李志敏
摘要:初中生正處在發(fā)展的關(guān)鍵點(diǎn),因此做好教學(xué)管理工作是教育管理者的基本職責(zé)。作為學(xué)校教學(xué)管理的重要領(lǐng)導(dǎo)者,需要發(fā)揮自身在教學(xué)管理中的作用,積極采取有效措施全面提升教學(xué)管理質(zhì)量和教學(xué)效率。初中教學(xué)管理人員需要在踐行教學(xué)管理實(shí)踐中,秉持創(chuàng)新性的教學(xué)管理理念,積極為學(xué)生營造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境,強(qiáng)化對教學(xué)管理和教學(xué)質(zhì)量的認(rèn)識(shí),在規(guī)范化的教學(xué)管理中為國家和社會(huì)培養(yǎng)出更多優(yōu)秀的人才。
關(guān)鍵詞:初中教學(xué);教學(xué)管理;問題;措施
中圖分類號(hào):G4 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):(2021)-09-174
引言:初中教學(xué)伴隨社會(huì)的不斷發(fā)展面臨的挑戰(zhàn)也越來越嚴(yán)峻,進(jìn)一步強(qiáng)化教學(xué)管理是初中教學(xué)教師和管理者尤為關(guān)注的問題。作為一名初中學(xué)教育管理者,需要強(qiáng)化對教學(xué)管理的認(rèn)識(shí),將教學(xué)管理置于非常重要的地位。我對目前我國初中教學(xué)管理進(jìn)行觀察發(fā)現(xiàn),還存在許多問題值得改善。不少初中學(xué)校采取的傳統(tǒng)教學(xué)管理模式,難以適應(yīng)當(dāng)前教育發(fā)展的要求,促使一些學(xué)生產(chǎn)生了嚴(yán)重的厭學(xué)心理。作為學(xué)校教育管理者,需要發(fā)揮自身在教學(xué)管理中的作用,加強(qiáng)對全校教師的引導(dǎo),強(qiáng)化教師教學(xué)管理水平。
一、創(chuàng)新原有的教學(xué)管理理念,秉持最優(yōu)化的教學(xué)管理理念
身為一個(gè)初中教師,要始終堅(jiān)持最先進(jìn)的教學(xué)管理理念,積極糾正教學(xué)管理中的偏差,把學(xué)生當(dāng)作教學(xué)管理活動(dòng)的中心。由于受應(yīng)試教育的影響,我國的教學(xué)管理模式也出現(xiàn)了嚴(yán)重的滯后性,傳統(tǒng)的教學(xué)管理模式以自上而下的管理模式為主。我們所說的上層建筑是校長,是每個(gè)年級的組長,下層是每個(gè)任課教師?;鶎討?yīng)該堅(jiān)決執(zhí)行和支持上級的決定。低級教學(xué)管理者在實(shí)際教學(xué)管理中普遍采用的填鴨式教學(xué)模式,不利于體現(xiàn)學(xué)生的主體地位,長期來看,學(xué)生厭學(xué)心理尤為嚴(yán)重。為此,教學(xué)管理者必須積極轉(zhuǎn)變其原有的教學(xué)管理觀念,秉持最優(yōu)化的教學(xué)管理觀念,積極參與到教學(xué)管理工作中來,進(jìn)一步明確教學(xué)管理的任務(wù)和方向。在初中教學(xué)管理工作中,要充分體現(xiàn)學(xué)生的主體性,所有從事教學(xué)管理工作的人員都要充分認(rèn)識(shí)學(xué)生主體性的重要性,并以此作為提高教學(xué)管理質(zhì)量的前提。身為教學(xué)管理者,要多了解初中生的心理健康狀況,盡量滿足學(xué)生學(xué)習(xí)上的要求。校級領(lǐng)導(dǎo)要嚴(yán)格約束自己的行為,為其他任課教師樹立榜樣,為學(xué)生營造一個(gè)輕松愉快的學(xué)習(xí)環(huán)境??茖W(xué)合理的教學(xué)管理模式,可提高初中生在教學(xué)管理中的參與度,教學(xué)管理效率得到明顯提高。
二、加強(qiáng)初中教師隊(duì)伍建設(shè)
初中學(xué)校要加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè),師資是提高教學(xué)水平的關(guān)鍵,加強(qiáng)中學(xué)教務(wù)處師資隊(duì)伍建設(shè)要從兩方面著手。第一,建立健全初中教學(xué)評價(jià)體系。一個(gè)健全的教學(xué)評價(jià)體系不僅能促進(jìn)教學(xué)發(fā)展,還能促使教師明確自己存在的價(jià)值所在。傳統(tǒng)教師評價(jià)體系評價(jià)內(nèi)容單一,以懲罰、獎(jiǎng)勵(lì)為主,以教育評價(jià)為主。這種教學(xué)評估模式產(chǎn)生的激勵(lì)效應(yīng)并不明顯。這就要求初中教師改革原有的教學(xué)評價(jià)模式,樹立新的教學(xué)理念。建構(gòu)有針對性的教師評價(jià)體系,促進(jìn)初中教師專業(yè)素養(yǎng)和綜合能力的顯著提高,實(shí)現(xiàn)教師教學(xué)價(jià)值的最大化。第二,強(qiáng)化初中教師培訓(xùn)管理。要充分認(rèn)識(shí)教師培訓(xùn)管理工作的重要性,增強(qiáng)對教師培訓(xùn)工作的重視。教師可以組織多種形式的教師參與培訓(xùn)活動(dòng),為教師提供相互交流的機(jī)會(huì),促進(jìn)不同學(xué)科教師相互合作。如學(xué)校可以定期舉辦相應(yīng)的教學(xué)管理講座和培訓(xùn)活動(dòng),使全校教師無意識(shí)地提升專業(yè)知識(shí),提高教學(xué)質(zhì)量。
三、健全完善的初中基礎(chǔ)教學(xué)設(shè)備,構(gòu)建良好的教學(xué)環(huán)境
學(xué)校管理者需要為師生營造良好的教學(xué)環(huán)境,健全完善初中基礎(chǔ)教學(xué)設(shè)備。學(xué)校管理人員需要制定和完善衛(wèi)生管理制度和安全管理制度,提高教師福利待遇,盡可能解決教師的后顧之憂,全面發(fā)揮教師教書育人的作用。教學(xué)管理人員需要提高對學(xué)校硬件教學(xué)設(shè)施和軟件教學(xué)設(shè)施的關(guān)注度,針對不同學(xué)科教學(xué)特征,完善相應(yīng)的教學(xué)工具。比如,初中體育教學(xué)需要的體育器械較多,因此作為教學(xué)管理者需要加大在體育器械上的資金投入,為體育課程提供完善的教學(xué)工具。完善的體育教學(xué)器械,便于學(xué)生根據(jù)自身的興趣選擇自己需要的運(yùn)動(dòng)器械??梢娡晟频幕A(chǔ)教學(xué)設(shè)備可以為師生構(gòu)建良好的教學(xué)環(huán)境,能明顯提升教學(xué)管理質(zhì)量和水平。
四、教學(xué)管理人員積極樹立質(zhì)量管理意識(shí)
初中教學(xué)管理者要樹立質(zhì)量管理意識(shí),在質(zhì)量管理意識(shí)的指導(dǎo)下,教學(xué)管理者才能更好地推進(jìn)初中教學(xué)工作。所以教學(xué)管理者在學(xué)校管理中要把抓質(zhì)量作為一項(xiàng)重要任務(wù)來抓。從初中教育管理者的角度來看,加強(qiáng)教學(xué)管理工作,需要秉持與時(shí)代發(fā)展相適應(yīng)的管理理念和方法。隨著辦學(xué)規(guī)模的不斷擴(kuò)大,要樹立新的教學(xué)質(zhì)量管理意識(shí),既要有全局意識(shí),又要有行動(dòng)意識(shí),立足學(xué)校發(fā)展的實(shí)際,把教學(xué)質(zhì)量管理落到實(shí)處。另外,學(xué)校還需要建立健全教學(xué)管理體制,進(jìn)一步建立健全教學(xué)管理質(zhì)量評價(jià)體系,依靠健全的考核管理體制,強(qiáng)化教師教書育人意識(shí)。從考核標(biāo)準(zhǔn)上看,要確保量化指標(biāo)透明化,在公開透明的考核標(biāo)準(zhǔn)下,增強(qiáng)教師的競爭意識(shí),營造積極進(jìn)取的工作氛圍,進(jìn)一步提升教學(xué)管理水平。
五、落實(shí)完善學(xué)校日常管理
實(shí)施好學(xué)校日常管理工作,也是初中教學(xué)管理工作不可或缺的一個(gè)環(huán)節(jié)。加強(qiáng)初中校園建設(shè),營造綠化校園環(huán)境,能為學(xué)生營造積極進(jìn)取、朝氣蓬勃的學(xué)習(xí)氛圍;加強(qiáng)現(xiàn)代化教學(xué)設(shè)備在教學(xué)中的應(yīng)用,便于學(xué)生借助先進(jìn)的教學(xué)設(shè)備,加深對知識(shí)的掌握和理解;定期對教學(xué)管理系統(tǒng)進(jìn)行升級和優(yōu)化,能顯著提高學(xué)校辦學(xué)水平。例如,教研室管理者要建立健全衛(wèi)生管理制度和檢查制度,做到校內(nèi)無小商小販,道路無果核垃圾,門窗干凈整潔,課桌走廊不亂寫亂劃,這樣才能凈化校園,美化環(huán)境,消除校園安全隱患,使校園成為學(xué)生生活學(xué)習(xí)的樂園。
結(jié)束語:綜上所述,初中教學(xué)管理是一門專業(yè)性和藝術(shù)性較強(qiáng)的工作,作為一名教學(xué)管理者,需要樹立全局意識(shí),秉持先進(jìn)的教學(xué)管理理念,完善各項(xiàng)教學(xué)管理措施,進(jìn)一步提高教學(xué)管理水平。
參考文獻(xiàn)
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