劉 暢,于寶東,閆美興,尚 濤
(山東省青島婦女兒童醫(yī)院,山東 青島 266027)
藥物的不合理使用嚴(yán)重影響患者的用藥安全,合理用藥管理作為醫(yī)院質(zhì)量管理的重要一環(huán),亟須從“過(guò)去經(jīng)驗(yàn)型管理模式”“粗放型管理模式”向“精細(xì)化管理模式”轉(zhuǎn)變[1],要最大限度地避免用藥錯(cuò)誤,更要建立長(zhǎng)效的合理用藥管理體系,保障患者藥物治療的安全、有效、經(jīng)濟(jì)。當(dāng)前,各級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)對(duì)合理用藥管理愈加精細(xì)化,運(yùn)用PDCA循環(huán)法結(jié)合多學(xué)科協(xié)作管理在抗菌藥物的合理使用、輔助用藥管理等方面均取得良好成效[2-4]。在醫(yī)院合理用藥管理從“以行政部門(mén)干預(yù)為主”轉(zhuǎn)變?yōu)椤岸鄬W(xué)科協(xié)作管理”的實(shí)踐中,我院近年來(lái)不斷創(chuàng)新管理模式,堅(jiān)持以合理用藥為“1”個(gè)核心,充分發(fā)揮合理用藥評(píng)價(jià)工作組、合理用藥多學(xué)科會(huì)診(MDT)專(zhuān)家組“2”個(gè)組織的協(xié)同作用,多部門(mén)聯(lián)動(dòng),共同構(gòu)建長(zhǎng)效監(jiān)管機(jī)制,通過(guò)PDCA循環(huán)法使醫(yī)院合理用藥水平持續(xù)提升,形成了以精細(xì)化、閉環(huán)式管理為特點(diǎn)的“1+2+N”合理用藥管理模式?,F(xiàn)報(bào)道如下。
收集醫(yī)院信息系統(tǒng)(HIS)2018年1月至2019年6月(干預(yù)前組,209 471張)和2020年1月至2021年6月(干預(yù)后組,2 076 954張)的門(mén)急診處方,分析全院合理用藥等藥事管理指標(biāo),包括處方/醫(yī)囑點(diǎn)評(píng)率、抗菌藥物管理指標(biāo)、門(mén)診/住院患者次均藥費(fèi)、靜脈輸液率、重點(diǎn)監(jiān)控藥品金額占比等。
1.2.1 計(jì)劃(P)階段
醫(yī)院臨床合理用藥管理仍存在問(wèn)題,如住院患者抗菌藥物使用率超過(guò)國(guó)家管控要求的60%;無(wú)指征聯(lián)合用藥等導(dǎo)致患者次均藥費(fèi)不能得到有效控制;門(mén)急診靜脈輸液率高達(dá)18%,其中以抗菌藥物、抗病毒藥物、激素類(lèi)藥物無(wú)指征輸液最突出;重點(diǎn)監(jiān)控藥品管理壓力較大,如將磷酸肌酸鈉隨意用作心肌保護(hù)藥物、鼠神經(jīng)生長(zhǎng)因子用作營(yíng)養(yǎng)神經(jīng)藥物而被廣泛使用等。針對(duì)上述問(wèn)題分析原因發(fā)現(xiàn),醫(yī)院合理用藥管理存在藥學(xué)部門(mén)單向化監(jiān)管,缺乏有效聯(lián)動(dòng);臨床藥師傳統(tǒng)處方點(diǎn)評(píng)方式下常有臨床科室被遺漏;專(zhuān)項(xiàng)藥物合理應(yīng)用方面醫(yī)院內(nèi)部缺乏統(tǒng)一共識(shí);合理用藥考核溝通形式僵化,需較高的協(xié)調(diào)成本和時(shí)間成本。為進(jìn)一步提升臨床合理用藥水平,我院擬通過(guò)建設(shè)“1+2+N”的多學(xué)科協(xié)作合理用藥管理模式,優(yōu)化閉環(huán)工作流程,開(kāi)展精細(xì)化專(zhuān)項(xiàng)管理,完善信息化管理,持續(xù)改進(jìn)醫(yī)院合理用藥管理質(zhì)量。
1.2.2 實(shí)施(D)階段
構(gòu)建合理用藥精細(xì)化管理體系:醫(yī)院藥事管理與藥物治療學(xué)委員會(huì)下設(shè)合理用藥工作領(lǐng)導(dǎo)小組,分管副院長(zhǎng)為組長(zhǎng),藥學(xué)部主任、醫(yī)務(wù)部主任、總會(huì)計(jì)師為副組長(zhǎng),組織架構(gòu)見(jiàn)圖1。其中,合理用藥評(píng)價(jià)工作組由藥學(xué)部各部門(mén)的骨干藥師組成,負(fù)責(zé)日常處方的監(jiān)管;合理用藥MDT專(zhuān)家組由臨床專(zhuān)家、高年資臨床藥師組成,負(fù)責(zé)處理臨床用藥爭(zhēng)議性問(wèn)題,制訂專(zhuān)項(xiàng)用藥評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn);質(zhì)量控制辦公室由藥學(xué)部主任助理(藥學(xué)部質(zhì)控辦主任)兼任,負(fù)責(zé)循證資料整理及多學(xué)科工作協(xié)調(diào),對(duì)藥師監(jiān)管工作質(zhì)量予以考核,并督導(dǎo)落實(shí)合理用藥MDT專(zhuān)家組的決議方案;醫(yī)務(wù)部負(fù)責(zé)臨床工作協(xié)調(diào);合理用藥評(píng)價(jià)績(jī)效考核辦通過(guò)績(jī)效考核落實(shí)獎(jiǎng)懲;監(jiān)察科負(fù)責(zé)對(duì)連續(xù)3次以上發(fā)生典型不合理用藥問(wèn)題的醫(yī)師進(jìn)行誡勉談話;信息科和院感科分別負(fù)責(zé)信息系統(tǒng)支持及耐藥菌管理。
圖1 我院合理用藥精細(xì)化管理組織架構(gòu)Fig.1 Organizational structure of refined management for rational drug use in our hospital
優(yōu)化合理用藥精細(xì)化管理流程:合理用藥評(píng)價(jià)工作組對(duì)用藥評(píng)價(jià)、反饋考核、標(biāo)準(zhǔn)制訂3個(gè)方面開(kāi)展精細(xì)化點(diǎn)評(píng)監(jiān)管,專(zhuān)項(xiàng)藥物監(jiān)管和合理用藥MDT專(zhuān)家組定期介入解決爭(zhēng)議性問(wèn)題、信息聯(lián)動(dòng)及不斷改進(jìn),形成PDCA閉環(huán)管理。合理用藥精細(xì)化管理工作流程見(jiàn)圖2。
圖2 我院合理用藥精細(xì)化管理工作流程Fig.2 Flow chart of refined management for rational drug use in our hospital
合理用藥管理工作主要包括以下7個(gè)方面。
1)建立合理用藥評(píng)價(jià)工作組工作模式。合理用藥評(píng)價(jià)工作組下設(shè)5個(gè)合理用藥監(jiān)管工作小組,對(duì)住院病區(qū)、門(mén)急診科室采取分片包干的方式進(jìn)行管理,不遺漏任何一個(gè)盲區(qū)。各組設(shè)組長(zhǎng)1人,負(fù)責(zé)日常點(diǎn)評(píng)不合理用藥及即時(shí)指導(dǎo)反饋情況。
2)定期召開(kāi)合理用藥MDT專(zhuān)家組會(huì)議。質(zhì)量控制辦公室每月組織召開(kāi)合理用藥MDT專(zhuān)家組會(huì)議,對(duì)合理用藥評(píng)價(jià)工作組發(fā)現(xiàn)的不合理用藥問(wèn)題集中進(jìn)行匯總、點(diǎn)評(píng),篩選典型不合理用藥并公示,并以循證藥學(xué)為基礎(chǔ)結(jié)合院內(nèi)實(shí)際逐步形成合理用藥專(zhuān)項(xiàng)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。
3)發(fā)布藥品合理使用監(jiān)管報(bào)告。根據(jù)合理用藥MDT專(zhuān)家組會(huì)議討論結(jié)果,每月通過(guò)院周會(huì)、醫(yī)院OA進(jìn)行全院通報(bào)典型用藥問(wèn)題,每周公示《靜脈輸液率周報(bào)》。
4)發(fā)布院內(nèi)藥品合理使用共識(shí)。結(jié)合循證依據(jù)及合理用藥MDT專(zhuān)家組會(huì)議討論結(jié)果,制訂藥品臨床合理使用專(zhuān)項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn),已完成《醫(yī)院重點(diǎn)監(jiān)控藥品臨床應(yīng)用原則》《門(mén)急診靜脈輸液管理制度》《中成藥臨床合理用藥原則》《門(mén)診靜脈用激素類(lèi)藥物應(yīng)用標(biāo)準(zhǔn)》《靜脈用抗流感藥物應(yīng)用標(biāo)準(zhǔn)》等的制訂,并規(guī)范兒童/婦產(chǎn)專(zhuān)科疾病臨床路徑中藥物的合理選用。如磷酸肌酸鈉藥品說(shuō)明書(shū)的適應(yīng)證為“心臟手術(shù)時(shí)加入心臟停搏液中保護(hù)心肌,缺血狀態(tài)下的心肌代謝異常”,臨床對(duì)“心肌代謝異常”指征掌握較寬泛,合理用藥MDT專(zhuān)家組討論后制訂如下使用指征,如①進(jìn)行體外循環(huán)手術(shù),②重癥心肌炎,③心肺復(fù)蘇,④各種原因?qū)е碌募毙孕乃ァ薄?duì)于門(mén)急診患兒,靜脈用激素僅限于考慮有①哮喘重癥發(fā)作或持續(xù)狀態(tài),②喘憋明顯,③重癥肺炎伴并發(fā)癥(如胸膜炎、肺不張),④系統(tǒng)性炎性反應(yīng)綜合征,⑤急性喉炎,⑥嚴(yán)重蕁麻疹,⑦既往有抽搐驚厥病史的高熱患兒。
5)精準(zhǔn)化溝通反饋。反饋前需經(jīng)該小組組長(zhǎng)審核后執(zhí)行(時(shí)長(zhǎng)不得超過(guò)1個(gè)工作日);藥師可通過(guò)企業(yè)微信平臺(tái)與處方醫(yī)師進(jìn)行“一對(duì)一”反饋溝通,也可在查房、會(huì)診過(guò)程中對(duì)用藥問(wèn)題進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)反饋;對(duì)有效反饋記錄留存,定期予以考核獎(jiǎng)勵(lì)。
6)閉環(huán)式考核。典型不合理用藥問(wèn)題按月度通過(guò)績(jī)效考核辦對(duì)臨床進(jìn)行考核并落實(shí)獎(jiǎng)懲至科室和個(gè)人,爭(zhēng)議性問(wèn)題統(tǒng)一提交合理用藥MDT專(zhuān)家組進(jìn)行討論,并落實(shí)討論結(jié)果。
7)開(kāi)展藥物安全合理使用精準(zhǔn)培訓(xùn)。根據(jù)科室常見(jiàn)不合理用藥問(wèn)題進(jìn)行專(zhuān)題培訓(xùn),提升醫(yī)務(wù)人員合理用藥水平。
1.2.3 檢查(C)階段
充分發(fā)揮合理用藥工作領(lǐng)導(dǎo)小組、合理用藥監(jiān)管工作小組、合理用藥MDT專(zhuān)家組作用,開(kāi)展臨床用藥合理性檢查并即時(shí)反饋,動(dòng)態(tài)監(jiān)控和分析合理用藥指標(biāo),落實(shí)考核獎(jiǎng)懲并形成閉環(huán)管理。
1.2.4 處理(A)階段
根據(jù)“1+2+N”合理用藥管理工作成效與存在問(wèn)題,不斷完善修訂和工作流程,實(shí)現(xiàn)多學(xué)科管理模式逐步改進(jìn),合理用藥水平持續(xù)提升。其中,工作模式改進(jìn)主要包括4個(gè)方面:1)合理用藥MDT專(zhuān)家?guī)旖⑴c遴選。以各臨床中心主任、藥事管理與藥物治療學(xué)委員會(huì)專(zhuān)家為主,根據(jù)討論主題,每次抽取3~6位臨床專(zhuān)家與會(huì)。2)專(zhuān)家討論會(huì)議模式。以盲評(píng)方式對(duì)不合理用藥問(wèn)題進(jìn)行點(diǎn)評(píng)與討論,確定公示案例。3)藥師合理用藥評(píng)價(jià)工作改進(jìn)。從最初按處方信息點(diǎn)評(píng)轉(zhuǎn)變?yōu)楦鶕?jù)門(mén)急診病歷、檢查檢驗(yàn)結(jié)果、歷史就診情況等綜合判斷合理用藥評(píng)價(jià)方式。4)不斷提高藥師隊(duì)伍專(zhuān)業(yè)水平。(1)根據(jù)職稱(chēng)、學(xué)歷、工作年限、個(gè)人意愿選拔骨干藥師參與監(jiān)管工作;(2)所有藥師必須通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)/視頻會(huì)方式參與每月1次的合理用藥評(píng)價(jià)工作組會(huì)議,會(huì)議總結(jié)傳達(dá)到每位藥師;(3)工作質(zhì)量考核,按點(diǎn)評(píng)處方數(shù)、普通不合理處方數(shù)、嚴(yán)重不合理處方數(shù)、有效反饋數(shù)量分別統(tǒng)計(jì),按不同系數(shù)績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)至藥師個(gè)人;(4)藥學(xué)部每月組織1~2次集中學(xué)習(xí)并考試,連續(xù)2次低于70分的藥師暫停參與監(jiān)管工作;(5)充分發(fā)揮各組組長(zhǎng)的專(zhuān)業(yè)優(yōu)勢(shì),并將其部分績(jī)效與該組工作質(zhì)量掛鉤。
采用SPSS 20.0統(tǒng)計(jì)學(xué)軟件分析。計(jì)量資料以±s表示,行t檢驗(yàn);計(jì)數(shù)資料以率(%)表示,行χ2檢驗(yàn)。P<0.05為差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義。
門(mén)急診處方人工點(diǎn)評(píng)覆蓋率由干預(yù)前的1.48%(31068/2099471)升至干預(yù)后的9.36%(194463/2 076 954),住院醫(yī)囑點(diǎn)評(píng)率由干預(yù)前的1.85%(1 402/75 794)升至干預(yù)后的18.02%(14 714/81 638)。
干預(yù)后,住院患者抗菌藥物使用率由63.44%(48 080/75 794)降至52.78%(44 337/84 004),降幅為16.80%(P<0.01);住院患者抗菌藥物用藥頻度(DDDs)由28.94±0.51降至27.87±1.81,降幅為3.70%;Ⅰ類(lèi)切口抗菌藥物預(yù)防使用率由24.78%(1 542/6 223)降至18.53%(1 049/5 661),降幅為25.22%(P<0.01);特殊使用級(jí)抗菌藥物使用率由4.07%(1 957/48 080)降至2.77%(1 228/44 337),降幅為31.94%(P<0.01)。
干預(yù)后,我院門(mén)診患者次均藥費(fèi)由91.62元降至87.57元,降幅為4.42%(P<0.05);住院患者次均藥費(fèi)由1 926.47元降至1 735.85元,降幅為9.89%(P<0.05);重點(diǎn)監(jiān)控藥品(磷酸肌酸鈉、鼠神經(jīng)生長(zhǎng)因子、前列地爾、胸腺五肽品種未變)金額占比由1.28%降至0.44%,降幅為65.62%(P<0.05);門(mén)急診靜脈輸液率由17.81%降至5.45%,降幅為69.40%(P<0.01)。
參考文獻(xiàn)[5-6],并結(jié)合醫(yī)院發(fā)展特點(diǎn),我院形成了“1+2+N”的多學(xué)科協(xié)同合理用藥管理模式,以“整合協(xié)同”的模式創(chuàng)新為核心特色,以“合理用藥管理流程無(wú)縫隙結(jié)合,合理用藥精細(xì)化標(biāo)準(zhǔn)多學(xué)科制定”為基本路徑,以“閉環(huán)式常態(tài)化管理”為手段,逐步形成以監(jiān)管精細(xì)化、評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)化、考核精準(zhǔn)化、反饋及時(shí)化、信息集成高效化為特色的醫(yī)院合理用藥精細(xì)化管理新模式。在醫(yī)院“強(qiáng)專(zhuān)科,強(qiáng)綜合”的發(fā)展布局下,我院成人綜合學(xué)科快速發(fā)展,但通過(guò)“1+2+N”合理用藥管理模式的持續(xù)改進(jìn),醫(yī)院抗菌藥物使用率、抗菌藥物DDDs、門(mén)診/住院患者次均藥費(fèi)、重點(diǎn)監(jiān)控藥品金額占比等指標(biāo)均得到良好控制。靜脈輸液存在較高用藥安全隱患[7],《國(guó)家藥品不良反應(yīng)監(jiān)測(cè)年度報(bào)告(2020年)》[8]顯示,藥品總體不良反應(yīng)報(bào)告中注射劑占57.0%,嚴(yán)重不良反應(yīng)報(bào)告中注射劑占73.0%。經(jīng)該項(xiàng)目的持續(xù)改進(jìn),兒童門(mén)急診輸液率銳減,降低了無(wú)指征輸液的醫(yī)療安全風(fēng)險(xiǎn),減輕了患者的藥品費(fèi)用負(fù)擔(dān)。
3.2.1 整合協(xié)同式管理
“1+2+N”模式依托于部門(mén)內(nèi)協(xié)同、部門(mén)間合作整合協(xié)同式框架的順利有序推進(jìn),形成了更加高效、有序的工作模式及管理部門(mén)間合作模式。部門(mén)內(nèi)協(xié)同是指發(fā)揮合理用藥評(píng)價(jià)工作組功能,藥師在合理用藥評(píng)價(jià)、問(wèn)題溝通反饋、績(jī)效考核、路徑與評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行方面的標(biāo)準(zhǔn)化與整體推進(jìn)。部門(mén)間合作是指充分發(fā)揮合理用藥MDT專(zhuān)家組優(yōu)勢(shì),實(shí)現(xiàn)醫(yī)院多部門(mén)在標(biāo)準(zhǔn)制訂、信息反饋、獎(jiǎng)懲落實(shí)等多方面的整體聯(lián)動(dòng)管理,實(shí)現(xiàn)醫(yī)院合理用藥的閉環(huán)管理;以MDT模式將醫(yī)師和藥師在工作中形成的差異化藥物使用視角在合理用藥的框架內(nèi)充分整合,使醫(yī)師積極、主動(dòng)參與到醫(yī)院合理用藥建設(shè)工作中。
3.2.2 閉環(huán)式管理
PDCA循環(huán)管理作為一種有效的管理方法,在提升醫(yī)療質(zhì)量管理方面的作用已得到充分驗(yàn)證[9-12]。通過(guò)PDCA模式實(shí)現(xiàn)精細(xì)化閉環(huán)式管理,及時(shí)引入合理用藥MDT專(zhuān)家組會(huì)議機(jī)制,醫(yī)療、藥學(xué)與行政科室信息共享且達(dá)成有效共識(shí),并通過(guò)信息規(guī)則維護(hù)避免問(wèn)題的重復(fù)發(fā)生,保障用藥安全。
我院“1+2+N”合理用藥管理模式中仍有部分尚待解決的問(wèn)題,如藥師團(tuán)隊(duì)專(zhuān)業(yè)能力仍有較大提升空間,婦女、兒童等特殊人群的循證藥學(xué)資源相對(duì)不足,前置審方系統(tǒng)規(guī)則仍需加強(qiáng)管理等。后期將通過(guò)加強(qiáng)軟硬件提升、多學(xué)科協(xié)作、人才培養(yǎng)等方式持續(xù)改進(jìn)。