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數(shù)字化推動綠色轉(zhuǎn)型路徑的實證研究

2025-01-15 00:00:00高蓮憶陳農(nóng)
商場現(xiàn)代化 2025年4期
關(guān)鍵詞:綠色轉(zhuǎn)型路徑研究制造業(yè)

摘 要:數(shù)字經(jīng)濟如何推動中國制造業(yè)實現(xiàn)綠色轉(zhuǎn)型,已引起業(yè)界及學(xué)術(shù)界的廣泛關(guān)注。然而,其內(nèi)在機理尚不明確。文章以對企業(yè)綠色轉(zhuǎn)型內(nèi)涵的深刻認(rèn)識為基礎(chǔ),基于2021年安徽制造業(yè)上市企業(yè)樣本數(shù)據(jù),對數(shù)字化水平推動綠色轉(zhuǎn)型進行實證研究。結(jié)果表明:從企業(yè)內(nèi)部的機制角度分析,企業(yè)數(shù)字化能力將會激發(fā)企業(yè)數(shù)字優(yōu)勢,從而提升組織的各種關(guān)鍵能力,形成了產(chǎn)生企業(yè)數(shù)字化價值的重要途徑以及企業(yè)在能力驅(qū)動下把數(shù)字化價值轉(zhuǎn)變?yōu)槠髽I(yè)綠色化行為的重要步驟,從而促進了企業(yè)向綠色轉(zhuǎn)型。研究數(shù)字化水平推動制造業(yè)綠色轉(zhuǎn)型的路徑,對于推動整體產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的升級和可持續(xù)發(fā)展具有重要作用。

關(guān)鍵詞:制造業(yè);數(shù)字化;綠色轉(zhuǎn)型;路徑研究

一、引言

隨著國家“碳達峰、碳中和”戰(zhàn)略目標(biāo)的確立,我國生態(tài)文明建設(shè)不斷深入,經(jīng)濟發(fā)展和環(huán)境保護的矛盾日益突出。在我國經(jīng)濟步入“新常態(tài)”的情況下,制造業(yè)也逐漸向追求發(fā)展質(zhì)量和環(huán)境效率轉(zhuǎn)變,而數(shù)字化發(fā)展與綠色轉(zhuǎn)型無疑已經(jīng)成為我國經(jīng)濟發(fā)展過程中的兩大主要領(lǐng)域,數(shù)字化和可持續(xù)發(fā)展作為我國經(jīng)濟發(fā)展轉(zhuǎn)型的重要動力和目標(biāo),二者之間可能存在不容忽視的關(guān)系。所以,探究數(shù)字化發(fā)展如何為制造業(yè)賦能助力綠色轉(zhuǎn)型具有必要性。近年來,隨著數(shù)字化進程的加速,很多學(xué)者也聚焦于數(shù)字化對綠色轉(zhuǎn)型提供的良好契機。李金昌等(2023)認(rèn)為在“雙碳”戰(zhàn)略目標(biāo)和可持續(xù)發(fā)展背景下,企業(yè)亟須將數(shù)字化轉(zhuǎn)型作為實現(xiàn)綠色發(fā)展、制度和效率困境“破局”的關(guān)鍵。潘持春等(2022)基于資源編排理論,構(gòu)建了數(shù)字賦能對企業(yè)綠色轉(zhuǎn)型的影響機制模型,探究其內(nèi)在傳導(dǎo)機制以及組織惰性的調(diào)節(jié)作用。曹裕等(2023)用質(zhì)性的研究探索性地關(guān)注了數(shù)字化對綠色轉(zhuǎn)型的影響,從綠色結(jié)構(gòu)化、綠色能力化和綠色杠桿化三個動態(tài)躍升過程拓展了綠色轉(zhuǎn)型的內(nèi)涵,探究了數(shù)字化對綠色轉(zhuǎn)型的影響路徑。該研究基于單案例的探索性工作對于當(dāng)前企業(yè)的綠色轉(zhuǎn)型具有重要的指導(dǎo)意義,但是其結(jié)論的外部有效性亟須進一步量化和因果驗證。因此,本文通過對現(xiàn)有研究進行總結(jié)和梳理,對安徽省上市制造業(yè)企業(yè)進行實證研究,探討數(shù)字化在創(chuàng)新能力和管理能力機制下對綠色轉(zhuǎn)型的動態(tài)影響過程,旨在進一步拓展我國對數(shù)字化水平實現(xiàn)綠色轉(zhuǎn)型的路徑研究,完善現(xiàn)有理論體系,對制造企業(yè)未來成功實現(xiàn)綠色轉(zhuǎn)型具有一定理論和實踐意義。

二、理論基礎(chǔ)與研究假設(shè)

1.數(shù)字化、管理能力和綠色轉(zhuǎn)型

通過研究數(shù)字化與管理能力的關(guān)系,可以更好地了解數(shù)字化技術(shù)對管理實踐和管理效能的影響,為組織管理者在數(shù)字化轉(zhuǎn)型過程中提升管理能力提供參考和指導(dǎo)。數(shù)字化對今天的經(jīng)濟發(fā)展起著重要的推動作用,數(shù)字化及其相關(guān)的技術(shù),不僅會提升效率,還會產(chǎn)生新的業(yè)務(wù)模式,界定新的競爭方式,從而對企業(yè)運作和管理過程進行徹底的顛覆,進而引發(fā)企業(yè)管理模式的革新。例如,利用大數(shù)據(jù)可以更好地衡量經(jīng)濟效應(yīng)和成果,從而可以進行交叉研究。借助數(shù)字化技術(shù)提升效率、創(chuàng)造價值,將成為企業(yè)管理創(chuàng)新、參與未來競爭和可持續(xù)發(fā)展的基礎(chǔ)。

綜上所述,本文提出以下假設(shè)。

H1:數(shù)字化水平與管理能力正相關(guān)。

在實現(xiàn)綠色轉(zhuǎn)型的過程中,企業(yè)的管理能力是實現(xiàn)資源合理分配、流程優(yōu)化的關(guān)鍵。首先,綠色轉(zhuǎn)型要求企業(yè)合理地分配與使用已有的資源,從而實現(xiàn)提高資源利用率、減少環(huán)境污染的目的。企業(yè)只有具備較強的資源管理能力,才能對企業(yè)內(nèi)部的資源情況有充分的認(rèn)識和評價,從而對其進行科學(xué)、合理的分配。其次,管理者的管理能力也是企業(yè)構(gòu)建綠色文化、提高員工參與度的關(guān)鍵。企業(yè)應(yīng)通過營造良好的“綠色”文化,逐步培養(yǎng)員工的環(huán)境保護意識,并將其融入工作中去。這就要求企業(yè)有很強的人才管理能力和組織文化建設(shè)能力。數(shù)字化技術(shù)能夠與管理能力結(jié)合,推動組織向更環(huán)保和可持續(xù)的發(fā)展路徑轉(zhuǎn)型。

綜上所述,本文提出以下假設(shè)。

H2:數(shù)字化通過提高管理能力,進而推動制造業(yè)企業(yè)實現(xiàn)綠色轉(zhuǎn)型。

2.數(shù)字化、創(chuàng)新能力和綠色轉(zhuǎn)型

從資源投入的角度看,借助數(shù)字化轉(zhuǎn)型,企業(yè)在信息獲取、加工與傳播上的優(yōu)勢逐漸顯現(xiàn),企業(yè)能夠更加便捷地重組分散的創(chuàng)新資源,并以更低的成本獲取與之相適應(yīng)的技術(shù)與知識,進而減少企業(yè)的研發(fā)費用。在數(shù)字化轉(zhuǎn)型過程中,企業(yè)能夠利用數(shù)字孿生和數(shù)字仿真技術(shù),將試驗因素進行數(shù)字化,用更少的成本來實現(xiàn)理想的試驗數(shù)量,從而達到創(chuàng)新的目標(biāo),減少創(chuàng)新資本投入。與此同時,數(shù)字技術(shù)還可以有效地提高企業(yè)的產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù)水平,進而推動行業(yè)的升級和結(jié)構(gòu)的優(yōu)化。

綜上所述,本文提出以下假設(shè)。

H3:數(shù)字化水平與創(chuàng)新能力正相關(guān)。

創(chuàng)新能力的高低會直接影響制造業(yè)綠色轉(zhuǎn)型水平,創(chuàng)新水平越高,越有利于推動制造業(yè)綠色轉(zhuǎn)型。制造業(yè)綠色技術(shù)創(chuàng)新更多地表現(xiàn)為清潔生產(chǎn)技術(shù)、污染治理技術(shù)的提升。創(chuàng)新能力是企業(yè)實現(xiàn)轉(zhuǎn)變的重要驅(qū)動因素。

通過提高企業(yè)的綠色創(chuàng)新研究和開發(fā)能力,可以使企業(yè)進行更多的綠色設(shè)計。企業(yè)技術(shù)轉(zhuǎn)移的關(guān)鍵因素是技術(shù)創(chuàng)新的產(chǎn)出效率。企業(yè)的綠色創(chuàng)新產(chǎn)出能力是推動企業(yè)實現(xiàn)綠色轉(zhuǎn)型的主要動力。企業(yè)要實現(xiàn)轉(zhuǎn)型升級,必須要有自主創(chuàng)新能力,并通過制定綠色策略來影響企業(yè)的轉(zhuǎn)型。

綜上所述,本文提出以下假設(shè)。

H4:數(shù)字化通過提高創(chuàng)新能力,進而推動制造業(yè)企業(yè)實現(xiàn)綠色轉(zhuǎn)型。

三、研究設(shè)計

1.樣本與數(shù)據(jù)來源

(1) 被解釋變量:企業(yè)綠色轉(zhuǎn)型水平

為了較為全面、客觀地反映企業(yè)綠色轉(zhuǎn)型水平,本文擬采用綜合指標(biāo)體系進行衡量。借鑒于連超等(2019)的研究方法,本文構(gòu)建包括4個一級指標(biāo)和14個二級指標(biāo)的企業(yè)綠色轉(zhuǎn)型綜合評價指標(biāo)體系,具體如表1所示。

(2) 解釋變量:數(shù)字化水平

本文借鑒龐瑞芝等(2021)的研究,從數(shù)字戰(zhàn)略引領(lǐng)、數(shù)字技術(shù)賦能、組織賦能、環(huán)境賦能、數(shù)字化成果、數(shù)字化應(yīng)用這六個方面來測量安徽省各地區(qū)數(shù)字化發(fā)展水平。

(3) 中介變量:管理能力、創(chuàng)新能力

①管理能力

運用數(shù)據(jù)包絡(luò)分析法來測算上市企業(yè)的管理能力。為了分析樣本企業(yè)管理能力的整體效率、純技術(shù)效率和規(guī)模效率,本文借鑒Demerjian等(2013)的研究方法,利用數(shù)據(jù)包絡(luò)分析法,比較每個企業(yè)成本的投入和產(chǎn)出,估計企業(yè)在行業(yè)內(nèi)的生產(chǎn)效率,具體指標(biāo)如表2所示,計算公式如下:

Maxβθ=Sales/(β1COGS+β2Gamp;A+β3PPE+β4Intangible+β5Ramp;D)

式中:Sales表示營業(yè)收入;COGS表示營業(yè)成本;Gamp;A表示管理費用;PPE表示固定資產(chǎn);Intangible表示無形資產(chǎn);Ramp;D表示研發(fā)投入。

本文運用DEAP2.1軟件,根據(jù)公式得到企業(yè)生產(chǎn)效率θ,再對企業(yè)的生產(chǎn)效率進行Tobit回歸,得到管理能力的評分,管理能力得分越高,管理能力越強。

②創(chuàng)新能力

以往研究通常使用企業(yè)專利申請或授權(quán)量衡量創(chuàng)新能力,結(jié)合以往研究,本文借鑒屈天佑等(2024)的研究方法,采用上市企業(yè)申請的專利數(shù)衡量企業(yè)創(chuàng)新水平,使用上市企業(yè)已授權(quán)的專利發(fā)明的數(shù)量作為衡量企業(yè)創(chuàng)新質(zhì)量的變量,結(jié)合創(chuàng)新水平和創(chuàng)新質(zhì)量來衡量上市企業(yè)的創(chuàng)新能力。

(4) 控制變量

本文研究數(shù)字化水平和管理能力、創(chuàng)新能力與綠色轉(zhuǎn)型的關(guān)系,為避免其他因素對回歸結(jié)果的影響,本文對股權(quán)集中度(Toph)、資本密集度(Cap)、獨立董事比例(Inde)、現(xiàn)金持有量(Cash)、資本支出(Outcap)、總資產(chǎn)報酬率(Roa)這6個變量進行了控制。

2.模型設(shè)定

(1) 基礎(chǔ)模型構(gòu)建

為了更加全面地探討數(shù)字化對制造業(yè)綠色轉(zhuǎn)型發(fā)展的影響,本文構(gòu)建如下計量模型:

GTPi=α0+α1DIGi+αmXi+εi(1)

其中,i表示企業(yè),i=1,2,…,n;GTPi代表i企業(yè)綠色轉(zhuǎn)型水平;DIGi表示i企業(yè)的數(shù)字化水平;Xi表示控制變量;α0表示常數(shù)項;α1表示數(shù)字化水平影響制造業(yè)綠色轉(zhuǎn)型的程度;αm表示控制變量對綠色轉(zhuǎn)型的影響系數(shù);εi表示隨機誤差項。

(2) 中介效應(yīng)檢驗?zāi)P?/p>

引入管理能力、創(chuàng)新能力兩個維度作為中介變量,在模型(1) 的基礎(chǔ)上進行擴展。

MAi=α0+α1DIGi+αmXi+εi(2)

GTPi=α0+α1DIGi+α2MAi+αmXi+εi(3)

IAi=α0+α1DIGi+αmXi+εi(4)

GTPi=α0+α1DIGi+α2IAi+αmXi+εi(5)

其中,MA是管理能力,IA是創(chuàng)新能力。

四、實證分析

1.描述性分析

本文運用SPSS26軟件進行實證分析,主要對數(shù)字化水平、綠色轉(zhuǎn)型水平、管理能力及創(chuàng)新能力變量進行相關(guān)性系數(shù)的檢驗和分析,以了解各個變量之間的關(guān)系。表4為變量描述性統(tǒng)計結(jié)果。

2.數(shù)字化通過管理能力推動綠色轉(zhuǎn)型

表5回歸結(jié)果表明管理能力與數(shù)字化水平正相關(guān),假設(shè)H1得到了支持。表6中回歸結(jié)果表明管理能力與綠色轉(zhuǎn)型正相關(guān),數(shù)字化水平對綠色轉(zhuǎn)型的直接效應(yīng)從0.067變?yōu)?.038,表明管理能力起到中介作用,假設(shè)H2得到了驗證。

3.數(shù)字化通過創(chuàng)新能力推動綠色轉(zhuǎn)型

表7回歸結(jié)果表明創(chuàng)新能力與數(shù)字化水平正相關(guān),假設(shè)H3得到了支持。表8回歸結(jié)果表明,創(chuàng)新能力與綠色轉(zhuǎn)型正相關(guān),數(shù)字化水平對綠色轉(zhuǎn)型的直接效應(yīng)從0.067變?yōu)?.035,表明創(chuàng)新能力起到中介作用,假設(shè)H4得到了驗證。

五、結(jié)論與討論

1.研究結(jié)論

第一,本文通過實證研究,探索數(shù)字化驅(qū)動制造業(yè)綠色轉(zhuǎn)型的演進模式,并揭示其作用機制。從內(nèi)部機制角度看,企業(yè)數(shù)字化行為能夠激活數(shù)字化特性,從而促進企業(yè)各種核心能力的提升,是企業(yè)實現(xiàn)數(shù)字化價值釋放的重要路徑,并在能力驅(qū)動下,實現(xiàn)企業(yè)綠色化轉(zhuǎn)型。

第二,從資源驅(qū)動的視角來看,數(shù)字化技術(shù)通過驅(qū)動制造企業(yè)價值重組和整合,提升企業(yè)的綠色轉(zhuǎn)型升級水平,是推動制造企業(yè)實現(xiàn)綠色轉(zhuǎn)型和創(chuàng)新的主要驅(qū)動力。

第三,管理能力、創(chuàng)新能力對數(shù)字化推動制造業(yè)企業(yè)綠色轉(zhuǎn)型存在顯著中介效應(yīng),在此基礎(chǔ)上,以數(shù)字化為基礎(chǔ),對企業(yè)制造過程進行數(shù)字化轉(zhuǎn)型,從而達到綠色轉(zhuǎn)型的目的。

2.管理啟示

第一,把握數(shù)字化驅(qū)動下的綠色轉(zhuǎn)型階段的特點,科學(xué)合理地發(fā)揮數(shù)字化各階段的核心能力,推動制造業(yè)的綠色轉(zhuǎn)型升級。因此,制造企業(yè)要正確認(rèn)識自身所處的數(shù)字化發(fā)展階段,以管理能力、創(chuàng)新能力推動綠色轉(zhuǎn)型,最終實現(xiàn)從“淺綠色化”到“深綠色化”的轉(zhuǎn)型。

第二,在制造業(yè)企業(yè)中加強數(shù)字化設(shè)計,推動制造業(yè)綠色轉(zhuǎn)型升級的路徑實踐。面向迫切需要轉(zhuǎn)變發(fā)展方式的制造業(yè)企業(yè),運用數(shù)字化技術(shù),在綠色轉(zhuǎn)型方面取得了突破性進展。給制造業(yè)企業(yè)一個寬松的自主研發(fā)環(huán)境,激勵他們進行數(shù)字化技術(shù)改造,使他們能夠更好地推動綠色工藝創(chuàng)新,從而緩解當(dāng)前制造業(yè)企業(yè)缺乏綠色發(fā)展空間的困境。

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作者簡介:高蓮憶(1998— ),女,安徽寧國人,碩士研究生,研究方向:企業(yè)管理;陳農(nóng)(1971— ),男,青海西寧人,碩士,教授,研究方向:信息管理、電子商務(wù)。

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