■陳敏薇劉宗洋朱昊天宋曉晴(遼寧對外經(jīng)貿(mào)學院)
云計算的發(fā)展,為整個市場經(jīng)濟發(fā)展提供了新的技術(shù)支持。很多企業(yè)都在不斷的借助云計算來優(yōu)化會計財務(wù)等諸多領(lǐng)域的模式和思路。在為企業(yè)提高市場競爭能力奠定了良好基礎(chǔ)的同時,也為企業(yè)今后的發(fā)展模式提供了新的契機。商業(yè)聯(lián)合是當前全球經(jīng)濟探討發(fā)展的一個主要方向,如何做好商業(yè)聯(lián)合工作,也成為了當前在云計算領(lǐng)域進行思考的一個主要方向。因此,本文嘗試探討云計算對商業(yè)聯(lián)合所產(chǎn)生的影響,對于促進云計算等相關(guān)領(lǐng)域的研究有著一定的借鑒意義。
在當前地企業(yè)發(fā)展中,云計算與商業(yè)聯(lián)合地互動越來越頻繁。從宏觀層面來看,云計算與商業(yè)聯(lián)合是一個互補互動的過程。在云計算發(fā)展過程當中,通過云計算自身軟件以及相關(guān)的技術(shù)優(yōu)勢來更好地滿足企業(yè)進行商業(yè)聯(lián)合的需要。也可以不斷地進行資源的整合,從而為云計算在技術(shù)層面的升級奠定良好的物質(zhì)基礎(chǔ)。所以,從這點來看,云計算與商業(yè)聯(lián)合之間是一種互動的過程。如何將這種雙贏結(jié)果進一步呈現(xiàn)出更大的效益,也是成為該領(lǐng)域研究的一個主要課題。
在以往的企業(yè)發(fā)展中,單打獨斗成為了很多企業(yè)發(fā)展的一個主要方向。這種模式在一定層面上已經(jīng)很難適應(yīng)整個市場的競爭需要。所以,商業(yè)聯(lián)合具有一定的現(xiàn)實意義。云計算的出現(xiàn),對企業(yè)進行商業(yè)聯(lián)合發(fā)展主要產(chǎn)生了以下幾個方面的影響。
首先,對企業(yè)管理的影響。
在當前的企業(yè)運營和發(fā)展過程當中,企業(yè)管理已經(jīng)成為了企業(yè)向前推進自身戰(zhàn)略的一個主要思路。企業(yè)管理是一個非常豐富和復(fù)雜的過程,在日常的企業(yè)管理中,需要不斷地在財務(wù)管理,人力資源管理,戰(zhàn)略管理等方面進行系統(tǒng)的完善和優(yōu)化。通過云計算可以將企業(yè)進一步的進行信息的提升,加強對信息的利用率水平,滿足企業(yè)優(yōu)化成本支出,提升整體競爭力的需要。所以,如何基于云計算進一步地整合企業(yè)自身的管理模式,從而更好地符合商業(yè)聯(lián)合的需要,也成為了當前諸多企業(yè)運營思考的一個主要方向。
其次,對企業(yè)經(jīng)營思維的影響。
在當前的企業(yè)發(fā)展中,是一起做大做強,還是單打獨斗是很多企業(yè)需要思考的一個主要方向。特別是,我國一些中小型的企業(yè),在進行市場運營中,由于自身在戰(zhàn)略優(yōu)勢方面并不突出。所以,如何進一步的發(fā)揮出自身的經(jīng)營特色,滿足企業(yè)的經(jīng)營需要已經(jīng)成為了企業(yè)需要關(guān)注的一個主要議題。通過云計算,一方面可以幫助企業(yè)進一步的提高,會計管理財務(wù)管理的效能;另一方面,也可以幫助企業(yè)對整個市場的宏觀環(huán)境,微觀環(huán)境以及自身發(fā)展的優(yōu)勢,劣勢,不足,機遇,挑戰(zhàn)等方面進行系統(tǒng)的分析。通過這種方式來不斷地整合自身的管理思維和經(jīng)營理念,滿足未來的商業(yè)聯(lián)合的發(fā)展需要。
再次,對企業(yè)進行商業(yè)聯(lián)合人才的影響。
對商業(yè)聯(lián)合人才的需求是當前進行商業(yè)聯(lián)合發(fā)展中,需要思考的一個主要問題。進行商業(yè)聯(lián)合是一個系統(tǒng)的過程,不僅需要人才在意識層面進行必要的匹配,人才在必要的工作方式方法等方面也要進行相應(yīng)的完善。目前,圍繞商業(yè)聯(lián)合人才的打造以及商業(yè)人才的儲備管理等方面,很多企業(yè)已經(jīng)凸顯出一些短板?;谏虡I(yè)聯(lián)合來進行人才的管理體系的優(yōu)化已經(jīng)成為了許多企業(yè)需要強化的一個主要問題。通過這一方面來滿足今后企業(yè)基于商業(yè)聯(lián)合以及云計算所進行的人力資源管理體系的優(yōu)化,也成為了行業(yè)發(fā)展的一個重中之重。
最后,對企業(yè)商業(yè)聯(lián)合環(huán)境的影響。
在進行商業(yè)聯(lián)合過程當中,各個企業(yè)之間的互動更加頻繁,聯(lián)合不僅是企業(yè)業(yè)務(wù)之間的聯(lián)合,在很大層面上也是企業(yè)在發(fā)展戰(zhàn)略,發(fā)展方向方面的互動。在這一基礎(chǔ)上,結(jié)合云計算對相關(guān)的空間資源的利用以及相關(guān)的市場空間的分析已經(jīng)顯得尤為重要。在整個云計算的背景下,企業(yè)進行商業(yè)聯(lián)合不僅對自身的環(huán)境需要進行必要的優(yōu)化,特別是滿足自身內(nèi)部控制體系優(yōu)化的需要,也需要對外在環(huán)境特別是國際大環(huán)境進行宏觀的統(tǒng)籌。這就意味著,云計算會對企業(yè)的環(huán)境產(chǎn)生更大的影響來滿足企業(yè)未來的發(fā)展需求。
總之,從以上的分析中可以看出,在當前的云計算環(huán)境下,對商業(yè)聯(lián)合的模式,企業(yè)管理的思維以及外在環(huán)境等方面都產(chǎn)生了一些影響。如何從這些影響出發(fā),進一步地整合資源,滿足云計算促進對商業(yè)聯(lián)合發(fā)展的需要,也成為了行業(yè)需要關(guān)注的一個主要課題。
為了更好地促進企業(yè)以及整個商業(yè)聯(lián)合的發(fā)展,本文在借鑒相關(guān)研究背景下,嘗試從云計算的背景出發(fā),進一步的提升未來的商業(yè)聯(lián)合效果,提出以下幾點發(fā)展建議。
首先,注重企業(yè)經(jīng)營思維的轉(zhuǎn)變。
在今后的企業(yè)發(fā)展過程當中,無論是在人力資源管理方面,在企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略的制定方面都應(yīng)該在經(jīng)營思維方面進行系統(tǒng)的提升。尤其是進一步的將共享思維以及云空間的應(yīng)用思維作為企業(yè)發(fā)展的思維體系。通過這種經(jīng)營思維的轉(zhuǎn)變來更好地應(yīng)對在云計算背景下所產(chǎn)生的沖擊與影響。當然,在進行應(yīng)對經(jīng)營思維的沖擊以及經(jīng)營思維的轉(zhuǎn)變過程當中,應(yīng)該不斷地從自身的特色抓起,不斷地滿足未來的競爭地需要。通過以特色優(yōu)勢作為企業(yè)未來的競爭著眼點,在今后的在聯(lián)合中才能夠擁有更大的優(yōu)勢,滿足企業(yè)競爭發(fā)展的需要。
其次,營造良好的運營環(huán)境。
在今后的云計算背景下,商業(yè)聯(lián)合已經(jīng)成為了大勢所趨。其所具的價值不言而喻。但是,為了更好的促進商業(yè)聯(lián)合產(chǎn)生更大的效益,應(yīng)該在商業(yè)聯(lián)合的環(huán)境方面進行優(yōu)化。在具體的優(yōu)化過程當中,一方面,需要對商業(yè)聯(lián)合所需的硬件環(huán)境進行系統(tǒng)的優(yōu)化。這種優(yōu)化主要體現(xiàn)在商業(yè)聯(lián)合所需要的云計算的相關(guān)制度體系與環(huán)境以及相關(guān)的法規(guī)環(huán)境。通過以制度體系作為基礎(chǔ)來更好的促進云計算在商業(yè)聯(lián)合中的應(yīng)用。以此為基礎(chǔ)來更好地滿足其未來的發(fā)展布局需要。另一方面,還應(yīng)該在必要的軟性環(huán)境方面進行優(yōu)化。所謂的軟性環(huán)境,可以理解為企業(yè)的文化,或者說,商業(yè)聯(lián)合的文化。文化發(fā)揮著一種潛移默化的作用,對于商業(yè)聯(lián)合產(chǎn)生著優(yōu)化與提升作用。因此,在進行商業(yè)聯(lián)合地過程當中,將這種軟性環(huán)境的優(yōu)化和提升作為發(fā)展的一個重中之重,將聯(lián)合文化與個性文化進行結(jié)合,從而更大層面的提高聯(lián)合的效率。
再次,打造強有力的聯(lián)合隊伍。
在今后的云計算背景下,要不斷地進行商業(yè)聯(lián)合,還需要對原有的人力資源配備體系以及人力資源崗位培訓(xùn)體系方面進行優(yōu)化。這種體系的優(yōu)化其主要的目的是更大層面的促進云計算的科學應(yīng)用,同時,滿足企業(yè)聯(lián)合所需的人才需求。在進行人才配備以及崗位培訓(xùn)中,一方面,需要從人性化角度出發(fā),不斷地進行專業(yè)人才的引進。特別是對于高精尖人才的引進,從而滿足企業(yè)創(chuàng)新能力的提升需求;另一方面,還應(yīng)該在崗位培訓(xùn)的制度體系方面進行強化。這種崗位培訓(xùn)以及績效考核體系的對接來更大層面的提高員工參與崗位培訓(xùn)的積極性,從而發(fā)揮出崗位培訓(xùn)所具有的內(nèi)在價值。當然,在進行人才儲備以及人才培訓(xùn)過程當中,還應(yīng)該不斷地發(fā)揮做云計算所具有的價值。通過云計算來滿足培訓(xùn)的科學性要求。最后,注重聯(lián)合資源的整合。
在未來的云計算背景下,商業(yè)聯(lián)合其實在很大層面上是一種資源整合的結(jié)果。為了更好地促進資源整合,應(yīng)該不斷地對現(xiàn)有的資源,企業(yè)的固定資產(chǎn)和不固定資產(chǎn)進行系統(tǒng)的優(yōu)化和提升。通過這種方式來滿足企業(yè)資產(chǎn)產(chǎn)值發(fā)展的需要以及增值的需要。在進行具體的資源整合過程當中,應(yīng)該將國內(nèi)資源和國際資源進一步的整合和統(tǒng)籌。通過借助市場資源配置以及云計算的作用來促進資源進一步的優(yōu)化,滿足企業(yè)資源發(fā)展的利用需求。當然,在進行資源整合過程當中,應(yīng)該注重云計算和商業(yè)聯(lián)合之間的互動,以云計算為基礎(chǔ)促進聯(lián)合在效益模式路徑的方面產(chǎn)生出更大的作用。
總之,在今后的云計算背景下,需要不斷的圍繞云計算對商業(yè)聯(lián)合所產(chǎn)生的影響,進行對應(yīng)策略的制訂和執(zhí)行。只有不斷地提高策略制定的規(guī)范性和執(zhí)行力,才能夠滿足云計算對商業(yè)聯(lián)合正向影響的需求。
云計算的發(fā)展,對于整個商業(yè)聯(lián)合產(chǎn)生了一些的影響。本文嘗試對云計算與商業(yè)聯(lián)合之間的關(guān)系,云計算對商業(yè)聯(lián)合產(chǎn)生的影響進行系統(tǒng)的分析。在此基礎(chǔ)上探討了今后的應(yīng)對思路和策略。希望能有助于促進云計算以及商業(yè)聯(lián)合等相關(guān)領(lǐng)域的發(fā)展。