李明

摘要：黨支部是管理黨員、組織群眾的重要基層組織。進入新時代以來，黨支部工作面臨著許多新的問題和挑戰(zhàn)。因此，我們應(yīng)當在黨支部建設(shè)中引入現(xiàn)代管理學(xué)中的標準化理論，著力加強基本組織、基本隊伍、基本制度的“三個基本”建設(shè)，來全面推進黨支部標準化建設(shè)。本文將結(jié)合陜西陜煤彬長礦業(yè)有限公司黨支部標準化建設(shè)的實際，就黨支部標準化建設(shè)方面的問題展開探討。

關(guān)鍵詞：新時代;黨支部;標準化建設(shè);實踐與思考

中國共產(chǎn)黨有超過9000多萬黨員，我黨通過星羅棋布的黨支部對黨員進行管理。黨支部是管理黨員、教育黨員、監(jiān)督黨員的重要基層組織，并擔負著組織群眾、宣傳群眾、凝聚群眾、服務(wù)群眾，貫徹黨中央的決定，推動企業(yè)改革發(fā)展等職責。進入新時代以來，改革步入深水區(qū)，黨支部工作面臨許多新的問題和挑戰(zhàn);傳統(tǒng)的黨支部建設(shè)模式已經(jīng)難以解決這些新問題、新挑戰(zhàn)。因此，我們應(yīng)當將現(xiàn)代管理學(xué)中的標準化理論引入黨支部建設(shè)，大力推進黨支部標準化建設(shè)。

一、當前黨支部建設(shè)方面存在的問題

當前，在黨支部建設(shè)方面，存在的問題主要有如下幾個。

（一）組織設(shè)置不健全，班子隊伍能力薄弱

有的黨支部組織設(shè)置不健全，黨小組劃分不合理，黨員班組存在“偏科”現(xiàn)象，沒有做到黨的工作全覆蓋、黨員班組全覆蓋，一些黨員不注重嚴格要求，無法成為群眾學(xué)習(xí)的榜樣。有的黨支部班子隊伍能力薄弱，難以及時發(fā)現(xiàn)和解決自身存在的問題[1]。

（二）黨支部教育管理工作、思想政治工作存在短板

有些黨支部搞走過場似的談心談話，難以掌握黨員內(nèi)心真實的個人想法;有的黨支部對黨員長期實行封閉式灌輸教育，內(nèi)容空洞，缺乏說服力與吸引力;有的黨支部領(lǐng)導(dǎo)同志樂于當好好先生，使批評與自我批評淪為走過場。有的黨支部缺乏完善的鼓勵激勵機制與考評機制。

二、思考如何推進新時代黨支部標準化建設(shè)

我們將結(jié)合陜西陜煤彬長礦業(yè)公司黨支部標準化建設(shè)的實際，就黨支部標準化建設(shè)方面的問題展開探討。

（一）掌握黨支部標準化建設(shè)的總體思路

黨支部標準化建設(shè)是一個有機的整體，因此，應(yīng)當從大局著眼，從整體上把握黨支部標準化建設(shè)的總體思路。陜西陜煤彬長礦業(yè)有限公司黨支部標準化建設(shè)的總體思路是：將黨支部工作的切入點、著力點與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中的重點、難點相結(jié)合，使黨支部工作深度融入“生產(chǎn)經(jīng)營”這一中心;充分運用好各類“學(xué)習(xí)培訓(xùn)”載體，采取集中學(xué)習(xí)、網(wǎng)絡(luò)教育等多種方式，創(chuàng)新培訓(xùn)模式[2];落實黨支部標準化建設(shè)考核與黨支部書記業(yè)務(wù)能力培訓(xùn)考核;充分提高黨支部引導(dǎo)職工思想、引領(lǐng)工作任務(wù)、落實黨建責任、加強自身建設(shè)等四方面的能力。

（二）完善黨支部標準化建設(shè)的各項標準

陜西陜煤彬長礦業(yè)有限公司為完善黨支部標準建設(shè)，明確設(shè)置了以下各項標準。

1.組織建設(shè)有保障

組織設(shè)置必須規(guī)范合理。根據(jù)本企業(yè)現(xiàn)有全部黨員的總?cè)藬?shù)，以及本企業(yè)開展各項工作的實際需要，在本企業(yè)的各個部門、各個環(huán)節(jié)合理設(shè)置黨支部，把各部門、各環(huán)節(jié)的黨員組成不同人數(shù)的黨小組，從而實現(xiàn)黨的組織全覆蓋、黨的工作全覆蓋、黨員班組全覆蓋;對于黨員人數(shù)少于班組個數(shù)的黨支部，可以用支部委員包保、黨員發(fā)展對象以及入黨積極分子包保的方法，增強模范引領(lǐng)作用。黨支部委員會必須結(jié)構(gòu)合理，職責分工明確，黨支部書記不得兼任紀檢委員;加強黨支部委員的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，黨支部委員必須熟悉業(yè)務(wù)，并通過積極參加輪訓(xùn)、自學(xué)等方式不斷提升自身能力。

2.隊伍建設(shè)有活力

黨支部只有不斷進行新陳代謝，才能長期保持生命力。因此，黨支部必須加強基本隊伍建設(shè)，必須經(jīng)常觀察本企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營能手、優(yōu)秀青年職工、大學(xué)生職工、碩士生職工，在他們中間尋找積極分子，發(fā)展黨員。黨支部必須做好黨員教育培訓(xùn)，深入推進“兩學(xué)一做”常態(tài)化學(xué)習(xí)教育。黨支部要加強黨員監(jiān)督管理。每個季度，各個黨支部都要通過數(shù)據(jù)分析，研究黨員隊伍的思想狀況，研究黨員教育管理工作的狀況，及時發(fā)現(xiàn)問題并加以糾正。要做好黨員服務(wù)工作。黨支部要對普通黨員加強思想關(guān)懷、生活幫扶、工作幫助，要注重人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo)，認真解決涉及黨員切身利益的有關(guān)問題。

3.制度建設(shè)有落實

黨支部必須根據(jù)工作實際，制定年度工作任務(wù)清單，清單用語必須準確、簡單、明了。必須定期召開組織生活會;黨支部必須每年對黨員進行一次民主評議。黨支部必須每月開展一次主題黨日活動。黨員每半年必須向黨支部匯報1次自己的學(xué)習(xí)、思想和工作情況。黨支部班子成員之間、班子成員與黨員之間每年談心談話不少于1次。黨支部必須每年集中開展一次黨性分析。

4.陣地建設(shè)有氛圍

黨支部活動必須有相對固定的場所與各種配套的硬件設(shè)施，基層黨委要給予大力支持，黨支部要因地制宜設(shè)置黨建牌板、宣傳欄等;各黨支部根據(jù)工作性質(zhì)、黨員年齡結(jié)構(gòu)等不同情況積極開展多種接地氣的理論學(xué)習(xí)與組織活動。

5.基礎(chǔ)資料有臺賬

各黨支部必須建立黨支部工作基礎(chǔ)資料臺賬，包括文件制度臺賬、組織管理臺賬、黨員管理臺賬、組織生活臺賬、創(chuàng)先爭優(yōu)臺賬等[3]。

6.融入中心有實效

黨支部建設(shè)必須牢固樹立“一切工作到支部”的鮮明導(dǎo)向，將黨建工作與企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營深度融合，持續(xù)建立并完善“組織生活融入，議事決策融入，考核評價融入，載體搭建融入”的“四個融合”機制，促進黨支部經(jīng)常性工作與生產(chǎn)經(jīng)營關(guān)鍵性任務(wù)相融相促，從而體現(xiàn)出黨支部標準化建設(shè)的實效。

三、結(jié)語

黨支部是黨在社會基層組織中的戰(zhàn)斗堡壘，是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。進入新時代以來，在黨支部建設(shè)方面出現(xiàn)了許多新問題、新挑戰(zhàn)。推進黨支部標準化建設(shè)，筑牢黨建工作“根”與“魂”，是推進企業(yè)高質(zhì)量安全發(fā)展的必要途徑。

參考文獻：

[1]馮德勝.新時代加強黨支部標準化建設(shè)主要路徑探索[J].發(fā)展，2019 （12）：56-57.

[2]蔣錄祥，李小虎，馬元平.新時代推進黨支部標準化規(guī)范化建設(shè)存在的問題及對策[J].機關(guān)黨建研究，2019 （09）：56-58.

[3]唐淑萍.新時代國有企業(yè)黨支部標準化建設(shè)的思考[J].長沙民政職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)報，2019，26 （02）：35-36.