（文/本刊記者 張玉芳）

（文/本刊記者 張玉芳）

人社部等十部門啟動百萬就業(yè)見習崗位募集計劃

日前，人力資源和社會保障部、教育部、科技部、工業(yè)和信息化部、民政部、財政部、商務部、國務院國資委、共青團中央、全國工商聯(lián)等十部門印發(fā)《關于實施百萬就業(yè)見習崗位募集計劃的通知》（以下簡稱《通知》），決定2022年啟動實施百萬就業(yè)見習崗位募集計劃，進一步推進就業(yè)見習工作，幫助高校畢業(yè)生等青年提升就業(yè)能力。

《通知》提出，充分發(fā)揮政府有關部門、社會各方面力量，全年募集不少于100萬個就業(yè)見習崗位，為青年提供充足見習機會。多渠道搭建見習供需對接平臺，暢通崗位募集渠道，力爭把有意愿的用人單位、高校畢業(yè)生和失業(yè)青年都組織到見習活動中。完善落實就業(yè)見習政策，強化跟蹤服務，提高就業(yè)見習的規(guī)范性、知曉度和吸引力，幫助更多青年通過見習積累經(jīng)驗、及早就業(yè)。

《通知》明確三方面支持政策。一是補貼支持。見習期間，由見習單位為見習人員提供基本生活費、辦理人身意外傷害保險，并承擔對見習人員的指導管理費用。對吸納見習的單位，按規(guī)定給予就業(yè)見習補貼。對見習期滿留用率達到50%以上的見習單位，可適當提高見習補貼標準。將對見習期未滿與見習人員簽訂勞動合同的，給予見習單位剩余期限見習補貼政策延續(xù)至2022年底。二是稅費支持。見習單位支出的見習補貼相關費用，不計入社會保險繳費基數(shù)。符合稅收法律及其有關規(guī)定的支出，可以在計算企業(yè)所得稅應納稅所得額時扣除。三是激勵推動。開展國家級就業(yè)見習示范單位評選，優(yōu)先激勵參加本次計劃并表現(xiàn)突出的各類單位。對計劃組織實施到位、募集崗位多、崗位質(zhì)量好、實施效果佳的省份，納入就業(yè)工作督查激勵統(tǒng)籌考慮。（稿件來源/人力資源和社會保障部官網(wǎng)）

人社部：專項治理技術技能類“山寨證書”

人力資源和社會保障部近日印發(fā)通知，對面向社會開展的與技能人員和專業(yè)技術人員相關的技術技能類培訓評價發(fā)證活動進行專項治理。

據(jù)介紹，近一段時間以來，一些機構和單位以新職業(yè)的職業(yè)資格、職業(yè)技能等級等名義，隨意舉辦培訓、評價、發(fā)證活動，亂收費、濫發(fā)證，還有一些機構和單位虛假或夸大宣傳，甚至假冒權威機構名義組織培訓、評價、頒發(fā)證書等。自今年3月起，人力資源和社會保障部對技術技能類“山寨證書”進行專項治理。

通知要求，各地區(qū)各部門各單位對面向社會開展的技術技能類培訓評價發(fā)證活動進行全面核查。對違規(guī)使用有關字樣和標識，虛假或夸大宣傳，違規(guī)培訓收費，涉嫌欺騙欺詐等違規(guī)違法情況，進行專項治理，堅決糾正查處。人力資源和社會保障部將會同有關部門對媒體報道和群眾投訴舉報集中的典型問題進行調(diào)查核實處理，建立“黑名單”制度，將違紀違規(guī)培訓機構和評價機構納入“黑名單”，對技術技能類培訓評價發(fā)證活動實行常態(tài)化管理。（稿件來源/光明日報）

全國首個！四川發(fā)布農(nóng)民工服務保障領域省級地方標準

為進一步提升全省農(nóng)民工服務保障水平，建設權責清晰、服務規(guī)范、科學統(tǒng)一的四川農(nóng)民工服務標準化體系，目前，四川省市場監(jiān)管局發(fā)布了四川省級地方標準《農(nóng)民工服務規(guī)范》（DB51/T 2869-2022）。

該標準為全國首個農(nóng)民工服務保障領域的省級地方標準，由四川省人力資源和社會保障廳牽頭制定，進一步明確省、市、縣、鄉(xiāng)、村五級農(nóng)民工服務機構的服務職能，規(guī)范農(nóng)民工服務的場所、范圍、內(nèi)容、要求等事項，涵蓋農(nóng)民工廣為關心的就業(yè)創(chuàng)業(yè)、權益保障、公共服務等重點領域。據(jù)悉，該標準將于4月1日正式實施。

下一步，四川還將繼續(xù)規(guī)范駐外農(nóng)民工服務機構職責職能，制定出臺《駐外農(nóng)民工服務機構服務規(guī)范》，打造省級駐外農(nóng)民工服務示范站，進一步推進農(nóng)民工服務工作規(guī)范化、系統(tǒng)化、精準化。

（文/本刊記者 張玉芳）

四川省2022年度和諧勞動關系“春風行動”啟動

近日，四川省2022年度和諧勞動關系“春風行動”暨成都市第五屆構建和諧勞動關系宣傳月啟動儀式在成都市錦江區(qū)舉行。此次活動以“共建和諧勞動關系，賦能高質(zhì)量發(fā)展”為主題，由四川省人力資源和社會保障廳、成都市人力資源和社會保障局、成都市錦江區(qū)政府主辦，成都市錦江區(qū)人力資源和社會保障局承辦。

今年3月，四川省人力資源和社會保障廳、四川省矛盾糾紛多元化解工作領導小組辦公室等9 部門聯(lián)合發(fā)文，決定在全省開展2022年和諧勞動關系“春風行動”。該行動以企業(yè)職工協(xié)商協(xié)調(diào)行動、社會協(xié)同協(xié)商協(xié)調(diào)行動、政府主導協(xié)商協(xié)調(diào)行動、和諧勞動關系創(chuàng)建行動、勞動關系法律服務行動、勞動保障權益維護行動這六大專項行動為抓手，創(chuàng)新勞動關系基層治理模式和治理方式，集中解決新就業(yè)形態(tài)勞動者權益保障突出問題，推動勞動糾紛協(xié)商自主、權利義務協(xié)商自治、和諧關系協(xié)調(diào)自為的勞企共同體建設，構建以企業(yè)和職工為主體，以調(diào)解、協(xié)商、培育為主要內(nèi)容的和諧勞動關系“內(nèi)循環(huán)”運行機制和黨委政府、社會組織、基層組織協(xié)力支持保障的和諧勞動關系“外循環(huán)”運行機制，推動勞動糾紛不出“廠區(qū)、園區(qū)、社區(qū)”，為促進和諧勞動關系高質(zhì)量發(fā)展提供強勁動力。

構建和諧勞動關系是一項龐大、復雜的系統(tǒng)工程，需要多方協(xié)作、共建共享，更需要構建全方位、立體式的大宣傳工作格局，唱響構建和諧勞動關系的“好聲音”。下一步，四川省各地各有關部門將進一步創(chuàng)新思路、創(chuàng)造經(jīng)驗、創(chuàng)響品牌，大力宣傳構建和諧勞動關系的政策法規(guī)、經(jīng)驗做法、先進典型，講好構建和諧勞動關系的“四川故事”。同時，以2022年度和諧勞動關系“春風行動”為契機，進一步健全勞動關系工作體制機制，進一步優(yōu)化勞動關系公共服務，進一步深化勞動關系基層治理，奮力開創(chuàng)勞動關系工作新局面，以優(yōu)異成績迎接黨的二十大和省第十二次黨代會勝利召開。

（文/本刊記者 張玉芳）

活動現(xiàn)場。供圖/四川省人社廳

“蜀創(chuàng)優(yōu)品”四川農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)成果線上展銷活動即將上線

3月23日，記者從四川省人力資源和社會保障廳獲悉，為進一步打造四川農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)線上服務品牌，助力鄉(xiāng)村振興，四川省農(nóng)民工工作領導小組辦公室創(chuàng)新策劃了“蜀創(chuàng)優(yōu)品”四川農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)成果線上展銷活動，預計于3月底在四川農(nóng)民工服務平臺上線。

此次活動由四川省農(nóng)民工服務中心、四川電信承辦，將通過展示川內(nèi)優(yōu)質(zhì)返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)項目、開展直播銷售活動、評選優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)項目等形式，幫助返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的川籍農(nóng)民工拓寬宣傳推廣及銷售渠道。“蜀創(chuàng)優(yōu)品”參與對象應具備以下條件：在四川省內(nèi)完成工商登記注冊，其主要負責人為川籍返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)農(nóng)民工，有一定電商運營能力，并在四川電信天虎云商開設店鋪、上架產(chǎn)品。

據(jù)悉，從今年起，每年5月20日前，由各市（州）農(nóng)民工工作領導小組辦公室組織符合要求的優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)項目進行申報，審核通過的項目將在四川農(nóng)民工服務平臺活動專區(qū)進行展示與銷售；6月至12月，四川電信將按月對參展項目及其產(chǎn)品進行直播推介，并邀請返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)農(nóng)民工到直播現(xiàn)場參與互動。四川農(nóng)民工服務平臺將同步開啟投票通道，注冊用戶可通過投票和購買項目產(chǎn)品等方式為自己喜歡的項目助力。四川省農(nóng)民工工作領導小組辦公室將于次年1月根據(jù)參展項目的得票情況及項目產(chǎn)品總銷量評選出10名優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)項目，并給予最高5萬元、總計12萬元的現(xiàn)金獎勵。