趙靜
摘 要:在現(xiàn)代農(nóng)村經(jīng)濟(jì)體系中,農(nóng)民合作社發(fā)展工作占據(jù)著十分重要的地位,通過(guò)創(chuàng)新優(yōu)化農(nóng)民合作社發(fā)展工作,是提升農(nóng)村管理水平的重要保障。在農(nóng)民合作社發(fā)展工作實(shí)踐中,由于服務(wù)理念與服務(wù)模式的問(wèn)題,管理體系仍存在諸多問(wèn)題,亟待進(jìn)一步優(yōu)化提升,著重探索農(nóng)民合作社發(fā)展工作的創(chuàng)新策略,以期指導(dǎo)理論研究與工作開(kāi)展。
關(guān)鍵詞:新時(shí)代;農(nóng)民合作社;發(fā)展策略;農(nóng)村工作
在新時(shí)代經(jīng)濟(jì)體系中,農(nóng)民合作社至關(guān)重要,既是農(nóng)村服務(wù)的對(duì)象,同時(shí)也是農(nóng)村重要的資源。在開(kāi)展農(nóng)民合作社發(fā)展實(shí)踐中,仍存在一定的問(wèn)題,進(jìn)一步開(kāi)展科學(xué)化管理與服務(wù)理念,對(duì)于提升綜合管理效能具有十分重要的意義[1]。
1? ?創(chuàng)新農(nóng)民合作社發(fā)展工作的意義
在農(nóng)村管理實(shí)踐中,農(nóng)民合作社發(fā)展是一個(gè)重要環(huán)節(jié)。通過(guò)優(yōu)化管理模式與流程,可以提供增加科學(xué)化、高效化、科學(xué)化的服務(wù),將整個(gè)農(nóng)民合作社發(fā)展工作都納入到現(xiàn)代體系中,提升農(nóng)村治理體系現(xiàn)代化水平,提升科學(xué)化治理能力。隨著現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)社會(huì)的快速發(fā)展,農(nóng)民合作社發(fā)展工作已經(jīng)發(fā)生了根本性的變化,不管是在需求還是發(fā)展上來(lái)看,都有待管理人員進(jìn)一步創(chuàng)新,不斷優(yōu)化現(xiàn)代管理服務(wù)體系,摒棄傳統(tǒng)的管理模式與路徑,引入現(xiàn)代管理理念,提升綜合管理效能,引導(dǎo)農(nóng)民合作社發(fā)展工作朝著現(xiàn)代多元化方向發(fā)展[2]。此外,在現(xiàn)代社會(huì)條件下,農(nóng)民合作社發(fā)展和服務(wù)對(duì)象也發(fā)生了很多變化,作為農(nóng)民合作社工作人員,必須尊重這些變化,根據(jù)現(xiàn)代社會(huì)變化及時(shí)調(diào)整工作路徑,適應(yīng)現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展,提升農(nóng)民合作社發(fā)展效能,構(gòu)建現(xiàn)代化農(nóng)民合作社發(fā)展體系,實(shí)現(xiàn)管理目標(biāo),這對(duì)于農(nóng)村發(fā)展而言,具有至關(guān)重要的意義,也是推動(dòng)現(xiàn)代農(nóng)村綜合管理效率的必由之路。
2? ?新時(shí)代創(chuàng)新發(fā)展農(nóng)民合作社的有效策略
隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的快速發(fā)展,我國(guó)經(jīng)濟(jì)體系進(jìn)入發(fā)展新時(shí)代,對(duì)于傳統(tǒng)農(nóng)民合作社發(fā)展提出了新的要求和挑戰(zhàn)[3]。在經(jīng)濟(jì)發(fā)展新時(shí)代下,經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)不斷提檔升級(jí),在這樣的背景下,傳統(tǒng)農(nóng)民合作社發(fā)展模式已經(jīng)無(wú)法滿足經(jīng)濟(jì)發(fā)展新時(shí)代的要求。隨著結(jié)構(gòu)的變化,對(duì)于農(nóng)民合作社發(fā)展體系來(lái)說(shuō),既面臨著較大的沖擊和挑戰(zhàn),同時(shí)其中也蘊(yùn)含著機(jī)會(huì),通過(guò)創(chuàng)新農(nóng)民合作社發(fā)展機(jī)制,構(gòu)建現(xiàn)代農(nóng)民合作社發(fā)展體系,可以實(shí)現(xiàn)農(nóng)村工作效能的提升,推動(dòng)我國(guó)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化,實(shí)現(xiàn)整個(gè)產(chǎn)業(yè)體系和社會(huì)結(jié)構(gòu)的變革。
2.1? ?發(fā)展農(nóng)民合作社要注重信息化建設(shè)
在新時(shí)代下構(gòu)建農(nóng)民合作社發(fā)展體系,不能忽視當(dāng)代信息技術(shù)發(fā)展給傳統(tǒng)工作帶來(lái)的沖擊和機(jī)遇。在農(nóng)民合作社發(fā)展實(shí)踐中,要充分利用現(xiàn)代信息技術(shù),特別是移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)信息技術(shù),通過(guò)資源的有效整合,通過(guò)大數(shù)據(jù)分析等方式,有效了解工作需求,提升工作的針對(duì)性和實(shí)效性,有效的進(jìn)行信息化變革,引領(lǐng)傳統(tǒng)工作體系的優(yōu)化,提升綜合工作效能,進(jìn)而適應(yīng)新時(shí)代發(fā)展需求,提升工作質(zhì)量??梢赃@樣講,現(xiàn)代農(nóng)民合作社發(fā)展體系工作的優(yōu)化,離不開(kāi)信息技術(shù)的支撐作用,有待深入探索。
2.2? ?農(nóng)民合作社發(fā)展要注重科學(xué)性
在新時(shí)代背景下,農(nóng)民合作社發(fā)展正在擺脫傳統(tǒng)的粗放式模式,提升工作的精細(xì)化、科學(xué)化水平,提升工作的科學(xué)水平,是構(gòu)建現(xiàn)代工作格局的基礎(chǔ)和保障,有助于提升綜合工作效能。不管是在工作實(shí)施還是工作規(guī)劃過(guò)程中,都要統(tǒng)籌規(guī)劃、通盤(pán)考慮,結(jié)合工作實(shí)踐,提升農(nóng)民合作社發(fā)展的科學(xué)性,利用現(xiàn)代工作理念引領(lǐng)傳統(tǒng)工作發(fā)展,提高農(nóng)民合作社發(fā)展綜合水平,適應(yīng)現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需求,發(fā)揮基礎(chǔ)支撐作用[4]。在實(shí)踐中,如何尋求科學(xué)化工作路徑,是擺在農(nóng)民合作社發(fā)展面前的一個(gè)重要問(wèn)題,有待進(jìn)一步創(chuàng)新,推動(dòng)工作格局不斷優(yōu)化。
2.3? ?培養(yǎng)農(nóng)民合作社發(fā)展專業(yè)人才
在現(xiàn)代農(nóng)村用人體系中,普遍存在標(biāo)準(zhǔn)不明確、分工不明確的問(wèn)題,這也是導(dǎo)致農(nóng)民合作社發(fā)展工作效能不高的主要原因,在工作實(shí)踐中,農(nóng)民合作社發(fā)展人員大部分都有其他工作人員兼職,工作缺乏專業(yè)性。在現(xiàn)代發(fā)展背景下,要想提升農(nóng)民合作社發(fā)展的專業(yè)化水平,必須依托專業(yè)化的人才梯隊(duì)。一方面,在人才引進(jìn)上,農(nóng)村要注重相應(yīng)管理服務(wù)人員的招聘,除了專業(yè)技能外,還要對(duì)服務(wù)意識(shí)與道德水準(zhǔn)進(jìn)行嚴(yán)格考核,通過(guò)打造高水平的人才隊(duì)伍,提升農(nóng)民合作社發(fā)展效能。另一方面,農(nóng)村要注重對(duì)現(xiàn)有人才的培養(yǎng),針對(duì)農(nóng)民合作社發(fā)展專業(yè)化不足的問(wèn)題,要注重相關(guān)人員理論素養(yǎng)和專業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng),有條件的農(nóng)村要積極走出去,到先進(jìn)地方去深入學(xué)習(xí),借鑒先進(jìn)的管理模式,結(jié)合自身情況進(jìn)行有針對(duì)性的改良,提高農(nóng)民合作社發(fā)展綜合效果。
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農(nóng)業(yè)工程技術(shù)·農(nóng)業(yè)信息化2020年2期