四川川西高速公路有限責(zé)任公司 石梅

對于我國高速公路的建設(shè)來講，其正處于飛速發(fā)展的階段。從第一條高速公路建設(shè)至今的30余年間，我國高速公路建設(shè)工程的發(fā)展已取得了階段性成果。高速公路建設(shè)工作的開展具有時代性，也就是說，高速公路建設(shè)會隨著時代的進(jìn)步而不斷地發(fā)展。高速公路企業(yè)黨建工作亦是如此。新時代的變革發(fā)展，使我國傳統(tǒng)的高速公路企業(yè)黨建思政工作問題得到暴露，其與時代的發(fā)展呈現(xiàn)出了格格不入的消極局面。變革企業(yè)黨建思政理念和方法勢在必行。信息經(jīng)濟背景為高速公路企業(yè)黨建思政工作的開展提供了先進(jìn)的技術(shù)和平臺，有利于企業(yè)黨建思政工作的長遠(yuǎn)發(fā)展。在本篇文章中，筆者深度探究了加強高速公路企業(yè)黨建思政工作的必要性和重要價值，并且對我國高速公路企業(yè)黨建思政工作發(fā)展的現(xiàn)實性問題進(jìn)行了細(xì)致的論述。在此基礎(chǔ)上，筆者還提出了針對性的策略。

一、新形勢下加強高速公路企業(yè)黨建思政工作的重要性探究

（一）加強高速公路企業(yè)黨建思政工作的必要性探究

企業(yè)黨建思政工作的開展，能夠為企業(yè)的發(fā)展引領(lǐng)方向，使得企業(yè)工作人員心往一塊想、勁往一塊使，大大增強企業(yè)的實力，從而促進(jìn)企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展。可以說，企業(yè)黨建思政工作的意義和價值是無法取代的。但是在時代不斷發(fā)展的過程中，許多企業(yè)面臨新的沖擊，這影響了企業(yè)的發(fā)展速度和發(fā)展效率。例如，在全球一體化的發(fā)展背景下，世界各國之間的信息、經(jīng)濟、文化交流越來越密切，西方國家的一些價值理念傳入我國，這使得我國形成了價值多元化的發(fā)展傾向。這在一定程度上對企業(yè)員工的思想帶來了消極影響，利己主義的出現(xiàn)，使得企業(yè)員工更加關(guān)注自身的利益，其看待問題和工作展開都是從自我角度出發(fā)，不關(guān)注整個企業(yè)的發(fā)展，集體參與度不夠，這不利于企業(yè)員工自我價值的有效實現(xiàn)，也不利于企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展。又例如，經(jīng)濟全球化的深入發(fā)展，使得整個世界都是開放的，我們國家也不例外。這使得高速公路企業(yè)的外部生存環(huán)境更加嚴(yán)峻，面臨著更為激烈的生存競爭。在這一背景下，企業(yè)將全部力量都投入到了高速公路建設(shè)當(dāng)中，沒有多余的精力關(guān)注自身企業(yè)黨建思政工作的積極開展。這種種問題使得高速公路企業(yè)黨建思政工作的開展受阻?？梢哉f，新形勢下加強高速公路企業(yè)黨建思政工作迫在眉睫。

（二）加強高速公路企業(yè)黨建思政工作的重要價值探究

1.促使企業(yè)員工形成正確的人生價值理念

在高速公路企業(yè)發(fā)展過程中，關(guān)注企業(yè)黨建思政工作發(fā)展，能夠?qū)⑽尹h的建設(shè)方針和建設(shè)理念在企業(yè)內(nèi)進(jìn)行廣泛的傳播，以此來對企業(yè)內(nèi)部員工的思想進(jìn)行有效引導(dǎo)。引導(dǎo)企業(yè)員工樹立正確的三觀和正確的建設(shè)理念、建設(shè)意識，最大程度消除由價值多元化發(fā)展所帶來的一些不正當(dāng)、扭曲的價值理念，有效增強高速公路企業(yè)員工的思想覺悟。引導(dǎo)高速公路企業(yè)員工樹立正確的人生價值觀，引導(dǎo)其熱愛自己的工作，并且對自己的未來有著明確的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。

2.有效提升企業(yè)員工工作的積極性和主動性

高速公路企業(yè)黨建思政工作，能夠從思想上對企業(yè)員工進(jìn)行鼓勵，使得企業(yè)員工熱愛并不斷堅持自己所從事的工作，有效增強企業(yè)員工的社會責(zé)任感，使得高速公路企業(yè)員工在工作中充分展現(xiàn)自我價值，調(diào)動企業(yè)員工工作的積極性和主動性，從而促進(jìn)高速公路建設(shè)效率和質(zhì)量的提高，為高速公路企業(yè)的科學(xué)發(fā)展和長遠(yuǎn)發(fā)展提供更多的可能性。

3.在黨的領(lǐng)導(dǎo)下促進(jìn)社會主義的積極建設(shè)

關(guān)注高速公路企業(yè)黨建思政工作的開展，能夠增強我黨在高速公路企業(yè)中的威信，有效加強我黨對高速公路企業(yè)的積極引導(dǎo)，通過加強和完善黨對國有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)，加強和改進(jìn)國有企業(yè)黨的建設(shè)，使國有企業(yè)成為黨和國家最可靠的依賴對象，使得國有企業(yè)共同為社會主義的建設(shè)出力，從而實現(xiàn)我們國家社會主義建設(shè)的偉大目標(biāo)。

二、高速公路企業(yè)黨建思政工作發(fā)展中的問題思考

（一）高速公路企業(yè)黨建思政工作方法的落后性

時代在不斷發(fā)展，要想保持高速公路企業(yè)黨建思政工作的先進(jìn)性，發(fā)揮黨建思政工作的價值和效能，那么就必須要立足時代發(fā)展背景，促進(jìn)高速公路企業(yè)黨建思政工作方法的變革和改進(jìn)。但是當(dāng)前我國高速公路企業(yè)黨建思政工作的應(yīng)用方式并沒有做到這一點。高速公路企業(yè)所采取的黨建思政工作方式落后且單一。在當(dāng)今的互聯(lián)網(wǎng)時代，互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)和信息技術(shù)得到了廣泛傳播，但是高速公路企業(yè)在其黨建思政工作中并沒有有效結(jié)合信息技術(shù)，其主要采取的是傳統(tǒng)的線下型、文書式的黨建思政教育模式。并且在線下的黨建思政宣傳活動中，無論是宣傳內(nèi)容還是使用的語言，都過于刻板和官方，這一點對高速公路企業(yè)黨建思政工作開展帶來了很大的麻煩。對于高速公路企業(yè)來講，其不僅包括高層領(lǐng)導(dǎo)和一些文化知識分子，更多的是基層人員。但是大多數(shù)施工基層人員文化素質(zhì)不高，多為農(nóng)民工，無法有效理解官方式的黨建思政文書，無法對其進(jìn)行準(zhǔn)確的解讀，這使得我國高速公路企業(yè)黨建思政工作的開展流于表面和形式。

（二）高速公路企業(yè)黨建思政工作人員素養(yǎng)的缺乏

另一方面，影響高速公路企業(yè)黨建思政工作開展的因素來自企業(yè)及其黨建思政工作人員。對于許多高速公路企業(yè)來講，由于其外部競爭壓力以及利益最大化的企業(yè)目標(biāo)，使得企業(yè)的大部分資源向高速公路施工傾斜。無論是高速公路企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者，還是高速公路企業(yè)內(nèi)部的員工，都沒有真正意識到黨建思政工作發(fā)展對企業(yè)的重要價值和意義，沒有將這一工作放在正確的地位。這在某種程度上使得企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者和員工為了維護(hù)各自的利益而鉤心斗角，心沒有往一塊兒想、勁也沒有往一塊兒使，從而影響高速公路企業(yè)的發(fā)展。由于高速公路企業(yè)對黨建思政工作發(fā)展的不重視，致使其并不關(guān)注企業(yè)內(nèi)部黨建思政工作人員素質(zhì)的培養(yǎng)。也就是說高速公路企業(yè)并沒有為企業(yè)內(nèi)部黨建思政工作人員提供有效的學(xué)習(xí)途徑，這使得企業(yè)黨建工作人員自身的工作素養(yǎng)缺乏，致使其不能為企業(yè)黨建工作的開展設(shè)置專業(yè)化的方案。思想道德素養(yǎng)的缺乏，也使得其并不具備良好的服務(wù)意識和先進(jìn)的服務(wù)理念。在許多企業(yè)黨建思政工作人員看來，只要按部就班完成自己的本職工作就行，不需要那么“拼命”和“努力”[1]。

三、高速公路企業(yè)黨建思政工作發(fā)展的積極策略分析

（一）從高速公路企業(yè)黨建思政工作人員的角度出發(fā)

1.企業(yè)黨建思政工作人員要提升黨建理論專業(yè)素養(yǎng)

對國有企業(yè)的黨建發(fā)展來講，要堅持建強國有企業(yè)基層黨組織不放松，為做強、做大、做優(yōu)國有企業(yè)提供堅強的組織保障。所以，必須要關(guān)注高速公路企業(yè)黨建工作人員的培養(yǎng)，以此來構(gòu)建優(yōu)秀的高速公路基層黨組織。對于新時代下的企業(yè)黨建思政工作人員來講，必須增強自身的理論專業(yè)素養(yǎng)。理論專業(yè)素養(yǎng)的提升是其專業(yè)化黨建思政工作開展的前提。所以，高速公路企業(yè)黨建思政工作人員要從時代的角度出發(fā)，不斷學(xué)習(xí)我黨的政策方針，不斷探究我黨的思想原則，并且以此為基礎(chǔ)，來對企業(yè)的發(fā)展目標(biāo)和發(fā)展規(guī)劃進(jìn)行合理化的設(shè)置。

2.企業(yè)黨建思政工作人員要加強思想政治建設(shè)

對于新時代下的企業(yè)黨建思政工作來講，其具備較強的服務(wù)性質(zhì)。企業(yè)黨建思政工作人員在思政工作開展過程中，要增強自身的思想道德素質(zhì)，樹立正確的職業(yè)價值觀念，積極承擔(dān)起自己的工作責(zé)任和社會責(zé)任，增強自身的服務(wù)意識和服務(wù)素養(yǎng)。認(rèn)真觀察高速公路內(nèi)部企業(yè)員工黨建思政工作發(fā)展現(xiàn)狀，探究高速公路企業(yè)內(nèi)部員工黨建思想政治發(fā)展的現(xiàn)實性需求，做到以員工為本，以此來設(shè)置企業(yè)黨建思政工作目標(biāo)。

（二）從高速公路企業(yè)的角度出發(fā)

1.高速公路企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者要對企業(yè)黨建思政工作的開展有正確的定位

企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者的決策方向能夠決定整個企業(yè)的發(fā)展方向。作為高速公路企業(yè)的掌舵者，領(lǐng)導(dǎo)者必須要正確認(rèn)識到思政工作的價值和意義，給予企業(yè)黨建思政工作客觀公正的評價，要明確黨組織在決策、執(zhí)行和監(jiān)督各個環(huán)節(jié)的權(quán)責(zé)和工作方式，使黨組織發(fā)揮作用組織化、制度化、具體化。例如，在高速公路企業(yè)進(jìn)行項目決策時，可以黨組織集體決策的形式進(jìn)行，以此來發(fā)揮黨組織的力量，為高速公路項目決策的發(fā)展提供保障[2]。

2.高速公路企業(yè)要為黨建思政工作的開展構(gòu)建線上平臺

另一方面，高速公路企業(yè)要意識到當(dāng)前黨建思政工作發(fā)展模式的落后性，并且要立足于新形勢下，積極探索信息技術(shù)和互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)在黨建思政工作中的深度融合，積極利用信息技術(shù)構(gòu)建黨建思政工作的線上平臺，促進(jìn)黨建思政工作的線上發(fā)展，消除思政工作的局限性，增強其便利性。同時，在高速公路企業(yè)建設(shè)的黨建思政平臺上，企業(yè)要對黨建思政的內(nèi)容進(jìn)行視頻化、生動化、簡單化和直接化的呈現(xiàn)，改變傳統(tǒng)的官方作派，讓企業(yè)的基層人員也能夠快速理解黨建思政內(nèi)容。高速公路企業(yè)思政線上平臺的建設(shè)，還能夠引導(dǎo)企業(yè)黨建思政工作人員進(jìn)行定期的線上學(xué)習(xí)，為企業(yè)黨建思政工作人員專業(yè)素養(yǎng)的提高提供學(xué)習(xí)渠道和學(xué)習(xí)機會[3]。

四、結(jié)束語

以上就是筆者有關(guān)新形勢下加強高速公路企業(yè)黨建思政工作的建議。綜上所述，高速公路企業(yè)黨建思政工作的開展具有必然性，鑒于這一必然性，高速公路企業(yè)必須要將企業(yè)黨建思政工作的開展放在正確的高度上，從本企業(yè)黨建思政工作發(fā)展中找出不足和落后的部分，并立足時代發(fā)展的先進(jìn)技術(shù)和先進(jìn)理念，促進(jìn)企業(yè)黨建思政工作策略的創(chuàng)新。