本報訊（通訊員 張小明）為全面提升中小學教育教學質(zhì)量和課堂教學效率，切實解決補齊教研短板、破解制約辰溪教育發(fā)展的難題，4月8日，辰溪縣教育局召開全縣教育系統(tǒng)兼職教研員培訓大會，會上為聘請的64名兼職教研員頒發(fā)了聘書。

會上明確要求，兼職教研員要成為課堂教學改革的推動者和實踐者，教學研究的參與者和帶頭人;要掌握本學科教學現(xiàn)狀，幫助學校、教研組及教師做好教學、教研、教改經(jīng)驗的總結(jié)與推廣，每學期要命制一份有價值的學科試題;要積極參與縣教研室組織學科教研活動并指導全縣中小學校教研組開展教研活動等。

同時，明確了兼職教研員應享受相應待遇，兼職教研員享有外出觀摩學習的優(yōu)先權(quán)，享有評優(yōu)、評先的優(yōu)先權(quán);縣教研室專職教研員的選拔與聘用優(yōu)先在兼職教研員中考慮;隸屬基層學校的應給予兼職教研員每月4課時及實際下鄉(xiāng)差旅補助等待遇。