劉志強(qiáng)

【摘 要】企業(yè)政工師是指在一個(gè)企業(yè)中負(fù)責(zé)政治思想工作的工作人員，他是一個(gè)企業(yè)政治思想工作的主體，他們的工作能力直接影響著一個(gè)企業(yè)思想政治工作的整體水平，因此，提升企業(yè)政工師的工作能力是一個(gè)企業(yè)發(fā)展的重要一步。本文將從企業(yè)政工師工作現(xiàn)狀和政工師工作的重要性以及提高其工作能力的有效途徑三個(gè)方面進(jìn)行分析，以期發(fā)揮政工師的重要作用，實(shí)現(xiàn)企業(yè)的快速發(fā)展。

【關(guān)鍵詞】企業(yè)政工師;工作能力;提升路徑

自從改革開放以來，我國(guó)經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展，社會(huì)主義制度也在不斷完善，國(guó)企、私企、聯(lián)合企業(yè)層出迭起，而一個(gè)優(yōu)秀的企業(yè)政工師不僅可以推動(dòng)企業(yè)的發(fā)展進(jìn)程，而且能夠提升員工和團(tuán)隊(duì)之間的凝聚力。這就需要企業(yè)不斷重視企業(yè)政工師工作，充分發(fā)揮他們的作用，把握好企業(yè)發(fā)展的正確方向。

一、企業(yè)政工師工作目前存在的問題

就目前而言，經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展，對(duì)企業(yè)政工師的需求表現(xiàn)得更加明顯，相應(yīng)對(duì)其工作能力和職業(yè)素養(yǎng)也就有了更高的要求。但是，大多數(shù)企業(yè)都忽視了政工師的重要性，對(duì)這一崗位的工作人員也缺乏一個(gè)專業(yè)的培訓(xùn)體系，導(dǎo)致政工師也沒有意識(shí)到自己的重要性，對(duì)于企業(yè)管理理念，政治學(xué)習(xí)的意識(shí)不夠強(qiáng)烈，反而不利于企業(yè)的發(fā)展。

另一方面來說，目前我國(guó)很多的企業(yè)都處于迅速發(fā)展或者是面臨著企業(yè)轉(zhuǎn)型的階段，加上市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)對(duì)企業(yè)的刺激，企業(yè)處于一個(gè)不夠穩(wěn)定的狀態(tài)，這就為企業(yè)政工師的工作增加了難度，是的政工師無法準(zhǔn)確得了解員工的思想狀態(tài)。思想工作無法開展，造成政工師的工作負(fù)擔(dān)越來越重，企業(yè)整體的思想意識(shí)也會(huì)有所下降，員工的思想狀態(tài)不夠穩(wěn)定，再加上現(xiàn)在的人都奉行“金錢至上”的理念，很多的人都抵抗不了物質(zhì)的誘惑，一切向錢看，只考慮眼前的利益，從長(zhǎng)遠(yuǎn)的角度來說，肯定會(huì)對(duì)企業(yè)的發(fā)展造成不利的影響。

二、企業(yè)政工師工作的重要性

企業(yè)政工師重要是因?yàn)檎すぷ魇撬枷牍ぷ鞯撵`魂，他始終把握著企業(yè)發(fā)展的正確方向，在思想政治工作中占據(jù)著舉足輕重的地位。加上隨著我國(guó)改革開放步伐的加快，中國(guó)的企業(yè)飛速發(fā)展，并迅速占領(lǐng)著世界市場(chǎng)。我國(guó)是一個(gè)“以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心”的經(jīng)濟(jì)大國(guó)，同時(shí)也提出要經(jīng)濟(jì)政治兩手抓的理念。因此，我們?cè)诎l(fā)展經(jīng)濟(jì)的同時(shí)，也要平衡好與政治的關(guān)系，密切關(guān)注企業(yè)中的政工工作，只有政治工作做好了，企業(yè)經(jīng)濟(jì)才能穩(wěn)定和諧，經(jīng)濟(jì)才能平穩(wěn)發(fā)展。另外，企業(yè)文化在一個(gè)企業(yè)的發(fā)展進(jìn)程中也是很重要的一部分，當(dāng)今經(jīng)濟(jì)形勢(shì)瞬息萬變，這就需要我們打破傳統(tǒng)的觀念，及時(shí)轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展的方向，只有政治方向明確，才能保證經(jīng)濟(jì)發(fā)展的正確方向。

三、提高企業(yè)政工師工作能力的有效途徑

1.企業(yè)要建立完整的管理體系

企業(yè)政工師的工作是一個(gè)動(dòng)態(tài)化的過程，他的工作內(nèi)容需要隨著政策等變化，建立新的管理方式和內(nèi)容，建立一套完整健全的管理體系。并讓政工師根據(jù)實(shí)際情況和工作需要，建立具體可行的培養(yǎng)目標(biāo)，并讓各部門積極配合政工師的工作。

2.政工師要積極學(xué)習(xí)，提高自身的素質(zhì)

作為一個(gè)企業(yè)的靈魂人物，政工師要想在企業(yè)管理中充分發(fā)揮自己的作用，首先自身要具備較高的綜合素質(zhì)。一個(gè)合格的企業(yè)政工師一定是具備著終身學(xué)習(xí)的理念，在不斷的學(xué)習(xí)中提高著自己的工作能力和思想政治修養(yǎng)。在日常工作中，要掌握更多的崗位技能，時(shí)刻了解國(guó)家對(duì)于該行業(yè)的政策方針，并及時(shí)將自己所學(xué)的新政策、新理論及時(shí)地傳遞給企業(yè)員工。一個(gè)合格的政工師還要學(xué)習(xí)各種綜合知識(shí)，跟企業(yè)員工之間加強(qiáng)溝通和交流，了解員工的基本狀況和思想狀態(tài)，根據(jù)員工的狀態(tài)及時(shí)修改自己的思想政治教育方案，以此提高政工師的管理效率。

3.企業(yè)政工師要時(shí)刻樹立自己良好的形象

一個(gè)人在企業(yè)中的形象能夠?qū)λ墓ぷ鳟a(chǎn)生十分重要的影響。一個(gè)合格的政工師一定是有著良好形象的的人，良好的形象更加有利于他開展自己的工作，通過自己良好的形象進(jìn)一步提升企業(yè)的形象。所以，一位優(yōu)秀的政工師應(yīng)該時(shí)刻幫企業(yè)的利益放在第一位，嚴(yán)以律己，寬以待人，在企業(yè)中發(fā)揮好表率作用，充分獲得員工的信任，平衡鹽工和企業(yè)之間的平衡關(guān)系，促進(jìn)共同發(fā)展。比如說，一個(gè)合格的政工師首先應(yīng)該積極認(rèn)真地完成自己的每一項(xiàng)工作，用自己積極正面的形象去影響公司其他員工，是員工能夠受到感染，從而促使員工愛崗敬業(yè)，維護(hù)好自身利益和企業(yè)利益。

4.企業(yè)政工師要及時(shí)創(chuàng)新自己的工作方法

伴隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，企業(yè)職工的思想狀態(tài)也復(fù)雜，變化越來越快。這樣的變化為企業(yè)政工師工作的開展增加了一定的難度。因此，企業(yè)政工師必須要不斷地創(chuàng)新自己的工作方式和方法，只有用對(duì)方法，才能更好地為企業(yè)職工服務(wù)，提高企業(yè)整體的管理水平。比如，對(duì)活動(dòng)載體進(jìn)行創(chuàng)新，將互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)充分的利用起來，通過建立微信公眾號(hào)、微博、內(nèi)部電子刊物等，對(duì)職工進(jìn)行思想政治和文化宣傳，對(duì)職工進(jìn)行思想行為引導(dǎo)，使活動(dòng)形式變得更加靈活，促使企業(yè)全體職工參與思想政治教育活動(dòng)。同時(shí)，要根據(jù)企業(yè)未來的發(fā)展方向、企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)，以及國(guó)家近期的政策動(dòng)向等，對(duì)工作方式方法進(jìn)行調(diào)整，對(duì)說服教育、座談會(huì)、網(wǎng)絡(luò)視頻等方法進(jìn)行綜合運(yùn)用，以引導(dǎo)員工樹立正確的價(jià)值觀。

5.對(duì)企業(yè)政工師要定期進(jìn)行培訓(xùn)，以提高其業(yè)務(wù)能力

盡管在新的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境下精簡(jiǎn)政工人員成為了企業(yè)的主流措施，但是企業(yè)政工師的作用還是不容忽視的，企業(yè)要想發(fā)展好，必須加強(qiáng)黨的政工工作。因此，企業(yè)政工師就必須具備精干而高效的工作能力。所以，企業(yè)必須重視政工師的業(yè)務(wù)培養(yǎng)，并將其重視起來，積極落實(shí)并為其創(chuàng)造優(yōu)越的條件，定期送出去培訓(xùn)。培訓(xùn)的方式多樣化，可以采用請(qǐng)進(jìn)來，送出去以及崗位培訓(xùn)等多種方式，不僅要加強(qiáng)政工人員的基礎(chǔ)文化知識(shí)的培養(yǎng)，更加要重視管理知識(shí)和業(yè)務(wù)流程技能的培養(yǎng)。培養(yǎng)政工人員認(rèn)真學(xué)習(xí)，刻苦鉆研的品質(zhì)。在企業(yè)的發(fā)展中不斷地提升政工人員的工作能力。

四、結(jié)束語

企業(yè)政工師作為企業(yè)的靈魂，是企業(yè)發(fā)展的重要組成部分，在企業(yè)管理工作的發(fā)展中發(fā)揮著舉足輕重的作用。因此，政工師在日常的工作中必須克服困難，要時(shí)刻樹立自己在企業(yè)中的良好形象，不斷提高自身的素質(zhì)，積極地創(chuàng)新和改變自己的工作方式和方法，促使企業(yè)的思想政治工作順利的開展。盡管目前政工師工作中還存在一定的問題，但是只要我們企業(yè)重視起來，認(rèn)真加強(qiáng)政工師的建設(shè)，積極發(fā)揮政工師的作用，企業(yè)整體員工素養(yǎng)一定會(huì)得到提高。也會(huì)促進(jìn)企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)戰(zhàn)。

【參考文獻(xiàn)】

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