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基于積極心理學(xué)實(shí)施雁陣式班級(jí)公約的路徑探究

2025-03-12 00:00:00吳良中楊曉玲
關(guān)鍵詞:積極心理學(xué)班級(jí)管理

摘要:本文旨在探討基于積極心理學(xué)理念構(gòu)建與實(shí)施雁陣式班級(jí)公約的有效路徑。通過分析積極心理學(xué)內(nèi)涵及其對(duì)班級(jí)管理的意義,闡述雁陣式班級(jí)公約的特點(diǎn)與優(yōu)勢(shì),提出營(yíng)造積極班級(jí)氛圍、明確公約內(nèi)容與目標(biāo)、促進(jìn)學(xué)生參與和自我管理、建立多元評(píng)價(jià)與反饋機(jī)制等實(shí)施路徑,以提升班級(jí)凝聚力、學(xué)生積極情感體驗(yàn)與綜合素養(yǎng),為提升班級(jí)管理效率、促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展提供新的思路與實(shí)踐參考。

關(guān)鍵詞:積極心理學(xué)" 雁陣式" 班級(jí)公約 班級(jí)管理

班級(jí)管理是教育教學(xué)中的關(guān)鍵環(huán)節(jié),直接影響學(xué)生的學(xué)習(xí)體驗(yàn)與成長(zhǎng)。積極心理學(xué)的興起為班級(jí)管理帶來了新的視角。積極心理學(xué)強(qiáng)調(diào)關(guān)注個(gè)體的積極品質(zhì)、優(yōu)勢(shì)與幸福感,將其融入班級(jí)管理可營(yíng)造更健康、和諧且富有活力的班級(jí)環(huán)境。雁陣式班級(jí)公約正是基于此理念構(gòu)建的一種新型班級(jí)管理策略,試圖通過模擬大雁群體飛行時(shí)的協(xié)作模式,激發(fā)學(xué)生的團(tuán)隊(duì)意識(shí)與自主管理能力。

積極心理學(xué)實(shí)施雁陣式班級(jí)公約,對(duì)于提升學(xué)生綜合素養(yǎng)、營(yíng)造班級(jí)集體能量、生成管理路徑模板,對(duì)于培養(yǎng)學(xué)生的自律意識(shí)和責(zé)任感、強(qiáng)化班級(jí)團(tuán)隊(duì)精神、培養(yǎng)學(xué)生的法治意識(shí)和法律素養(yǎng),以及在班級(jí)中營(yíng)造一種積極向上的集體氛圍等方面具有重要意義。

一、營(yíng)造積極氛圍——班級(jí)正能量

在班級(jí)管理中,正能量是驅(qū)動(dòng)學(xué)生積極向上的重要力量。為了營(yíng)造積極氛圍,教師需要以身作則,展現(xiàn)積極向上的態(tài)度和行為,同時(shí)鼓勵(lì)學(xué)生之間互相支持、鼓勵(lì),形成正向的班級(jí)文化。

(一)教師積極示范榜樣:教師以樂觀、熱情、包容的態(tài)度對(duì)待學(xué)生與班級(jí)事務(wù),傳遞積極情緒,成為學(xué)生榜樣。

(二)開展積極心理主題:如“感恩班會(huì)”“優(yōu)點(diǎn)大轟炸”等活動(dòng),增進(jìn)學(xué)生間的情感交流,強(qiáng)化積極情感體驗(yàn)。

二、明確班級(jí)公約——內(nèi)容與目標(biāo)

班級(jí)公約內(nèi)容與目標(biāo)是雁陣式班級(jí)管理的核心,它不僅規(guī)范了學(xué)生的行為,還明確了班級(jí)的共同目標(biāo)與愿景,確保班級(jí)公約始終符合班級(jí)發(fā)展的需要。

(一)結(jié)合積極品質(zhì):將積極心理學(xué)倡導(dǎo)的諸如誠(chéng)信、友善、責(zé)任等品質(zhì)融入班級(jí)公約條款,使公約不僅是行為規(guī)范,更是積極價(jià)值觀引導(dǎo)。

(二)分層級(jí)目標(biāo)設(shè)定:既有班級(jí)整體發(fā)展的長(zhǎng)期目標(biāo),如年級(jí)學(xué)年內(nèi)班級(jí)文化建設(shè)成果,又有針對(duì)學(xué)生個(gè)體成長(zhǎng)的短期目標(biāo),如每周個(gè)人習(xí)慣養(yǎng)成計(jì)劃,確保每個(gè)學(xué)生都能在公約框架內(nèi)找到自己的努力方向。

三、促進(jìn)自我管理——參與和調(diào)整

學(xué)生積極參與班級(jí)管理,知己知彼才能有針對(duì)性地進(jìn)行調(diào)整和優(yōu)化,實(shí)現(xiàn)自我管理,不斷提升自我管理能力,為班級(jí)發(fā)展貢獻(xiàn)更多的力量,實(shí)現(xiàn)個(gè)人與集體的共同成長(zhǎng)。

(一)參與制訂公約

1.集體討論:組織學(xué)生共同探討大雁的行為特點(diǎn)與團(tuán)隊(duì)精神,引導(dǎo)學(xué)生思考如何將這些品質(zhì)融入班級(jí)管理。鼓勵(lì)學(xué)生分享自己對(duì)于班級(jí)秩序、同學(xué)關(guān)系、學(xué)習(xí)氛圍等方面的期望與想法,形成初步的公約框架。我班制訂了群雁列陣齊飛、頭雁輪值領(lǐng)飛、齊雁協(xié)作比飛、尾雁優(yōu)化跟飛4雁陣板塊,班級(jí)目標(biāo)公約、班長(zhǎng)輪換公約等12個(gè)班級(jí)公約。

2.優(yōu)勢(shì)挖掘:通過問卷調(diào)查、課堂互動(dòng)等方式,發(fā)現(xiàn)每個(gè)學(xué)生的優(yōu)勢(shì)與特長(zhǎng)。根據(jù)學(xué)生的優(yōu)勢(shì)確定其在班級(jí)雁陣中的角色定位,并將相關(guān)職責(zé)納入班級(jí)公約。

3.整合完善:將學(xué)生討論的結(jié)果與教師的教育教學(xué)目標(biāo)相結(jié)合,整理出完整的雁陣式班級(jí)公約文本。公約內(nèi)容包括班級(jí)共同目標(biāo)、學(xué)生個(gè)體角色與責(zé)任、行為規(guī)范、激勵(lì)與評(píng)價(jià)機(jī)制等。

(二)自我監(jiān)督與調(diào)整

1.小組建設(shè):按照學(xué)生的特點(diǎn)與優(yōu)勢(shì)進(jìn)行分組,形成若干個(gè)“雁陣小組”。小組內(nèi)明確分工,設(shè)立組長(zhǎng)、學(xué)習(xí)委員、紀(jì)律委員等角色,負(fù)責(zé)小組內(nèi)的學(xué)習(xí)討論、任務(wù)分配、紀(jì)律監(jiān)督等工作。小組之間定期開展競(jìng)賽與合作活動(dòng),如學(xué)習(xí)競(jìng)賽、班級(jí)文化建設(shè)比拼等,培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)競(jìng)爭(zhēng)與合作意識(shí)。

2.定期輪換:借鑒雁陣中領(lǐng)航雁的輪換機(jī)制,在班級(jí)管理中定期輪換學(xué)生的角色。讓每個(gè)學(xué)生都有機(jī)會(huì)鍛煉領(lǐng)導(dǎo)能力與組織協(xié)調(diào)能力,同時(shí)也能體驗(yàn)不同角色的責(zé)任與挑戰(zhàn),增強(qiáng)對(duì)班級(jí)管理的理解與參與度。

四、建立多元機(jī)制——評(píng)價(jià)與反饋

在雁陣式班級(jí)公約的實(shí)施過程中,建立多元評(píng)價(jià)與反饋機(jī)制,能全面、公正地評(píng)估學(xué)生在班級(jí)公約框架下的表現(xiàn),又能為學(xué)生提供及時(shí)、具體的反饋,以幫助他們不斷改進(jìn)與成長(zhǎng)。

(一)評(píng)價(jià)主體多元:定期開展班級(jí)公約執(zhí)行情況的反饋與評(píng)估,除教師評(píng)價(jià)外,引入學(xué)生自評(píng)、小組互評(píng)以及家長(zhǎng)評(píng)價(jià)等方式,全面客觀地評(píng)估學(xué)生在班級(jí)公約遵守與積極品質(zhì)發(fā)展方面的表現(xiàn)。并與每周班隊(duì)活動(dòng)課和小學(xué)生發(fā)展綜合報(bào)告單結(jié)合,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并調(diào)整管理策略。

(二)及時(shí)反饋與激勵(lì):建立多元化的班級(jí)激勵(lì)機(jī)制,對(duì)遵守班級(jí)公約、在團(tuán)隊(duì)中表現(xiàn)出色的學(xué)生和小組進(jìn)行表?yè)P(yáng)與獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)學(xué)生的表現(xiàn)及時(shí)給予反饋,以正面激勵(lì)為主,同時(shí)針對(duì)不足提供建設(shè)性改進(jìn)意見,促進(jìn)學(xué)生持續(xù)成長(zhǎng)。

結(jié)束語

基于積極心理學(xué)實(shí)施雁陣式班級(jí)公約展現(xiàn)出了獨(dú)特的優(yōu)勢(shì)與良好的實(shí)踐效果。它通過營(yíng)造積極氛圍、明確目標(biāo)內(nèi)容、促進(jìn)學(xué)生參與和建立多元評(píng)價(jià)反饋機(jī)制等路徑,強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)協(xié)作、角色多樣性與動(dòng)態(tài)適應(yīng)性,為學(xué)生創(chuàng)造了一個(gè)積極向上、富有活力的班級(jí)環(huán)境,促進(jìn)學(xué)生積極心理品質(zhì)的養(yǎng)成與綜合素養(yǎng)的提升,為學(xué)生的健康成長(zhǎng)與未來發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),也為教育工作者在班級(jí)管理實(shí)踐中提供了新的思路與方法借鑒。

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