江蘇出臺(tái)《關(guān)于加強(qiáng)新時(shí)代離退休干部黨的建設(shè)工作的實(shí)施意見(jiàn)》

近日，江蘇省委辦公廳印發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)新時(shí)代離退休干部黨的建設(shè)工作的實(shí)施意見(jiàn)》（以下簡(jiǎn)稱《實(shí)施意見(jiàn)》），并發(fā)出通知，要求各地區(qū)各部門結(jié)合實(shí)際認(rèn)真貫徹落實(shí)。

《實(shí)施意見(jiàn)》指出，加強(qiáng)離退休干部黨建工作是推進(jìn)新時(shí)代黨的建設(shè)新的偉大工程的重要內(nèi)容，要深入貫徹中共中央辦公廳《關(guān)于加強(qiáng)新時(shí)代離退休干部黨的建設(shè)工作的意見(jiàn)》精神，落實(shí)新時(shí)代江蘇基層黨建“五聚焦五落實(shí)”深化提升行動(dòng)計(jì)劃，更好地把離退休干部組織凝聚起來(lái)，為扛起“爭(zhēng)當(dāng)表率、爭(zhēng)做示范、走在前列”光榮使命、譜寫“強(qiáng)富美高”新江蘇現(xiàn)代化建設(shè)新篇章貢獻(xiàn)智慧和力量。

《實(shí)施意見(jiàn)》要求，要加強(qiáng)離退休干部黨員思想政治引領(lǐng)，深入推進(jìn)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí)教育，扎實(shí)開(kāi)展黨內(nèi)集中教育和經(jīng)常性教育活動(dòng)，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，教育引導(dǎo)離退休干部黨員深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”。要推進(jìn)離退休干部黨組織有形有效覆蓋，深入實(shí)施離退休干部黨組織建設(shè)質(zhì)量提升行動(dòng)，優(yōu)化基層黨組織設(shè)置，加強(qiáng)基層黨組織班子建設(shè)，嚴(yán)格組織生活，推進(jìn)支部“標(biāo)準(zhǔn)+示范”建設(shè)，健全“六有一提升”達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)動(dòng)態(tài)管理機(jī)制，開(kāi)展“六好”示范黨支部創(chuàng)建，不斷提高離退休干部黨的組織和工作覆蓋質(zhì)量。要加強(qiáng)離退休干部黨員管理服務(wù)工作，加強(qiáng)黨員組織關(guān)系管理和日常管理，完善和落實(shí)干部榮譽(yù)退休制度，推行離退休干部黨員記實(shí)管理，探索規(guī)范分類管理的有效途徑，建立健全離退休干部流動(dòng)黨員信息庫(kù)，發(fā)揮黨組織管理監(jiān)督作用，引導(dǎo)離退休干部黨員嚴(yán)守有關(guān)紀(jì)律規(guī)矩，同時(shí)要加強(qiáng)黨內(nèi)關(guān)懷幫扶，完善服務(wù)管理長(zhǎng)效機(jī)制，不斷增強(qiáng)老同志的獲得感幸福感。要組織引導(dǎo)離退休干部黨員積極發(fā)揮作用，深入開(kāi)展“銀發(fā)生輝·銀齡行動(dòng)”，深化“支部+”做法，建設(shè)一批老黨員工作室、老黨員驛站等黨建工作平臺(tái)，分級(jí)分類建立銀發(fā)人才庫(kù)，圍繞堅(jiān)持黨的全面領(lǐng)導(dǎo)、弘揚(yáng)偉大建黨精神、推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展、加強(qiáng)基層治理、踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀、關(guān)心下一代工作等方面，充分發(fā)揮離退休干部黨員的政治優(yōu)勢(shì)、經(jīng)驗(yàn)優(yōu)勢(shì)、威望優(yōu)勢(shì)，加大先進(jìn)典型宣傳力度，開(kāi)展學(xué)習(xí)“銀發(fā)先鋒”榜樣活動(dòng)，形成崇尚先進(jìn)、見(jiàn)賢思齊的濃厚氛圍。

《實(shí)施意見(jiàn)》強(qiáng)調(diào)，要加強(qiáng)對(duì)離退休干部黨建工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，各級(jí)黨委（黨組）要切實(shí)履行主體責(zé)任，把離退休干部黨建工作納入本地區(qū)本部門黨的建設(shè)總體布局，納入年度黨建工作考核體系和黨組織書(shū)記抓基層黨建工作述職評(píng)議考核。組織部門要牽頭抓總、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，離退休干部工委（老干部局）要加強(qiáng)指導(dǎo)、督促落實(shí)，有關(guān)部門要密切配合，增強(qiáng)工作合力。部門單位機(jī)關(guān)黨委要履行直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，離退休干部工作機(jī)構(gòu)要抓好黨建工作的具體組織落實(shí)。要健全工作機(jī)制，建強(qiáng)黨務(wù)干部隊(duì)伍，加大保障力度，推進(jìn)工作創(chuàng)新，以黨建引領(lǐng)推動(dòng)新時(shí)代離退休干部工作高質(zhì)量發(fā)展。

南京開(kāi)展“大調(diào)研、大走訪”推動(dòng)老干部工作提質(zhì)增效

南京市委老干部局圍繞離退休干部黨建、發(fā)揮作用、服務(wù)保障等深入開(kāi)展走訪調(diào)研，推動(dòng)老干部工作創(chuàng)新發(fā)展、提質(zhì)增效。帶著問(wèn)題一線求解，深入12 個(gè)區(qū)和8 個(gè)重點(diǎn)市直單位，對(duì)離退休干部黨建工作基本情況、特色亮點(diǎn)、作用發(fā)揮等進(jìn)行大摸排，全面掌握各單位“紫金銀輝”工作站建設(shè)情況，推動(dòng)新建9 個(gè)“紫金銀輝”工作站。帶著責(zé)任紓難解困，以解決老同志“急難愁盼”為“大調(diào)研、大走訪”的發(fā)力點(diǎn)和聚焦點(diǎn)，扎實(shí)開(kāi)展走訪慰問(wèn)活動(dòng)，滿足老同志學(xué)習(xí)教育、發(fā)揮作用、養(yǎng)老服務(wù)等5 大類需求。帶著目標(biāo)趕超先進(jìn)，將蘇州、杭州市委老干部局作為對(duì)標(biāo)找差單位，以思想起點(diǎn)更高、發(fā)展站位更高、目標(biāo)追求更高為調(diào)研要求，找準(zhǔn)做好新時(shí)代老干部工作的努力方向，通過(guò)共商、共建、共享，合力破解新時(shí)代老干部工作“趕考”命題。

無(wú)錫市錫山區(qū)多措并舉全力打造“錫陽(yáng)暖心”服務(wù)品牌

無(wú)錫市錫山區(qū)委老干部局積極探索服務(wù)老干部新模式新方法，全力打造“錫陽(yáng)暖心”服務(wù)品牌。“4+1+N”賦能醫(yī)養(yǎng)結(jié)合，做優(yōu)四項(xiàng)“規(guī)定動(dòng)作”，協(xié)調(diào)區(qū)衛(wèi)健委、區(qū)人民醫(yī)院和相關(guān)醫(yī)療機(jī)構(gòu)，構(gòu)建“咨詢預(yù)約+全程導(dǎo)醫(yī)+老干部病房”一體化服務(wù)流程，為老干部提供“一站式”就醫(yī)服務(wù)。完善1 項(xiàng)“自選動(dòng)作”，針對(duì)居家養(yǎng)老的離休干部，對(duì)接社會(huì)養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)，掛牌成立“錫陽(yáng)紅”志愿服務(wù)隊(duì)，定期到離休干部家中提供醫(yī)療診治、康復(fù)護(hù)理等專業(yè)化服務(wù)。嵌入N 項(xiàng)“互助服務(wù)”，以離退休干部黨組織、助老志愿團(tuán)隊(duì)和老干部社團(tuán)等為主體，組建“錫陽(yáng)紅”銀發(fā)助老關(guān)愛(ài)團(tuán)隊(duì)，定期到養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)走訪慰問(wèn)離退休干部。“一人一策”賦能服務(wù)保障，完善離休干部基本信息數(shù)據(jù)庫(kù)，全面了解離休干部的思想、生活、健康、家庭狀況和所思所想所盼，為精準(zhǔn)服務(wù)“一人一策”全方位實(shí)施提供信息支撐。“1+N”賦能精神關(guān)懷，掛鉤結(jié)對(duì)心連心、面對(duì)面，通過(guò)建立“1 名局工作人員+N 個(gè)離休干部”常態(tài)化聯(lián)絡(luò)慰問(wèn)機(jī)制，重點(diǎn)在醫(yī)療救助、政策咨詢、待遇落實(shí)、精神慰藉等方面提供親情化、個(gè)性化服務(wù)。

啟東市集聚“精銀才寶”釋放銀發(fā)人才強(qiáng)大動(dòng)能

啟東市委老干部局全面梳理全市銀發(fā)人才規(guī)模等情況，制度化、規(guī)范化、規(guī)?；罱ㄣy發(fā)人才庫(kù)。以創(chuàng)建“東疆銀發(fā)志愿服務(wù)聯(lián)盟”活動(dòng)品牌為契機(jī)，以86支老干部支部志愿服務(wù)團(tuán)隊(duì)和6 支涉老志愿服務(wù)團(tuán)隊(duì)為基礎(chǔ)，結(jié)合老干部從事行業(yè)領(lǐng)域、專業(yè)特長(zhǎng)和所作貢獻(xiàn)，創(chuàng)新樹(shù)立“專精特新”選人用人理念，突出銀發(fā)人才的專業(yè)化、精品化、特色化、技能化，搭建高質(zhì)量銀發(fā)人才庫(kù)。加強(qiáng)業(yè)務(wù)指導(dǎo)，定期為銀發(fā)人才充電補(bǔ)鈣，幫助銀發(fā)人才與時(shí)俱進(jìn)，發(fā)揮銀發(fā)人才庫(kù)資源作用。結(jié)合老干部年齡、身體、心理等因素，對(duì)納入銀發(fā)人才庫(kù)的老同志實(shí)行動(dòng)態(tài)調(diào)整。優(yōu)先推薦表現(xiàn)突出的銀發(fā)人才，激發(fā)銀發(fā)人才為黨和人民事業(yè)增添正能量的內(nèi)生動(dòng)力。

泰興市組織引導(dǎo)離退休干部深入學(xué)習(xí)新時(shí)代黨的創(chuàng)新理論

泰興市委老干部局深入貫徹落實(shí)《關(guān)于加強(qiáng)新時(shí)代離退休干部黨的建設(shè)工作的意見(jiàn)》，組織引導(dǎo)離退休干部深入學(xué)習(xí)新時(shí)代黨的創(chuàng)新理論。學(xué)原文、悟原理，組織全市老同志開(kāi)展《習(xí)近平談治國(guó)理政》第四卷學(xué)習(xí)研討，教育引導(dǎo)老同志增進(jìn)對(duì)“中國(guó)共產(chǎn)黨為什么能”“馬克思主義為什么行”“中國(guó)特色社會(huì)主義為什么好”的理解，自覺(jué)做習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的堅(jiān)定信仰者和忠實(shí)實(shí)踐者。學(xué)活頁(yè)、重作為，以市委組織部下發(fā)的《政治學(xué)習(xí)活頁(yè)》、各類政策文件等為主要內(nèi)容，學(xué)習(xí)市委十四屆三次全會(huì)精神，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)傳統(tǒng)、發(fā)揮作用?？词?huì)，談感悟，組織離退休干部采取“支部+居家”形式，收聽(tīng)收看中國(guó)共產(chǎn)黨第二十次全國(guó)代表大會(huì)開(kāi)幕會(huì)，認(rèn)真學(xué)思踐悟黨的二十大精神，努力發(fā)揮余熱。

邳州市精準(zhǔn)實(shí)施“三項(xiàng)工程”用心用情服務(wù)離休干部

邳州市強(qiáng)化離休干部精準(zhǔn)服務(wù)理念，在精細(xì)化、優(yōu)質(zhì)化、多樣化、個(gè)性化、親情化上下功夫。與邳州市人民醫(yī)院合作，實(shí)施應(yīng)急關(guān)愛(ài)工程，共同建設(shè)離休干部“一鍵呼”應(yīng)急系統(tǒng)，為離休干部量身定做醫(yī)療服務(wù)應(yīng)急平臺(tái)。聯(lián)合市民政局實(shí)施安全關(guān)護(hù)工程，為離休干部家庭集中適老化改造，遵循“一戶一評(píng)估，一戶一改造”的原則，強(qiáng)化“一對(duì)一”精準(zhǔn)服務(wù)。與市直機(jī)關(guān)各部門單位一起實(shí)施情感關(guān)照工程，開(kāi)展全覆蓋式大走訪活動(dòng)，按照空巢獨(dú)居、照護(hù)同住、外地居住等類別，分類分層提供服務(wù)。