劉 瑜

（興安盟圖書館，內蒙古 烏蘭浩特 137400）

采編工作作為圖書館的一項重要工作，認真做好該項工作能夠為廣大讀者提供更加高效、優(yōu)質的服務，滿足讀者的多元化、個性化需求。大數據背景下，圖書館采編工作出現巨大變化，因此要積極做好應對工作。

1 大數據時代圖書館采編工作變化分析

1）圖書館采編工作數據化。大數據背景下，圖書館采編工作發(fā)生了巨大的變化，采編工作數據化是主要變化之一，借助大數據技術加快圖書館信息化建設，使得圖書館具備了更高的運行效率。采編工作變化過程中，首先是采編對象數據化。在過去的一段時間里，圖書館采編工作大多是采編書籍，為讀者采編到想要閱讀的書籍，整個采編過程非常的緩慢，并且分類復雜，無法達到良好的采編工作效果。大數據背景下，圖書館在采編工作中實現了數據化采編，通過建設數據庫，錄入采編書籍信息，讀者能夠自身需求快速查詢到想要閱讀的書籍，并實現信息化閱覽。2）圖書館采編工作網絡化。新時期，圖書館采編工作呈現出網絡化變化。在過去，圖書館對于書籍的采購大多實行的是現場采購和預定模式，雖然最終能夠采購到相應的書籍，但是采編工作效率卻非常低。大數據時代的到來，借助互聯網即可實現采編工作，擴大了圖書采編類型，保障了圖書采編質量。不僅如此，大數據背景下，圖書館還實現了對書目的在線接收，優(yōu)化了采編流程，助推圖書館采編工作網絡化發(fā)展。3）圖書館采編工作擴大化?，F階段，隨著書香中國理念的提出，極大地激發(fā)了全民閱讀積極性，這對于圖書館采編工作提出了更高的要求。閱讀需求量不斷增加的背景下，極大的擴大了圖書館采編工作量及采編工作范圍，目前已經逐漸由過去的TB級別的圖書處理逐漸變?yōu)镻B級別的圖書處理，這離不開網絡的支撐。不僅如此，當前圖書館館藏資源顯著增加，過去主要以文字信息為主，現如今已經延伸到音頻、視頻、動態(tài)信息、熱點要聞等方面，這進一步擴大了采編工作量及工作內容，旨在更好地滿足廣大讀者的閱讀需求。4）圖書館采編工作復雜化。大數據時代的到來，對于圖書館采編人員提出了更加嚴峻的考驗。新時期，圖書館采編工作更加的復雜化，采編人員應結合實際情況來及時做出調整，掌握較高的信息化數據處理水平，方可更好地完成采編工作。不僅如此，隨著圖書館館藏資源的不斷增加，極大地增加了采編工作人員的工作量，作為采編人員，在工作中應具備較高的數據洞察力，高效完成采編工作。

2 大數據時代圖書館采編工作創(chuàng)新對策探討

1）優(yōu)化采編流程。在過去的一段時間里，圖書館采編工作中一部分為自動化集成工作，一部分為手工操作，兩者是相互分開的，整個工作環(huán)節(jié)存在嚴重的重復勞動現象，浪費了人力資源行為。大數據背景下，圖書館采編部門要高度重視對采編流程的優(yōu)化工作，盡可能的減少重復勞動，進而減輕工作量。具體來說，首先要簡化采編流程，從圖書采訪和編目工作入手，對其中的重復內容進行重點組織采編，包括：查重、編目數據修改等等，通過這樣的方式，實現對重復勞動力的簡化。同時要重視對社會資源的高效利用，外包蓋章、標簽粘貼等工序，通過招標等方式選擇具備較高信譽和服務質量的書商，新書到館后快速驗收供讀者預覽，縮短新書流通時間。其次要重視對互聯網技術的應用，加快圖書館采編工作智能化、網絡化發(fā)展。采編人員利用網絡能夠掌握相應的采購信息，并在論壇、抖音、貼吧、微博發(fā)帖和讀者交流，結合讀者反饋做好對圖書采編內容的改進工作，使得采編工作具備更高的準確性及實用性。借助大數據技術，則使得采編工作更加的規(guī)范化。高效化，達到更高的采編工作質量，滿足讀者閱讀需求。最后要進一步延伸圖書館采編部門職能，達到更高的信息服務質量。采編人員要加強和不同群體讀者的溝通與交流，在交流中為讀者介紹采編工作職責，并了解圖書分類、編目方面的知識，促進讀者文獻檢索效率的提升，提高閱讀效率。2）樹立大數據采編理念。大數據背景下，讀者的閱讀需求更加的多元化、個性化，在這種情況下，圖書館采編人員在工作中要樹立大數據采編工作理念，重視對自身觀念的轉變和思維的創(chuàng)新，充分發(fā)揮出大數據技術的優(yōu)勢，為采編工作提供幫助，構建大數據資源庫，積極創(chuàng)新服務模式，將傳統(tǒng)圖書館逐漸轉變?yōu)橹腔蹐D書館。在這一過程中，要積極借鑒西方美發(fā)達國家圖書館的工作經驗，取其精華，棄其糟粕，遵循“連通與分享，人技相融”的原則和思想，擺脫來自地域、機構以及行業(yè)的限制，加快數據資源共享與開發(fā)。除此之外，要始終堅持以讀者為本的理念，借助大數據技術對不同類型讀者的需求進行分析，然后結合分析結果對圖書館館藏結構進行合理化的調整，加快信息資源建設，完善館藏數據采集、加工工作，借助互聯網和讀者展開互動，吸引更多的讀者，提高讀者滿意度，助推圖書館升級發(fā)展。3）采用采編大數據制度。大數據時代背景下，極大的創(chuàng)新了圖書館采編工作采訪和編目方式，更為注重的是對于數據信息的采集、分析和整合利用。當前由于部分圖書館缺乏健全完善的大數據采編制度，導致部分采編人員沒有充分的意識到采編工作數據化建設的重要性，因此要引起足夠的重視。首先要在我國現有法律規(guī)章制度的基礎之上，結合圖書館采編工作實際情況，制定切實可行的圖書館大數據采集、利用及管理制度，始終遵循全程監(jiān)管、統(tǒng)一標準、安全共享的原則，充分保證圖書館數據采集的完整性及規(guī)范性，促進大數據采編平臺建設。其次要重視對圖書館采編人員考核制度的建設科，科學化考核評價采編人員的業(yè)績，保證達到較高的采編工作數量及質量。最后要重視對激勵約束制度的構建，結合考核情況對采編人員進行獎懲，保證獎懲公正性和客觀性，做到獎罰分明，通過這樣的方式，能夠極大地提升圖書館采編人員工作積極性，保證采編工作效率及質量。4）加強宣傳和互動交流。新時期，圖書館要進一步加大宣傳力度，推廣圖書館品牌，提升圖書館的知名度及社會影響力。圖書館要加強和讀者的交流與互動，結合讀者的反饋來開展圖書館采編工作，吸引讀者閱覽館藏資源，實現對館藏資源的高效充分利用。大數據背景下，讀者在閱覽書籍的過程中，其閱覽信息會被保存，圖書館借助大數據技術分析讀者的閱讀習慣、愛好，并對服務質量進行提升，能夠極大地提升讀者滿意度。具體來說，首先采編人員分析讀者瀏覽信息即可明確讀者的閱讀習慣、借閱行為，然后以此為基礎對讀者的需求進行深入地挖掘，為讀者提供針對性的服務。其次圖書館要重視讀者需求調研工作，可以通過問卷調查、訪談等多元化方式，更加充分的了解讀者的閱讀需求，并在此基礎之上對采編工作進行改進。最后圖書館可通過征集志愿者的方式，使得更多的人參與到采編工作中，提升用戶參與度，促進采編工作效率的提升。5）提升采編隊伍素養(yǎng)。圖書館采編工作的開展，離不開采編人員的支撐，采編人員自身專業(yè)水平及綜合素質的高低，是影響采編工作效率及質量的重要因素。基于此，在接下來的時間里，要重視采編隊伍培養(yǎng)工作，加強大數據采編隊伍建設，促進采編隊伍業(yè)務水平及綜合素質的提升。首先要加強人才招聘，面向高校及社會公開招聘優(yōu)秀人才，做好考核工作，確保其具備較高的大數據技術、計算機信息技術應用操作能力，滿足新時期圖書館采編工作需求。其次針對現有人員，要制定完善的培訓制度，定時定期的做好強化培訓工作，幫助其掌握最新的采編工作知識與技能，熟練應用大數據技術，實現大數據和采編工作的深度融合，為采編工作的開展提供便利。在培訓中，可采取針對性、差別化的培訓模式，確保達到最佳的培訓效果，建立高素質、高水平采編工作隊伍，滿足大數據時代圖書館采編工作需求。

3 結語

綜上所述，大數據時代的到來，為圖書館采編工作創(chuàng)新帶來了巨大的機遇，同時也面臨著嚴峻的挑戰(zhàn)。新時期，要緊抓機遇，樹立大數據意識，充分發(fā)揮大數據的價值作用，創(chuàng)新圖書館采編工作方式方法，提升圖書館采編工作效率及質量，為廣大讀者提供更加高效、優(yōu)質的服務，滿足讀者個性化閱讀需求，助推圖書館可持續(xù)發(fā)展。