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論初中班主任管理方法

2020-11-02 02:26:42單亦強(qiáng)
教育周報(bào)·教研版 2020年37期
關(guān)鍵詞:任課老師班委班風(fēng)

單亦強(qiáng)

班主任不僅僅是整個(gè)班級(jí)的管理者,也是這一群群處于身心發(fā)育階段的孩子在學(xué)校里的“家長”。學(xué)習(xí)這一年來的書本知識(shí)是其中的任務(wù)之一,教會(huì)他們樹立正確的人生價(jià)值觀也是老師任務(wù)中的重中之重。我在擔(dān)任班主任工作的多年來,感觸良多,有的是疲倦,也有積分收獲。作為班主任才能更好的認(rèn)識(shí)自己學(xué)生們,并且施行切實(shí)有效的管理辦法。

以下是我對(duì)執(zhí)教十幾年來,作為班主任在班級(jí)管理某些方面的見解,同時(shí)也是我認(rèn)為一個(gè)優(yōu)秀的班級(jí)需要去建設(shè)的幾個(gè)層面。

一、班級(jí)班委的選擇以及班風(fēng)、班貌的建設(shè)

良好的班風(fēng)是優(yōu)秀班集體必備條件,引導(dǎo)學(xué)生正確認(rèn)識(shí)事物的客觀條件,而班委的選擇,極大程度的影響著班集體班風(fēng)的建設(shè)。所以要想有一個(gè)優(yōu)秀的班集體,班委的選擇是前提。班委是班主任的得力助手,是一個(gè)班級(jí)不可或缺的管理者。一個(gè)睿智的班主任或者一個(gè)經(jīng)驗(yàn)豐富的班主任,在帶班之初就會(huì)及時(shí)組建合適的班委,幫助自己盡快的把班級(jí)管理工作帶入正軌。

我則是從三步來確定自己的班委:第一步,先熟悉每個(gè)學(xué)生的特長或是在小學(xué)擔(dān)任過哪些的職務(wù)。一般在接手一個(gè)新的班級(jí)之初,我都會(huì)以談話的形式對(duì)學(xué)生進(jìn)行摸底調(diào)查。內(nèi)容主要包括在小學(xué)擔(dān)任過何種職務(wù),有什么特長愛好,是不是希望在新的班級(jí)擔(dān)任職務(wù),對(duì)班級(jí)管理有什么建議。第二步,通過班級(jí)活動(dòng)進(jìn)行甄選。一般開學(xué)之初會(huì)組織學(xué)生一些集體活動(dòng)。例如軍訓(xùn)、大掃除,自我介紹等等。通過這些活動(dòng)班主任要觀察哪些孩子做事比較認(rèn)真有責(zé)任心,哪些孩子有組織領(lǐng)導(dǎo)的才能。第三步,民主選舉和短期試用。開學(xué)大約兩周,學(xué)生彼此有了一個(gè)初步的了解,這時(shí)可以進(jìn)行班委的初步選定。選定的方式主要包括:學(xué)生自薦、老師推薦,然后由全體同學(xué)投票選舉產(chǎn)生。初期進(jìn)行試用,通過初期的試用觀察是否有不適合的班委,進(jìn)行更換。

班風(fēng)、班貌的建設(shè)是一個(gè)長期的過程,也是需要班主任在其中的督導(dǎo)作用。一個(gè)新班要做的第二件事是建立班級(jí)口號(hào)、班規(guī)、班級(jí)誓言、目標(biāo)等。正直向上的口號(hào)能給同學(xué)們一個(gè)潛意識(shí)里的引導(dǎo)作用;以班規(guī)約束學(xué)生,設(shè)立懲罰制度讓他們對(duì)規(guī)則產(chǎn)生敬畏之心,清楚什么可為,什么不可為,規(guī)范他們的行為舉止;班級(jí)目標(biāo)可以讓同學(xué)們?cè)谶@一學(xué)期里有一個(gè)明確的目標(biāo),目標(biāo)明確才有前進(jìn)的動(dòng)力。

做好以上這些,再加上班主任與老師們的正確引導(dǎo),這一個(gè)班級(jí)步入正軌就會(huì)水到渠成。

二、班主任要主動(dòng)加強(qiáng)與任課教師的聯(lián)系

任課老師也是班級(jí)領(lǐng)導(dǎo)者。往往班主任只教授班級(jí)課程里的一個(gè)科目甚至并不教課,對(duì)于學(xué)習(xí)了多門課程的學(xué)生們來說,不能了解的面面俱到,所以加強(qiáng)與任課老師的聯(lián)系是了解學(xué)習(xí)情況的很好的舉措之一。針對(duì)作業(yè)拖拉現(xiàn)象較為嚴(yán)重的情況,指派幾個(gè)認(rèn)真負(fù)責(zé)的學(xué)生,對(duì)有嚴(yán)重拖拉現(xiàn)象的學(xué)生進(jìn)行一對(duì)一檢查,查找拖拉的原因,找到解決拖拉問題的途徑,讓他們幫助這些同學(xué)及時(shí)把作業(yè)完成等。

任課老師與班主任同為一個(gè)立場,同時(shí)也要向?qū)W生詢問各科老師的教學(xué)狀況,可能有些問題學(xué)生不便當(dāng)面和任課老師反映,通過班主任這一途徑轉(zhuǎn)達(dá)也是可行的方案。

要把做好后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作作為班級(jí)管理工作的重中之重

在班主任工作中,后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作做得成功與否,決定著班風(fēng)能否最終好轉(zhuǎn)。我始終認(rèn)為,做好學(xué)生的思想工作,要“動(dòng)之以情,曉之以理”,作為初中教師,要根據(jù)初中學(xué)生的特點(diǎn),多從情感上打動(dòng)他們。這是我多年執(zhí)教經(jīng)驗(yàn)所得,批評(píng)他們不應(yīng)在公開場合進(jìn)行,要時(shí)時(shí)保護(hù)他們的自尊心,使他們明白老師是尊重他們的。后進(jìn)生中大多是情緒波動(dòng)嚴(yán)重的,這種學(xué)生在學(xué)習(xí)落后的情況下在受到與之相關(guān)的批評(píng)、指責(zé),經(jīng)常會(huì)做出不正常行為,甚至怠慢學(xué)業(yè),消極生活。班主任在平時(shí)要對(duì)學(xué)生多進(jìn)行一些自理、自立、自強(qiáng)的培養(yǎng),及時(shí)捕捉學(xué)生的閃光點(diǎn),因勢利導(dǎo),使他們產(chǎn)生積極的情感,從而以點(diǎn)帶面促使學(xué)生全面進(jìn)步。

三、經(jīng)常與學(xué)生家長保持聯(lián)系

學(xué)生并不是所有時(shí)間都生活在班主任的眼中,真正了解他們的大多是家長。家訪是班主任獲得第一手育人資料的重要途徑。因?yàn)槲覀兠總€(gè)班級(jí)學(xué)生人數(shù)較多,每個(gè)學(xué)期僅能對(duì)每個(gè)學(xué)生家訪一次,與家長交流更多的是通過微信、手機(jī)電話的方式。通過與學(xué)生、家長交流,了解學(xué)生家庭狀況,學(xué)習(xí)環(huán)境,學(xué)生個(gè)性,在家表現(xiàn)和家長的希望、要求等,為今后的教學(xué)工作奠定了基礎(chǔ)。因?yàn)榧议L學(xué)歷、經(jīng)濟(jì)、工作等的不同,對(duì)學(xué)生的教育方式也不盡相同,在學(xué)生在家中生活狀況的同時(shí),也會(huì)在不經(jīng)意間糾正他們對(duì)待孩子的方式方法。其中比較突出的問題是:現(xiàn)在的學(xué)生,大多是獨(dú)生子女,有的家長只知道溺愛孩子,而有的家長對(duì)孩子責(zé)罰過度。針對(duì)這一問題,我是向家長說明其中的其中的利害關(guān)系,但是表達(dá)問題的方式不能太直接,否則會(huì)招來家長的反感,可以通過真實(shí)的案例來說明情況。

第四:尊重學(xué)生,做學(xué)生的朋友。

傳統(tǒng)的師生關(guān)系,實(shí)際上是一種不平等的關(guān)系,其教師是教學(xué)活動(dòng)的控制者,組織者,是學(xué)生學(xué)習(xí)結(jié)果的評(píng)判者。教師在學(xué)生面前具有權(quán)威性,學(xué)生只是是在這種權(quán)威面前被動(dòng)的接受知識(shí),并按照老師的期望改變自己,逐漸“成長”起來的。在這種成長過程中,被改變的是學(xué)生的興趣,個(gè)性。這樣一種不平等的關(guān)系是不可能進(jìn)行情感教育的。因此,必須建立平等的師生關(guān)系,不斷地提醒著自己,教師不是課堂活動(dòng)的主宰,而是學(xué)生學(xué)習(xí)動(dòng)力的激發(fā)者,是學(xué)生學(xué)習(xí)的伙伴。因?yàn)榧揖驮趯W(xué)校附近,所以我從學(xué)生早上晨讀開始就進(jìn)入教室,晨讀課上看見我的身影已成為他們的習(xí)慣,到早操、早飯、課堂上課······在學(xué)校里的生活我基本上和他們一致。每當(dāng)出現(xiàn)問題時(shí),他們需要幫助,第一反應(yīng)就是找自己的班主任。而我也都會(huì)讓他們知道我在哪里。

課堂上要著力創(chuàng)造寬松和諧的課堂氛圍。寬松和諧,友愛祥和,讓人無拘無束令人心情舒暢的課堂氛圍,無疑會(huì)讓教師和學(xué)生的身心處于一種愉悅的狀態(tài)中,從而使教育達(dá)到最佳的效果。恰當(dāng)?shù)倪\(yùn)用表情,可以快速拉近師生距離。運(yùn)用生動(dòng)親切的語言,融洽課堂氣氛。適當(dāng)?shù)呐c學(xué)生開玩笑,也是很好的方法,但該有的威嚴(yán)不能缺失,玩笑也要有個(gè)度。

總之,班主任不僅僅是教書,更要懂得育人。在工作中不能缺少愛,這是尊重,是寬容,是責(zé)任。作為班主任,只有全身心的投入到班級(jí)管理工作中,對(duì)學(xué)生動(dòng)之以情,曉之以理,對(duì)學(xué)生傾注更多的關(guān)愛和熱情,學(xué)生不但學(xué)業(yè)成績會(huì)獲得大幅度的提高,而且,學(xué)生在為人方面,定會(huì)收獲更多驚喜。

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