吳輝球 黃艷 張萌
摘要:近年隨著全球經(jīng)濟(jì)一體化進(jìn)程的推進(jìn),國際貿(mào)易競爭日趨激烈,貿(mào)易保護(hù)主義日漸抬頭,美歐日三大經(jīng)濟(jì)體經(jīng)濟(jì)增長速度放緩,試圖構(gòu)建新的貿(mào)易規(guī)則取代WTO自由貿(mào)易規(guī)則。為適應(yīng)全球發(fā)展新趨勢,促進(jìn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級,中國于2013年8月推出自由貿(mào)易試驗(yàn)區(qū),到2020年8月,全國已開放18個(gè)自貿(mào)區(qū)。目前來看,在全國范圍內(nèi)復(fù)制推廣的改革事項(xiàng)主要集中在投資管理領(lǐng)域、貿(mào)易便利化領(lǐng)域、金融開放創(chuàng)新領(lǐng)域、事中事后監(jiān)管措施、人力資源等五個(gè)領(lǐng)域。在自貿(mào)區(qū)改革試點(diǎn)的背景下,我國國有企業(yè)如何抓住機(jī)遇,實(shí)現(xiàn)快速發(fā)展,是當(dāng)今值得深入研究的一個(gè)重要課題。本文運(yùn)用SWOT分析法從外部環(huán)境和內(nèi)部資源條件進(jìn)行對比研究,提出了一些國有企業(yè)發(fā)展思路的可行性建議。
關(guān)鍵詞:自貿(mào)區(qū);改革試點(diǎn);國有企業(yè)發(fā)展;SWOT分析法
中圖分類號:F276.1;F271 ??文獻(xiàn)識別碼:A? 文章編號:2096-3157(2020)25-0064-03
一、選題背景和意義
1.選題背景
面對國際國內(nèi)發(fā)展的新形勢和對外貿(mào)易經(jīng)貿(mào)規(guī)則的變化與挑戰(zhàn),我國推出自由貿(mào)易試驗(yàn)區(qū),這是改革開放進(jìn)一步深化的重要舉措,是我國對外開放有益的探索。2013年9月29日,上海自貿(mào)試驗(yàn)區(qū)正式掛牌成立,并制定《中國(上海)自由貿(mào)易試驗(yàn)區(qū)總體方案》,方案指出“試驗(yàn)區(qū)肩負(fù)著我國在新時(shí)期加快政府職能轉(zhuǎn)變、積極探索管理模式創(chuàng)新、促進(jìn)貿(mào)易和投資便利化,為全面深化改革和擴(kuò)大開放探索新途徑、積累新經(jīng)驗(yàn)的重要使命,是國家戰(zhàn)略需要”。截至目前,國務(wù)院共計(jì)批復(fù)了18個(gè)自由貿(mào)易試驗(yàn)區(qū),共計(jì)推廣了六批次自貿(mào)區(qū)改革試點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)。2020年7月7日,國務(wù)院發(fā)布關(guān)于做好自由貿(mào)易試驗(yàn)區(qū)第六批改革試點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)復(fù)制推廣工作的通知,第六批試點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)主要集中在投資管理領(lǐng)域、貿(mào)易便利化領(lǐng)域、金融開放創(chuàng)新領(lǐng)域、事中事后監(jiān)管措施、人力資源領(lǐng)域。回顧自貿(mào)試驗(yàn)區(qū)發(fā)展歷程,我們發(fā)現(xiàn)最大的收獲便是制度創(chuàng)新。作為市場經(jīng)濟(jì)主體,我國國有企業(yè)如何抓住自貿(mào)區(qū)試點(diǎn)的機(jī)遇,實(shí)現(xiàn)快速發(fā)展,是我們研究的主要方向,本文利用SWOT分析法從外部外境和內(nèi)部資源入手,分析自貿(mào)區(qū)試點(diǎn)背景下的國有企業(yè)發(fā)展的優(yōu)勢、劣勢、機(jī)會和威脅四個(gè)維度,分別提出SO、WO、ST、WT四種戰(zhàn)略組合,提出有針對性的建議。
2.理論和現(xiàn)實(shí)意義
SWOT分析法就是通過對企業(yè)外部環(huán)境和內(nèi)部資源進(jìn)行態(tài)勢分析,分析企業(yè)內(nèi)部存在優(yōu)勢與劣勢,分析企業(yè)外部面臨的機(jī)會與威脅,并將這些通過矩陣形式排列,分別將優(yōu)勢、劣勢、機(jī)會和威脅各自排列,以求能充分發(fā)揮企業(yè)優(yōu)勢,克服弱勢條件,抓住企業(yè)外部發(fā)展的機(jī)遇,并規(guī)避企業(yè)面臨的各種威脅,從而形成SO、WO、ST、WT四種戰(zhàn)略組合。其中SO戰(zhàn)略指發(fā)揮內(nèi)部優(yōu)勢的同時(shí)抓住外部機(jī)會,WO戰(zhàn)略指抓住外部機(jī)會并克服內(nèi)部劣勢,ST戰(zhàn)略指發(fā)揮內(nèi)部優(yōu)勢并克服外在威脅,WT戰(zhàn)略指克服內(nèi)部劣勢并規(guī)避外在威脅。對于我國國有企業(yè)而言,自由貿(mào)易區(qū)試點(diǎn)既是機(jī)遇又是挑戰(zhàn),如何揚(yáng)長避短,充分利用外部環(huán)境和內(nèi)部資源,在投資管理領(lǐng)域、貿(mào)易便利化領(lǐng)域、金融開放創(chuàng)新領(lǐng)域、事中事后監(jiān)管措施、人力資源領(lǐng)域等五個(gè)領(lǐng)域有所作為,這為研究我國國有企發(fā)展提供了一個(gè)新的視角。
二、自貿(mào)區(qū)試點(diǎn)改革經(jīng)驗(yàn)的推廣領(lǐng)域
1.投資管理領(lǐng)域
就目前自由貿(mào)易區(qū)試點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)來看,投資管理領(lǐng)域中“對外貿(mào)易經(jīng)營者備案和原產(chǎn)地企業(yè)備案‘兩證合一”、“一般納稅人登記網(wǎng)上辦理”、“工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)許可證‘一企一證改革”、“公證‘最多跑一次”、“自然人‘一人式稅收檔案”、“網(wǎng)上辦理跨區(qū)域涉稅事項(xiàng)”、“優(yōu)化涉稅事項(xiàng)辦理程序,壓縮辦理時(shí)限”等措施,總而言之,就是為了更好地招商引資,方便投資,而對于辦事流程進(jìn)行簡化及電子化,創(chuàng)新體制改革,優(yōu)化營商環(huán)境。通過自貿(mào)區(qū)改革的一系列舉措,我國突破現(xiàn)有的體制壁壘,在自由貿(mào)易試驗(yàn)區(qū)內(nèi)推行零壁壘、零關(guān)稅,并實(shí)行負(fù)面清單支部,使國外企業(yè)和國內(nèi)企業(yè)、民營企業(yè)和國有企業(yè)處于公平的競爭環(huán)境中,并通過簡化電子證照、開放電子許可等方式,簡化程序性的貿(mào)易壁壘,減少人為因素的干擾,使市場交易與信息交流更加高效便捷。隨著全國自由貿(mào)易區(qū)有序發(fā)展,綜合監(jiān)管進(jìn)一步完善,將逐步形成公平正義、透明高效、競爭有序的優(yōu)質(zhì)營商環(huán)境,將有利于優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)集聚,吸引外資企業(yè)在自由貿(mào)易區(qū)內(nèi)投資注冊投資重大項(xiàng)目,吸引更多商業(yè)資源,以進(jìn)一步推進(jìn)企業(yè)發(fā)展。
2.貿(mào)易便利化領(lǐng)域
目前,貿(mào)易便利化領(lǐng)域主要有“保稅燃料油供應(yīng)服務(wù)船舶準(zhǔn)入管理新模式”、“跨部門一次性聯(lián)合檢查”、“先放行、后改單作業(yè)模式”、“海運(yùn)進(jìn)境集裝箱空箱檢驗(yàn)檢疫便利化措施”、“國際航行船舶進(jìn)出境通關(guān)全流程‘一單多報(bào)”、“外錨地保稅燃料油受油船舶‘申報(bào)無疫放行”、“海關(guān)業(yè)務(wù)預(yù)約平臺”、“生產(chǎn)型出口企業(yè)出口退稅服務(wù)前置”等措施。隨著貿(mào)易便利化一系列舉措的推行,“單一窗口報(bào)關(guān)”將有效縮短通關(guān)時(shí)長,優(yōu)化通關(guān)環(huán)節(jié),降低企業(yè)成本,提升進(jìn)出口效率??偠灾?,在自由貿(mào)易區(qū)試點(diǎn)范圍內(nèi),通過信息化平臺和智慧物流平臺,實(shí)現(xiàn)通關(guān)過程中各部門聯(lián)動,節(jié)約通關(guān)時(shí)長,并免去不必要的檢查環(huán)節(jié),實(shí)行信息化互聯(lián)互通,充分利用數(shù)字技術(shù)平臺,圍繞著簡化流程、降低成本等方面實(shí)施,更好地推進(jìn)貿(mào)易便利化。
3.金融開放創(chuàng)新領(lǐng)域
目前,金融開放創(chuàng)新領(lǐng)域主要有“保理公司接入央行企業(yè)征信系統(tǒng)”、“綠色債務(wù)融資工具創(chuàng)新”、“高效落實(shí)境內(nèi)貿(mào)易融資資產(chǎn)跨境轉(zhuǎn)讓試點(diǎn)”、“積極開展外債便利化額度試點(diǎn)”等措施。金融開放創(chuàng)新戰(zhàn)略,將更好地促進(jìn)自由貿(mào)易區(qū)與國際金融市場的接軌,對于自貿(mào)區(qū)內(nèi)戰(zhàn)略發(fā)展產(chǎn)業(yè)提供融資支持。具體而言,可以參照國際通用標(biāo)準(zhǔn)及慣例,對跨境金融業(yè)務(wù)進(jìn)行管理,對于自貿(mào)區(qū)企業(yè)有融資需求的,無論是居民企業(yè)還是非居民企業(yè),無論是國有企業(yè)和民營企業(yè),在充分背調(diào)、風(fēng)險(xiǎn)可控情況下,可以依法依規(guī)為其提供跨境發(fā)債、跨境并購等服務(wù)。對于自貿(mào)區(qū)內(nèi)跨境資金集中運(yùn)營業(yè)務(wù),在風(fēng)險(xiǎn)可控的前提下,可適當(dāng)降低準(zhǔn)入門檻,資金實(shí)行雙向歸集,實(shí)現(xiàn)資金集中管理,并充分發(fā)揮銀行信貸、保險(xiǎn)資金及融資擔(dān)保基金的作用。
4.事中事后監(jiān)管措施
目前,事中事后監(jiān)管措施主要有“企業(yè)送達(dá)信息共享機(jī)制”、“邊檢服務(wù)掌上直通車”、“簡化外錨地保稅燃料油加注船舶入出境手續(xù)”、“保稅燃料油供油企業(yè)信用監(jiān)管新模式”、“進(jìn)境糧食檢疫全流程監(jiān)管”、“優(yōu)化進(jìn)口糧食江海聯(lián)運(yùn)檢疫監(jiān)管措施”、“優(yōu)化進(jìn)境保稅油檢驗(yàn)監(jiān)管制度”等措施。我國自由貿(mào)易區(qū)既面臨全方位開放市場帶來的外部競爭壓力,又面臨著自貿(mào)區(qū)內(nèi)企業(yè)自主創(chuàng)新失敗的風(fēng)險(xiǎn),因此應(yīng)加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)識別控制能力,識別出潛在的各種風(fēng)險(xiǎn),并建立完善的動態(tài)風(fēng)險(xiǎn)防控體系,不定期收集可能面臨的風(fēng)險(xiǎn),出具風(fēng)險(xiǎn)調(diào)查報(bào)告,加強(qiáng)事中事后監(jiān)管,并對潛在的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行預(yù)警。具體而言,就是建立一種動態(tài)監(jiān)管體系,這種監(jiān)管體系強(qiáng)調(diào)事中和事后的監(jiān)管,并以信用監(jiān)管為基礎(chǔ),深化改革創(chuàng)新,加強(qiáng)事中事后監(jiān)管體制改革,建立聯(lián)動監(jiān)管機(jī)制,實(shí)現(xiàn)全過程動態(tài)監(jiān)管。同時(shí),通過整合相關(guān)部門的資源,實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)和信息共享,可以重新構(gòu)建聯(lián)動協(xié)同流程,為企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)防控提供強(qiáng)有力的支持,實(shí)現(xiàn)企業(yè)全生命周期監(jiān)管,規(guī)避風(fēng)險(xiǎn),促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。
5.人力資源領(lǐng)域
目前,在人力資源領(lǐng)域措施主要有“優(yōu)化新片區(qū)人才直接落戶政策”、“縮短新片區(qū)‘居轉(zhuǎn)戶年限”、“拓寬技能人才引進(jìn)通道”、“加大人才培養(yǎng)培訓(xùn)扶持力度”等措施。人才是自貿(mào)區(qū)創(chuàng)新發(fā)展的基礎(chǔ),既要拓寬人才引進(jìn)渠道,出具人才引進(jìn)激勵(lì)措施,對于引進(jìn)的人才更要給予充分的平臺發(fā)揮高精尖人才的創(chuàng)造性,形成人才集聚效應(yīng)。具體而言,就是針對自貿(mào)區(qū)內(nèi)產(chǎn)業(yè)布局,制定人才引進(jìn)目錄,針對核心技能人才,拓寬職業(yè)資格和技能認(rèn)定范圍,并針對“高、精、尖、缺”人才,開展專門的職業(yè)技能培訓(xùn)。通過與高校合作,將高校內(nèi)稀缺人才引入企業(yè)實(shí)訓(xùn)基地,同時(shí)對專業(yè)技能人才進(jìn)高校再教育,豐富理論知識,新建產(chǎn)教融合示范區(qū),通過校企雙向合作,促進(jìn)科研成果轉(zhuǎn)化。為提高自貿(mào)區(qū)對人才的吸引力,采用靈活的用人機(jī)制,可以對緊缺的高精尖人才采用協(xié)議年薪,通過聘任制,不再局限于公務(wù)員招考。在考核過程中,對于表現(xiàn)優(yōu)異的予以加薪、表彰等獎(jiǎng)勵(lì),并增加專項(xiàng)補(bǔ)貼。
三、自貿(mào)區(qū)內(nèi)國有企業(yè)發(fā)展的SWOT分析
1.優(yōu)勢分析
在自貿(mào)區(qū)改革試點(diǎn)的背景下,我國國有企業(yè)的優(yōu)勢有:一是經(jīng)濟(jì)實(shí)力較為雄厚。作為國有企業(yè),較民營企業(yè)而言,具有較強(qiáng)的融資能力,風(fēng)險(xiǎn)更為可控,銀行更傾向于向國有企業(yè)發(fā)放貸款,有足夠的資金實(shí)力進(jìn)行金融創(chuàng)新。二是在整合資源方面具有優(yōu)勢。我國國有企業(yè)高管多為政府行政任命,在整合相關(guān)部門資源方面較民營企業(yè)具有優(yōu)勢,可以更好地進(jìn)行事中事后監(jiān)管。三是國有企業(yè)抗風(fēng)險(xiǎn)能力較強(qiáng)。我國自由貿(mào)易區(qū)試點(diǎn),目的就是推進(jìn)產(chǎn)業(yè)升級轉(zhuǎn)型,因此必須要實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新發(fā)展,而創(chuàng)新意味著風(fēng)險(xiǎn)與機(jī)遇并存,相對于民營企業(yè)而言,我國國有企業(yè)項(xiàng)目抗風(fēng)險(xiǎn)能力較強(qiáng)。
2.劣勢分析
在自貿(mào)區(qū)改革試點(diǎn)的背景下,我國國有企業(yè)的劣勢有:一是創(chuàng)新能力不強(qiáng)。對于國有企業(yè)而言,在市場競爭中,具有較強(qiáng)的壟斷優(yōu)勢,更容易安于現(xiàn)狀,創(chuàng)新能力不強(qiáng),面對瞬息萬變的全球競爭環(huán)境,應(yīng)對能力不足。二是專業(yè)人才不足。我國國有企業(yè)在人才引進(jìn)與招聘方面,很多沿用公務(wù)員和事業(yè)單位的招考標(biāo)準(zhǔn),對于專業(yè)技術(shù)人才的吸引力不足,在考核與激勵(lì)方面,比較單一,不夠多樣化與個(gè)性化,未充分考慮對高精尖人才專有的激勵(lì)措施。三是固有化流程較多。我國國有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)人多是行政任命,為防控風(fēng)險(xiǎn),國有企業(yè)內(nèi)部流程一般設(shè)置較長,固有化流程較多,且很多決策帶有濃烈的個(gè)人色彩,而自由貿(mào)易區(qū)內(nèi)環(huán)境瞬息萬變,需要靈活的機(jī)制,這對于國有企業(yè)來說是一項(xiàng)劣勢。
3.機(jī)會分析
在自貿(mào)區(qū)改革試點(diǎn)的背景下,我國國有企業(yè)面臨的機(jī)會有:一是戰(zhàn)略發(fā)展機(jī)會。自貿(mào)區(qū)試點(diǎn)是國家深化改革開放,實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型的重要戰(zhàn)略,很多自貿(mào)區(qū)通常與我國國家戰(zhàn)略配套發(fā)展,可充分利用戰(zhàn)略發(fā)展計(jì)劃,開展與相應(yīng)國家和地區(qū)的合作,提高國際競爭力。二是改革轉(zhuǎn)型機(jī)會?,F(xiàn)在我國改革已經(jīng)進(jìn)入攻堅(jiān)期和深水區(qū),自貿(mào)區(qū)試點(diǎn)是全面深化改革重要的舉措,對于國有企業(yè)來說,可以通過借鑒和學(xué)習(xí)國際先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),發(fā)揮自身的優(yōu)勢,克服自己的不足,在金融、航運(yùn)、貿(mào)易、行政法制等方面快速發(fā)展。三是國際化戰(zhàn)略機(jī)會。自貿(mào)區(qū)內(nèi)企業(yè)在稅收、資金集中管理、貿(mào)易便利化、人力資源等方面,享有更多的政策優(yōu)惠,將吸引更多的外資企業(yè)注入,同時(shí)也為國內(nèi)企業(yè)走出去提供了很好的平臺,有利于更好地參與國際競爭,提升國際競爭力。
4.威脅分析
在自貿(mào)區(qū)改革試點(diǎn)中,我國國有企業(yè)可能面臨的威脅有:一是防范金融套利投機(jī)風(fēng)險(xiǎn)。對于自貿(mào)區(qū)內(nèi)金融創(chuàng)新,實(shí)行資金集中管理,放寬利率、外匯管制,再加上可能存在的制度和法律疏漏,可能會引發(fā)投機(jī)套利行為,損害經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展,造成我國國有資產(chǎn)流失。二是各自貿(mào)區(qū)發(fā)展同質(zhì)化。目前全國開放了18個(gè)自貿(mào)區(qū),推出一系列舉措,為我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供了活力,但同時(shí)各自貿(mào)區(qū)之間政策同質(zhì)化,競爭較為激烈,人才與資源的有限性導(dǎo)致政策紅利功能削弱,不利于企業(yè)良性發(fā)展。三是存在著被邊緣化的風(fēng)險(xiǎn)。目前,國際上已有WTO全球經(jīng)濟(jì)合作組織,也有TPP、RECP等國際貿(mào)易協(xié)定,我國推出的自由貿(mào)易區(qū)試點(diǎn),一系列優(yōu)惠政策,可能會引起其他貿(mào)易組織的邊緣化風(fēng)險(xiǎn),尤其是當(dāng)前全球新冠疫情大爆發(fā),全球經(jīng)濟(jì)呈下行態(tài)勢,更容易引發(fā)貿(mào)易保護(hù)主義,不利于我國自貿(mào)區(qū)的發(fā)展,給自貿(mào)區(qū)內(nèi)企業(yè)發(fā)展轉(zhuǎn)型帶來巨大的壓力。
四、自貿(mào)區(qū)內(nèi)國有企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略探索
運(yùn)用SWOT分析法制定發(fā)展戰(zhàn)略的基本方法是發(fā)揮優(yōu)勢、克服劣勢、抓住機(jī)會、化解威脅。自貿(mào)區(qū)內(nèi)國有企業(yè)發(fā)展有以下戰(zhàn)略:SO 戰(zhàn)略、WO戰(zhàn)略、ST 戰(zhàn)略、WT 戰(zhàn)略。
1.SO戰(zhàn)略
SO戰(zhàn)略指發(fā)揮內(nèi)部優(yōu)勢,抓住外部機(jī)會。對于自貿(mào)區(qū)內(nèi)國有企業(yè)而言,本身資金實(shí)力較為雄厚,有較強(qiáng)的融資能力,具有較強(qiáng)的資源整合能力和較強(qiáng)的抗風(fēng)險(xiǎn)能力。面對自貿(mào)區(qū)內(nèi)各項(xiàng)政策優(yōu)惠和戰(zhàn)略發(fā)展機(jī)遇,需要抓住改革轉(zhuǎn)型的機(jī)會,充分利用稅收、金融創(chuàng)新、人力資源等相關(guān)政策,開展跨境資金集中運(yùn)營業(yè)務(wù),關(guān)注外匯匯率的變化,在風(fēng)險(xiǎn)可控的前提下,通過開展跨境發(fā)債和跨境并購等業(yè)務(wù),推進(jìn)國際化進(jìn)程。在人力資源領(lǐng)域,優(yōu)化自貿(mào)區(qū)內(nèi)人才落戶政策,拓寬技能人才引進(jìn)渠道,加大人才培訓(xùn)力度,通過聘任制及各項(xiàng)人才激勵(lì)政策,引進(jìn)高精尖人才,學(xué)習(xí)國內(nèi)外先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),大力發(fā)展高科技和服務(wù)業(yè),鼓勵(lì)人才進(jìn)行創(chuàng)新,并對創(chuàng)新項(xiàng)目設(shè)立發(fā)展基金。
2.WO戰(zhàn)略
WO戰(zhàn)略指抓住外部機(jī)會,克服內(nèi)部劣勢。目前我國改革已進(jìn)入攻堅(jiān)發(fā)展深水區(qū),自由貿(mào)易區(qū)試點(diǎn)中,我國已經(jīng)在金融改革創(chuàng)新、貿(mào)易便利化、人力資源等領(lǐng)域推出一系列政策優(yōu)惠,這對于國有企業(yè)的發(fā)展而言而言,是機(jī)遇同時(shí)也是挑戰(zhàn)。我國國有企業(yè)普遍存在創(chuàng)新能力不強(qiáng),安于現(xiàn)狀,專業(yè)人才儲備不足、固有化流程較多等劣勢,可以充分利用自貿(mào)區(qū)對于創(chuàng)新和人才的政策優(yōu)惠,補(bǔ)足短板。根據(jù)自貿(mào)區(qū)內(nèi)產(chǎn)業(yè)布局,調(diào)整產(chǎn)業(yè)布局,并引進(jìn)專門的技術(shù)人才,可以通過與高校合作,建立產(chǎn)教融合示范基地,通過校企雙向合作,促進(jìn)科研成果轉(zhuǎn)化,補(bǔ)足人才和創(chuàng)新不足的短板,實(shí)現(xiàn)更好地發(fā)展。對于固有化流程較長的劣勢,可以通過設(shè)立扁平化的管理組織,比如實(shí)行事業(yè)部組織或矩陣制組織結(jié)構(gòu),實(shí)行扁平化管理。
3.ST戰(zhàn)略
ST戰(zhàn)略指發(fā)揮內(nèi)部優(yōu)勢,化解外在威脅。我國自貿(mào)區(qū)內(nèi)國有企業(yè),擁有較強(qiáng)的資金實(shí)力和融資能力,在整合資源方面也有優(yōu)勢,可以充分發(fā)展金融開放創(chuàng)新,包括債務(wù)工具創(chuàng)新,跨境融資資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓,開放外債便利化額度,提供跨境發(fā)債和跨國并購業(yè)務(wù)。但同時(shí),也面臨較大的金融投機(jī)套利風(fēng)險(xiǎn),如果發(fā)展不當(dāng),可能會造成國有資產(chǎn)流失,損害健康發(fā)展。因此需要對投資管理領(lǐng)域加強(qiáng)事中事后監(jiān)管,做到信息與資源共享,實(shí)現(xiàn)對跨境業(yè)務(wù)全流程監(jiān)管,建立各部門聯(lián)動監(jiān)管機(jī)制,以規(guī)避風(fēng)險(xiǎn),實(shí)現(xiàn)健康發(fā)展。充分利用制度優(yōu)勢,并建立人才和資源優(yōu)勢,建立政府主導(dǎo)、企業(yè)協(xié)同的長效發(fā)展機(jī)制。
4.WT戰(zhàn)略
WT戰(zhàn)略指克服內(nèi)部劣勢,化解外在威脅。對內(nèi),我國國有企業(yè)存在創(chuàng)新能力不強(qiáng)、人才儲備不足等短板。對外,自貿(mào)區(qū)內(nèi)面臨金融投機(jī)套利風(fēng)險(xiǎn)和各自貿(mào)區(qū)內(nèi)政策發(fā)展同質(zhì)化威脅。這就要求我們在補(bǔ)足短板的同時(shí),化解外在威脅。在布局自貿(mào)區(qū)內(nèi)產(chǎn)業(yè)發(fā)展時(shí),通過拓寬人才引進(jìn)渠道,實(shí)行更靈活的用人及考核機(jī)制,既要大膽用人、大膽創(chuàng)新,同時(shí)又要加強(qiáng)事中事后監(jiān)管,通過整合相關(guān)部門資源,實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)和信息共享,規(guī)避和防范風(fēng)險(xiǎn),防范金融套利風(fēng)險(xiǎn)。對于各自貿(mào)區(qū)可能面臨的同質(zhì)化威脅,要充分發(fā)揮地方特色和區(qū)位優(yōu)勢,不要盲目跟風(fēng),通過充分調(diào)研,制定符合企業(yè)實(shí)際的戰(zhàn)略。
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作者簡介:
1.吳輝球,供職于長沙臨空產(chǎn)業(yè)投資集團(tuán)有限公司。
2.黃艷,供職于長沙臨空產(chǎn)業(yè)投資集團(tuán)有限公司。
3.張萌,供職于長沙臨空產(chǎn)業(yè)投資集團(tuán)有限公司。