蔡昌淼

黑龍江工程學院深入落實“共青團促進大學生就業(yè)行動”，建立全員、全過程、全方位的就業(yè)幫扶體系，堅持重點關注、重點推薦、重點服務的原則，從精準就業(yè)幫扶、擇業(yè)觀念引導、職業(yè)能力提升、創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)等方面積極服務畢業(yè)生就業(yè)。

建立全員的就業(yè)幫扶體系。建立2022屆低收入家庭畢業(yè)生就業(yè)臺賬，為低收入家庭畢業(yè)生配備專職團干部擔任就業(yè)指導教師，要求團干部切實承擔起幫扶責任，實施“點對點幫扶”、“面對面助力”的精準指導，力促每個低收入家庭畢業(yè)生簽約就業(yè)。我校17名專職團干部結(jié)對低收入家庭畢業(yè)生85名，就業(yè)幫扶團干部比例100%、團干部登錄幫扶小程序比例100%、幫扶成功率100%。

建立全過程的就業(yè)幫扶體系。從大四開始至畢業(yè)生離校后，對低收入家庭畢業(yè)生開展全過程的跟蹤指導服務。實行周溝通、周推進制度，結(jié)對團干部每周與學生溝通一次，了解就業(yè)進展情況、目前存在的困難，幫助學生分析就業(yè)形勢和職業(yè)選擇，進行簡歷制作、面試技巧輔導，推薦用人單位及崗位需求信息，一對一地給予指導和服務，常態(tài)化、針對性地為低收入家庭畢業(yè)生解決就業(yè)問題。針對當前畢業(yè)生中存在的慢就業(yè)、緩就業(yè)、不就業(yè)問題，深入細致地做好思想工作，引導畢業(yè)生以積極主動的心態(tài)，根據(jù)當前就業(yè)形勢轉(zhuǎn)變求職方式，順利就業(yè)、充分就業(yè)。完善畢業(yè)生就業(yè)狀況跟蹤機制，實行畢業(yè)生離校后動態(tài)跟蹤，做好未就業(yè)畢業(yè)生信息銜接和后續(xù)服務工作。

建立全方位的就業(yè)幫扶體系。一是廣泛開拓就業(yè)渠道促就業(yè)。協(xié)助學校學生工作部拓資源、強供給，積極開展校地、校企對接。舉辦“2022屆畢業(yè)生五校聯(lián)合網(wǎng)絡招聘會”，本次招聘會由黑龍江工程學院團委主辦，黑龍江省共青團第十二實踐團四所高校協(xié)辦，來自省內(nèi)外的284家用人單位參會，提供就業(yè)崗位14372個，線上瀏覽招聘簡章人數(shù)5000余人次，學生在線投遞簡歷800余份。邀請到包括中國建設、中鐵九局、五菱汽車等284家企業(yè)參會，涵蓋能源、鐵路、金融、互聯(lián)網(wǎng)等多個領域，滿足畢業(yè)生求職多元需求。二是充分利用基層項目促就業(yè)。強化畢業(yè)生理想信念和思想教育，加強政策宣傳解讀，加大對“西部計劃”、“基層行動計劃”等項目的宣傳力度，唱響服務基層主旋律，引導畢業(yè)生去西部、去基層、去祖國需要的地方建功立業(yè)。三是開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育促就業(yè)。精心組織、積極備戰(zhàn)“挑戰(zhàn)杯”、“創(chuàng)青春”等大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)競賽，舉辦專家講座、優(yōu)秀作品展示、雙創(chuàng)故事分享會等專題輔導活動，提高學生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力。舉辦“黑龍江工程學院大學生科技文化藝術節(jié)”，展現(xiàn)我校學生的科技創(chuàng)新能力和科技創(chuàng)新成果。以Young Dreams機器人創(chuàng)新團隊、晨蟻創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)聯(lián)盟等為代表的一批創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)類社團蓬勃發(fā)展，在校園內(nèi)營造了濃厚的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)氛圍。四是提升學生職業(yè)能力促就業(yè)。將大學生社區(qū)實踐計劃與促進就業(yè)有機結(jié)合，組織我校457個團支部與11個街道52個社區(qū)建立結(jié)對，組織學生走進社會基層，參與社區(qū)治理、組織社會調(diào)查，在活動中提高社會化能力和綜合就業(yè)能力。