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論非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨的建設(shè)工作的體制機(jī)制創(chuàng)新*

2011-03-20 07:54:57邱觀建文道貴
關(guān)鍵詞:非公有制黨組織黨員

邱觀建,文道貴

(1.武漢理工大學(xué)思想政治理論課教學(xué)研究部,湖北武漢430070;2.武漢理工大學(xué)政治與行政學(xué)院,湖北武漢430063)

改革開放30多年來,我國(guó)個(gè)體、民營(yíng)等非公有制經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展,實(shí)力逐步強(qiáng)大,已經(jīng)成為社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的重要組成部分和促進(jìn)社會(huì)生產(chǎn)力發(fā)展的重要力量。研究和探索在非公有制經(jīng)濟(jì)組織開展黨的建設(shè)工作,有利于鞏固和發(fā)展社會(huì)主義基本經(jīng)濟(jì)制度,促進(jìn)非公有制經(jīng)濟(jì)的發(fā)展;有利于充分調(diào)動(dòng)員工的積極性和創(chuàng)造性;有利于擴(kuò)大社會(huì)就業(yè),改善人民生活,有效地促進(jìn)社會(huì)和諧;有利于鞏固和加強(qiáng)黨的執(zhí)政地位,不斷增強(qiáng)黨的階級(jí)基礎(chǔ),擴(kuò)大黨的群眾基礎(chǔ),始終保持黨的凝聚力、戰(zhàn)斗力和影響力,對(duì)實(shí)現(xiàn)企業(yè)的社會(huì)效益與經(jīng)濟(jì)效益的最大化,對(duì)推進(jìn)社會(huì)主義現(xiàn)代化進(jìn)程,實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快地發(fā)展,具有重大的戰(zhàn)略意義和現(xiàn)實(shí)價(jià)值。

一、加強(qiáng)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨的建設(shè)既是推動(dòng)非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展的必然要求,也是新形勢(shì)下鞏固黨的執(zhí)政地位的客觀需要

公有制為主體,多種所有制經(jīng)濟(jì)共同發(fā)展是我國(guó)社會(huì)主義初級(jí)階段的基本經(jīng)濟(jì)制度,也是中國(guó)共產(chǎn)黨探索建設(shè)中國(guó)特色社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)的必然結(jié)果。

1978年12月,黨的十一屆三中全會(huì)認(rèn)真總結(jié)了我國(guó)社會(huì)主義建設(shè)的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),作出了改革開放的戰(zhàn)略決策,把全黨工作重心轉(zhuǎn)移到經(jīng)濟(jì)建設(shè)上來,開始實(shí)現(xiàn)我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的偉大轉(zhuǎn)折。

1982年9月,黨的十二大總結(jié)歷史經(jīng)驗(yàn),提出了走自己的路,建設(shè)有中國(guó)特色的社會(huì)主義,全面開創(chuàng)社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)的新局面的偉大號(hào)召,確立了到本世紀(jì)末我國(guó)工農(nóng)業(yè)年總產(chǎn)值翻兩番的奮斗目標(biāo)。

1987年10月,黨的十三大根據(jù)國(guó)情,作出我國(guó)仍然處于社會(huì)主義初級(jí)階段的科學(xué)論斷,第一次系統(tǒng)地闡明了社會(huì)主義初級(jí)階段理論,制定了黨在社會(huì)主義初級(jí)階段的基本路線。

1992年10月,黨的十四大明確提出我國(guó)經(jīng)濟(jì)體制改革的目標(biāo)是建立社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制,為非公有制經(jīng)濟(jì)的發(fā)展提供理論依據(jù)。

1997年9月,黨的十五大提出,“非公有制經(jīng)濟(jì)是我國(guó)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的重要組成部分。對(duì)個(gè)體、私營(yíng)等非公有制經(jīng)濟(jì)要繼續(xù)鼓勵(lì)、引導(dǎo),使之健康發(fā)展”[1]。

2002年11月,黨的十六大報(bào)告明確提出:“必須毫不動(dòng)搖地鼓勵(lì)、支持和引導(dǎo)非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展。個(gè)體、私營(yíng)等各種形式的非公有制經(jīng)濟(jì)是社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的重要組成部分,對(duì)充分調(diào)動(dòng)社會(huì)各個(gè)方面的積極性,加快生產(chǎn)力發(fā)展具有重要作用?!盵2]

2007年10月,黨的十七大報(bào)告再次明確指出:“堅(jiān)持和完善公有制為主體,多種所有制經(jīng)濟(jì)共同發(fā)展的基本經(jīng)濟(jì)制度,毫不動(dòng)搖地鞏固和發(fā)展公有制經(jīng)濟(jì),毫不動(dòng)搖地鼓勵(lì)、支持、引導(dǎo)非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展,堅(jiān)持平等保護(hù)物權(quán),形成各種所有制經(jīng)濟(jì)平等競(jìng)爭(zhēng),相互促進(jìn)的新格局?!盵3]法律上的“平等”保護(hù)和經(jīng)濟(jì)上的“平等”競(jìng)爭(zhēng)這“兩個(gè)平等”是十七大在非公有制理論上的最大亮點(diǎn)。

由于中國(guó)共產(chǎn)黨制定并完善了一系列發(fā)展非公有制經(jīng)濟(jì)的理論、方針和政策措施,建立并健全了一系列的法律法規(guī),明確了非公有制經(jīng)濟(jì)組織及其從業(yè)人員的經(jīng)濟(jì)、政治地位,為非公有制經(jīng)濟(jì)的發(fā)展拓寬了思路,優(yōu)化了環(huán)境,開辟了前所未有的空間,以個(gè)體、民營(yíng)企業(yè)為主體的非公有制經(jīng)濟(jì)得到快速發(fā)展,已經(jīng)成為我國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新的增長(zhǎng)點(diǎn)。據(jù)測(cè)算,“十一五”期間,我國(guó)登記注冊(cè)的私營(yíng)企業(yè)數(shù)量已經(jīng)超過840萬戶,成為我國(guó)最大的企業(yè)群體,占全國(guó)實(shí)有企業(yè)總數(shù)的74%。私營(yíng)企業(yè)注冊(cè)資金總額超過19萬億元。個(gè)體工商戶超過3 400萬戶,注冊(cè)資金超過1.3萬億元[4]。

非公有制經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,使非公有制經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域就業(yè)的人數(shù)越來越多,非公有制經(jīng)濟(jì)及其從業(yè)人員在我國(guó)經(jīng)濟(jì)政治社會(huì)生活中正產(chǎn)生著巨大影響力。非公有制經(jīng)濟(jì)組織是新的社會(huì)階層人員比較集中的地方,也是工人群眾比較集中的領(lǐng)域。據(jù)有關(guān)部門的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),主要由非公有制經(jīng)濟(jì)人士和自由擇業(yè)的知識(shí)分子組成的新社會(huì)階層大約有5 000萬人,加上在相關(guān)行業(yè)的從業(yè)人員總?cè)藬?shù)已超過1.5億人,他們掌握或管理著10萬億元左右的資本,使用著全國(guó)半數(shù)以上的技術(shù)專利,直接或間接地貢獻(xiàn)著全國(guó)1/3的稅收,每年吸納著半數(shù)以上新增就業(yè)人員[5]。非公有制經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域大量新的社會(huì)階層人員,是黨的改革開放政策的實(shí)踐者和受益者,他們通過誠(chéng)實(shí)勞動(dòng)和合法經(jīng)營(yíng),為促進(jìn)經(jīng)濟(jì)建設(shè)和各項(xiàng)社會(huì)事業(yè)的發(fā)展作出了貢獻(xiàn),他們與工人、農(nóng)民、知識(shí)分子、軍人、干部一樣,都是中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)的建設(shè)者,是實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興必須團(tuán)結(jié)和凝聚的重要力量。

很顯然,加強(qiáng)非公有制企業(yè)黨的建設(shè)研究,探討如何進(jìn)一步擴(kuò)大非公有制企業(yè)黨組織和黨的工作覆蓋面,做好非公有制企業(yè)各階層人士特別是新社會(huì)階層人士和非公有制企業(yè)就業(yè)黨員的工作,既是理論工作者面臨的一個(gè)重要的理論課題,也是各級(jí)黨組織面臨的一個(gè)重大實(shí)踐問題。加強(qiáng)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨的建設(shè)不僅是推動(dòng)非公有制經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展的必然要求,也是在新的形勢(shì)下鞏固黨的執(zhí)政地位,提高黨的執(zhí)政能力的客觀需要,它對(duì)于增強(qiáng)黨的階級(jí)基礎(chǔ),擴(kuò)大黨的群眾基礎(chǔ),保持黨的先進(jìn)性,提高黨的凝聚力、戰(zhàn)斗力和影響力,促進(jìn)社會(huì)主義和諧社會(huì)的發(fā)展,都具有十分重要的意義。

二、改革開放以來黨對(duì)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作認(rèn)識(shí)的演變及其主要實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)

非公有制企業(yè)黨的建設(shè)工作是伴隨著黨對(duì)非公有制經(jīng)濟(jì)地位和作用認(rèn)識(shí)的逐步深化而展開的,經(jīng)歷了一個(gè)由實(shí)踐到理論,再由理論指導(dǎo)實(shí)踐的艱辛探索歷程。1978年十一屆三中全會(huì)到1992年黨的十四大之前,非公有制經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域黨的建設(shè)工作從無到有,處于起步階段。由前所述,黨的十一屆三中全會(huì)確立了改革開放的戰(zhàn)略決策,我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展從此進(jìn)入了一個(gè)新的時(shí)期。但由于認(rèn)識(shí)不統(tǒng)一等原因,非公有制經(jīng)濟(jì)在全國(guó)經(jīng)濟(jì)總量中的份額較小,發(fā)展緩慢,非公有制企業(yè)黨建工作還沒有引起各級(jí)黨組織的重視。但一些地方如外商投資較早的廣東、浙江等地,開始了在外資企業(yè)建立黨組織的探索,個(gè)體經(jīng)濟(jì)起步較早的深圳、溫州、臺(tái)州等地也開始探索在股份制合作企業(yè)建立黨組織,這些黨的基層組織是最早進(jìn)入非公有制經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域的。但由于傳統(tǒng)的思維模式和觀念仍在以其強(qiáng)大的歷史慣性影響著改革的進(jìn)程,不少人以傳統(tǒng)的社會(huì)主義模式作為衡量現(xiàn)實(shí)政策的標(biāo)準(zhǔn),對(duì)非公有制經(jīng)濟(jì)的存在和發(fā)展心存疑慮,對(duì)私營(yíng)、外資經(jīng)濟(jì)的發(fā)展是否會(huì)導(dǎo)致“私有化”提出種種質(zhì)疑,這不僅制約了非公有制經(jīng)濟(jì)進(jìn)一步發(fā)展,也成了在非公有制經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域開展黨的建設(shè)的思想障礙。1992年年初,鄧小平南巡發(fā)表重要講話,沖破了姓“資”與姓“社”的思想觀念桎梏。黨的十四大提出在各種經(jīng)濟(jì)組織中建立健全黨組織和黨的工作的要求,為非公有制經(jīng)濟(jì)的進(jìn)一步發(fā)展掃清了思想障礙。隨著非公有制企業(yè)的迅速崛起,非公有制企業(yè)黨建工作引起了各級(jí)黨組織的重視,并在部分企業(yè)開始試點(diǎn)工作的基礎(chǔ)上,按照“先組建,后規(guī)范”的原則,加大了組建和探索的力度。但由于非公有制經(jīng)濟(jì)在理論上、政策上和法律上的定位不夠明確,各級(jí)黨組織對(duì)非公有制企業(yè)的黨建工作還只是停留于一般的號(hào)召,理論上的研究和實(shí)踐中的探索比較膚淺,直到1997年黨的十五大之前,總體上處于由點(diǎn)到面的探索階段。

1997年黨的十五大到2002年黨的十六大之前,非公有經(jīng)濟(jì)制領(lǐng)域黨的建設(shè)工作實(shí)踐處于有序探索和迅速發(fā)展階段。黨的十五大明確規(guī)定了非公有制經(jīng)濟(jì)的政治、經(jīng)濟(jì)地位,大大刺激了非公有制經(jīng)濟(jì)的迅速發(fā)展,全國(guó)大量的鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)也逐步轉(zhuǎn)制為非公有制企業(yè),各級(jí)黨委對(duì)非公有制企業(yè)黨建工作的認(rèn)識(shí)也在不斷提高,在實(shí)踐中進(jìn)行了積極的探索,黨建工作覆蓋面迅速擴(kuò)大。同時(shí),中共中央高度重視非公有制企業(yè)黨的建設(shè)工作,對(duì)其中的一些重大理論問題作出了及時(shí)和正確的判斷,形成了重要的指導(dǎo)方針,如,中央適時(shí)出臺(tái)了《關(guān)于在社會(huì)團(tuán)體中建立黨組織有關(guān)問題的通知》、《關(guān)于在個(gè)體和私營(yíng)等非公有制經(jīng)濟(jì)組織中加強(qiáng)黨的建設(shè)工作的意見(試行)》等政策文件,明確了非公有制企業(yè)黨建工作的目標(biāo)、地位與作用。2001年江澤民在“七一”講話中,既肯定了包括私營(yíng)企業(yè)主在內(nèi)的新的社會(huì)階層是有中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)的建設(shè)者,又公開明確地表示不能簡(jiǎn)單地把有沒有財(cái)產(chǎn),有多少財(cái)產(chǎn)當(dāng)作判斷人們政治上先進(jìn)與落后的標(biāo)準(zhǔn),而要把能否自覺地為實(shí)現(xiàn)黨的路線和綱領(lǐng)而奮斗,是否符合黨員條件,作為吸收新黨員的主要標(biāo)準(zhǔn)[6]。江澤民總書記關(guān)于新的社會(huì)階層人員入黨問題的精辟論述,規(guī)范和促進(jìn)了非公有制企業(yè)的黨建工作。但由于非公有制企業(yè)黨建工作理論的滯后性和實(shí)踐發(fā)展中的不平衡性,并且缺乏非公有制企業(yè)黨建工作的實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn),非公有制企業(yè)黨建工作的一些深層次問題仍沒有得到解決。

2002年黨的十六大以來,非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)入了一個(gè)嶄新的階段,非公有制企業(yè)黨建工作也得到了進(jìn)一步加強(qiáng),其黨建的理論與實(shí)踐進(jìn)入規(guī)范與制度化發(fā)展階段。黨的十六大是非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨的建設(shè)歷史上一次十分重要的會(huì)議。會(huì)議深刻總結(jié)了改革開放以來非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作的經(jīng)驗(yàn),系統(tǒng)地提出了加強(qiáng)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作的方針政策,第一次把非公有制企業(yè)黨組織的職責(zé)任務(wù)寫入了黨章。黨的十六大指出:“加強(qiáng)非公有制企業(yè)黨的建設(shè),企業(yè)黨組織要貫徹黨的方針政策,引導(dǎo)和監(jiān)督企業(yè)遵守國(guó)家的法律法規(guī),領(lǐng)導(dǎo)工會(huì)和共青團(tuán)等群眾組織,團(tuán)結(jié)凝聚職工群眾,維護(hù)各方的合法權(quán)益,促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展?!盵7]這就為非公有制企業(yè)建立黨組織,開展活動(dòng),發(fā)揮作用提供了依據(jù),指明了方向。與此同時(shí),中共中央、中組部相繼出臺(tái)了一系列政策措施,推進(jìn)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作“雙覆蓋”。一些地方也從各自實(shí)際出發(fā)積極拓寬非公有制企業(yè)黨建工作的思路,從而提高了非公有制企業(yè)黨建工作的效能,非公有制企業(yè)的黨員人數(shù)和黨組織也因此得到了快速發(fā)展。據(jù)有關(guān)資料統(tǒng)計(jì),截止2009年底,全國(guó)19萬戶規(guī)模以上非公有制企業(yè)建立黨組織的有18.1萬戶,占95%;2009年底,全國(guó)234.6萬戶規(guī)模以下非公有制企業(yè)建立黨組織的有25.7萬戶,占10.9%;2009年,非公有制經(jīng)濟(jì)組織和社會(huì)組織中的黨員數(shù)量比上年凈增25.9萬名[8]。2010年,非公有制經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織中黨員數(shù)量持續(xù)增長(zhǎng)。全年在非公有制經(jīng)濟(jì)組織中發(fā)展黨員13.1萬名,占發(fā)展黨員總數(shù)的4.3%,比上年增加0.4萬名;在社會(huì)組織中發(fā)展黨員8.3萬名,占發(fā)展黨員總數(shù)的2.7%,比上年增加1.1萬名;在新的社會(huì)階層中發(fā)展黨員1.6萬名,占發(fā)展黨員總數(shù)的0.5%,比上年增加530名;非公有制經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織中黨組織和黨的工作覆蓋面不斷擴(kuò)大[9]。這充分說明,整個(gè)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作進(jìn)入了全面推進(jìn)整體提高的新階段,非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作已逐步步入規(guī)范化、制度化、科學(xué)化的軌道。

近年來,中共中央、中組部相繼出臺(tái)了一系列政策措施,大力推進(jìn)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作“雙覆蓋”,全國(guó)各地從各自實(shí)際出發(fā)積極拓寬思路,創(chuàng)新非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。比如,上海市成立專門機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)全市社會(huì)團(tuán)體、社會(huì)中介組織、非公有制經(jīng)濟(jì)組織等單位的黨建工作;浙江等省通過黨委組織部門抓非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作;山東、湖南、海南、深圳等省市依靠工商聯(lián)(商會(huì))抓非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作;甘肅、山西等省依托工商行政管理局成立黨組織抓非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作;還有些地方以聯(lián)席會(huì)議制度形式來推進(jìn)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作。同時(shí),各地根據(jù)不同類型非公經(jīng)濟(jì)組織的特點(diǎn),采取單獨(dú)組建、聯(lián)合組建、掛靠組建、選派黨建工作指導(dǎo)員等多種形式推進(jìn)基層黨建工作,并對(duì)黨組織發(fā)揮作用的內(nèi)容、途徑和方式進(jìn)行了積極探索,創(chuàng)造了許多具有地方特色的新鮮經(jīng)驗(yàn)和創(chuàng)新實(shí)踐做法,例如:

上海市在市社會(huì)工作黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,各轄區(qū)、街道先后都建立了綜合黨委,形成了市、區(qū)(縣)、街道(鎮(zhèn))三級(jí)非公黨建工作機(jī)構(gòu),形成上下對(duì)應(yīng)、責(zé)任明確、工作互動(dòng)的黨建工作組織體系。同時(shí),結(jié)合本地實(shí)際情況,上海市相繼探索出樓宇黨建、園區(qū)黨建、商業(yè)街(城)黨建、社區(qū)黨建等不同的黨建活動(dòng)模式,實(shí)現(xiàn)了對(duì)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨的工作的全覆蓋[10]。

江蘇各地黨組織按照“以骨干企業(yè)為主體建立企業(yè)類黨支部,以優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)為依托建立產(chǎn)業(yè)類黨支部,以協(xié)會(huì)為依托建立協(xié)會(huì)類黨支部”的思路,采用“一建二聯(lián)三掛四派”的方式,引導(dǎo)非公企業(yè)建立黨組織?!敖ā本褪窃谝?guī)模較大、黨員較多的企業(yè)單獨(dú)建立黨組織;“聯(lián)”是對(duì)黨員不足3人的企業(yè),按行業(yè)、地域聯(lián)合建立黨組織;“掛”是把暫時(shí)沒有條件建立聯(lián)合黨支部的企業(yè),掛靠到村黨組織;“派”就是向沒有黨員的企業(yè)派出黨建工作指導(dǎo)員,做到“成熟一個(gè),發(fā)展一個(gè),發(fā)展一個(gè),鞏固一個(gè)”。他們還結(jié)合本地實(shí)際,在黨員教育管理方面,廣泛開展黨員“冬訓(xùn)”和“春訓(xùn)”工作,提高黨員素質(zhì),增強(qiáng)黨員的黨性修養(yǎng)和組織觀念[11]。

浙江省建立了與非公有制企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理相適應(yīng)的屬地管理模式,積極推行村廠聯(lián)建和統(tǒng)建的黨組織設(shè)置方式。村廠聯(lián)建即根據(jù)行政隸屬關(guān)系在村的企業(yè)的黨員人數(shù)和分布情況,將原村黨支部升格為總支或黨委,下屬企業(yè)建立支部或聯(lián)合支部,或建立黨小組,逐步過渡。統(tǒng)建即在工業(yè)小區(qū)、開發(fā)區(qū)中建立黨組織。初步形成了以街道、鎮(zhèn)、鄉(xiāng)黨委為主,以行政村黨組織和非公有制企業(yè)黨組織為輔的基層黨組織建設(shè)新格局,進(jìn)一步理順了企業(yè)黨組織的隸屬關(guān)系[12]。

湖北省在進(jìn)一步鞏固以“五個(gè)基本”(即基本組織、基本隊(duì)伍、基本活動(dòng)、基本制度、基本保障)、“七個(gè)體系”(即組織領(lǐng)導(dǎo)體系、服務(wù)群眾體系、宣傳教育體系、民主管理體系、和諧穩(wěn)定體系、激勵(lì)保障體系、考核評(píng)價(jià)體系)建設(shè)為載體的黨建工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,順應(yīng)非公有制經(jīng)濟(jì)集群化、區(qū)域化發(fā)展趨勢(shì),積極探索以各級(jí)各類開發(fā)區(qū)(工業(yè)區(qū))為依托,推進(jìn)非公有制企業(yè)黨建工作區(qū)域化的辦法和途徑,初步形成了以“組織聯(lián)設(shè),隊(duì)伍聯(lián)管,活動(dòng)聯(lián)辦,制度聯(lián)建,保障聯(lián)籌和黨建工作區(qū)域化”為特征的“五聯(lián)一化”工作模式,為破解非公有制企業(yè)黨建工作難題,提升非公有制企業(yè)黨建工作水平走出了一條新路,形成了非公有制企業(yè)黨建工作的湖北特色,得到了中央領(lǐng)導(dǎo)同志和中組部的充分肯定[13]。

廣州是中國(guó)外向型經(jīng)濟(jì)最具活力的地區(qū)之一,為適應(yīng)新形勢(shì)的變化,廣州開發(fā)區(qū)企業(yè)黨委積極探索創(chuàng)新,形成了按產(chǎn)業(yè)、協(xié)會(huì)、區(qū)域等劃分的黨組織組建模式和“黨建帶工建,工建促黨建、黨工共建”黨工團(tuán)一體化工作機(jī)制。他們?cè)谝呀?jīng)建立黨組織的非公有制企業(yè)中,實(shí)行專職黨建工作指導(dǎo)員制度,加強(qiáng)了對(duì)非公有制企業(yè)黨組織的分類指導(dǎo),加強(qiáng)了與企業(yè)管理層的溝通和聯(lián)系,提高了黨建工作質(zhì)量;在未建立黨組織的非公有制企業(yè)中,則實(shí)行黨建聯(lián)絡(luò)員制度,為非公有制企業(yè)黨建工作提供了有力抓手,在推進(jìn)非公有制企業(yè)黨建工作中發(fā)揮了重要的橋梁作用。從而在非公有制經(jīng)濟(jì)組織構(gòu)建了一個(gè)充分發(fā)揮先鋒作用的基層黨組織體系[14]。

深圳市非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作起步較早。2009年,深圳市將中共深圳市民營(yíng)經(jīng)濟(jì)工作委員會(huì)改為中共深圳市新經(jīng)濟(jì)和新社會(huì)組織工作委員會(huì),作為全市非公經(jīng)濟(jì)組織黨建工作的歸口管理單位,各個(gè)區(qū)成立了民營(yíng)經(jīng)濟(jì)工作委員會(huì),街道成立了兩新組織黨工委,形成市、區(qū)、街道、基層單位(企業(yè))四級(jí)黨建工作管理體制。同時(shí),通過單獨(dú)組建、聯(lián)合組建、掛靠組建等途徑,規(guī)范、有序地建立和健全非公有制企業(yè)黨組織,推動(dòng)黨的組織和黨的工作兩個(gè)“全覆蓋”。深圳市創(chuàng)新黨建工作方式方法最主要的是公推直選。把原來只在基層黨組織換屆中實(shí)行的公推直選引進(jìn)到深圳市第五次黨代會(huì)代表的公推選拔當(dāng)中。由于黨員的廣泛參與,公推直選效果顯著,增強(qiáng)了黨組織的凝聚力和影響力[15]。

大連市委在國(guó)家級(jí)大連高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)構(gòu)建了非公企業(yè)黨建“一網(wǎng)六有”工作格局。“一網(wǎng)”就是建立了由高新區(qū)黨工委抓總、非公企業(yè)黨工委負(fù)責(zé)、各黨群組織、工商稅務(wù)等18個(gè)與企業(yè)有關(guān)聯(lián)的機(jī)關(guān)部門分頭落實(shí),覆蓋所有非公企業(yè)的黨建工作領(lǐng)導(dǎo)網(wǎng)絡(luò)。“六有”就是確保非公企業(yè)黨建工作有組織,有制度,有隊(duì)伍,有陣地,有活動(dòng),有經(jīng)費(fèi)[16]。

重慶市成立了市委“兩新”工作委員會(huì),各個(gè)區(qū)縣和開發(fā)區(qū)也相繼建立了“兩新”組織黨建機(jī)構(gòu),明確了工作職責(zé),配備了工作人員,落實(shí)了工作經(jīng)費(fèi)。同時(shí),建立了相應(yīng)的激勵(lì)和保障機(jī)制。如,實(shí)行經(jīng)費(fèi)保障制度,市、區(qū)、縣都把黨建工作經(jīng)費(fèi)納入了財(cái)政預(yù)算;目標(biāo)考核機(jī)制:部分區(qū)縣把抓非公黨建工作情況納入黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核評(píng)價(jià)體系,作為領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用的重要依據(jù);建立激勵(lì)機(jī)制,部分區(qū)縣把非公有制企業(yè)參評(píng)“明星企業(yè)”和“文明單位”,企業(yè)主擬選“人大代表、政協(xié)委員”等社會(huì)職務(wù)納入黨建情況考察,建立相應(yīng)的激勵(lì)機(jī)制,等等[17]。

非公有制經(jīng)濟(jì)的發(fā)展為黨的建設(shè)開辟了新領(lǐng)域,黨的建設(shè)又為非公有制經(jīng)濟(jì)的健康發(fā)展提供了保障。各地黨組織這些探索和實(shí)踐的經(jīng)驗(yàn),發(fā)揮了“推動(dòng)發(fā)展,服務(wù)群眾,凝聚人心,促進(jìn)和諧”的作用,在一定程度上體現(xiàn)了非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作的實(shí)效。為進(jìn)一步深化非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作體制機(jī)制改革創(chuàng)新提供了鮮活的素材。但從總體上看,由于一些地方對(duì)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作的重要性認(rèn)識(shí)不足,對(duì)非公有制企業(yè)黨組織的地位和作用認(rèn)識(shí)不清,非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作發(fā)展不平衡;一些地方非公有制企業(yè)黨組織的隸屬關(guān)系、組織關(guān)系等還沒有完全理順;工作體制、運(yùn)行機(jī)制還不能完全適應(yīng)非公有制企業(yè)發(fā)展的需要,非公有制企業(yè)黨建工作還沒有形成全國(guó)統(tǒng)一而穩(wěn)定的制度,黨組織在企業(yè)中的作用和影響力還不夠,黨員的先鋒模范作用還未得到充分有效的發(fā)揮。要實(shí)現(xiàn)黨建工作的科學(xué)化、制度化、規(guī)范化,還需要社會(huì)各界進(jìn)一步共同努力。

三、以非公企業(yè)黨建工作體制機(jī)制創(chuàng)新為突破口,不斷推進(jìn)新經(jīng)濟(jì)組織黨建工作的健康發(fā)展

非公經(jīng)濟(jì)組織黨的建設(shè)是一個(gè)全新的領(lǐng)域,是值得研究的新課題。如何開展好非公經(jīng)濟(jì)組織黨建工作,沒有現(xiàn)成的經(jīng)驗(yàn)和固定的模式,需要在實(shí)踐中摸索,更需要理論工作者加強(qiáng)理論探索與理論創(chuàng)新。我們認(rèn)為,非公經(jīng)濟(jì)組織黨建工作的健康發(fā)展必須以非公經(jīng)濟(jì)組織黨建工作體制創(chuàng)新為突破口,進(jìn)行黨建工作領(lǐng)導(dǎo)體制、運(yùn)行機(jī)制、管理服務(wù)機(jī)制、動(dòng)力保障機(jī)制等系統(tǒng)的改革與創(chuàng)新。體制是基礎(chǔ),是前提;機(jī)制是關(guān)鍵,是保障。

在非公經(jīng)濟(jì)組織黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)體制方面,根據(jù)非公有制企業(yè)黨建領(lǐng)導(dǎo)體制的現(xiàn)有實(shí)踐,經(jīng)過總結(jié)、歸納、提煉、升華,按照黨的建設(shè)內(nèi)在規(guī)律和“黨要管黨”的原則,我們創(chuàng)新性地提出了“一主兩輔”的領(lǐng)導(dǎo)體制模式,即由各級(jí)地方黨委、非公有制企業(yè)黨工委,到非公有制企業(yè)基層黨組織一線貫穿,以自上而下的垂直領(lǐng)導(dǎo)為主,工商、稅務(wù)等業(yè)務(wù)部門和企業(yè)所屬行業(yè)管理部門或行業(yè)協(xié)會(huì)協(xié)助為輔的體制[18]?!耙恢鲀奢o”的領(lǐng)導(dǎo)體制是不同于國(guó)有經(jīng)濟(jì)組織,適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)要求,符合非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展,有利于加強(qiáng)黨對(duì)非公有制經(jīng)濟(jì)領(lǐng)導(dǎo)的一個(gè)體制,它充分體現(xiàn)了黨委總攬全局的價(jià)值,保證了黨委的核心作用,又體現(xiàn)了黨協(xié)調(diào)各方,調(diào)動(dòng)各方面積極參與黨建的作用,同時(shí),也進(jìn)一步理順了黨委管黨,黨委專門機(jī)構(gòu)管理非公有制企業(yè)黨的建設(shè)的關(guān)系,有力地保障了非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨的建設(shè)的順利開展,具有設(shè)置科學(xué),層次清楚,職責(zé)明確,精干高效的特點(diǎn),能夠有效推進(jìn)非公有制經(jīng)濟(jì)組織的黨的建設(shè)工作。

在非公經(jīng)濟(jì)組織黨建工作的運(yùn)行機(jī)制方面,根據(jù)非公有制經(jīng)濟(jì)組織特點(diǎn),我們提出要從黨的組織設(shè)置、有效運(yùn)轉(zhuǎn)、作用發(fā)揮、保障條件等黨建工作運(yùn)行所涉及的各個(gè)方面,建立一套更科學(xué)合理的運(yùn)行機(jī)制,整合資源,發(fā)揮整體合力效應(yīng),使黨建工作成為非公有制經(jīng)濟(jì)組織的內(nèi)在需要,增強(qiáng)企業(yè)黨建工作的源動(dòng)力,讓外因通過內(nèi)因起作用,變“要企業(yè)抓”為“企業(yè)要抓”,切實(shí)解決非公有制經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮和黨員先鋒模范作用發(fā)揮不充分的問題。具體來說,非公企業(yè)黨建工作運(yùn)行機(jī)制的創(chuàng)新,需要進(jìn)一步從以下幾個(gè)方面展開。

(一)黨組織設(shè)置科學(xué)化

建立黨組織是開展非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作的前提與基礎(chǔ)。要積極探索科學(xué)設(shè)置黨組織的規(guī)范與模式,按照黨章的規(guī)定,以“精簡(jiǎn)高效”為原則,設(shè)立綜合性的黨工部(辦),專職于黨建工作,扎實(shí)推進(jìn)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作的兩個(gè)全覆蓋;科學(xué)定位非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨組織職責(zé),找準(zhǔn)黨組織工作的切入點(diǎn),搭建黨組織作用發(fā)揮的平臺(tái);理順黨組織與企業(yè)業(yè)主及相關(guān)業(yè)務(wù)職能部門的關(guān)系,充分發(fā)揮黨在企業(yè)把握方向,凝聚人心,服務(wù)群眾,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的獨(dú)特優(yōu)勢(shì)作用。

(二)黨建工作制度化

制度帶有根本性、全局性和規(guī)范性。要構(gòu)建科學(xué)的工作機(jī)制,就必須建立和完善適合非公有制企業(yè)特點(diǎn)的工作制度體系,工作依制度規(guī)范運(yùn)行,人、事靠制度管理,績(jī)效按制度考核。這樣使黨組織的工作形成科學(xué)化、制度化、規(guī)范化的運(yùn)行機(jī)制,使黨組織的建立、運(yùn)轉(zhuǎn)與工作保障制度化,黨組織與黨員作用發(fā)揮制度化。

(三)黨政干部交叉任職普遍化

在非公有制企業(yè)黨建工作的實(shí)踐中,大多數(shù)是實(shí)行黨政干部交叉任職。從非公有制企業(yè)黨的工作運(yùn)行實(shí)際出發(fā),要探索黨政管理干部相互兼職,交叉任職,普遍推行市場(chǎng)化配置黨務(wù)工作者的措施,這有利于黨政資源整合,黨務(wù)工作與業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合,形成合力,有利于黨的工作與企業(yè)實(shí)際相互支持,相互促進(jìn),把工作做實(shí)。當(dāng)然,要強(qiáng)化對(duì)企業(yè)黨務(wù)干部的教育培訓(xùn),激活黨務(wù)工作干部的主體意識(shí),提升黨建人才隊(duì)伍整體水平。要加大對(duì)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建人才隊(duì)伍的認(rèn)證,實(shí)現(xiàn)優(yōu)秀黨務(wù)工作者的市場(chǎng)流動(dòng)。

(四)黨性教育常態(tài)化

黨性教育常態(tài)化,強(qiáng)調(diào)的是黨的教育的制度化,經(jīng)常性,持續(xù)性。要圍繞經(jīng)濟(jì)發(fā)展中心抓黨性教育,豐富教育內(nèi)容,實(shí)行專題教育與日常教育,黨性教育與業(yè)務(wù)(理論、知識(shí)、技能)教育,黨性教育與企業(yè)文化建設(shè)相結(jié)合;拓寬教育管道,實(shí)行內(nèi)部教育與社會(huì)教育,組織教育與自我教育相結(jié)合;創(chuàng)新教育方法,實(shí)行集中教育與分散教育,網(wǎng)上教育與線下教育相結(jié)合。網(wǎng)上教育主要是指利用網(wǎng)絡(luò)虛擬平臺(tái),組織黨員開展生動(dòng)活潑的多樣化教育,線下教育要結(jié)合黨員思想、工作、生活實(shí)際,開展下基層,訪談,個(gè)別交流等活動(dòng)。

(五)黨務(wù)管理信息化

要充分運(yùn)用現(xiàn)代化信息技術(shù)手段,加強(qiáng)和改進(jìn)黨建工作。一是要開展網(wǎng)絡(luò)黨建工作,拓展和創(chuàng)新黨的活動(dòng)陣地。二是要?jiǎng)?chuàng)建手機(jī)黨建平臺(tái),多渠道增進(jìn)組織與黨員交流互動(dòng)。三是要構(gòu)建黨建信息化平臺(tái),加強(qiáng)流動(dòng)黨員管理,建立黨員電子身份證,實(shí)行黨員身份信息化管理,建立電子信息數(shù)據(jù)庫(kù),實(shí)現(xiàn)黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接的方便、快捷、高效。四是實(shí)施黨務(wù)信息公開,陽光治企,推動(dòng)企業(yè)信息公開。

(六)黨群工作一體化

要加強(qiáng)黨組織對(duì)群團(tuán)組織的領(lǐng)導(dǎo)與指導(dǎo),實(shí)現(xiàn)黨建、工建、團(tuán)建工作“三位一體”,相互結(jié)合,相互帶動(dòng),相互促進(jìn),形成工作合力。黨組織要支持工會(huì)、共青團(tuán)依照各自的章程獨(dú)立自主地開展各項(xiàng)活動(dòng),黨建工作與群眾工作緊密結(jié)合,實(shí)現(xiàn)黨群資源共建共享,黨群工作協(xié)調(diào)配合,構(gòu)建黨群共建,共促發(fā)展,共創(chuàng)和諧的大黨建工作格局。

(七)黨務(wù)工作服務(wù)規(guī)范化

要建設(shè)服務(wù)型黨組織,明確服務(wù)對(duì)象,構(gòu)建為企業(yè)、員工、黨員、社會(huì)提供服務(wù)的四維互動(dòng)體系,促進(jìn)企業(yè)、員工、黨員、社會(huì)的和諧發(fā)展;創(chuàng)新服務(wù)內(nèi)容,堅(jiān)持為生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)服務(wù),為企業(yè)發(fā)展服務(wù),為科技創(chuàng)新服務(wù),為黨員、職工服務(wù),為和諧社會(huì)服務(wù),使服務(wù)為企業(yè)所需要,員工所支持,黨員所擁護(hù),社會(huì)所認(rèn)可;拓寬服務(wù)載體和方式,立足員工職責(zé)崗位,開展勞動(dòng)競(jìng)賽,技能、崗位比武等,與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)相結(jié)合。

(八)黨建績(jī)效考核目標(biāo)化

要引入目標(biāo)管理和考核評(píng)估機(jī)制,完善黨建工作調(diào)控與績(jī)效考核體系;健全黨建激勵(lì)機(jī)制,構(gòu)建黨建工作的內(nèi)在支持系統(tǒng),采用多種激勵(lì)方式,激發(fā)企業(yè)黨務(wù)工作干部和普通黨員參與黨建工作的積極性、主動(dòng)性與創(chuàng)新性。

(九)黨建經(jīng)費(fèi)籌集多元化

非公有制企業(yè)黨建經(jīng)費(fèi)籌措要多元化。一是上級(jí)黨組織提高黨費(fèi)返還比例支持一點(diǎn),加大對(duì)非公有制經(jīng)濟(jì)組織基層黨費(fèi)的返還力度;二是企業(yè)黨建經(jīng)費(fèi)專項(xiàng)提成配套一點(diǎn),即企業(yè)按一定形式與比例進(jìn)行專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)提成,作為企業(yè)黨建工作配套經(jīng)費(fèi),企業(yè)黨建工作經(jīng)費(fèi)列入企業(yè)管理成本;三是地方政府財(cái)政撥款資助一點(diǎn),凡建立黨組織的非公有制企業(yè),地方政府每年可以適當(dāng)資助一定黨建活動(dòng)經(jīng)費(fèi);四是企業(yè)黨員勞動(dòng)創(chuàng)收奉獻(xiàn)一點(diǎn),如設(shè)立黨員奉獻(xiàn)工作日,鼓勵(lì)企業(yè)黨員捐資黨組織,作為黨建活動(dòng)經(jīng)費(fèi)。

(十)黨務(wù)活動(dòng)時(shí)間、場(chǎng)所靈活多樣化

確保黨務(wù)活動(dòng)必要的時(shí)間、場(chǎng)所是黨組織正常運(yùn)轉(zhuǎn)的重要前提條件。要從非公有制企業(yè)的實(shí)際出發(fā),探索和建立適合非公有制企業(yè)實(shí)際的黨務(wù)活動(dòng)時(shí)間、場(chǎng)所保障機(jī)制。黨務(wù)教育、培訓(xùn)、學(xué)習(xí)等活動(dòng)時(shí)間、場(chǎng)所與設(shè)施依據(jù)小型、分散、多樣、靈活的原則,力求靈活多樣化安排,盡量不占用企業(yè)有效生產(chǎn)時(shí)間與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)資源。根據(jù)活動(dòng)主題可以采取集中與分散,黨務(wù)與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)相結(jié)合,因地制宜,因時(shí)制宜,機(jī)動(dòng)靈活,多種形式地開展黨員活動(dòng),注重質(zhì)量,提高效率。

總之,要全面分析和厘清非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)體制和運(yùn)行機(jī)制所涉及的內(nèi)容,對(duì)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作體制機(jī)制的功能進(jìn)行理論分析,要?jiǎng)?chuàng)新性地構(gòu)建適合非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作需要,作用最大,效能發(fā)揮最佳的領(lǐng)導(dǎo)體制和運(yùn)行機(jī)制。努力探索出一套體制創(chuàng)新,機(jī)制靈活,制度健全,管理科學(xué),具有社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)特色的非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作體系。

[1] 江澤民文選:2卷[M].北京:人民出版社,2006:20.

[2] 江澤民文選:3卷[M].北京:人民出版社,2006:548.

[3] 胡錦濤.高舉中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟為奪取全面建設(shè)小康社會(huì)新勝利而奮斗——在中國(guó)共產(chǎn)黨第十七次全國(guó)代表大會(huì)上的報(bào)[EB/OL].(2007-10-24)[2011-05-25].http://news.xinhuanet.com/newscenter/2007-10/24/content_6938568.htm.

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