楊健 宋紅亮 周曉惠 劉偉

摘要：企業(yè)文化是一種以全體員工價值體系為主要內(nèi)容的精神和價值觀念，是企業(yè)從經(jīng)濟(jì)層面轉(zhuǎn)向文化層面進(jìn)行拓展的結(jié)果，對培養(yǎng)員工的綜合水平，促使企業(yè)得到全方面的發(fā)展具有重要意義。而在現(xiàn)代企業(yè)制度中，將企業(yè)文化與企業(yè)黨建工作相連結(jié)，可以充分利用自身的組織優(yōu)勢，整合統(tǒng)一企業(yè)內(nèi)部多方資源，以企業(yè)文化為載體來創(chuàng)建國企的特色黨建，促使國有企業(yè)切實(shí)的踐行黨建工作。

關(guān)鍵詞：國有企業(yè);企業(yè)文化;黨建工作

一、以企業(yè)文化為載體創(chuàng)建特色國企黨建的意義

1.把握企業(yè)發(fā)展方向，促進(jìn)可持續(xù)發(fā)展

國有企業(yè)是我國社會主義市場經(jīng)濟(jì)的主導(dǎo)者，是中國特色社會主義的物質(zhì)基礎(chǔ)支撐。因此，在現(xiàn)代企業(yè)管理中，國有企業(yè)應(yīng)當(dāng)要充分發(fā)揚(yáng)黨引領(lǐng)作用和組織優(yōu)勢，為國有企業(yè)在新時代中更好的創(chuàng)新發(fā)展提供正確的方向指導(dǎo)。而國有企業(yè)也只有在堅持以社會主義的文化建設(shè)的基礎(chǔ)上來踐行黨建工作，才能確保構(gòu)建成有中國特色社會主要的企業(yè)文化，才能夠為確保國有企業(yè)更好的把握自身的發(fā)展方向，為促進(jìn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展提供重要保障。

2.促進(jìn)企業(yè)人本管理，提高管理效率

建設(shè)中國特色社會主義的根本力量是工人階級，而國有企業(yè)是我國產(chǎn)業(yè)工人的聚集地。因此，在建設(shè)企業(yè)特色黨建的過程中，要求企業(yè)要將自己植根于基礎(chǔ)階級，站在人民群眾的角度來進(jìn)一步完善企業(yè)內(nèi)部管理，完善黨、群眾、干部之間的關(guān)系，加強(qiáng)員工的思想覺悟，激發(fā)企業(yè)的內(nèi)在活力。在保障工人積極的權(quán)利和地位基礎(chǔ)上，實(shí)現(xiàn)進(jìn)一步的提升企業(yè)管理效率。

3.樹立良好企業(yè)形象，增強(qiáng)核心競爭力

企業(yè)文化作為整個企業(yè)的精神和靈魂，對企業(yè)的核心競爭力具有重要的影響。對于國有企業(yè)而言，將企業(yè)文化作為建設(shè)特色黨建工作的載體，有利于企業(yè)在黨建工作中推動企業(yè)文化的建設(shè)，將企業(yè)文化的內(nèi)在優(yōu)勢充分的發(fā)揮出來，從而轉(zhuǎn)化為企業(yè)員工的思想和行為，夯實(shí)黨的基礎(chǔ)，為企業(yè)樹立良好的形象，為建立企業(yè)內(nèi)部的核心價值觀和增強(qiáng)企業(yè)的核心競爭力提供保障。

二、以企業(yè)文化為載體拓寬企業(yè)黨建渠道

1.以企業(yè)文化為突破口，堅持以人為本

在企業(yè)黨建工作中，堅持加強(qiáng)對企業(yè)文化的建設(shè)是國有企業(yè)在建設(shè)特色黨建的突破口。國有企業(yè)都應(yīng)當(dāng)要在黨建工作建設(shè)中堅持進(jìn)行企業(yè)文化活動的開展，有效的將企業(yè)文化滲透進(jìn)去，為建設(shè)特色黨建工作提供重要的活力源泉。并且由于黨建工作的對象是人民群眾，因此在進(jìn)行建設(shè)的過程中要求國有企業(yè)要堅持以人為本的思想理念，以人作為最根本的出發(fā)點(diǎn)，尊重員工，鼓勵和關(guān)心員工的切實(shí)需求，在通過這樣的形式來促使企業(yè)文化來對員工的思想進(jìn)行滲透和影響，從而有效的實(shí)現(xiàn)對企業(yè)員工進(jìn)行黨建內(nèi)容宣傳，從而促使國有企業(yè)在企業(yè)文化中更好的創(chuàng)建特色黨建工作。

2.以企業(yè)文化為牽引，開展特色活動

在對企業(yè)黨建工作，要求國企要堅持將企業(yè)文化作為牽引，在通過一些有針對性的特色活動來提升黨建工作的效率，從而促使企業(yè)在黨建工作中得到更好的發(fā)展。并且，由于企業(yè)文化是一種貼合時代發(fā)展的文化形態(tài)，因此在對企業(yè)文化建設(shè)的過程中要求企業(yè)要做到與時俱進(jìn)，跟進(jìn)時代的發(fā)展，在結(jié)合企業(yè)自身的特點(diǎn)基礎(chǔ)上構(gòu)建和形成企業(yè)中較為具有代表性的特色文化。而企業(yè)的黨建工作也應(yīng)當(dāng)要堅持以企業(yè)的發(fā)展目標(biāo)為前提，在加強(qiáng)對員工進(jìn)行企業(yè)文化內(nèi)化的基礎(chǔ)上為員工樹立正確的價值觀念，從而實(shí)現(xiàn)保持企業(yè)文化與黨建工作的一致性。

3.以企業(yè)文化為載體，拓寬群眾基礎(chǔ)

在國企黨建中要求企業(yè)要堅持以企業(yè)文化為載體，在黨建工作中充分利用內(nèi)部的工會及團(tuán)委平等的聯(lián)系群眾，開展群眾性工作，在拓寬群眾基礎(chǔ)的過程中，將群眾的協(xié)調(diào)能力充分發(fā)揮出來，從而實(shí)現(xiàn)提高黨建的有效性。因此，在企業(yè)的建設(shè)和發(fā)展過程中，要求企業(yè)要堅持立足于企業(yè)文化，重視對企業(yè)文化的整合和教育性。而企業(yè)的黨建工作也應(yīng)當(dāng)要充分的利用好企業(yè)文化中所蘊(yùn)含的豐富內(nèi)涵，將其中多樣的特點(diǎn)和良好的思想道德通過群眾活動的建設(shè)，有效的融入到黨建工作中去，為企業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

三、以企業(yè)文化為載體創(chuàng)建國企特色黨建對策

1.完善企業(yè)制度，建立健全管理體系

國有企業(yè)在創(chuàng)建特色的黨建工作中，要在堅持以企業(yè)文化為載體的基礎(chǔ)上完善企業(yè)制度，建立健全企業(yè)管理體系。利用構(gòu)建有效與黨組織聯(lián)系的企業(yè)管理體系來為企業(yè)黨建工作提供良好的環(huán)境氛圍，促進(jìn)對企業(yè)黨員的培養(yǎng)工作，加強(qiáng)企業(yè)優(yōu)質(zhì)人才進(jìn)行思想培養(yǎng)，為企業(yè)的發(fā)展提供一份力量。

2.豐富黨建活動，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力

在創(chuàng)建特色黨建的過程中，要求國有企業(yè)要積極地創(chuàng)新自身的黨建方式和手段，加強(qiáng)黨建的活動建設(shè)，以豐富的黨建內(nèi)容來充分調(diào)動群眾的積極性，促使達(dá)到增強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部凝聚力的重要目的?？梢酝ㄟ^加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)與文化的聯(lián)系和統(tǒng)一來企業(yè)文化的建設(shè)提供硬件建設(shè)，例如利用廣播、文化俱樂部等宣傳陣地，為企業(yè)的黨組織活動提供物質(zhì)保障。其次，在黨建工作方法上，企業(yè)應(yīng)當(dāng)要加強(qiáng)創(chuàng)新，充分利用系統(tǒng)化、動態(tài)化等多種形式來加強(qiáng)對企業(yè)文化的建設(shè)，為企業(yè)職工在宣傳場所和平臺中能夠提升自身的思想覺悟和理論水平，從而有效促進(jìn)企業(yè)黨建的建設(shè)。

3.提高員工素質(zhì)，拓寬人才培養(yǎng)機(jī)制

在現(xiàn)代化企業(yè)中，黨員大多所面臨的都是一些關(guān)于競爭、福利待遇的實(shí)際問題，在企業(yè)中大多黨員的的信念和意識都較為淡薄。因此，在黨組織中發(fā)揮政治優(yōu)勢對于提高企業(yè)員工的素質(zhì)具有很大的幫助，有利于幫助員工形成和團(tuán)結(jié)、奮斗的價值理念，幫助員工形成共同的價值理念，并促使員工在理念中對自身的行為進(jìn)行踐行，從而激勵員工為企業(yè)努力奮斗，為企業(yè)發(fā)展提供動力，從而實(shí)現(xiàn)企業(yè)凝聚力的增強(qiáng)。

4.整合企業(yè)文化，履行企業(yè)責(zé)任和義務(wù)

在企業(yè)文化建設(shè)中，企業(yè)要加強(qiáng)對企業(yè)文化的先進(jìn)性和黨的思想保持一致性，加強(qiáng)整合企業(yè)自身文化，創(chuàng)建特色文化來有效的構(gòu)建企業(yè)黨建。企業(yè)文化為建設(shè)特色黨建功的重要載體，對企業(yè)的發(fā)展具有重要意義，因此，企業(yè)要堅持黨的思想方針，在企業(yè)的發(fā)展和建設(shè)過程中積極履行好自身的責(zé)任和義務(wù)，進(jìn)一步提高企業(yè)核心競爭力。

結(jié)語

國有企業(yè)想要在市場經(jīng)濟(jì)中獲得更好的發(fā)展，就必要不斷的建設(shè)優(yōu)秀的企業(yè)文化，利用黨組織的優(yōu)勢將企業(yè)文化與黨建工作有效的結(jié)合起來，在立足于群眾的基礎(chǔ)上加強(qiáng)員工的思想覺悟，獲得員工的認(rèn)同感，加強(qiáng)企業(yè)凝聚力，為企業(yè)黨建的創(chuàng)造和發(fā)展提供保障，為企業(yè)提升市場競爭力，實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

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