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創(chuàng)建黨建品牌助力企業(yè)高質量發(fā)展的思路與做法

2023-03-22 10:21:40
智庫時代 2023年4期
關鍵詞:高質量黨員建設

王 薇

(山西杏花村汾酒廠股份有限公司市場稽查中心)

創(chuàng)建黨建品牌對提高基層黨組織的組織能力有著重要價值,可以更好地發(fā)揮黨建的作用,引領企業(yè)高質量發(fā)展。因此,全黨必須高度重視基層黨建品牌的建設,引入先進品牌理念,形成品牌意識,以黨建品牌建設為切入點,深度進行新領域的研究,利用黨建品牌的深厚內涵、巨大價值推動基層黨組織完成規(guī)范化、標準化建設,為推動企業(yè)高質量發(fā)展提供強有力的保障。基于此,關于創(chuàng)建黨建品牌助力企業(yè)高質量發(fā)展思路與做法的探究具有重要理論與實踐價值。

一、創(chuàng)建黨建品牌助力企業(yè)發(fā)展的意義

創(chuàng)建黨建品牌成為重要載體,可以有效解決企業(yè)經營發(fā)展過程中黨建作用小的問題,真正發(fā)揮黨委在把握方向、管理大局、加速落實的重要領導作用以及基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用,將黨建工作與企業(yè)生產經營進行深度融合,提高黨建對企業(yè)發(fā)展的貢獻,全面彰顯黨建的價值[1]。同時,創(chuàng)建黨建品牌使從嚴治黨在基層有更為直接且具體的表現,不斷提高黨建工作質量,再通過科學的頂層設計、強有力的攻堅工作形成聯動機制,高效處理企業(yè)發(fā)展中的問題,掃清高質量發(fā)展道路上的障礙,并利用黨建品牌的引領、示范以及帶頭作用,為企業(yè)發(fā)展開辟良好局面。

二、創(chuàng)建黨建品牌的具體過程分析

(一)品牌標識設計

品牌標識設計是打造黨建品牌的第一步驟,需要結合企業(yè)自身發(fā)展以及所處地區(qū)的地域特點,將企業(yè)的黨建工作特色與品牌建設融入,設計形象、具體、生動、內涵深刻的品牌標識。如某地煙草公司創(chuàng)建“月季花紅”黨建品牌,以紅色為主色調,以月季、金葉、愛心為主要元素,其中紅色代表著黨建引領;月季是當地市花,合理融合當地地域特色;愛心代表無私、真誠奉獻;金葉代表不竭的發(fā)展源泉,以鮮明、個性的黨建品牌表示企業(yè)始終堅定初心,跟隨黨的步伐、聽從黨的指令,牢記使命、敢于擔當,積極為經濟發(fā)展與黨建工作貢獻應有的力量[2]。

(二)品牌理念深化

黨建品牌創(chuàng)建過程中,應始終堅持深化品牌理念,做到精、細、實。精表示精準、精益,是黨建品牌建設的核心;細表示精細、規(guī)范,是黨建品牌建設的關鍵;實表示求實、求效,是黨建品牌理念建設的保證。在精、細、實理念下,企業(yè)應形成不斷提高管理水平、提高黨建工作質量的意識,并以嚴格標準、流程與制度加強對黨建工作落實過程以及黨建細節(jié)上的管理,此外還要重視工作的落實,切實保證黨建品牌建設謀在實處、干在實處。以某餐飲文化投資發(fā)展有限公司為例,認真學習與貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,圍繞企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略與黨建工作目標,找準合理契機打造“色香味形”黨建品牌,其中色表示上色,筑牢黨員干部思想基礎;香代表增香,提高黨建工作質量;味代表添味,求真務實,努力解決實際發(fā)展中的問題;形代表補形,創(chuàng)新黨建工作模式,從而使黨建品牌內涵深刻,密切聯系企業(yè)發(fā)展[3]。

(三)建設思路確定

建設思路的確定則使黨建品牌創(chuàng)建工作的落實有了具體路線,應結合企業(yè)發(fā)展實際,從優(yōu)化黨建組織、黨建工作方法、完善服務內容等方面出發(fā)。以某建筑公司為例,在創(chuàng)建黨建品牌過程中,形成“三自、四同、十標準、一融合”的建設思路,其中“三自”是指自尊自信自強,深入謀劃發(fā)展,為企業(yè)高質量發(fā)展提供不竭動力支持,在企業(yè)發(fā)展的關鍵環(huán)節(jié)、時機勇于擔當責任、積極貢獻力量;“四同”是指從同謀劃、部署、檢查、考核角度實現黨建工作與企業(yè)工作同步進行;“十標準”是指在黨建品牌創(chuàng)建過程中在組織體系設置、組織生活、教育管理等十個方面形成標準化管理制度;“一融合”是指實現黨建工作與企業(yè)業(yè)務的深入融合,保持形神一致。

三、創(chuàng)建黨建品牌助力企業(yè)高質量發(fā)展的思路與做法

企業(yè)高質量發(fā)展需要始終堅持黨建的引領,才能充分發(fā)揮企業(yè)的優(yōu)勢,形成以實干、擔當、實績、奉獻為奮斗目標的企業(yè)氛圍,不斷促進企業(yè)發(fā)展中各項工作水平的提升。

(一)以支部建設為根本,夯實黨建基礎

在黨建品牌的引領下,企業(yè)應朝著標準化方向、高質量方向發(fā)展,因此,還需從規(guī)范黨支部內部管理、完善黨支部建設出發(fā),形成堅實的黨建基礎,方能有效發(fā)揮帶頭示范作用。具體來講,應在黨支部內部構建起完善的標準化工作體系,如為了確保黨支部標準化建設工作有效落地,需確立工作任務清單制度,使黨支部內部所有工作任務以條目化、表格化形式展現;黨委每日應對月獲取的重要文件、重要精神、重要指示、重點會議進行梳理,在月初制定工作任務時形成詳細的清單,如“三會一課”、主題黨日活動以及其他非常規(guī)性重點任務,將清單作為工作安排的依據,成為標準化建設過程中的重要抓手。同時,優(yōu)化企業(yè)黨支部的設置,擴大黨支部覆蓋面,將更多的優(yōu)秀黨員干部、積極分子納入黨支部中,減少黨組織的“空白點”,對于諸多大型企業(yè),應建立聯合黨支部,在黨總支的帶領下根據實際需要,增加黨支部數量,始終堅持應建必建。此外,形成“雁陣格局”,充分發(fā)揮黨員骨干的“領頭雁”作用,近年來隨著黨員隊伍的年輕化,“80后”“90后”逐漸走上基層黨支部的領導崗位,為黨建工作注入新的活力,黨組織業(yè)務方向也發(fā)生轉變,應合理分配人力資源,培育“80后”“90后”技術方向帶頭人、業(yè)務主管等,并鼓勵黨員骨干始終沖鋒在前,發(fā)揮頭雁領飛作用,利用“雁陣效應”影響與熏陶更多人,以堅實的黨建基礎助力企業(yè)高質量發(fā)展[4]。

(二)以頂層設計為重點,做好系統謀劃

企業(yè)在打造黨建品牌、推動高質量發(fā)展過程中,應始終堅持融入企業(yè)中心工作抓黨建、以黨建促發(fā)展的理念,做好頂層設計規(guī)劃,以系統性為目標謀劃企業(yè)高質量發(fā)展。具體來講,創(chuàng)新工作方法,引入“135”工作法,1是指中心品牌項目,即創(chuàng)建黨建品牌;3是指三個清單,即黨委工作目標清單、黨支部工作措施清單、黨員工作任務清單;5是指圍繞創(chuàng)建黨建品牌工作應制定至少5項可以通過量化指標進行評價的項目。創(chuàng)新工作機制,引入“黨委—黨支部—黨員”三級聯動工作機制,企業(yè)發(fā)展過程中應實現生產經營出題、黨建解題的和諧局面,使黨建工作與企業(yè)發(fā)展深入融合;其中黨委聚焦企業(yè)中心工作,貫徹落實黨的指導思想,將黨的領導與企業(yè)治理深入融合,堅持黨委把握方向、管理大局、促進落實,領導企業(yè)堅定正確發(fā)展方向;黨支部攻堅克難,分析三項清單,分配各項責任,領導品牌建設工作的具體落實,形成各個階段、各個步驟的具體實施方案,對實現建設目標的關鍵環(huán)節(jié)加以把控,以組織優(yōu)勢應對阻礙,不斷取得階段性勝利,最終實現品牌建設目標;黨員堅持創(chuàng)新創(chuàng)效,作為基層黨組織的“細胞”,在開展工作、業(yè)務以及活動當中必須堅持以身作則,成為普通群眾當中的核心力量,在遇到急難險重時勇敢地挺身而出,創(chuàng)新、創(chuàng)效,充分發(fā)揮出先鋒模范作用[5]。

(三)以高質量作為目標,加速業(yè)務融合

通過特色黨建活動,推動黨支部工作與企業(yè)發(fā)展業(yè)務深入融合。以某市煙草企業(yè)為例,在全市范圍內建設“一標桿、五示范”平臺,發(fā)揮標桿與示范的作用,指導黨建工作與企業(yè)業(yè)務融合更好地開展,其中建設標桿黨支部以及黨員示范崗、黨員示范站、黨員示范隊、黨員示范田、黨員示范隊,使所有黨員樹立起我是黨員帶頭的意識,真正引領普通群眾做好工作,貫徹領導干部的要求,比工作實績,查看黨員示范田、示范店工作效果和服務效果是否更好,黨員干部在開展工作中是否更守法、更規(guī)范、更標準,從而提高黨建工作的精細化水平、實效性,真正發(fā)揮出基層黨組織的功能與作用,以黨員作為引領,帶動企業(yè)工作良好開展。又如,某高速公路集團有限公司開展“五好五示范”活動,創(chuàng)建示范性黨組織,實現黨的建設好、領導班子好、工作機制好、工作業(yè)績好、群眾反映好目標,并在此基礎上,發(fā)揮黨組織引領作用,打造示范型項目、示范型收費站、示范型企業(yè)、示范型服務區(qū),從而實現黨建與業(yè)務融合,推動企業(yè)加速實現高質量發(fā)展目標[6]。

(四)以思想建設為武器,加強黨建引領

創(chuàng)建黨建品牌是深化黨建陣地建設的重要舉措,使企業(yè)發(fā)展中可以啟動紅色引擎,進一步加強黨建引領作用的發(fā)揮。具體來講,首先,應為黨員建設好活動陣地,針對陣地建設形成統一的標準,明確具體要求以及規(guī)范,指導企業(yè)內部基層黨支部為黨員活動建設專門陣地,打造設置完善、功能齊全的“站隊部”,作為鍛煉黨性的重要場所、傳播黨建信息的重要窗口、與黨員保持密切聯系的橋梁;其次,建立信息臺賬,將工作明白卡、三會一課記錄本、責任清單等作為黨建的重要工具,監(jiān)督黨支部是否認真、按時完成各項工作任務,及時發(fā)現黨建工作上出現的漏洞,黨員思想建設上存在的不足;最后,建立起共享平臺,在企業(yè)內部建設黨建文化展廳、文化走廊,在網絡上展現黨建工作狀態(tài),使各個部門、各個支部均能快速了解企業(yè)黨建工作的情況,展現企業(yè)黨支部工作的獨特風采,不斷豐富黨建墻內容,擴大黨建工作宣傳范圍,不僅引領黨員干部,也使普通群眾受到熏陶與感染,再將黨支部工作與黨建品牌理念結合,使企業(yè)特色黨建品牌得到宣傳,也進一步提高黨建工作對企業(yè)發(fā)展的引領作用[7]。

(五)以廉政建設為抓手,打造廉潔企業(yè)

在以黨建品牌助力企業(yè)高質量發(fā)展過程中,要認真履行黨要管黨、從嚴治黨的責任,以全方面從嚴治黨引領全方面從嚴治企,使企業(yè)在發(fā)展過程中形成正風氣、嚴紀律的良好干事、創(chuàng)新環(huán)境。首先,落實好責任,即主體責任與監(jiān)督責任,打造企業(yè)內部齊抓共管的責任體系,壓緊壓實主體與監(jiān)督責任,在日常工作中實現談話提醒常態(tài)化,科學應用追責機制,將責任層層落實、將壓力層層傳遞,并實現主體與監(jiān)督兩項責任的貫通協同,將企業(yè)內部與黨委黨支部力量結合,提高黨風廉政建設效力;其次,靈活應用監(jiān)督執(zhí)紀的不同形態(tài),對于企業(yè)發(fā)展中存在的苗頭性以及傾向性問題,應針對個人、崗位進行重點監(jiān)督,提高對不正之風的整治力度,嚴肅杜絕職工隊伍中出現的“微腐敗”問題,始終以零容忍態(tài)度打擊貪腐腐??;最后,實現整治“四風”常態(tài)化,提高廉潔風險防控力度,貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定,做好監(jiān)督檢查工作,嚴肅打擊工作中的官僚主義、形式主義,針對黨風廉政建設的薄弱環(huán)節(jié)進行重點控制,并利用法務、財務、審計等工作手段,借助輿論、社會、職工等監(jiān)督力量,精準識別廉潔風險點,以防控措施做好制度漏洞處理,使企業(yè)內部形成不敢腐、不能腐、不想腐的良好風尚。

(六)以“紅色文化”為契機,講好品牌故事

基于“紅色文化”,講好黨建品牌故事,為企業(yè)生產經營的各方面賦能。具體來講,豐富職工文化生活,在黨委黨支部的領導與組織下,完成觀影、拓展訓練等活動,使文化生活更加豐富多彩,提高職工團隊團結協作效力,改善職企關系;建設紅色陣地,黨員活動有陣地、有明確制度要求,黨建品牌有鮮明標志、有書報成果,打造紅色陣地,持續(xù)營造紅色文化氛圍;充分發(fā)揮工會的作用,在黨委黨支部的領導下,向基層職工群眾提供完善的服務,做到精準幫扶,及時解決有困難職工群眾的問題,并認真做好醫(yī)療救助工作、加強福利保障,使職工群眾感受到企業(yè)的關懷、黨的關心,產生強烈的安全感與歸屬感,使所有職工自覺自動為企業(yè)積極奉獻,樹立起與企業(yè)命運相系、“血肉相連”的價值觀;在黨建品牌引導下打造志愿者服務體系,以團結、友愛、奉獻、互助、進步為服務精神,結合黨員服務擴大志愿服務覆蓋面,并樹立優(yōu)秀職工作為榜樣,做好志愿服務宣傳工作,也成為黨建品牌的特色,不斷提高志愿服務專業(yè)水平,進一步向社會推廣,擴大社會影響力[8]。

(七)以制度建設為先導,健全考評體系

將黨建品牌建設的具體要求同黨組織以及黨員干部的評先爭優(yōu)結合起來,黨支部以賽馬機制為依托,將紅色動能激活,全方位考評,實現黨建工作的全面進步、全面提升、全面過硬,推動企業(yè)的高質量發(fā)展。具體來講,合理進行賽馬方式設置、科學設計賽馬項目,以百分制形式計算考評結果,考評應覆蓋基本履職情況、推動創(chuàng)新成果、引領發(fā)展效果、科技研發(fā)成果,詳細分析每個方面的具體評價指標,每個季度核查排名,年終進行匯總分析,形成最終評價;支部賽馬最終成績應納入到其所在單位、部門黨建工作考評內容當中,從而轉變考評方式,從定性到定量,提高考評的客觀性,真正從比實績出發(fā),使黨組織以及黨員看到黨支部之間在工作上的差距,從而激發(fā)其在黨建品牌創(chuàng)新上的主觀能動性。同時,把品牌建設成果納入黨支部書記述職評議當中,對創(chuàng)建黨建品牌的方案、過程、成效進行具體分析與闡述,客觀分析黨建品牌建設的具體成果;并以個人任務清單作為考評當中的重要依據、完成情況作為重要指標,與黨員干部是否能夠評選優(yōu)秀共產黨員、星級評定等相聯系。此外,重視對考評結果的運用,作為激勵黨員干部、確定黨建品牌建設方向、調動黨支部積極性的依據,在推動企業(yè)發(fā)展中心工作高質量完成的同時,也打造積極向上、充滿激情的職工隊伍。

四、結束語

綜上所述,基層黨組織在不斷的實踐中總結出經驗,通過黨建品牌建設產生的巨大影響力,可以發(fā)揮提高企業(yè)發(fā)展水平與發(fā)展質量的作用。因此,為不斷發(fā)揮基層黨建的價值,應由黨組織精心培育、不斷實踐,打造符合企業(yè)發(fā)展實際、區(qū)域發(fā)展形勢的黨建品牌,以其帶頭、引領、示范作用,開創(chuàng)企業(yè)發(fā)展新局面,不斷提高企業(yè)發(fā)展質量。

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