏選票，肆意減稅，加上不遵守財政紀律，偷稅漏稅問題嚴重，這才導(dǎo)致了入不敷出的問題。
　　在歐洲這次債務(wù)危機中出問題的國家基本上都有一個共同特點，那就是極端多黨制國家，希臘是這樣，愛爾蘭是這樣，意大利也是這樣。在一般情況下，一個國家黨派越多，財政紀律越差。一個國家是否欠債，不在于這個國家的福利有多高，而在于這個國家是否遵守財政紀律，高福利就要對應(yīng)高稅收，如果又想高福利，又不想高稅收，還不想欠債，世界上哪有那么好的事情！
　　我們可以看看那些真正的北歐福利國家，他們的福利是公認的世界最好，但是這些國家并沒有欠債，在挪威甚至還有大量的財政盈余，因此可以從正面證明，一個國家是否欠債與福利多少沒有關(guān)系。
　　另外我們還可以看兩個相反的例子，比如美國、比如日本，也欠下了一大堆的債，但是這兩個國家根本不是福利國家，美國欠債是因為小布什政府發(fā)動了兩場戰(zhàn)爭，而日本欠債是因為在經(jīng)濟泡沫破裂后進行了大規(guī)?；A(chǔ)設(shè)施建設(shè)?？傊?，一個國家只要不遵守最起碼的財政紀律，即使是毫無福利，照樣可能欠下巨債。
　　但對于一個多黨制國家，他們根本沒有動力來遵守財經(jīng)紀律，因為這些國家的政府欠的債不需要自己還，而是可以輕松地留給自己的下屆，除非實在是拖不過去了，而現(xiàn)在被迫削減支出的國家，就是這種“財政赤字大到再也拖不下去”的國家。
　　我們經(jīng)常看到自由主義經(jīng)濟學者反對政府對經(jīng)濟進行干預(yù)，他們的出發(fā)點也是這樣，因為政治家會為了自己的短期政治利益，而犧牲國家的長遠利益。但是只要有政府的存在就不可能不對經(jīng)濟進行干預(yù)，而我們只能希望政府對經(jīng)濟進行“好的干預(yù)”，但是多黨制政府在這方面無疑是表現(xiàn)不佳的，因此西方國家福利社會的失敗，不是這一福利制度本身的失敗，其失敗的根源還在于政治制度上。
　　
　　大罷工在歐洲游蕩
　　
　　2010年2月、3月、5月，希臘工會發(fā)起多次全國性大罷工，抗議政府實施提高退休年齡等緊縮政策。
　　2010年9月，法國總統(tǒng)薩科齊宣布將提高最低退休年齡和領(lǐng)取全額政府退休金的年齡，這一決定導(dǎo)致法國工會舉行多輪大規(guī)模罷工，并持續(xù)數(shù)月。
　　2010年9月，西班牙工會發(fā)動為期24小時的全國大罷工，抗議政府推動勞動制度改革與實施財政緊縮措施。
　　2011年5月6日，意大利舉行全國性的大罷工行動，要求政府削減對工薪階層的征稅額度，加大投資，創(chuàng)造更多就業(yè)機會。