李玉芳

【摘要】醫(yī)院檔案管理工作是醫(yī)院內(nèi)工作的重要組成部分，只有實現(xiàn)信息化才能夠提升醫(yī)院檔案的管理工作。本文主要分析醫(yī)院檔案的特點，探究了信息化建設(shè)對于醫(yī)院檔案管理的重要意義以及醫(yī)院檔案信息化建設(shè)的實施方法，為醫(yī)院現(xiàn)代化管理提出有效的建議。

【關(guān)鍵詞】信息化;醫(yī)院檔案;管理;必要性

醫(yī)院檔案管理是醫(yī)院基礎(chǔ)工作的重要組成部分，檔案是醫(yī)院活動的原始記錄，是決策的基礎(chǔ)。伴隨著信息時代的到來，醫(yī)院檔案管理工作也應當實現(xiàn)信息化。傳統(tǒng)的醫(yī)院檔案管理需要人工管理，信息記錄也以紙質(zhì)資料為主，這種管理方式和記錄方式不僅耗費人工，而且極易出錯。雖然醫(yī)院檔案管理信息化建設(shè)會給醫(yī)院帶來巨大的挑戰(zhàn)，不僅要更改工作模式，引進先進計算機處理技術(shù)，培養(yǎng)專業(yè)型技術(shù)人員，還要保證整個系統(tǒng)的維護，勢必會帶來巨大的成本。但是，信息化建設(shè)也會為醫(yī)院檔案管理帶來新的發(fā)展趨勢和發(fā)展機遇，其長遠意義遠大于初期建設(shè)成本。

一、醫(yī)院檔案特點

（一）決策依據(jù)和發(fā)展參考。第一，醫(yī)院檔案為醫(yī)院的發(fā)展提供了依據(jù)。醫(yī)院檔案全面、準確地反映了醫(yī)院的發(fā)展現(xiàn)狀以及日常活動。醫(yī)院管理人員可以依據(jù)這些資料進行決策，制定符合醫(yī)院本身特點的制度以及未來發(fā)展規(guī)劃。第二，醫(yī)院人力資源豐富，人事檔案信息巨大，醫(yī)院管理人員可依據(jù)檔案信息進行人才培養(yǎng)、人員培訓和篩選。第三，醫(yī)院的業(yè)務檔案包含了醫(yī)院業(yè)務活動的翔實記錄，是總結(jié)工作、發(fā)現(xiàn)工作中不足的重要參考。第四，醫(yī)院內(nèi)的檔案具有很高的保密性，例如病例檔案、人事檔案、財務檔案等，設(shè)備檔案、都是醫(yī)院的核心所在。

（二）科學管理的集中體現(xiàn)。醫(yī)院的管理水平集中表現(xiàn)在檔案建設(shè)中。檔案建設(shè)的完備與否，直接反應工作成果和經(jīng)驗教訓。醫(yī)院管理者可以通過檔案，了解醫(yī)院的活動和日常經(jīng)營工作，從中發(fā)現(xiàn)指導持續(xù)改進問題。

二、醫(yī)院傳統(tǒng)檔案管理存在的弊端

（一）醫(yī)院對檔案管理工作不夠重視。醫(yī)院檔案管理屬于醫(yī)院的“幕后”工作，相對于財務、人事、臨床、門診等其他部門，其工作未受到足夠重視。有很多的醫(yī)院建立了醫(yī)護站，通過互聯(lián)網(wǎng)的HIS系統(tǒng)對醫(yī)院的各個部門進行信息化管理，使醫(yī)護人員和患者均可以共享醫(yī)療資源。但是大部分醫(yī)院的信息化管理忽視了檔案管理工作，仍然采用傳統(tǒng)的紙質(zhì)資料或者膠片存檔，造成檔案信息收集、分類、整理和歸檔工作難度增加，工作水平下降;此外，檔案管理工作看似簡單，所以有些從業(yè)人員在工作中經(jīng)常會消極怠工;另外，有些醫(yī)院會雇傭兼職或非專業(yè)人士，這些人員的相關(guān)專業(yè)知識較為欠缺，不能有效挖掘檔案中潛在的價值。這種情況的產(chǎn)生，是由于落后的管理理念與先進的科學技術(shù)發(fā)生沖突，從而產(chǎn)生了影響醫(yī)院發(fā)展的重大矛盾。

（二）醫(yī)院檔案的價值無法體現(xiàn)?，F(xiàn)如今醫(yī)院的檔案數(shù)量與日俱增，其承載的信息也在增加，其中可用的、有價值的資料也呈現(xiàn)遞增趨勢，醫(yī)院檔案的服務范圍逐漸擴大。傳統(tǒng)的醫(yī)院檔案管理雖然能夠節(jié)省一定的空間，較為方便保存與查閱，但是并不能與信息技術(shù)媲美。在信息化時代的當下，如何將檔案中的信息進行創(chuàng)新與挖掘、如何利用檔案更好地進行管理與服務是各大醫(yī)院應當思考的問題。

三、信息化建設(shè)對醫(yī)院檔案管理的必要性

隨著醫(yī)院的發(fā)展，醫(yī)院檔案管理應當秉承服務于醫(yī)院管理和持續(xù)發(fā)展的理念，其全面、準確地反映了醫(yī)院發(fā)展現(xiàn)狀與日?；顒樱t(yī)院領(lǐng)導可根據(jù)這些資料進行決策，制定符合醫(yī)院定位的制度以及發(fā)展規(guī)劃，同時，根據(jù)人事檔案，可進行人才培養(yǎng)、選拔與刪減。此外，醫(yī)院業(yè)務檔案中包含了業(yè)務活動的翔實記錄，是總結(jié)工作的重要參考。為了進一步發(fā)揮檔案的作用，檔案管理工作應當打開新局面。

（一）檔案存儲便捷。在傳統(tǒng)的醫(yī)院管理中，其檔案資料以紙質(zhì)資料為主。第一，紙質(zhì)資料無法隨意流通于各個部門，不方便上級下達命令，下級反饋工作。第二，紙質(zhì)資料的記錄工作繁重，如遇特殊情況，會造成信息記錄不及時，影響工作效率。第三，紙質(zhì)資料在查詢時多有不便，其參考性和實用性大大降低。第四，紙質(zhì)資料容易丟失，造成嚴重的損失。所以，檔案管理的信息化可大大避免紙質(zhì)檔案所遇到的問題。利用計算機技術(shù)記錄圖書館各項信息，并且利用網(wǎng)絡技術(shù)對信息進行分類管理，能夠高效處理檔案信息，具有及時性、靈活性、準確性、完整性等特點。醫(yī)院管理者可直接利用檔案管理系統(tǒng)查找所需信息，同時通過計算機進行工作安排和工作結(jié)果驗收。

（二）節(jié)省檔案存儲空間。傳統(tǒng)的醫(yī)院檔案管理中，需要很大的空間存儲重要的檔案資料，在借閱和參考時，相關(guān)人員要登記信息。此外，對于龐大的醫(yī)院檔案信息，需要專業(yè)的醫(yī)院管理人員對檔案進行專門整理、歸檔、記錄、查詢和維護。這種檔案管理模式需要較多的財力、物力和人力。醫(yī)院檔案管理信息化建設(shè)，只需要計算機設(shè)備和存儲設(shè)備，便可對數(shù)量巨大的醫(yī)院檔案進行有序管理，大大節(jié)省醫(yī)院的運營成本。

（三）拓寬服務范圍。信息化社會中，人們對于各類信息的需求日益迫切，醫(yī)院檔案管理工作既要面對政府管理部門、社會各方利用檔案信息的組織和個人，又要針對性地為病患者提供醫(yī)療服務。隨著科學技術(shù)的發(fā)展，醫(yī)學的研究、醫(yī)院經(jīng)營以及醫(yī)院管理活動變得越來越復雜，也越來越離不開信息，對檔案中文字信息的需求也轉(zhuǎn)變?yōu)閷n案中文件、圖書、聲像、檢索資料等的綜合需求。醫(yī)院檔案管理工作應當利用現(xiàn)代信息化技術(shù)加強橫向聯(lián)合，實現(xiàn)資源共享，對檔案實行統(tǒng)一化管理，合理開發(fā)檔案信息，并且注重反饋，通過對反饋信息的分析和研究，提高檔案資源開發(fā)利用的科學性、合理性、系統(tǒng)性。

四、醫(yī)院檔案管理信息化建設(shè)的辦法

（一）樹立信息化管理理念。醫(yī)院檔案管理信息化的基礎(chǔ)是轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的管理理念。在互聯(lián)網(wǎng)與信息技術(shù)飛速發(fā)展的背景下，醫(yī)院檔案管理需突出資源與大數(shù)據(jù)的優(yōu)勢，在堅持以服務群眾為根本目標的前提下，兼顧統(tǒng)籌規(guī)劃、資源共享，確保對外檔案公開透明，檔案記錄實時準確，實現(xiàn)現(xiàn)代化信息技術(shù)與檔案管理的交互融合。

（二）完善信息化檔案管理系統(tǒng)。目前計算機已經(jīng)廣泛地應用于檔案工作之中，為檔案工作注入新的活力。利用網(wǎng)絡進行檔案工作，應做好如下幾點：第一，要建立檔案網(wǎng)站，開展網(wǎng)上利用服務，建立檔案館內(nèi)部局域網(wǎng)，積極組織上網(wǎng)數(shù)據(jù)和信息，實現(xiàn)檔案信息的網(wǎng)上檢索。第二，實現(xiàn)電子文件的自動上傳。與傳統(tǒng)的紙質(zhì)檔案收集有很大的差異，電子文件通過下載和上傳就可以完成檔案收集工作，在網(wǎng)頁上建立電子文件自動上傳的工作容器，第一時間收集資料，并在檔案館的服務器上歸檔。第三，開展在線服務。開展原生電子文件在線歸檔，通過加強檔案的前端控制和全程管理，使檔案工作提前介入文件形成之初，確保檔案收集齊全完整、檔案管理安全規(guī)范、檔案利用高效有序，積極探索建立“一站式”檔案信息資源服務平臺，構(gòu)建“讓數(shù)據(jù)多跑路，讓群眾少跑腿”的服務模式?，F(xiàn)代化信息技術(shù)能否在醫(yī)院檔案管理中發(fā)揮最大價值，主要取決于信息化檔案管理系統(tǒng)的設(shè)計是否完善。例如在最基本的醫(yī)院檔案管理網(wǎng)頁的設(shè)計上，應該全面考慮網(wǎng)站使用的便捷性、視覺的美觀性、功能的全面性。檔案管理網(wǎng)頁中要突出醫(yī)院特色，檔案分類合理，內(nèi)容齊全。此外，可以增加郵箱鏈接，主要用于患者與醫(yī)院的交流。同時，可以增加投訴信箱，從患者反饋中挖掘提高醫(yī)院管理的有效信息。

（三）引進先進設(shè)備。信息化建設(shè)首先要求醫(yī)院具有信息化的網(wǎng)絡和設(shè)施。從硬件來說，硬件是信息化建設(shè)的必要條件，醫(yī)院信息化建設(shè)需要有專門的電腦、服務器、打印設(shè)備、掃描設(shè)備;軟件是硬件的衍生物，作用是配合硬件方便檔案管理工作。從軟件來說，需要有適合自身的辦公系統(tǒng)和辦公平臺，制定符合工作目標的工作流程，并且建設(shè)相關(guān)的工作部門，注意部門與部門之間的銜接。

（四）完善管理制度。在有了基礎(chǔ)的硬件與軟件支撐的條件下，醫(yī)院要改變傳統(tǒng)的檔案管理模式，針對信息化的管理系統(tǒng)制定管理制度和工作標準。首先，在檔案收集機制中，醫(yī)院要建立一個標準的檔案信息庫，將檔案以數(shù)字化形式進行存儲。同時，醫(yī)院應當規(guī)范檔案格式，例如標明檔案類型、建立檔案目錄、增加索引，以便進行檢索，并鼓勵醫(yī)護人員及其他工作人員按照規(guī)范的格式上傳檔案。其次，在醫(yī)院檔案信息化服務機制中，醫(yī)院要明確規(guī)定信息化檔案管理標準，建設(shè)檔案管理和查詢網(wǎng)站，分別對應醫(yī)護人員和患者。檔案管理網(wǎng)站要求工作人員主動上傳數(shù)字化檔案。檔案查詢網(wǎng)站需提供在線查詢功能，允許用戶在網(wǎng)站上進行下載、復印、查詢和借閱。

（五）精益化管理。精益化管理的本質(zhì)是對戰(zhàn)略和目標分解細化和落實的過程。第一，要將檔案服務做好、做精，同時要準確信息和決策、準確數(shù)據(jù)和計算、準確時間銜接和正確的工作方法，此外，要注意操作細化、管理和服務細化，特別是執(zhí)行細化，將執(zhí)行的工作細化到每一個人、每一件事，最后就是嚴格執(zhí)行和追責。醫(yī)院檔案精益化管理首先需要建立健全的管理標準和制度，以此作為體系的支撐。第二，要通過標準化管理實現(xiàn)標準化工作。第三，要實現(xiàn)目視化管理，使各種管理情況一目了然，提高管理效率。

五、結(jié)語

醫(yī)院檔案的作用是真實地記載醫(yī)院的發(fā)展軌跡，記錄醫(yī)院的日?；顒雍椭卮蟾母?。醫(yī)院檔案的作用，在于為醫(yī)院管理者提供決策參考和發(fā)展依據(jù)。在新科技大力應用的時代背景下，醫(yī)院應當將信息化建設(shè)作為檔案管理工作的重心，以信息化技術(shù)為動力，積極進行管理模式改革、工作方式創(chuàng)新、工作技術(shù)提升和人員培訓升級，提升醫(yī)院檔案管理能力，推進醫(yī)院檔案管理工作新進程，提升各項工作決策，更好地服務用戶，提升醫(yī)院綜合競爭力。

【參考文獻】

[1]王桂蓮.醫(yī)院檔案管理中檔案信息化建設(shè)的作用研究[J/OL].科技創(chuàng)新導報：1-2[2020-01-10].

[2]鄭麗婷.探索數(shù)字檔案在醫(yī)院檔案管理中的應用價值[J].傳媒論壇，2019，2（24）：141-142.

[3]顧興菊.強化醫(yī)療檔案信息化管理促進醫(yī)院快速發(fā)展研討[J].全科口腔醫(yī)學電子雜志，2019，6（35）：14+18.

[4]張海紅.基于"互聯(lián)網(wǎng)+"的醫(yī)院檔案信息化建設(shè)研究[J].臨床醫(yī)藥實踐，2019，28（12）：959-960.

[5]馬婕.新醫(yī)改背景下醫(yī)院檔案管理的優(yōu)化路徑分析[J].世界最新醫(yī)學信息文摘，2019，19（97）：225.