王姝月
隨著我國經濟社會的快速發(fā)展和市場經濟的深入推進,國家對于企業(yè)的稅收政策和監(jiān)管要求不斷調整和完善,為了適應新形勢下的經濟環(huán)境和社會需求,企業(yè)必須加強自身的財務會計管理工作。
財務會計管理工作是企業(yè)管理的重要組成部分,涉及企業(yè)的生產經營活動、投資決策、利潤分配、風險防控等各個方面,對于保障企業(yè)合法合規(guī)經營、提升企業(yè)核心競爭力、實現(xiàn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展具有重要作用。探討財稅政策下加強企業(yè)財務會計管理工作的必要性,分析當前企業(yè)財務會計管理工作存在的問題,提出優(yōu)化開展財務會計管理工作的策略,對于促進我國企業(yè)高質量發(fā)展具有重要意義。
一、財稅政策下加強企業(yè)財務會計管理工作的必要性分析
(一)保證企業(yè)遵守法律法規(guī)
財稅政策是國家對企業(yè)的經濟活動進行調控和指導的重要手段,涉及企業(yè)的稅收制度、稅率、優(yōu)惠政策、征收方式等方面。財務會計管理工作人員需要及時掌握和熟悉財稅政策的變化,正確核算和申報各項稅款,避免漏稅、逃稅或者多繳稅款,維護企業(yè)的合法權益,企業(yè)的社會責任和公民意識也能夠同時得到體現(xiàn)。
(二)提高企業(yè)的經濟效益和競爭力
財稅政策對企業(yè)的成本、收入、利潤等方面都有直接或間接的影響,財務會計管理工作通過充分利用財稅政策中的優(yōu)惠條款,合理規(guī)劃企業(yè)的資金運用和成本控制,可降低企業(yè)的稅負,增加企業(yè)的凈收入。同時,財務會計管理工作也要根據財稅政策中的激勵機制,引導企業(yè)進行技術創(chuàng)新、產品開發(fā)、市場拓展等方面的投入,提高企業(yè)的核心競爭力和市場份額。
(三)反映企業(yè)的財務狀況和經營成果
財務會計管理工作需要按照財稅政策中規(guī)定的會計準則和報表格式,編制和公布企業(yè)的各項財務報表,如資產負債表、利潤表、現(xiàn)金流量表等。這些財務報表能夠客觀反映企業(yè)在一定時期內的資產、負債、權益、收入、支出、現(xiàn)金流等方面的情況,為企業(yè)內部和外部的利益相關者提供重要的信息依據。例如,企業(yè)管理者可以通過分析財務報表,評價企業(yè)的盈利能力、償債能力、成長能力等方面的水平,并根據分析結果制定相應的經營策略。
(四)適應企業(yè)發(fā)展和社會變化的需要
在財稅政策下,財務會計管理工作必須建立和完善企業(yè)內部的財務制度和流程,規(guī)范和監(jiān)督企業(yè)的各項財務活動,防止財務風險和損失,提高財務管理的效率和質量。同時,財務會計管理工作需要緊跟市場經濟的發(fā)展和社會進步,關注不斷調整和變化的財稅政策,財務會計管理工作人員在這一過程中會不斷學習和掌握新的財稅政策、會計理論、技術方法等,提高自身的專業(yè)水平和創(chuàng)新能力,為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展提供有力的支撐。
二、財稅政策下企業(yè)財務會計管理工作存在的問題
(一)財務會計管理缺乏創(chuàng)新
在新財稅政策的背景下,企業(yè)財務會計管理工作面臨著更加復雜和多變的內外部環(huán)境,需要不斷創(chuàng)新理念、模式、機制和手段,以適應市場競爭和發(fā)展變化的要求。但結合實際調研可以發(fā)現(xiàn),目前我國企業(yè)財務會計管理工作在創(chuàng)新方面仍存在一定不足,主要表現(xiàn)為創(chuàng)新意識不強、創(chuàng)新能力不足、創(chuàng)新效果不明顯等。如部分財務會計管理人員缺乏創(chuàng)新思維和創(chuàng)新精神,滿足于照搬照抄國外或其他企業(yè)的財務會計管理模式和方法,沒有根據企業(yè)的實際情況和特點進行創(chuàng)新改進。此外,未能充分運用大數據、人工智能、云計算等新技術,相關創(chuàng)新沒有充分考慮內外部環(huán)境的變化和影響等情況也較為常見。
(二)財務會計管理制度不健全
財務會計管理制度能夠保證財務信息的真實性、完整性、及時性和可靠性,屬于企業(yè)財務管理的基礎和保障,對于提高企業(yè)的經營效率和防范財務風險具有重要作用,但現(xiàn)階段很多企業(yè)存在相關制度不健全問題,如制度缺失或滯后、執(zhí)行不力、更新不及時等。很多企業(yè)未能建立或完善與新財稅政策相適應的財務會計管理制度,如原始憑證管理制度、會計核算制度、資金管理制度、固定資產管理制度,這會導致財務會計工作的混亂和失誤,影響財務信息的質量和效用。此外,白條抵庫、空頭支票、挪用資金、虛報收入、偷稅漏稅等問題也很容易出現(xiàn),企業(yè)的法律風險和經濟損失會因此增加。
(三)財務會計管理人員職業(yè)素養(yǎng)不高
財務會計管理人員是企業(yè)財務管理的主體和執(zhí)行者,其職業(yè)素養(yǎng)直接影響企業(yè)財務管理的效果和水平。在新財稅政策下,財務會計管理人員面臨著更加復雜和多變的工作環(huán)境和要求,需要具備更高的職業(yè)素養(yǎng),但部分企業(yè)的財務會計管理人員存在職業(yè)素養(yǎng)不高問題,如缺乏專業(yè)知識和技能、缺乏責任心、缺乏溝通協(xié)調和團隊合作能力等。目前很多財務會計管理人員對新財稅政策的理解和掌握不夠深入和全面,對工作缺乏足夠的重視和投入,容易出現(xiàn)與其他部門的矛盾沖突、信息隔閡或誤解等問題,這顯然會影響企業(yè)財務會計管理工作質量。
(四)無法適應新財稅政策變化
新財稅政策是國家根據經濟社會發(fā)展的需要,不斷調整和完善財稅體制的重要舉措,旨在優(yōu)化稅收結構,降低企業(yè)稅負,促進經濟增長和結構轉型,推動企業(yè)高質量發(fā)展。在新財稅政策的實施過程中,企業(yè)財務會計管理工作面臨著諸多挑戰(zhàn)和困難,很多企業(yè)的財務會計管理工作出現(xiàn)對新財稅政策的了解和掌握缺乏問題,無法有效利用新財稅政策,導致在執(zhí)行新財稅政策時出現(xiàn)誤解、漏報、錯報等問題。此外,一些企業(yè)對新財稅政策持有消極被動態(tài)度,抵觸和排斥心理較為常見,這使得財務會計管理工作無法及時跟上新財稅政策的變化。
三、財稅政策下企業(yè)財務會計管理工作優(yōu)化開展策略
(一)加強財務會計管理創(chuàng)新
財務會計管理創(chuàng)新是企業(yè)適應新財稅政策的發(fā)展需求,提高財務管理水平和效益的重要途徑,具體創(chuàng)新需要從以下幾方面入手:第一,增強創(chuàng)新意識。企業(yè)財務會計管理人員應該樹立創(chuàng)新思維,不斷學習和借鑒國內外先進的財務會計管理理念、模式、方法和案例,結合自身的實際情況和特點進行創(chuàng)新改進。同時需要對新財稅政策的變化保持敏感性,及時調整財務會計管理策略和措施,以適應新的政策要求。第二,制定創(chuàng)新方案。企業(yè)財務會計管理人員應該根據企業(yè)的實際情況和發(fā)展目標,結合國家出臺的新財稅政策,科學制定符合自身特點和需求的財務會計管理創(chuàng)新方案。例如,企業(yè)可以根據自身的行業(yè)特點、市場環(huán)境、競爭優(yōu)勢等因素,制定適合自身的稅收籌劃、成本控制、資金運作、資本運營等方面的創(chuàng)新方案。企業(yè)的組織架構、管理層級、信息系統(tǒng)等因素也需要得到充分考慮,進而更好助力財務管控、預算管理、內部審計等方面的創(chuàng)新。第三,充分應用新技術。企業(yè)財務會計管理人員應該積極主動地運用大數據、人工智能、移動互聯(lián)網、云計算、區(qū)塊鏈等新一代信息技術,推動財務會計管理從信息化向數字化、智能化轉型。例如,企業(yè)可以利用大數據技術對海量的財務數據進行收集、整理、分析和挖掘,提高財務數據的價值和可用性。如利用人工智能技術對復雜的財務問題進行智能識別、解決和優(yōu)化,提高財務決策的效率和效果。具體實踐需要財務會計管理人員主動適應和引領新技術對傳統(tǒng)財務會計管理模式和方法的變革,探索建立與新技術相適應的財務會計管理體系和機制。以此優(yōu)化財務機構組織形式,拓展財務人員工作職能,推進業(yè)財融合、產融協(xié)同,最終實現(xiàn)數據、信息、技術、標準、金融等全方位協(xié)同融合,全面助力財務會計管理創(chuàng)新,進而更好適應財稅政策變化。
(二)健全財務會計管理制度
財務會計管理制度是企業(yè)財務管理的基礎和保障,對于規(guī)范財務會計工作,保證財務信息的真實性、完整性、及時性和可靠性,提高企業(yè)的經營效率和防范財務風險具有重要作用。在新財稅政策下,企業(yè)應該從以下幾個方面健全財務會計管理制度:第一,建立與新財稅政策相適應的財務會計管理制度。企業(yè)要根據國家有關法律法規(guī)和會計準則的要求,結合自身的實際情況和特點,制定或完善與新財稅政策相適應的財務會計管理制度。同時保證相關制度具有科學性、系統(tǒng)性、規(guī)范性和操作性,能夠有效指導和約束企業(yè)的財務會計工作。第二,嚴格執(zhí)行和監(jiān)督財務會計管理制度。企業(yè)應該加強對財務會計管理制度的宣傳和培訓,增強全體員工的財務意識和責任感,使他們明確自己在財務會計工作中的職責和義務。同時需要建立健全財務內部控制機制和激勵約束機制,及時發(fā)現(xiàn)和糾正違反財務會計管理制度的行為。第三,及時更新或調整財務會計管理制度。企業(yè)應該根據新財稅政策的變化及時更新或調整財務會計管理制度,適應新的政策要求。建立靈活的財務會計管理制度修訂機制,設立專門的修訂部門或人員,收集和分析內外部環(huán)境的變化和影響,提出修訂意見和建議,這一過程需要充分征求各相關部門和人員的意見和反饋,綜合考慮各方面的利益和影響,確定科學的修訂方案和實施步驟。
(三)提高財務會計管理人員的職業(yè)素養(yǎng)
財務會計管理人員的職業(yè)素養(yǎng)是企業(yè)財務管理的重要保障,也是適應新財稅政策的必要條件。在新財稅政策下,企業(yè)應該從多方面采取措施,提高財務會計管理人員的職業(yè)素養(yǎng),主要包括以下幾個方面:第一,加強專業(yè)知識和技能的學習。財務會計管理人員應該不斷學習新的會計法規(guī)和會計準則,掌握最新的會計理論,適應經濟發(fā)展和會計法規(guī)的不斷變化。同時,需要熟練運用會計軟件、電子表格等工具進行財務核算、報表編制、數據分析等工作,企業(yè)應加大對財務會計管理人員的培訓和考核力度,定期組織專業(yè)知識和技能的培訓、考試、評估等活動,提高財務信息的處理和利用能力。第二,端正工作態(tài)度。財務會計管理工作對數據和數字處理的要求很高,稍有疏忽或失誤,就可能造成財務信息的失真或錯誤,影響企業(yè)的決策和管理。財務會計管理人員應該具有較強的責任心,嚴格按照規(guī)范和流程進行財務會計工作,及時發(fā)現(xiàn)并糾正錯誤。為此,企業(yè)應該加強對財務會計管理人員的監(jiān)督和考核機制,定期對財務信息的真實性、準確性、完整性進行抽查、核對、審計等活動,對發(fā)現(xiàn)的問題進行嚴肅處理,并將結果納入年終績效評價。第三,提升溝通協(xié)調和團隊合作能力。財務會計管理人員應該具有良好的溝通協(xié)調和團隊合作能力,能夠與其他部門進行密切的溝通協(xié)調和團隊合作,以保證財務信息的及時、準確、完整收集、傳遞和反饋。因此企業(yè)需要重點開展相關培訓,并定期組織跨部門的交流、學習、研討等活動,增進彼此之間的了解和信任。此外,這一過程還需要同時重視職業(yè)道德教育和培養(yǎng),通過定期開展廉潔教育和職業(yè)道德教育,提高財務會計管理人員的思想修養(yǎng)、理論素養(yǎng)、法制觀念和財經法律意識,進而使其更好地為企業(yè)提供服務。
(四)聚焦新財稅政策下的財務變更處理
為了適應新財稅政策的變化,企業(yè)財務會計管理工作還應聚焦新財稅政策下的財務變更處理,及時調整和完善自身的管理機制和能力,以實現(xiàn)與新財稅政策的良性互動和共贏發(fā)展,具體可從以下幾方面入手:第一,加強對新財稅政策的及時了解和掌握。企業(yè)財務會計管理人員應該密切關注國家出臺的新財稅政策,通過各種渠道獲取最新、最全、最準確的信息。同時,應對新財稅政策進行深入分析和研究,理清新財稅政策的內容、范圍、標準、期限等細節(jié),明確新財稅政策對企業(yè)的影響和適用條件,并及時向領導、其他部門和員工傳達和解釋新財稅政策的相關要求和規(guī)定,增強全員的財稅意識和素養(yǎng)。第二,加強對新財稅政策的應用。企業(yè)財務會計管理人員應該根據企業(yè)的實際情況和發(fā)展目標,積極主動地利用新財稅政策,合理規(guī)劃企業(yè)的經營活動和投資決策。例如,企業(yè)可以根據新財稅政策提供的減稅降費、優(yōu)惠扶持、創(chuàng)新激勵等方面的機會,調整自身的產品結構、市場布局、成本控制等,降低成本、提高效率、增強競爭力。同時,企業(yè)也可以根據新財稅政策提供的信息披露、監(jiān)管溝通、風險防范等方面的要求和指引,完善自身的內部控制、風險管理、社會責任等,提高透明度,增強企業(yè)信譽。第三,加強對新財稅政策的適應性調整和改進。企業(yè)財務會計管理人員應該及時更新自己的專業(yè)知識和技能,并且相應地調整和改進自己的財務會計管理制度、流程、方法等。例如,在增值稅轉型和營改增過程中,企業(yè)需要重新核定自己的進項、銷項、留抵退稅等環(huán)節(jié),并且與其他部門進行協(xié)調配合,以保證增值稅核算和申報的準確性和及時性。而在個人所得稅改革過程中,企業(yè)則需要針對性優(yōu)化薪酬結構、福利政策、人力資源管理,并且與員工進行溝通協(xié)商,以保證個人所得稅的合理繳納和員工的合理收入。
結語:
財稅政策下,加強企業(yè)財務會計管理工作具有必要性,但也存在一些亟待解決的問題。為了優(yōu)化財務會計管理工作,促進企業(yè)高質量發(fā)展,本文提出了加強財務會計管理創(chuàng)新、健全財務會計管理制度、提高財務會計管理人員的職業(yè)素養(yǎng)、聚焦新財稅政策下的財務處理變更等方面的策略,希望能夠對我國企業(yè)財務會計管理工作的改進和發(fā)展有所啟示。