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新形勢(shì)下圖書館情報(bào)服務(wù)質(zhì)量的提升策略

2019-04-21 07:09楊雪梅
現(xiàn)代交際 2019年1期
關(guān)鍵詞:服務(wù)模式服務(wù)質(zhì)量圖書館

楊雪梅

摘要:隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的不斷發(fā)展,情報(bào)使用者對(duì)圖書館情報(bào)服務(wù)工作有了新的要求,但目前,很多圖書館的情報(bào)服務(wù)工作在觀念、模式以及工作人員的專業(yè)素養(yǎng)方面都有亟待完善的不足之處。基于此,本文分析了當(dāng)前圖書館情報(bào)工作存在的問題,提出了相應(yīng)的解決策略,以期促進(jìn)圖書館的進(jìn)一步發(fā)展。

關(guān)鍵詞:圖書館 情報(bào)服務(wù) 服務(wù)質(zhì)量 定位服務(wù) 服務(wù)模式

中圖分類號(hào):G258 ?文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A ?文章編號(hào):1009-5349(2019)01-0253-02

在新的形勢(shì)下,傳統(tǒng)的情報(bào)服務(wù)工作已無(wú)法滿足用戶對(duì)于情報(bào)服務(wù)的要求,為有效緩解這一矛盾,我國(guó)多數(shù)圖書館都在優(yōu)化情報(bào)服務(wù)工作,但也有不少圖書館的情報(bào)服務(wù)工作還處在被動(dòng)狀態(tài),情報(bào)服務(wù)方法單一,工作層次相對(duì)較低,情報(bào)工作難以跟上形勢(shì)的發(fā)展。為改變這種尷尬局面,必須加強(qiáng)對(duì)圖書館情報(bào)服務(wù)工作的認(rèn)識(shí)和研究。

一、圖書館情報(bào)服務(wù)存在的問題

(1)服務(wù)模式僵化。在相當(dāng)長(zhǎng)的一段時(shí)間內(nèi),圖書館情報(bào)服務(wù)的質(zhì)量都有待提高,服務(wù)模式僵化,導(dǎo)致社會(huì)各界對(duì)圖書館的情報(bào)工作產(chǎn)生質(zhì)疑。例如,有的圖書館沒有主動(dòng)、積極地為服務(wù)對(duì)象提供情報(bào)信息,而是坐等他們上門詢問;也有的圖書館特色資源建設(shè)水平有待提高,情報(bào)資源雖多但缺乏整合,不利于用戶的查找和利用。另外,圖書館資源建設(shè)力度還有待加強(qiáng),有很多重要的信息在圖書館難以找到。

(2)思想認(rèn)識(shí)不足。多數(shù)工作人員對(duì)于圖書館情報(bào)服務(wù)工作的思想認(rèn)識(shí)還有待提高,一般只在特殊情況下,如撰寫論文或?qū)W術(shù)著作時(shí),才會(huì)想到圖書館情報(bào)服務(wù)工作。究其原因有如下幾點(diǎn):一是科研人員對(duì)于圖書館的情報(bào)服務(wù)工作不認(rèn)可;二是圖書館的情報(bào)服務(wù)個(gè)性化服務(wù)欠缺,宣傳不到位;三是圖書館工作人員的職業(yè)素養(yǎng)有待提高,難以適應(yīng)新形勢(shì)下各行業(yè)對(duì)信息情報(bào)的需求。

(3)缺乏專業(yè)人才。目前,我國(guó)圖書館情報(bào)人才極度匱乏,從事情報(bào)工作的人員多數(shù)沒有接受過(guò)系統(tǒng)的專業(yè)培訓(xùn),對(duì)圖書館情報(bào)工作的理解有待細(xì)化。多數(shù)情報(bào)工作人員都是由圖書館館員轉(zhuǎn)行而來(lái),對(duì)情報(bào)相關(guān)理論了解不多,知識(shí)結(jié)構(gòu)也不合理,專業(yè)素養(yǎng)不高,與現(xiàn)代圖書館情報(bào)工作的要求還存在一定的差距,嚴(yán)重阻礙了我國(guó)圖書館情報(bào)工作的發(fā)展。

二、新形勢(shì)下圖書館情報(bào)服務(wù)質(zhì)量的提升策略

(1)加強(qiáng)資源建設(shè)。在信息時(shí)代,信息資源配置的質(zhì)量直接取決于信息量的多少以及信息質(zhì)量的高低,提高信息資源數(shù)量與質(zhì)量,是更為高效地利用信息資源的重要前提。首先,圖書館要著力加強(qiáng)紙質(zhì)資源建設(shè)。紙質(zhì)資源是一種重要的信息資源,尤其是國(guó)內(nèi)外學(xué)術(shù)期刊,是科研工作者了解前沿科技動(dòng)態(tài)的主要信息來(lái)源之一,在加強(qiáng)紙質(zhì)資源建設(shè)的過(guò)程中,圖書館要注意對(duì)國(guó)內(nèi)外學(xué)術(shù)期刊的訂閱及搜集,為科研工作提供優(yōu)質(zhì)的情報(bào)信息。其次,圖書館要加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)信息資源建設(shè)。隨著網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)的發(fā)展,圖書館也要與時(shí)俱進(jìn),加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)信息資源建設(shè),建設(shè)圖書館網(wǎng)絡(luò)信息網(wǎng)站,把現(xiàn)有的情報(bào)信息數(shù)據(jù)庫(kù)整合到圖書館門戶網(wǎng)站中,方便讀者檢索、查閱。圖書館還應(yīng)積極與信息服務(wù)供應(yīng)商交流、溝通,使廣大讀者能夠獲取更前沿的情報(bào)信息。最后,圖書館應(yīng)推進(jìn)特色資源建設(shè)。在現(xiàn)有的網(wǎng)絡(luò)技術(shù)條件下,圖書館應(yīng)結(jié)合自身實(shí)際,積極進(jìn)行資源整合,對(duì)圖書館現(xiàn)有的資源進(jìn)行整理、補(bǔ)充,建立圖書館特色資源數(shù)據(jù)庫(kù)。

(2)轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念。在新形勢(shì)下,圖書館要想實(shí)現(xiàn)健康發(fā)展,首先要從轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念著手,樹立新的情報(bào)服務(wù)觀。當(dāng)前,我國(guó)圖書館情報(bào)工作發(fā)展緩慢,究其原因就是情報(bào)意識(shí)弱化,所以不僅情報(bào)工作人員需要提高情報(bào)意識(shí),領(lǐng)導(dǎo)人員也要樹立情報(bào)意識(shí),只有領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)識(shí)到情報(bào)工作的重要性,才能在人、財(cái)、物等方面加大支持力度,促進(jìn)圖書館軟件及硬件設(shè)備的改進(jìn),進(jìn)而提供高質(zhì)量的情報(bào)服務(wù)。其次,圖書館要改變傳統(tǒng)的被動(dòng)等讀者上門的服務(wù)觀念,將社會(huì)各界的需求融入到情報(bào)服務(wù)工作中,密切關(guān)注社會(huì)各界的情報(bào)信息需求,主動(dòng)提供高質(zhì)量的情報(bào)信息。再次,圖書館要加強(qiáng)圖書館情報(bào)工作的標(biāo)準(zhǔn)化及規(guī)范化建設(shè),確保情報(bào)服務(wù)工作的有序性,要根據(jù)我國(guó)現(xiàn)階段的基本國(guó)情,構(gòu)建適應(yīng)社會(huì)發(fā)展的圖書館情報(bào)服務(wù)工作模式,促進(jìn)社會(huì)的可持續(xù)發(fā)展。最后,圖書館應(yīng)積極宣傳自身的情報(bào)服務(wù)工作,努力提供高質(zhì)量的情報(bào)服務(wù),讓科研人員能夠及時(shí)獲得各種情報(bào)信息,提高科研水平,這也是圖書館情報(bào)服務(wù)的工作目標(biāo)。

(3)推動(dòng)服務(wù)模式多元化。一方面,圖書館應(yīng)革新情報(bào)信息整合的方法,從傳統(tǒng)的類比法、邏輯分類法等方法轉(zhuǎn)變?yōu)樽兞糠治龇ā㈥P(guān)聯(lián)分析法等更為先進(jìn)的方法。另一方面,圖書館應(yīng)創(chuàng)新服務(wù)模式。例如:

定題服務(wù)。指的是圖書館專注于國(guó)內(nèi)外某一領(lǐng)域的發(fā)展動(dòng)態(tài),并對(duì)其持續(xù)跟蹤,掌握該領(lǐng)域新的發(fā)展趨勢(shì),通過(guò)多種分析法發(fā)現(xiàn)行業(yè)內(nèi)的新動(dòng)向,提供有價(jià)值的情報(bào)信息。該種方法具有較強(qiáng)的專業(yè)性及針對(duì)性,對(duì)于科研工作的開展具有十分重要的導(dǎo)向作用,尤其是研究目標(biāo)明確、專業(yè)性強(qiáng)的課題,采取該種方法更有優(yōu)勢(shì)。定題情報(bào)跟蹤服務(wù)既具有時(shí)效性、針對(duì)性,同時(shí)還具有長(zhǎng)期性、持續(xù)性、廣泛性的特點(diǎn),操作難度較大,對(duì)情報(bào)研究人員的專業(yè)素養(yǎng)及圖書館的基礎(chǔ)服務(wù)設(shè)施的要求均比較高。

課題服務(wù)。通常是由科研部門提出要求,圖書館負(fù)責(zé)檢索相關(guān)國(guó)內(nèi)外科技進(jìn)展情報(bào),匯總成題錄或文獻(xiàn)卡,附上館藏索書號(hào),使用戶可以查閱原文。這可以為研究人員節(jié)省大量時(shí)間,避免盲目檢索、翻書之勞。

資料服務(wù)。圖書館廣辟資料來(lái)源,主動(dòng)提供上門跟蹤服務(wù),并根據(jù)使用者的反饋不斷提升情報(bào)服務(wù)質(zhì)量。情報(bào)工作要走在科研與生產(chǎn)的前面,越快越好、越早越好,為市場(chǎng)調(diào)節(jié)、領(lǐng)導(dǎo)決策、產(chǎn)品更新提供可靠的資料支持。

(4)加強(qiáng)館員培養(yǎng)。在新形勢(shì)下,為促進(jìn)圖書館情報(bào)服務(wù)工作的創(chuàng)新,必須提高工作人員的創(chuàng)新意識(shí),重視人才的培養(yǎng)。首先,要使圖書館情報(bào)工作人員對(duì)于自己的職責(zé)有清醒的認(rèn)識(shí),知曉情報(bào)服務(wù)的重要性,進(jìn)而主動(dòng)提高自己的綜合素質(zhì),不斷加強(qiáng)專業(yè)理論學(xué)習(xí),通過(guò)學(xué)習(xí)培訓(xùn)豐富自身的知識(shí)結(jié)構(gòu),促進(jìn)服務(wù)技能的有效提高,逐步從單一型人才向復(fù)合型人才轉(zhuǎn)變。其次,圖書館應(yīng)積極組織工作人員參加學(xué)術(shù)會(huì)議,使其不斷了解國(guó)內(nèi)外業(yè)內(nèi)學(xué)術(shù)研究方向及學(xué)術(shù)動(dòng)態(tài),革新自身服務(wù)理念和思想意識(shí)。第三,圖書館應(yīng)組織工作人員定期或不定期參加科研機(jī)構(gòu)的研究工作,讓其能夠了解相關(guān)科研工作的研究動(dòng)態(tài)及前沿信息,使情報(bào)工作的開展能夠做到有的放矢,促進(jìn)情報(bào)服務(wù)工作水平的提高。

三、結(jié)語(yǔ)

總之,圖書館情報(bào)工作人員只有不斷了解并掌握情報(bào)工作的發(fā)展規(guī)律,才能利用圖書館的資源優(yōu)勢(shì)提高情報(bào)工作的服務(wù)水平及質(zhì)量。面對(duì)社會(huì)各界及科研人員對(duì)于情報(bào)工作的多方面需求,圖書館情報(bào)工作人員必須不斷提高認(rèn)識(shí),加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高自身的服務(wù)水平及服務(wù)質(zhì)量,為社會(huì)各界提供優(yōu)質(zhì)情報(bào)服務(wù),促進(jìn)圖書館綜合實(shí)力的提高。

參考文獻(xiàn):

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責(zé)任編輯:景辰

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