董永賀

摘 要：隨著經濟的發(fā)展，全球化進程不斷加快。我們的市場經濟具有復雜、多樣的組成形式。對于社會上的復雜經濟結構，國有企業(yè)要及時結合自身實際情況進行發(fā)展。國有企業(yè)要加強黨建思政工作的建設內容，不忘初心。這種黨建思想也可以使我們的國有企業(yè)向著新方向發(fā)展。為國有企業(yè)在復雜的經濟結構建立獨特發(fā)展之路。對此，進行以下內容的探討。

關鍵詞：國有企業(yè);黨建思想;措施;創(chuàng)新

伴隨著改革開放，經濟發(fā)展不斷強大，經濟體系也較為復雜。國有企業(yè)面臨的問題也不斷增多。在這種復雜的形式中，國有企業(yè)要開展黨建思想的政治工作。黨建思政工作有利于我們的國有企業(yè)健康、穩(wěn)定的可持續(xù)發(fā)展。同時黨政思想要與時俱進適應現(xiàn)代化發(fā)展模式，不斷進步、不斷更新，才可以使黨建思政工作更好的應用在國有企業(yè)的發(fā)展中。

一、黨建思政工作意義

（一）加大職工創(chuàng)新意識

創(chuàng)新可以在極大程度上推進企業(yè)發(fā)展，對于企業(yè)的員工創(chuàng)新意識進行培養(yǎng)，對于創(chuàng)新意識強的員工采取相應的鼓勵措施，使國有企業(yè)在現(xiàn)代化經濟背景下留住更多具有創(chuàng)新意識的人才，促進國有企業(yè)的發(fā)展，為企業(yè)注入活力。隨著改革開放，經濟體系自主度高，可以自由發(fā)展，只有員工具有創(chuàng)新意識，才能支持企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。全球化經濟模式不斷擴大，一些外來企業(yè)以及民營企業(yè)都加劇國有企業(yè)的危機，競爭激烈使其存在環(huán)境更為困難。提升員工創(chuàng)新意識，才可以使我們的國企在市場經濟中走出新的發(fā)展模式，同時對于企業(yè)員工加強黨建思政內容的學習，可以使員工在面臨來自外在的誘惑時有明確價值觀念，更好的推動國有企業(yè)發(fā)展。

（二）提升企業(yè)職工的基本素養(yǎng)

在國有企業(yè)的工作日常中，進行黨建思政工作內容的學習，可以提高國有企業(yè)職工的基本素養(yǎng)。換句話來說，就是任何企業(yè)都要重視對職工基本素養(yǎng)的強化，對于一些職業(yè)素養(yǎng)較高的人才，加強對其的重視程度，形成企業(yè)內部員工的良性循環(huán)發(fā)展。使企業(yè)的每一個員工都能夠自發(fā)的維護企業(yè)利益。加強黨建思政工作的建設，在企業(yè)日常文化發(fā)展中進行學習。使企業(yè)員工思想意識得到大幅度的提升，對于社會、企業(yè)能夠承擔起自身的責任，把集體利益放在主要的位置，加快國有企業(yè)的發(fā)展之路。

（三）黨建思政工作加強國有企業(yè)改革思想

對于國有企業(yè)內部來說，統(tǒng)一的黨政思政內容學習，有利于凝聚企業(yè)職工精神、減少職工之間存在的內部矛盾，可以改善企業(yè)面對外部競爭壓力，更好的適應經濟結構的轉變。同時，職工學習黨建思政的相關內容，結合黨建內容與時俱進的優(yōu)點，推動國有企業(yè)進行深化改革，使其符合現(xiàn)代化社會發(fā)展進程。

（四）黨建思政工作幫助國有企業(yè)做大做強

黨建思政工作內容有利于提升企業(yè)的發(fā)展，思政工作內容是企業(yè)文化建設的重要組成因素。黨建思政工作落實程度的高低，對企業(yè)的發(fā)展起著重要的作用。黨建思政工作的學習可以提升企業(yè)職工的凝聚力、向心力。使企業(yè)在復雜的環(huán)境中不畏懼任何困難。增強企業(yè)的發(fā)展與進步，使企業(yè)做大做強。

二、國有企業(yè)黨建思政工作存在的問題

（一）企業(yè)的思想政治內容

黨建思政工作內容是企業(yè)精神的重要組成部分，這種精神可以使企業(yè)在發(fā)展中時刻維護市場規(guī)則，積極的參與到社會企業(yè)的競爭中。在企業(yè)黨建思想政治工作實踐中，促進國有企業(yè)的競爭力。在企業(yè)中要加強黨建思政精神落實，充分重視黨建思政的重要指導作用，對于企業(yè)中存在的不足之處加以改進，使企業(yè)日常工作與黨建思政精神相結合，二者共同發(fā)展。但是一些企業(yè)對于黨建思政內容的指導作用并不重視，在此方面對員工培訓不足，這也直接導致員工認知的不足，一些領導者不能以身作則的去學習黨建思政內容。沒有將黨建思政工作融入到企業(yè)的發(fā)展中，極大程度的制約國有企業(yè)的發(fā)展步伐，沒有對企業(yè)的發(fā)展起到良好的推動作用。

（二）企業(yè)組織結構存在問題

要想企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展，就要在企業(yè)發(fā)展階段做好規(guī)劃，加強企業(yè)黨建思政的學習，用黨建思政的正確理念作為企業(yè)發(fā)展的指導內容，建立一個能夠長期穩(wěn)定發(fā)展的企業(yè)結構。加強黨建思政工作的開展，結合企業(yè)自身文化，使黨建思政工作在企業(yè)的存在合理化。對此，企業(yè)領導者要使國有企業(yè)中的文化與黨群工作的思想政治相融合。以黨的要求進行企業(yè)發(fā)展與指導，使國有企業(yè)的文化迅速發(fā)展。同時，對于一些部門要細化責任，加強部門領導在黨建思政理解，及時傳遞給企業(yè)職工。使黨建思政具有互動性，可以實時的與職工進行互動學習。對于黨建思政的信息要合理有效的應用，加強對于信息的使用程度不高等問題，不使國有企業(yè)的發(fā)展脫離組織要求，在黨建思政建設實際上對于這些問題進行解決與發(fā)展。

（三）黨建思政工作制度方面存在問題

黨建思政內容在國有企業(yè)具有重要作用，可以在國有企業(yè)經濟發(fā)展體系中進行黨建思政制度的建設。明確國有企業(yè)的管理制度與工作內容，加強黨建思政對于企業(yè)的教育作用，明確企業(yè)制度。在一些國有企業(yè)中，通常會存在一種問題，企業(yè)中的黨建思政工作與企業(yè)發(fā)展經常分開學習。對于企業(yè)的思想政治工作在國有企業(yè)經濟發(fā)展過程中沒有明確管理制度，忽視了國有企業(yè)科學的管理方法以及企業(yè)權責明確等問題。使黨建思政在企業(yè)的日常工作中不具有管理與指導的規(guī)范作用。在國有企業(yè)的黨建思政工作的落實情況上，沒有明確企業(yè)在此方面的管理原則，制度的不明確會嚴重影響黨建思政工作的應用與開展。

三、國有企業(yè)在黨建思政建設中的工作措施

（一）加大黨政思政工作的建設力度

在國有企業(yè)的黨建思政健身中，要改變傳統(tǒng)的企業(yè)觀念，對于不適應國有企業(yè)在現(xiàn)代發(fā)展思想摒棄。在全新經濟發(fā)展模式中，加大新時代黨建思政工作內容的建立。轉變企業(yè)陳舊觀念，解放企業(yè)內部不符合時代經濟發(fā)展的舊觀念，結合新的黨建思政發(fā)展內容，根據(jù)新思路正確指導國有企業(yè)的生產工作。同時，對于現(xiàn)今的思想要在國有企業(yè)的生產全程貫徹實施，逐漸轉變企業(yè)在安全與創(chuàng)新的模式管理。不在單一的追求產品數(shù)量，而要根據(jù)新時代群眾的需求，生產出高質、多樣的產品，優(yōu)化國有企業(yè)的生產結構。企業(yè)的利益追求是企業(yè)可以持續(xù)發(fā)展、做大做強的基本要素。加強企業(yè)領導與職工思想上的轉變，對于企業(yè)的利益發(fā)展具有重要作用，可以改善企業(yè)在轉型過程中面對的問題，對國有企業(yè)轉型具有重要意義。在國有企業(yè)發(fā)展中，對于職工的貢獻進行充分肯定，加強職工黨建思政教育，更要關注員工的發(fā)展以及員工的需求，增強職工的歸屬感，促進企業(yè)長久發(fā)展。

（二）加強國有企業(yè)領導作風建設

在新時代發(fā)展中，一些國有企業(yè)領導要改變自身作風，嚴于律己，加強國有企業(yè)新風氣的建設，提高企業(yè)職工在工作中的積極性。一個企業(yè)想要長久的發(fā)展，企業(yè)的領導是企業(yè)的核心部分，作為國有企業(yè)的領導者，要為企業(yè)員工提供一個良好的工作環(huán)境以及工作氛圍。對于國有企業(yè)中一些表現(xiàn)優(yōu)秀的職工加以表揚，樹立企業(yè)學習典范。對于更多國有企業(yè)職工的工作起到良好的促進作用。對于企業(yè)風氣建設實施，要嚴格遵循相關制度，結合國有企業(yè)的實際情況，建立健全的監(jiān)督制度，推動國有企業(yè)的穩(wěn)步發(fā)展。改善企業(yè)風氣，使企業(yè)職工可以全心的投入到企業(yè)的生產過程中。

（三）創(chuàng)新管理方式推動黨建思政工作落實

企業(yè)都有著相應的管理制度，作為國有企業(yè)的領導者，要可以進行創(chuàng)新模式管理，加強黨建思政工作在企業(yè)制度上的落實，全面推進企業(yè)發(fā)展。在國有企業(yè)工作管理上，建立完整的企業(yè)考核制度，使國有企業(yè)的全體職工與領導者目標一致，對于企業(yè)生產下達的目標嚴格遵守，制定合理的國有企業(yè)考核制度。提升領導者與職工的積極性，共同為企業(yè)發(fā)展做出貢獻，只有具有一致的發(fā)展目標，才有利于企業(yè)黨建思政工作學習的順利開展，對于思政建設與黨建工作的具體落實具有重要作用，提高企業(yè)在新環(huán)境中的市場競爭力。

四、結語

經濟快速發(fā)展，對于各大企業(yè)也是優(yōu)勝劣汰。在這種環(huán)境下，國有企業(yè)要想全面發(fā)展，一定要摒棄舊觀念，提升企業(yè)的創(chuàng)新能力，同時在企業(yè)的發(fā)展中加強黨建思政工作的落實，正確引導國有企業(yè)職工的思想觀念。加強職工對于企業(yè)集體利益的重視，把企業(yè)發(fā)展放在首要位置，結合國有企業(yè)發(fā)展不斷進行創(chuàng)新，使國有企業(yè)的可以跟隨時代的進步，實現(xiàn)國有企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展方向。

參考文獻

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