郝旭

摘要：安全問題是全社會(huì)所共同關(guān)注的重點(diǎn)問題，任何組織單位在發(fā)展過程中都應(yīng)牢牢將“安全”這根弦繃緊?；馂?zāi)是最常出現(xiàn)且危害最大的一類安全事故，所以消防監(jiān)督檢查工作乃是安全工作中的重點(diǎn)。本文首先分析了目前在消防監(jiān)督檢查工作中存在的問題，然后結(jié)合實(shí)際提出了幾條新時(shí)期開展消防監(jiān)督檢查工作的策略，希望有助于促進(jìn)我國(guó)消防監(jiān)督檢查工作水平的提升。

關(guān)鍵詞：新時(shí)期;消防監(jiān)督檢查;工作策略

當(dāng)今時(shí)代，隨著城市化不斷發(fā)展及社會(huì)經(jīng)濟(jì)不斷進(jìn)步，消防安全隱患也在日益增加，在此背景下，對(duì)消防監(jiān)督檢查工作提出了更高的要求。火災(zāi)應(yīng)防治大于補(bǔ)救，只有開展好消防監(jiān)督檢查工作，最大限度降低火災(zāi)事故發(fā)生率，才能夠更好地保護(hù)國(guó)家、組織及人民的生命財(cái)產(chǎn)安全。但目前在消防監(jiān)督檢查工作中仍存在一些問題，首先要深入分析相關(guān)問題，才能夠找出有效策略。

一、目前在消防監(jiān)督檢查工作中存在的問題

1、對(duì)消防監(jiān)督檢查工作的重視不足

目前很多消防安全部門仍對(duì)消防監(jiān)督檢查工作的重視不足，并未充分認(rèn)識(shí)到消防監(jiān)督檢查的意義與重要性，因此也沒有將這項(xiàng)工作擺放在一個(gè)重要位置上。有些消防工作人員的工作理念比較落后，未樹立起較強(qiáng)的消防安全意識(shí)，只將消防監(jiān)督檢查工作流于形式，而未真正有效落實(shí)。同時(shí)，相關(guān)組織單位的領(lǐng)導(dǎo)層也普遍缺乏對(duì)消防監(jiān)督檢查工作的重視，相應(yīng)的對(duì)其實(shí)際工作的支持與領(lǐng)導(dǎo)不足，導(dǎo)致“空喊口號(hào)”現(xiàn)象嚴(yán)重。

2、消防監(jiān)督檢查工作制度不健全

任何工作都需要在健全的工作制度下才能夠進(jìn)行有效開展，消防監(jiān)督檢查工作也不例外。但在現(xiàn)實(shí)中，很多組織單位都缺乏健全的消防監(jiān)督檢查工作制度，現(xiàn)行消防監(jiān)督檢查工作制度中存在著較多漏洞和缺陷，例如未明確消防監(jiān)督檢查工作目標(biāo)、未規(guī)范消防監(jiān)督檢查工作流程、未明晰消防監(jiān)督檢查工作等，致使實(shí)際消防監(jiān)督檢查工作的開展無章可循、無法可依。并且，還有一些組織單位的消防監(jiān)督檢查工作制度脫離于現(xiàn)實(shí)、與實(shí)際情況不符，因此不具可操作性。此外，相關(guān)激勵(lì)機(jī)制與反饋機(jī)制的缺失，也大大降低了消防工作人員的工作積極性。

3、執(zhí)法處罰力度不夠

目前我國(guó)對(duì)于消防安全方面工作所采取的是消防安全單位責(zé)任制，即相關(guān)組織單位需承擔(dān)的相應(yīng)的消防安全責(zé)任。然而在實(shí)際消防監(jiān)督檢查執(zhí)法過程中，往往由于一些消防安全部門的隊(duì)伍規(guī)?；蚴锹?lián)動(dòng)能力有限，所以難以很好地將消防安全單位責(zé)任制落實(shí)。同時(shí)，雖然目前我國(guó)已經(jīng)規(guī)定了明確的消防安全行政處罰手段，但實(shí)際執(zhí)法處罰力度還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，執(zhí)法不嚴(yán)乃至不合規(guī)現(xiàn)象在現(xiàn)實(shí)中普遍存在，這大大阻礙了消防監(jiān)督檢查工作的有效開展。

4、消防工作經(jīng)費(fèi)缺乏

消防監(jiān)督檢查工作的開展需要有足夠的經(jīng)費(fèi)支持，但當(dāng)前很多地區(qū)及相關(guān)組織單位的消防工作經(jīng)費(fèi)都十分缺乏，從而導(dǎo)致了在人員聘請(qǐng)、設(shè)備配置、技術(shù)更新等方面都深受掣肘，如此又何談開展好消防監(jiān)督檢查工作？可以說，很多其他問題的出現(xiàn)，追根溯源都是因?yàn)槿狈ο拦ぷ鹘?jīng)費(fèi)。

5、消防工作人員綜合素質(zhì)較低

任何工作都離不開人，消防監(jiān)督檢查工作更是如此。但據(jù)相關(guān)調(diào)查發(fā)現(xiàn)，相關(guān)組織單位及消防安全部門目前普遍都缺乏高素質(zhì)的消防工作人員，現(xiàn)有消防工作人員在專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力、綜合素質(zhì)等方面都多有不足，這在很大程度上影響了消防監(jiān)督檢查工作水平。而且很多消防工作人員的工作理念也跟不上時(shí)代發(fā)展，在實(shí)際消防監(jiān)督檢查工作開展中難以把握住新的方向和趨勢(shì)，也沒有積極采取新的工作思路和方法。

二、新時(shí)期開展消防監(jiān)督檢查工作的策略

1、提高對(duì)消防監(jiān)督檢查工作的重視

在新時(shí)期下，相關(guān)組織單位及消防安全部門應(yīng)進(jìn)一步提高對(duì)消防監(jiān)督檢查工作的重視，充分明確消防監(jiān)督檢查工作對(duì)維護(hù)國(guó)家、組織及人民生命財(cái)產(chǎn)安全的不可替代作用，將消防監(jiān)督檢查工作擺放在應(yīng)有位置上。尤其是相關(guān)組織單位的領(lǐng)導(dǎo)層應(yīng)做好帶頭作用，主動(dòng)加強(qiáng)對(duì)消防監(jiān)督檢查工作的支持與領(lǐng)導(dǎo)，大力推動(dòng)消防監(jiān)督檢查工作的開展;全體消防工作人員更應(yīng)增強(qiáng)消防安全意識(shí)，轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)工作理念，積極踐行落實(shí)每一項(xiàng)消防監(jiān)督檢查工作內(nèi)容?？偠灾?，只有先全員提高了對(duì)消防監(jiān)督檢查工作的重視，才能夠有效開展好新時(shí)期下的消防監(jiān)督檢查工作。

2、建立健全消防監(jiān)督檢查工作制度

一套健全的消防監(jiān)督檢查工作制度是新時(shí)期開展好消防監(jiān)督檢查工作的必要前提和基礎(chǔ)，因此相關(guān)組織單位應(yīng)進(jìn)一步加強(qiáng)工作制度建設(shè)，盡快建立健全消防監(jiān)督檢查工作制度，利用合理的工作制度來約束和規(guī)范實(shí)際工作。具體消防監(jiān)督檢查工作制度的建立應(yīng)充分結(jié)合實(shí)際情況，確保工作制度具有可操作性。尤其是要明確消防監(jiān)督檢查工作目標(biāo)、規(guī)范消防監(jiān)督檢查工作流程、科學(xué)劃分消防監(jiān)督檢查工作職責(zé)，以保證實(shí)際工作方向統(tǒng)一、高效、責(zé)任明晰。此外，還應(yīng)提高消防監(jiān)督檢查工作制度的預(yù)見性，提前分析在實(shí)際消防監(jiān)督檢查工作開展中可能會(huì)遇到的問題，并制定具有針對(duì)性的預(yù)案。

3、加強(qiáng)執(zhí)法處罰力度

新時(shí)期在開展消防監(jiān)督檢查工作的過程中，應(yīng)加強(qiáng)執(zhí)法處罰力度，做到從嚴(yán)執(zhí)法、違法必究，堅(jiān)決杜絕徇私枉法現(xiàn)象的發(fā)生。為此，必須要先完善消防監(jiān)督檢查執(zhí)法機(jī)制，將執(zhí)法機(jī)制作為實(shí)際消防監(jiān)督檢查工作的一柄利劍，利用執(zhí)法機(jī)制主動(dòng)出擊，進(jìn)行綜合執(zhí)法。再者，還應(yīng)改變過去的隨意性檢查、隨意性執(zhí)法等現(xiàn)象，逐步走向規(guī)范化、科學(xué)化的防監(jiān)督檢查執(zhí)法。

4、加大消防工作經(jīng)費(fèi)投入

針對(duì)消防工作經(jīng)費(fèi)缺乏的現(xiàn)狀，地區(qū)政府及相關(guān)組織單位應(yīng)加大消防工作經(jīng)費(fèi)投入，給予消防監(jiān)督檢查工作更多的資金支持，以使消防安全部門能夠聘請(qǐng)足夠的人員、配置齊全的設(shè)備、引入先進(jìn)的技術(shù)，從而為消防監(jiān)督檢查工作的有效開展打好堅(jiān)實(shí)的物質(zhì)基礎(chǔ)。一旦工作經(jīng)費(fèi)充足了，那么很多問題皆能夠迎刃而解、很多矛盾皆能夠不攻自破。

5、提升消防工作人員的綜合素質(zhì)

人力資源是第一資源，當(dāng)前，相關(guān)組織單位及消防安全部門應(yīng)進(jìn)一步提升消防工作人員的綜合素質(zhì)，盡快打造出一支高素質(zhì)的消防工作隊(duì)伍，以有效滿足新時(shí)期消防監(jiān)督檢查工作的開展需求。在具體的消防工作隊(duì)伍建設(shè)過程中，首先，應(yīng)加強(qiáng)對(duì)現(xiàn)有消防工作人員的教育和培訓(xùn)，不斷更新現(xiàn)有人員的專業(yè)知識(shí)、思想意識(shí)以及提升現(xiàn)有人員的工作能力、工作態(tài)度;其次，應(yīng)加大人才引進(jìn)力度，利用良好的薪資、福利、待遇等來吸引更多的專業(yè)消防工作人員加入到消防工作隊(duì)伍當(dāng)中;再則，不僅要重視提升消防工作人員的綜合素質(zhì)，還應(yīng)進(jìn)行科學(xué)的人才管理和有效的人才激勵(lì)，通過制定合理的人才管理制度及采取合理的激勵(lì)機(jī)制，以將人才價(jià)值最大化發(fā)揮出來。

結(jié)語：

綜上所述，目前在消防監(jiān)督檢查工作中主要存在著對(duì)消防監(jiān)督檢查工作的重視不足、消防監(jiān)督檢查工作制度不健全、執(zhí)法處罰力度不夠、消防工作經(jīng)費(fèi)缺乏、消防工作人員綜合素質(zhì)較低等問題;鑒于此，若想在新時(shí)期下有效開展好消防監(jiān)督檢查工作，就應(yīng)提高對(duì)消防監(jiān)督檢查工作的重視、建立健全消防監(jiān)督檢查工作制度、加強(qiáng)執(zhí)法處罰力度、加大消防工作經(jīng)費(fèi)投入以及提升消防工作人員的綜合素質(zhì)。實(shí)踐表明，通過采取這些策略，可以大大提升消防監(jiān)督檢查工作水平。

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