姜春嬌
福建省漳州龍海市第一醫(yī)院藥劑科 (福建漳州 363100)
近年來,6S管理法被廣泛地應(yīng)用于醫(yī)院藥房的日常管理工作中。最初,6S管理法被應(yīng)用于日本的企業(yè)管理工作中,是由5S管理法衍生出來的,是現(xiàn)代企業(yè)行之有效的現(xiàn)場管理理念和方法[1]。6S管理法包括整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)、安全6個方面,其作用包括提高效率、保證質(zhì)量、使工作環(huán)境整潔有序及保證安全。我院藥房于2018年6月開始推行6S管理法,通過有效推行現(xiàn)場檢查各藥房中存在的問題,成立科室6S管理小組,重新修訂或增補(bǔ)各項規(guī)章制度、教育培訓(xùn)、制度實施、檢查監(jiān)督等步驟,不但創(chuàng)建了藥房安全、整潔和有序的工作環(huán)境,而且提高了工作效率,保證了藥房窗口的服務(wù)質(zhì)量。
通過藥房現(xiàn)場檢查,發(fā)現(xiàn)藥品或物品放置雜亂無章、擺放位置無標(biāo)識、未固定,沒有定點有序擺放,利用清理、清掃、清爽“三清”原則,對藥房工作區(qū)域進(jìn)行分類整理,將工作場所中的藥品或物品區(qū)分為需要的與不需要的,必要的藥品或物品留下來,其余的藥品或物品都清除掉,騰出更多的存儲空間。藥品按照藥理作用分類歸位,集中放置在同一藥架,藥架上掛有藥品分類目錄;將常用藥品、急救藥品放置在易取位置,急救藥品標(biāo)識醒目。
在整頓過程中,將留下來的必要的藥品與物品實行定位、定量、定人,并加以標(biāo)識管理,科學(xué)合理地劃分區(qū)域(合格區(qū)、不合格區(qū)、驗收區(qū)、退貨區(qū)、生活區(qū)),并建立相應(yīng)的工作規(guī)范與制度,有效提高工作效率與質(zhì)量安全。
1.2.1 定位、定量、定人管理藥品,合理運(yùn)用標(biāo)識
(1)高危藥品分級管理:修訂完善了《高危藥品分級管理制度》。根據(jù)中國藥學(xué)會醫(yī)院藥學(xué)專業(yè)委員會對高危藥品的三級管理要求,我院將高危藥品分為A、B、C三級進(jìn)行管理,設(shè)立專柜存放,A級高危藥品用紅底黑字的“高?!睒?biāo)識,B級高危藥品用黃底黑字的“高?!睒?biāo)識,C級高危藥品用藍(lán)底黑字的“高?!睒?biāo)識。將高危藥品分級目錄掛在墻壁上,時刻提醒藥房工作人員,制作標(biāo)示牌進(jìn)行警示,提高發(fā)藥安全性。(2)麻醉藥品、精神藥品管理:細(xì)化落實《麻醉藥品、第一類精神藥品管理制度》,建立單獨(dú)的麻醉藥品、精神藥品周轉(zhuǎn)庫,專用保險柜存放,由專人負(fù)責(zé)管理,專用處方,專冊規(guī)范登記,嚴(yán)格管理,逐日清點,專用賬冊登記,做到賬物相符。(3)避光藥品管理:制定《避光藥品管理制度》,列出全院輸液中需避光藥品的分級目錄,需避光的藥品放置在棕色或黑色塑料盒,輸液時用避光袋(棕色)罩住輸液袋加避光輸液器。(4)易跌倒藥品管理:制定《易跌倒藥品管理制度》,首先評估患者服藥情況,盡量避免聯(lián)合使用易致跌倒的藥品,告知患者或陪護(hù)人員目前所服用的藥物可能增加跌倒風(fēng)險,教會患者或陪護(hù)人員如何防范跌倒。(5)醫(yī)院信息系統(tǒng)(HIS)藥品庫存管理:根據(jù)藥品消耗量合理設(shè)置庫存上限、下限,根據(jù)藥品每日消耗量,做好藥品采購周計劃,保障臨床藥品供應(yīng),避免出現(xiàn)缺藥現(xiàn)象,同時提高庫存周轉(zhuǎn)率。
1.2.2 統(tǒng)一、集中放置物品
設(shè)置生活區(qū),定位放置私人物品,用簡易置物架放置水杯等;將硒鼓、標(biāo)簽紙、藥袋、辦公用品等其他物品集中定位放置,并貼上標(biāo)識,方便取用。
清掃是為了清除臟污,不留死角,并防止污染的發(fā)生;通過點檢、巡檢發(fā)現(xiàn)日常工作中一些意想不到的問題,將工作場所內(nèi)看得見與看不見的地方清掃干凈,從而創(chuàng)造一個干凈、亮麗的工作場所,真正幫助我們改善工作質(zhì)量,保持整理整頓的結(jié)果。清掃應(yīng)做到責(zé)任化、標(biāo)準(zhǔn)化、經(jīng)?;?。按照掃漏、掃黑、掃怪原則,合理分配責(zé)任區(qū)域,明確責(zé)任人,并制定清掃標(biāo)準(zhǔn),做到人人參與,人人有責(zé),從而創(chuàng)建干凈、舒適的工作環(huán)境。
清潔是將整理、整頓、清掃進(jìn)行到底,且制度化、規(guī)范化,并貫徹執(zhí)行及維持結(jié)果。藥劑科主任定期檢查各藥房6S管理情況,并在科室早會上公布檢查結(jié)果,督促藥房各負(fù)責(zé)人落實整改,使藥房工作人員能夠養(yǎng)成按規(guī)則“先進(jìn)先出,左進(jìn)右出,先上后下”添藥、取藥,隨手將藥品擺好,自覺保持周圍環(huán)境干凈的良好習(xí)慣,保證長期維持干凈整潔、便捷、高效的工作環(huán)境。
素養(yǎng)即要求人人按照相應(yīng)的規(guī)章制度行事,養(yǎng)成一個良好的工作習(xí)慣,培養(yǎng)積極主動進(jìn)取的精神,進(jìn)一步提升自身的綜合素養(yǎng),端正工作態(tài)度[2]。素養(yǎng)是6S管理法的核心環(huán)節(jié)。醫(yī)院藥房是服務(wù)窗口,要求藥房工作人員不僅要提高服務(wù)能力,還要提升溝通能力、業(yè)務(wù)能力。通過儀表儀容培訓(xùn),制定藥房文明用語,嚴(yán)格執(zhí)行十八項核心制度,將外在的管理要求轉(zhuǎn)化為工作人員自身的習(xí)慣、意識,變成自發(fā)、自主、自覺的行動。
建立起安全的工作環(huán)境,醫(yī)院藥房管理人員應(yīng)當(dāng)排除工作中存在的安全隱患,做好預(yù)防工作,確保人身財產(chǎn)安全,創(chuàng)造一個零事故、無意外事故出現(xiàn)的工作場所[3],還要保證藥品安全及患者的用藥安全。
1.6.1 增強(qiáng)安全意識
制定《藥品特殊安全事件管理制度》與《安全用藥管理制度》,并組織全體人員學(xué)習(xí),全員進(jìn)行消防培訓(xùn)、心肺復(fù)蘇考試,提高員工的安全意識和應(yīng)急處理能力。
1.6.2 加強(qiáng)藥品質(zhì)量管理
制定《相似藥品調(diào)配的工作規(guī)范》,整理包裝相似、聽似、看似、一品多規(guī)等易濕淆藥品,根據(jù)易混淆類型分開放置,將“聽似”“看似”“一品多規(guī)”等標(biāo)識加進(jìn)藥品標(biāo)簽;制定《藥品近效期管理制度》,設(shè)近效期藥品專柜區(qū),并貼黃底黑字“近效期藥品,6個月內(nèi)請仔細(xì)核對”標(biāo)識與紅底黑字“近效期藥品,3個月內(nèi)請仔細(xì)核對”標(biāo)識。每月專人跟蹤記錄藥品近效期處理情況,以杜絕過期藥品發(fā)放。每日做好藥品質(zhì)量養(yǎng)護(hù)工作,按照藥品存儲條件存放,每日登記庫房及冰箱溫濕度,對不符合溫濕度要求的,采取相應(yīng)措施。制定《藥品處理銷售管理制度》,拆零藥品采用原封瓶裝,并注明開封時間,保證藥品可追溯性。
1.6.3 加強(qiáng)藥品發(fā)放時患者的身份多重識別
藥房工作人員發(fā)藥時,不僅需核對患者姓名、年齡、性別、排隊號,還需在取藥小票增加就診卡號,對患者身份多重確認(rèn),避免同名同姓患者拿錯藥。
我院藥房歷時9個月的6S管理,回顧技術(shù)操作規(guī)范1個,修訂1個;回顧制度20個,修訂17個,增加13個;回顧流程5個,修訂1個,增加7個;質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)2個;設(shè)施改造2個。通過制定各種制度和規(guī)范操作流程,約束工作人員的行為,按照制度辦事,用制度管人,用6S管理法管理藥房,不僅降低了藥房調(diào)劑差錯率、減少了失效藥品、提高了工作效率,而且提高了患者滿意度。6S管理法應(yīng)用于醫(yī)院藥房管理中,不僅營造了一目了然的藥房工作環(huán)境,使藥房變得清爽、整潔、有序和溫馨,讓工作人員保持愉悅的心情,改善了服務(wù)態(tài)度,保證了調(diào)劑藥品準(zhǔn)確、便捷、高效,降低了調(diào)劑差錯率,提高了工作效率,保證了工作質(zhì)量,而且建立了各種藥房制度和標(biāo)準(zhǔn),規(guī)范了藥房工作人員行為,加強(qiáng)了安全意識和責(zé)任感,更好地貫徹了“以患者為中心”的服務(wù)理念。6S管理法是一個循序漸進(jìn)的過程,在藥房日常管理工作中應(yīng)得到重視,并不斷改進(jìn),藥房負(fù)責(zé)人要定期檢查監(jiān)督,進(jìn)一步保證醫(yī)院藥房管理的科學(xué)化、規(guī)范化。