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農(nóng)村教師課程改革實施能力提升策略

2020-01-08 02:08:26李江華許正兵
科學咨詢 2020年43期
關鍵詞:農(nóng)村教師培訓改革

楊 波 李江華 許正兵

(重慶市涪陵第七中學校 重慶 408000)

目前,許多地方的新課程改革已取得了較大成效,但縱觀全國,還是有各種差異,特別是在教師方面:一是發(fā)達地區(qū)基本以“引”和“導”為主,而欠發(fā)達地區(qū)尤其是農(nóng)村教師基本以“講”為主。所以,改變教學理念是提升教師課程教育能力的先決保障。二是許多先進的教育設備農(nóng)村還沒普及,即使一些普及了的常用設備,農(nóng)村教師也不太會用,不能用現(xiàn)代的教育技術(shù)很好地整合課程資源進行有效的教學。所以,提升農(nóng)村教師的現(xiàn)代化教育手段尤為重要。三是好的生源學生會主動跟著教師的引導而進行學習,而農(nóng)村的生源一般都較差,這些學生上課很多時候都不太會跟著老師走,甚至不學習。所以,農(nóng)村教師上課更需要一定的語言藝術(shù)來吸引學生的注意力,同時,幽默、風趣的語言也能較好地活躍課堂氛圍,提升上課的效率。所以,語言能力的提升是教師教學的一個重要輔助。我校課程改革已經(jīng)實施多年,作為一名一線教師,筆者閱讀和學習了關于課程改革及實施的一些書籍,感覺受益匪淺,現(xiàn)就農(nóng)村教師課程改革實施能力提升談談幾點見解[1]。

一、轉(zhuǎn)變教師教育觀念

在新課改中,不少教師缺乏自主性的反省、觀念的更新,沒有以主體身份投入。一切教學改革的阻礙都來自舊的教育觀念的束縛,更新教育觀念是搞好課程實施的保證。而新觀念的建立不僅需要教師積極學習、探索,而且需要教師對自己在工作中所作出的行為,以及由此產(chǎn)生的結(jié)果進行細致入微的反思和探討。目前,農(nóng)村教師老齡化已成為事實?!?0以后不學藝”“新課改是年輕人的事”“晉了高級萬事大吉”“快退休了,過天是一天”,一些教師用這些理由來掩飾自己的消極和落后,開脫自己的不思進取。只有教師的理念發(fā)生根本性的變化才是課程改革實施的基礎。

二、利用現(xiàn)代教育技術(shù)手段為課程改革提供堅實的基礎

為了提高教師的教學能力,使教師在長達幾十年的教育生涯中不斷更新知識,不斷學習,近年來,國家、省、市各級都組織了網(wǎng)絡遠程培訓,在培訓中老師可以與國內(nèi)外的教育大家、教學大家直接對話,答疑解惑,學有所悟。大部分老師都接觸過遠程培訓,都在遠程培訓中受過益。但據(jù)調(diào)查,農(nóng)村教師的遠程培訓明顯落后于城市,主要原因是信息平臺提供不力,有的沒有網(wǎng),有的網(wǎng)速慢,達不到學習需要。這就需要我們關注網(wǎng)絡環(huán)境的鋪設與配置,為教師提供學習的網(wǎng)絡環(huán)境,加強現(xiàn)代化教育技術(shù)手段的培訓,使農(nóng)村教師的現(xiàn)代化技術(shù)手段能更好地為自己的教育教學服務,不再因為技術(shù)的缺陷而影響課堂的實施,最終使教師能熟練利用現(xiàn)代化技術(shù)手段整合各種有效的教學資源,課程實施也呈現(xiàn)出多樣性、豐富性的變化。利用各種網(wǎng)絡資源,能有效縮小城鄉(xiāng)教學資源的差距,為課程改革的實施提供堅實的基礎[2]。

三、以校本教研為抓手,為農(nóng)村教師課程改革實施能力的提升提供有力支撐

學校要在提升管理效能和提升教師隊伍素質(zhì)的基礎上進一步提高教學質(zhì)量。所以,要提升質(zhì)量,必然要先提升教師隊伍素質(zhì),其中教學能力的提升是主要因素。學校要通過校本教研、師徒結(jié)對、觀摩教學、集中培訓這些形式,創(chuàng)建提升教師教學能力的平臺。

現(xiàn)代化的課堂教學是從傳統(tǒng)教學中孕育出來的“新生兒”,教師的傳統(tǒng)教學基本功,如說普通話、寫規(guī)范字、邏輯思辨能力、教材的分析取舍能力必不可少,現(xiàn)代教育技術(shù)能力更需要發(fā)展,比如,利用網(wǎng)絡支持教學的能力、信息篩選能力、課件制作能力、信息化試卷命制能力等,這些都是提升農(nóng)村教師教學能力的因素。學校要創(chuàng)設各種平臺,利用各種競賽,培養(yǎng)、提升教師的基礎素質(zhì)。

我校在提升教師課程改革實施能力教研方面,以課程改革為導向,以促進學生的發(fā)展為宗旨,以教師為研究主體,積極探索教師專業(yè)成長的有效途徑。為課程改革的實施提供了平臺,主要做法有以下幾點:

(一)理論學習

圍繞課程改革實施,以專題研究形式開展各種理論學習,采用集中統(tǒng)一學習和自學相結(jié)合的方式,在組內(nèi)交流學習心得和疑惑。結(jié)合教學實踐提出新的問題,在組內(nèi)研究,用理論指導實踐。

(二)集體備課

教師在集體備課的過程中發(fā)揮集體的智慧,將課程改革的實施細化。將改革理念結(jié)合本校實際,落實得更接地氣,更有利于學生的發(fā)展。

(三)反思交流

結(jié)合教學實踐中遇到的困難進行反思,促進教師與同伴間的對話,注重理論聯(lián)系實踐。

四、加強日常教學總結(jié)和反思,促進農(nóng)村教師課程改革實施能力的提升

嚴謹教學,及時進行課后反思。在教學成長的道路上,不要在同一個內(nèi)容上犯同樣的錯誤,要認真進行教學反思,發(fā)現(xiàn)教學的缺點和不足在哪里,優(yōu)點在哪里,并形成教學日志式的反思,日結(jié)月累也能形成論文,進一步形成一種教育思想和方法。這節(jié)課講得有點太多了,那一節(jié)講的思路不清,或者學生還沒有完全掌握,似懂非懂,那就需要換一種思路、換一種角度重新進行教學,下一次上課就會從有效教學的角度切入,這樣教學效果突出了,老師自己的教學能力也提高了。只有不斷學習先進的教育教學理論,結(jié)合教學實踐進行反思和總結(jié),才能提升教師的教學水平。只有教師不斷進行教學反思并將其轉(zhuǎn)化為文字,才能將感性材料上升為理性知識。才能進一步驗證各種課程改革實施理論的可行性,為教師課程實施能力的提升提供活力。

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