董旺蘭
摘 要:隨著工業(yè)文明發(fā)展,現(xiàn)代專業(yè)圖書館事業(yè)發(fā)展依賴于文化和科技創(chuàng)新改革。優(yōu)質(zhì)的信息服務(wù)文化是專業(yè)圖書館事業(yè)可持續(xù)發(fā)展能力的體現(xiàn),可有效保障專業(yè)圖書館事業(yè)不斷獲得發(fā)展機遇。為開拓事業(yè)藍圖,現(xiàn)代圖書服務(wù)文化也應(yīng)與時俱進謀求創(chuàng)新。本文主要分析專業(yè)圖書館服務(wù)文化創(chuàng)新的必要性,提出與專業(yè)圖書館現(xiàn)代化發(fā)展進程相契合的服務(wù)文化創(chuàng)新措施,以期為圖書館文化事業(yè)工作者提供建議。
關(guān)鍵詞:服務(wù)文化 現(xiàn)代圖書館 創(chuàng)新思考
中圖分類號:G25文獻標識碼:A文章編號:1003-9082(2019)08-00-01
一、現(xiàn)代專業(yè)圖書館開展服務(wù)文化創(chuàng)新的必要性
1.專業(yè)圖書館發(fā)展潮流
全球科學(xué)研究領(lǐng)域已進入e-Science時代,發(fā)展科學(xué)技術(shù)離不開信息化技術(shù)設(shè)施。信息數(shù)據(jù)的有效性是保障科學(xué)研究先進性的靈魂支柱,可決定科研內(nèi)容的高度。有數(shù)據(jù)統(tǒng)計,一個普通的科研人員約有超過一半的科研時間都用于查閱相關(guān)研究資料。在信息技術(shù)高度發(fā)達的年代,當前科研工作者搜集和處理信息能力與數(shù)字信息時代發(fā)展要求有一段距離。因此專業(yè)圖書館發(fā)展服務(wù)文化創(chuàng)新,契合時代發(fā)展潮流,能夠有效幫助科研工作者從紛紜負責(zé)的還海量數(shù)據(jù)資料中捕捉有效的信息,極大程度上節(jié)省研究資料查閱時間,集中精力用于科學(xué)研究以創(chuàng)造新的科學(xué)文明。
2.服務(wù)人員需要文化支柱
圖書館工作人員在為讀者提供服務(wù)的過程也是實現(xiàn)文明傳播的過程,可以說圖書館組織的靈魂在于服務(wù)文化,其充分體現(xiàn)了圖書館組織的價值觀,同時也是圖書館事業(yè)人共同擁有的精神支柱。只有圖書館工作人員形成了一致的服務(wù)價值觀,才能發(fā)自心底地為竭誠為每一位讀者提供優(yōu)質(zhì)的個性化服務(wù)。當員工內(nèi)心有堅定的文化支柱時,將使得他們能夠?qū)⒆x者的閱讀體驗放在首位,自覺維護圖書館的形象,此種工作心境難以通過單純的規(guī)章制度管理實現(xiàn)。服務(wù)文化的創(chuàng)新發(fā)展獲得穩(wěn)定后,可對圖書館服工作人員工作質(zhì)量產(chǎn)生正面促進作用。
3.符合讀者個性化需求
進入圖書館閱讀的每一位讀者,對于獲得優(yōu)質(zhì)服務(wù)方面的需求。作為主要服務(wù)于科研人員的專業(yè)圖書館,則更需要通過個性的優(yōu)質(zhì)服務(wù)體現(xiàn)其社會價值。面臨豐富的網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)資源環(huán)境,人們只需通過互聯(lián)網(wǎng)即可足不出戶也能知曉天下事,與此同時廣大讀者對于圖書館的期望閾值也在增加。面臨讀者閱讀體驗需求閾值的增加,圖書館需同步確立優(yōu)質(zhì)服務(wù)價值觀,通過服務(wù)文化氛圍達成影響及約束員工服務(wù)行為的預(yù)期目標,激發(fā)工作人員的工作潛力,促進工作人員整體素質(zhì)提升,從而實現(xiàn)專業(yè)圖書館現(xiàn)代化可持續(xù)發(fā)展。在文化產(chǎn)業(yè)百花齊放的時代,圖書館應(yīng)把握時代發(fā)展機遇,構(gòu)建特色服務(wù)文化理念打造一流的文化傳播機構(gòu)。
二、專業(yè)圖書館服務(wù)文化創(chuàng)新方向
1.服務(wù)理念創(chuàng)新
構(gòu)建先進的專業(yè)圖書館服務(wù)文化,服務(wù)理念是其底層建筑基礎(chǔ),只有實現(xiàn)服務(wù)理念創(chuàng)新方能實現(xiàn)服務(wù)文化創(chuàng)新。作為專業(yè)圖書館理念創(chuàng)新核心要素,創(chuàng)新服務(wù)理念有助于推動服務(wù)管理技術(shù)方法的更新迭代。處于知識經(jīng)濟時代下,圖書館員工應(yīng)具備開拓創(chuàng)新精神,對于信息經(jīng)濟和市場經(jīng)濟具備清楚的認知,形成開放性的服務(wù)理念。圖書館服務(wù)理念邁入創(chuàng)新發(fā)展道路,需要實現(xiàn)服務(wù)意識形態(tài)轉(zhuǎn)變。第一,服務(wù)理念由傳統(tǒng)封閉轉(zhuǎn)化為開放式,即不斷吸收先進的服務(wù)理念整合創(chuàng)新以往的老式服務(wù)理念;第二,接納型服務(wù)轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃邮?,工作人員應(yīng)形成主動為讀者提供服務(wù)的意識;第三,文獻服務(wù)需要進化為知識服務(wù),使用現(xiàn)代化的技術(shù)手段為讀者提供個性化知識服務(wù);第四,服務(wù)對象不局限于館內(nèi)讀者,接入互聯(lián)網(wǎng)用戶訪問權(quán)限,最大程度上發(fā)揮圖書館社會價值。
2.創(chuàng)新服務(wù)模式
普通的內(nèi)容性閱讀已不能滿足知識經(jīng)濟時代讀者需求,讀者的核心閱讀需求已演變?yōu)閷χR和信息的需求。專業(yè)圖書館為讀者提供的服務(wù)內(nèi)容不能局限提供原始文獻,圖書館服務(wù)工作應(yīng)以用戶需求作為創(chuàng)新點,以用戶需求導(dǎo)向深入開發(fā)原始文獻資料,實現(xiàn)服務(wù)文化創(chuàng)新發(fā)展。專業(yè)圖書館工作人員需要明確當前讀者對于信息和知識的需求方向,開發(fā)利用館內(nèi)已有的一次文獻,最終形成以專題綜述、述評以及研究報告等深層次文獻二三次開發(fā)為主的知識專題。同時結(jié)合最新的信息資源規(guī)劃知識專題,保障信息知識在其研究領(lǐng)域內(nèi)的前沿性和有效性。創(chuàng)新專業(yè)圖書館服務(wù)模式,應(yīng)充分使用網(wǎng)絡(luò)技術(shù),建立網(wǎng)絡(luò)圖書館建設(shè)專業(yè)的導(dǎo)航庫。開發(fā)專業(yè)的數(shù)據(jù)資源庫同時提供免費檢索和下載功能,最終建成一站式的知識信息眾享空間,可極大程度上滿足互聯(lián)網(wǎng)讀者的閱讀體驗。
3.館內(nèi)員工素質(zhì)提升
圖書館內(nèi)員工素質(zhì)對于圖書館服務(wù)文化建設(shè)影響深遠,館內(nèi)工作人員素質(zhì)高低決定館內(nèi)信息資料能否得到合理開發(fā)使用。因而選拔館內(nèi)的服務(wù)人員要注重其個人職業(yè)素養(yǎng),以及能夠堅守職業(yè)道德為讀者主動提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。專業(yè)圖書館作為服務(wù)于科研工作者的特殊類別圖書館,館內(nèi)員工需要具備一定的文化科學(xué)素養(yǎng),同時還需要與時俱進學(xué)習(xí)最新的信息技術(shù),能夠準確記憶館藏類別與分布,具備快速識別并整合信息的業(yè)務(wù)能力,能夠從龐大的數(shù)據(jù)庫中幫助讀者準確找到需要的研究信息資料。定期學(xué)習(xí)培訓(xùn)是提升館內(nèi)工作人員專業(yè)能力素質(zhì)的重要途徑,通過學(xué)習(xí)積累館內(nèi)員工的專業(yè)知識才能實現(xiàn)飛躍式進步。利用圖書館作為信息資源保管和流通中心的優(yōu)勢,可為員工培訓(xùn)學(xué)習(xí)提供得天獨厚的優(yōu)勢,圖書館管理人員應(yīng)鼓勵館內(nèi)工作人員積極參與行業(yè)研討會與網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)培訓(xùn),全面提升館員綜合素質(zhì)。
結(jié)語
圖書館服務(wù)作為圖書館建設(shè)重要發(fā)展項目,其質(zhì)量可有效反映圖書館綜合實力。專業(yè)圖書館隸屬于人文文明高度發(fā)展的物質(zhì)文化產(chǎn)物,用于保存科技文獻資料的專業(yè)圖書館對于推動人類文化進程功不可沒。專業(yè)圖書館應(yīng)積極開展服務(wù)文化革新,根據(jù)時代發(fā)展潮流開拓專業(yè)圖書館服務(wù)文化創(chuàng)新特色道路。通過創(chuàng)新服務(wù)理念與服務(wù)模式,緊跟讀者核心閱讀需求,著重提升館內(nèi)員工的綜合工作素質(zhì),最終實現(xiàn)服務(wù)文化創(chuàng)新。
參考文獻
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