李淦冰
摘 要:本研究采用的工具變量閾值回歸法調(diào)查研究了公司管理層權(quán)力對企業(yè)融資政策的影響,樣本包含一組在2009-2012年于中國上市的297所中小型企業(yè)。實證結(jié)果表明在管理層權(quán)力和債務(wù)融資的關(guān)系存在閾值效應(yīng)。特別是當管理層權(quán)力指數(shù)低于某一特定閾值水平時,公司傾向使用更多債務(wù)融資而當管理層權(quán)力指數(shù)高于某一特定閾值水平時,管理層傾向操縱公司資本結(jié)構(gòu)去謀取自身利益因而使用更少的債務(wù)融資。
關(guān)鍵詞:資本結(jié)構(gòu) ?債務(wù)比率 ?管理層權(quán)力
自研討結(jié)果以來,有幾種理論已經(jīng)被提出,解釋了資本結(jié)構(gòu)的決定因素,包括代理理論、權(quán)衡理論?;谶@些理論,之前的實證研究已經(jīng)表明公司特點和行業(yè)特點在制定公司融資決策上起著重要作用。大多數(shù)的實證研究是針對工業(yè)化國家的公司完成的,極少數(shù)在新興市場實行。一些金融經(jīng)濟學家認為之前在發(fā)達國家完成的實證研究確定的影響因素在發(fā)展中國家的研究中仍然很關(guān)鍵。因此現(xiàn)在越來越多人大量研究是否經(jīng)典理論和從發(fā)達國家中得出的實證結(jié)果對新興市場仍然適用。然而到目前為止極少有人研究管理層尤其是發(fā)展中國家公司的管理層對公司融資政策的影響。因此本文旨在研究管理層特點對于公司融資決策的影響,特別是管理層權(quán)力和中國中小型企業(yè)資本結(jié)構(gòu)之間的關(guān)系。
公司所有者和經(jīng)營者之間的利益沖突導(dǎo)致了代理成本。管理層可能會有自私自利的行為,比如濫用公司資源謀求私利而不是投資那些能夠讓股東獲利的項目。緩解這種代理問題的一個辦法是使用更多的債務(wù)型融資,因為利息支付限制了管理層對自由現(xiàn)金流的控制,并且債務(wù)融資增加破產(chǎn)和失業(yè)的可能性,這因此激勵管理層更勤勉地工作。然而,有更多權(quán)力的管理層可能操縱債務(wù)比率來避免潛在的風險以及限制。
本文采用了工具變量閾值回歸方法。首先,用該方法分析管理層對企業(yè)融資決策的非線性影響。其次,本研究側(cè)重于中國公司的數(shù)據(jù)。從而加大了對新興市場資本結(jié)構(gòu)的討論。通過把重點放在與發(fā)達國家的制度背景大相徑庭的中國,擴展了現(xiàn)有關(guān)于主要關(guān)注發(fā)達國家的管理層權(quán)力和資本結(jié)構(gòu)的文獻。
論文的組織結(jié)構(gòu)如下。第二部分回顧了相關(guān)的研究并提出了假設(shè)。第三部分描述了樣本選擇和方法。第四部分報告了研究結(jié)果,第五部分得出結(jié)論。
一、文獻綜述與假設(shè)
(一)管理層權(quán)力對債務(wù)融資的影響
在目前的企業(yè)管理層次中,管理層負責公司日常管理并且和董事會取得聯(lián)系。這種管理結(jié)構(gòu)導(dǎo)致了企業(yè)所有權(quán)與控制權(quán)分離的現(xiàn)象。代理理論家認為,這種分離將會產(chǎn)生代理成本,因為管理層傾向于采取非最優(yōu)決策來增強自身利益,同時破壞公司利益。這種行為的不利影響已經(jīng)在許多以前的實證研究中有記錄。代理理論家也提出一個降低代理成本的方法,即通過增加他們在公司中的所有權(quán)來密切配合管理層和股東的權(quán)益。認為,增加債務(wù)融資是實現(xiàn)上述主張的有效途徑,因為高杠桿可以有效地取代股權(quán)資本,縮小股權(quán)基礎(chǔ),從而提高管理層所擁有的股權(quán)比例。
然而,有人認為,管理層的權(quán)力可能會嚴重影響公司的杠桿水平。換句話說,管理層權(quán)力的大小與融資決策相關(guān)。在管理層權(quán)力薄弱的公司,融資決策可能由董事會和其他高級管理人員主導(dǎo)。作為擁有更多權(quán)力的管理層,他們則會變得更保守。在這種情況下,管理層可以對企業(yè)融資決策施加更多的影響,往往會采取次優(yōu)的杠桿水平來促進自身的利益。一方面,管理層可以避免債務(wù),以保持自己的管理。發(fā)現(xiàn)具有較強管理能力的公司更有可能減少債務(wù)。此外,認為自利的管理層也傾向于減少杠桿作用,以避免債務(wù)融資(或債務(wù)的約束作用),破產(chǎn)和失業(yè)的威脅。
與上述論點一致。發(fā)現(xiàn)管理層權(quán)力和公司杠桿之間的反比關(guān)系。當管理層權(quán)力相對較低時,公司傾向于使用更大量的外部融資來減少管理層實行非最優(yōu)行動方案的傾向。然而,當管理層的權(quán)力超過臨界點時,他就會變得更加保守,因此他們能對公司融資政策施加更大的影響并且根據(jù)他們自己的需要操縱公司債務(wù)水平。在這種情形下,管理層更有可能使用更少的債務(wù)去避免這些義務(wù)的限制條件并且降低破產(chǎn)和失業(yè)的可能性?;谝陨险擖c和實證研究結(jié)果,得出以下假設(shè):
(二)假設(shè)
管理層權(quán)力與公司杠桿之間的關(guān)系是非單調(diào)的。當管理層權(quán)力較小時二者成正相關(guān),當管理層權(quán)力較大時二者成負相關(guān)。
二、數(shù)據(jù)和方法論
(一)樣本選擇
為了檢驗在中國中小企業(yè)中管理層權(quán)力與債務(wù)比率關(guān)系的假設(shè)。本研究選擇2012年底深圳證券交易所(深交所)中小企業(yè)板上的所有公司作為初始樣本,排除2009年之后上市的公司和沒有足夠歷史數(shù)據(jù)的公司。也排除了金融業(yè)的公司,因為一般來說,這些公司的資產(chǎn)負債表結(jié)構(gòu)與非金融公司比較截然不同。有特殊待遇的公司(ST是特殊待遇的縮寫,標有ST或*ST)也被從初始樣本中剔除。用于數(shù)據(jù)分析的最終樣本數(shù)據(jù)包括2009-2012年期間的297家公司。
(二)變量的測量
1、因變量
本分析的主要因變量是杠桿率。按總負債的賬面價值除以總資產(chǎn)的賬面價值計算。
2、自變量
以前的研究廣泛使用了確定的四種權(quán)力來源:結(jié)構(gòu)權(quán)力、所有權(quán)權(quán)力、專家權(quán)力和威望權(quán)力。使用管理層創(chuàng)始人、管理層主席,管理層所有權(quán)和管理層薪酬構(gòu)建一個權(quán)力指數(shù),用數(shù)據(jù)約簡技術(shù)原理成分分析(PCA)來表示管理層擁有的決策自主度。
先前的研究發(fā)現(xiàn),作為創(chuàng)始人的管理層往往對融資決策過程更有影響。例如,研究表明,中國創(chuàng)始人管理層似乎對公司IPO后的生存能力具有最強有力的影響,這表明,如果管理層是公司的創(chuàng)始人之一,公司上市后更有可能存活下來。在本研究中,管理層創(chuàng)始人是一個虛擬變量,如果管理層是公司創(chuàng)始人之一,則定義為1,否則定義為0。
認為,同時擔任管理層和主席(總裁)是提高同一個人權(quán)力的方法之一。認為,管理層主席的雙重性可以提高公司績效。在本研究中使用一個虛擬變量,如果管理層同時擔任董事會主席(總裁),則該變量為1,否則為0。
管理層所有權(quán)是管理層權(quán)力的另一個代表。持有高比例公司股份的管理層更具影響力。依照究中使用一個虛擬變量來衡量管理層的所有權(quán)。如果管理層擁有公司10%以上的股份(或相當于10%),則為1,否則為0。
管理層薪酬(CPS)是一種更直接衡量管理層權(quán)力的方法。C研究利用美國公司的樣本,發(fā)現(xiàn)管理層薪酬片(CPS)和公司杠桿之間呈駝峰狀的關(guān)系。
3、控制變量
文獻表明,債務(wù)融資決策受一系列公司特定特征的影響。本研究采用稅率、公司規(guī)模(年末銷售額的自然對數(shù))、盈利能力(營業(yè)利潤與凈銷售額之比)、財務(wù)困境( Altman et al. (2007)中國版本z評分)、增長機會(總負債的賬面價值與權(quán)益的市場價值之和除以總資產(chǎn)的賬面價值)、資產(chǎn)有形性(固定資產(chǎn)除以總資產(chǎn))和收入波動性(收入的標準差)作為控制變量。
(三)計量經(jīng)濟模型——閾值模型
模型具體介紹可參照閾值模型方法的具體介紹。
三、研究結(jié)果
(一)描述性統(tǒng)計與相關(guān)矩陣
表1報告了本研究中使用的所有因變量、解釋變量和控制變量的描述性統(tǒng)計
A組給出了杠桿率的數(shù)據(jù)。杠桿賬面價值債務(wù)比率的衡量是37.8%,這與中國公司的杠桿比率相似。
在B組中,分別報告管理層權(quán)力的衡量標準??梢钥闯?,在45.2%的公司年度中,管理層是公司的創(chuàng)始人之一,在33.1%的公司年度中,管理層還擔任主席(總裁)職位。在中國上市的中小企業(yè)管理層主席的職能高度集中,這一數(shù)字也遠高于報告中的美國和英國公司數(shù)據(jù)。表1進一步顯示,中國上市中小企業(yè)的管理層持有公司很大比例的股份。樣本中,38.0%的公司年度觀察中有一位管理層擁有超過(或等于)10%的公司股本。管理層-Pay slice(CPS)的平均值為26.3%,遠低于之前研究報告的美國調(diào)查結(jié)果,這意味著中國上市公司管理層與其他高管之間的薪酬差距并不明顯。C組提供了公司層面控制變量的描述性統(tǒng)計數(shù)據(jù)。報告的結(jié)果與之前有關(guān)資本結(jié)構(gòu)的研究中描述的結(jié)果相當。
(二)實證研究結(jié)果
1、管理層權(quán)力和債務(wù)融資
關(guān)于管理層權(quán)力,假設(shè)1中管理層權(quán)力對杠桿率的影響(以債務(wù)比率衡量)最初是正的,但在管理層權(quán)力指數(shù)較高的水平上則是負的。1188個觀測值中有996個低于此閾值,而192個觀測值超過此閾值??梢钥闯觯敼芾韺訖?quán)力指數(shù)小于2.150時,在顯著水平為5%時管理層權(quán)力與負債比率顯著正相關(guān)。另一方面,如果管理層的權(quán)力大于2.150,則對債務(wù)比率的影響是負面的,具有統(tǒng)計學意義。因此,研究結(jié)果表明,企業(yè)負債率與管理層權(quán)力之間的關(guān)系實際上是非單調(diào)的,符合假設(shè)1。具體來說,管理層權(quán)力較弱的公司傾向于更高的債務(wù)比率。然而,當權(quán)力指數(shù)超過某個閾值時,守舊的管理層們更可能采取較低的杠桿率來追求自己的利益。這一發(fā)現(xiàn)補充說明了研究結(jié)果,即,美國公司管理層權(quán)力水平與杠桿率之間存在非線性倒U型關(guān)系。因此,研究結(jié)果證實,管理層權(quán)力對債務(wù)融資的影響比先前文獻中記錄的簡單單調(diào)關(guān)系更為復(fù)雜。
四、結(jié)論
現(xiàn)有大量關(guān)于公司融資決策的文獻。然而,人們很少強調(diào)管理層的權(quán)力的非線性影響,尤其是發(fā)展中國家。為了填補這一研究空白,本文以2009-2012年297家中國上市中小企業(yè)為樣本,研究了管理層權(quán)力對企業(yè)杠桿率的非線性影響。換言之,本研究回答管理層權(quán)力是否存在一個閾值的問題,在此閾值之上,管理層權(quán)力對債務(wù)比率的影響會發(fā)生重大變化。為此,本研究使用工具變量閾值回歸法來檢驗假設(shè)。實證結(jié)果表明,管理層權(quán)力債務(wù)融資關(guān)系存在閾值效應(yīng)。對于低于某一閾值的管理層權(quán)力指數(shù),管理層權(quán)力將對負債率產(chǎn)生積極影響,即管理層權(quán)力較弱的公司更可能使用更高的杠桿。另一方面,如果指數(shù)超過閾值,管理層權(quán)力對負債率的影響將變?yōu)樨撝?,這意味著強有力的管理層傾向于操縱公司的杠桿水平,以避免債務(wù)融資、破產(chǎn)威脅和失業(yè)帶來的限制。這一發(fā)現(xiàn)與研究結(jié)果一致,該報告以美國公司為例,指出了管理層主導(dǎo)地位與公司杠桿之間呈駝峰狀的關(guān)系。