劉云山

近日，由吉林省長春市某區(qū)教育局一名女副局長霸氣發(fā)飆的“官場視頻”引發(fā)網(wǎng)上一片熱議。

熱議的焦點(diǎn)仍然還是網(wǎng)絡(luò)和社會(huì)談?wù)撘丫玫睦蠁栴}。即：一邊是人民勤務(wù)員的“官員”與為人民服務(wù)的問題;一邊是人民群眾的現(xiàn)實(shí)需要與“官員”服務(wù)水平素質(zhì)的差距問題。那么，究竟這樣的一個(gè)老問題，擺在今天這個(gè)新時(shí)代，還是不是一個(gè)大問題？答案是肯定的。然而，在我們的一些部門和同志那里卻沒有明確的認(rèn)識(shí)，思想和行動(dòng)還沒真正進(jìn)入新時(shí)代。其實(shí)，這樣的老問題發(fā)生在新時(shí)代，恰恰是新時(shí)代發(fā)展必須根除的大問題。

我們的部門和同志應(yīng)當(dāng)積極地行動(dòng)起來，對標(biāo)今天習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想武裝全黨、全軍、全國人民的偉大新時(shí)代。清醒地看到中國共產(chǎn)黨作為一個(gè)擁有8000多萬黨員的世界第一大黨，正在引領(lǐng)中華民族偉大復(fù)興的中國夢不斷取得一個(gè)又一個(gè)新勝利。清醒地知道新時(shí)代的今天，在以習(xí)近平總書記為核心的黨中央堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，從嚴(yán)肅黨的紀(jì)律到震懾污吏貪官，從改變官場和社會(huì)的風(fēng)氣到增進(jìn)人民福祉等等，都取得了空前輝煌的成就。中國共產(chǎn)黨正以強(qiáng)大的歷史責(zé)任感和使命感向世界展示出了一個(gè)前所未有的新面貌和新姿態(tài)。

新時(shí)代里的人民群眾就必然會(huì)有新要求，這就完全容不得我們干部身上的一些老毛病和老問題。從這位“女副局長”的視頻顯示來看，視頻內(nèi)容僅是教育局與學(xué)生家長代表就劃片入學(xué)問題的一個(gè)“溝通對話”會(huì)議，焦點(diǎn)也僅是一個(gè)政府的政策措施和群眾接受能力之間調(diào)停性的工作。作為區(qū)（縣）教育局的一位女副局長，參加這樣的溝通調(diào)停會(huì)議，事前應(yīng)該做好調(diào)查研究，思想上都應(yīng)當(dāng)有一個(gè)充分的認(rèn)識(shí)。尤其是要考慮到接觸群眾時(shí)的態(tài)度要和藹可親，頭腦要冷靜慎思。

可是，這位“女副局長”卻偏偏不是這樣，從視頻來看，她明顯缺乏一些素質(zhì)，甚至可以說主觀上還沒有一種為民服務(wù)的情懷。頭腦發(fā)熱，竟然會(huì)在大庭廣眾的會(huì)議上出言不遜。而且，與群眾有一點(diǎn)溝通過程中的小問題，就用手指著群眾呵斥?！澳隳懿荒苈犖野言捳f完？”“你是哪個(gè)小區(qū)的？”在會(huì)議主題意圖為“疏導(dǎo)”的居民群眾面前“耍脾氣”“抖威風(fēng)”，還當(dāng)場安排工作人員“一會(huì)兒把她（他）問一下子”，期望以權(quán)壓人，致使會(huì)場氣氛嘩然。

這件事情原本并不是很復(fù)雜，但處理過程中卻暴露了這位“女副局長”的一個(gè)大問題。公眾看到這個(gè)視頻起碼有一點(diǎn)可以肯定，會(huì)場內(nèi)的這位“女副局長”確確實(shí)實(shí)是有些霸氣了，也是有些以權(quán)壓人的意思了。這個(gè)“視頻”也證明，一名領(lǐng)導(dǎo)干部，一名能夠影響到黨和政府形象的“女副局長”，低拙的處事行為，對待群眾的態(tài)度完全反映了這位年輕“女副局長”的基本素質(zhì)還有待于進(jìn)一步提高。

怎么樣提高呢？諸如類似“女副局長”等人，是該讓她（他）們繼續(xù)留用在崗上慢慢通過時(shí)間和空間的延長來自然地鍛煉提高呢？還是將她（他）們調(diào)整到一個(gè)更加適合她（他）們工作、學(xué)習(xí)的環(huán)境里去“充電”提高呢？二者選一。這個(gè)問題也正是一直以來干部隊(duì)伍在遇到所謂“素質(zhì)”問題時(shí)，應(yīng)該如何面對“矯正”的問題。

當(dāng)然，“女副局長”的這個(gè)問題需要怎么樣面對和“矯正”有先例也有新例。我們不妨還是按照新時(shí)代《干部選拔任用工作條例》來思考這件事情?！稐l例》中明確規(guī)定干部選拔任用必須過好五關(guān)，即政治關(guān)、品行關(guān)、能力關(guān)、作風(fēng)關(guān)、廉潔關(guān)。

那么，這位“女副局長”的五關(guān)究竟是怎么過的呢？我們暫且不論其品行、能力、作風(fēng)、廉潔這后面的四關(guān)，如果第一關(guān)“政治關(guān)”過得好的話，應(yīng)該說“女副局長”是具備起碼的共產(chǎn)黨干部基本素質(zhì)和基本信仰的。不做過高要求，最簡單應(yīng)該知道“為人民服務(wù)”是公務(wù)人員的本質(zhì)和本分吧。但是，“女副局長”還是在這樣不符合身份和不符合場合的地方“霸氣”和“發(fā)飆”了?！芭本珠L”何以會(huì)如此行事，就成為一個(gè)很難理解的“怪”現(xiàn)象了。也有這樣的評論，說“女副局長”是有“后臺(tái)”的“霸氣”和“發(fā)飆”，群眾不明真相，也不知緣情。

對此，當(dāng)?shù)氐膮^(qū)黨委、區(qū)政府以及教育部門都很重視。事發(fā)兩天，于4月28日作出處理，區(qū)級通報(bào)批評，教育局召開了黨委會(huì)議，“女副局長”作出了深刻檢查，局領(lǐng)導(dǎo)舉一反三自查作風(fēng)，牢固確立為人民服務(wù)的意識(shí)。為此，區(qū)教育局在《通報(bào)》中還將這次“女副局長”視頻引發(fā)的社會(huì)輿論稱之為“視頻事件”。

可以感受得到，吉林省長春市某區(qū)教育局“女副局長”的這個(gè)“視頻事件”也許就此結(jié)束了。也許在習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)的今天，人民群眾眼里這樣的“官員”在基層黨、政部門還不僅僅就此一人？但是，新時(shí)代的今天，對這樣的“視頻事件”作出這樣的處理，好像還不能夠看到有什么新意。

因此，這是一個(gè)值得反思和清醒的“矯正”現(xiàn)象。試問我們的一些部門和同志，難道對這樣的“官員”提出一點(diǎn)比較高的要求去“矯正”，難道不應(yīng)該、不可以嗎？難道這樣的“官員”靠自身的人格魅力和“為民”情懷，還配得上做一位教育主管機(jī)關(guān)的合適領(lǐng)導(dǎo)人選嗎？新時(shí)代的人民群眾期盼著干部隊(duì)伍有全心全意為人民服務(wù)的新境界和新姿態(tài)。