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“新工科”背景下車輛工程專業(yè)校企合作模式探索

2019-02-12 14:12:57李光明袁文華黃啟科寧佐歸
時代農(nóng)機(jī) 2019年3期
關(guān)鍵詞:新工科工科校企

李光明,袁文華,伏 軍,馬 儀,黃啟科,寧佐歸

(邵陽學(xué)院 機(jī)械與能源工程學(xué)院,湖南 邵陽 422004)

隨著車輛工程領(lǐng)域內(nèi)新產(chǎn)業(yè)、新技術(shù)與新模式的迅猛發(fā)展,新的創(chuàng)新變革給傳統(tǒng)工程教育帶來新機(jī)遇,也有挑戰(zhàn)。在這種新形勢下,面向工程教育的專業(yè)認(rèn)證的新工科教育理念應(yīng)運(yùn)而生。依據(jù)復(fù)旦共識、天大行動與北京指南所提出的新工科建設(shè)思路,傳統(tǒng)工科行業(yè)要避免以前以學(xué)科為主的發(fā)展思路,應(yīng)當(dāng)在認(rèn)清當(dāng)前新形勢與新任務(wù)的全新挑戰(zhàn),培養(yǎng)綜合素質(zhì)能力強(qiáng)、創(chuàng)新實(shí)踐能力高的復(fù)合型高新技術(shù)人員,這無形之中要求車輛工程專業(yè)人才綜合素質(zhì)向著更高的方向發(fā)展。

本文基于“新工科”背景與建設(shè)任務(wù),結(jié)合車輛工程專業(yè)人才培養(yǎng)模式構(gòu)建的實(shí)踐教學(xué)模式,探索地方高校特色校企合作新的發(fā)展理念與模式,以提高地方高校人才的綜合實(shí)踐能力和就業(yè)競爭力。

1 車輛工程教學(xué)現(xiàn)狀及需求

目前大部分院校仍然是以教學(xué)模式為重點(diǎn),實(shí)踐教學(xué)大部分也是在校內(nèi)進(jìn)行,只有少部分需要到校外進(jìn)行實(shí)驗(yàn),教[]學(xué)方式主要以教師講授為主,學(xué)生按照教師講述的內(nèi)容進(jìn)行相同的實(shí)踐操作,我認(rèn)為這只是變相的傳統(tǒng)教學(xué),學(xué)生的思維被老師講述的課程所牽引,缺乏創(chuàng)新意識,變?yōu)榱艘还?jié)具有目的性的教學(xué),沒有自我實(shí)踐意識。而校外的實(shí)踐大部分老師講述機(jī)械內(nèi)部構(gòu)造,學(xué)生在一旁觀看,可以說學(xué)生只是認(rèn)識了這個零件,但是這零件是怎么做好的,并不是特別清楚。

車輛工程開設(shè)至今,許多院校的專業(yè)實(shí)驗(yàn)設(shè)備并未經(jīng)常進(jìn)行更新?lián)Q代或者是缺少課程相關(guān)的實(shí)踐設(shè)備,當(dāng)然這主要是經(jīng)費(fèi)問題,但這造成了學(xué)院教學(xué)的方法與企業(yè)的生產(chǎn)發(fā)生了錯位。實(shí)行校企合作的模式讓學(xué)生能了解最新的生產(chǎn)設(shè)備,在畢業(yè)后不至于面對陌生的機(jī)器不知所措,無從下手。學(xué)生在自我實(shí)踐中建立對該專業(yè)的認(rèn)識和興趣,為培養(yǎng)車輛工程需要的高技術(shù)人才鋪平道路。

雖然現(xiàn)在高校人數(shù)出現(xiàn)擴(kuò)招,車輛工程專業(yè)人數(shù)也有所增加。但企業(yè)中的高等工程師仍會是供不應(yīng)求的,如何在精英教育逐漸大眾化的環(huán)境下培養(yǎng)跟多的高等人才,在這樣的大背景下,對于探討高效益的教學(xué)模式顯得尤為重要。

2 校企合作模式存在的問題

我校以課堂教學(xué)和校企合作為模式對學(xué)生進(jìn)行教學(xué),大一大二大三打下理論知識基礎(chǔ),大二期間進(jìn)入工廠實(shí)習(xí)一周時間,大三進(jìn)入湘潭吉利汽車企業(yè)進(jìn)行頂崗實(shí)習(xí),為期一月。大四實(shí)習(xí)招聘和學(xué)習(xí)專業(yè)知識。無可置疑學(xué)校將教學(xué)與實(shí)踐模式結(jié)合了起來,但從這里也可以看出我校的實(shí)踐并未充分和教育相結(jié)合,對于車間的那些深層次知識通常需要自己去探索,將書本知識轉(zhuǎn)化為自己的能力。而實(shí)踐時間太短,學(xué)生有可能無法完全從實(shí)習(xí)的工作崗位中驗(yàn)證他在大學(xué)中的所學(xué)所想所感,無法達(dá)到理論聯(lián)系實(shí)際的效果。企業(yè)實(shí)習(xí)部門也并不是單一的,學(xué)生應(yīng)多個相關(guān)部門都去嘗試,從實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)自己知識了解的不足面,也從實(shí)踐中找到自己的優(yōu)勢,更加扎實(shí)的掌握車輛行業(yè)相關(guān)的知識。擁有更強(qiáng)的動手能力以及創(chuàng)新能力,為以后的企業(yè)招聘與工作提前做好準(zhǔn)備。

再就是實(shí)踐模式,實(shí)踐就是激活人的創(chuàng)新意識,創(chuàng)新才是未來立足世界能源行業(yè)第一臺階的動力源泉,雖然學(xué)生從傳統(tǒng)的知識教學(xué)中解放,變?yōu)閰⑴c者。教師應(yīng)一種新的教學(xué)方式去引導(dǎo)學(xué)生自主探討,同時也要考慮到環(huán)境因素,車間的噪聲與教師的教學(xué)本就是相沖突的,無形之中增加了教學(xué)難度,讓學(xué)生獲取知識的速度放慢,同時車間環(huán)境空曠,大范圍的人群聚集會影響車間的生產(chǎn)效益,企業(yè)一向以效率代表利益,效率便是金錢。這也是校企合作模式主要存在的問題。

3 校企合作模式的創(chuàng)新

當(dāng)下高校很多教師并未真正進(jìn)入企業(yè)工作,對企業(yè)需求并不完全清楚,而聘請企業(yè)負(fù)責(zé)人到學(xué)校開展專題演講也是非常有必要的??梢灾苯酉?qū)W生傳達(dá)企業(yè)方面的需求,給予學(xué)生提高自我水平的方向,這樣由企業(yè)提供發(fā)展方向?qū)W校提供知識指導(dǎo),創(chuàng)建企業(yè)與學(xué)校良好交接的新循環(huán),也能培養(yǎng)不同時期下不同方向的復(fù)合人才,便于企業(yè)中員工更好的分工合作,減少企業(yè)裁員現(xiàn)狀。學(xué)校方面也可派老師進(jìn)入企業(yè)進(jìn)行教學(xué),參與企業(yè)生產(chǎn)車間的生產(chǎn)的同時對企業(yè)員工的疑問做出解答,鍛煉教師的適應(yīng)新環(huán)境能力的同時還能提高自身的教學(xué)水平,激發(fā)教師的教學(xué)靈感。從企業(yè)員工方面了解到當(dāng)前車輛工程專業(yè)的攻克方向,實(shí)現(xiàn)教學(xué)的時實(shí)性。

對于我校校企模式的時間問題,應(yīng)采用大膽“3+1”的校企合作方式,三年的理論教學(xué)加上一年的企業(yè)實(shí)習(xí),并且實(shí)習(xí)期間兩個月?lián)Q一次工作崗位,換崗位按照車間生產(chǎn)流程進(jìn)行調(diào)換,保證工作的連續(xù)性。這不僅能讓學(xué)生掌握車輛工程基礎(chǔ)性知識,提高社會活動能力,更能培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新思維、仔細(xì)觀察、分析問題、解決問題的能力,讓學(xué)生的個人簡歷更加精彩,還能從老師傅身上學(xué)到認(rèn)真刻苦的優(yōu)秀品質(zhì)和工匠精神。為空出大四一年的實(shí)習(xí)時間,就要將課時壓縮,我認(rèn)為不用這樣,大一上學(xué)期只開設(shè)了工程概論考察課,而臺灣的屏東科技大學(xué)在大一便開設(shè)了工程概論、工廠實(shí)習(xí)、汽車構(gòu)造等課程。早一步接觸與該專業(yè)相關(guān)的課程是有好處的,通過對車輛工程基礎(chǔ)的掌握,能夠更早確立未來的方向,培養(yǎng)全局觀,使學(xué)習(xí)充滿動力不會感到迷茫。

4 基于教學(xué)與實(shí)踐模式的校企網(wǎng)絡(luò)平臺

在“新工科”建設(shè)背景下,車輛工程專業(yè)為了培養(yǎng)解決工程實(shí)際問題的高素質(zhì)應(yīng)用型創(chuàng)新人才,顯然傳統(tǒng)教學(xué)方法不再適應(yīng)時代的發(fā)展,需要尋找新的教學(xué)方法。伴隨信息技術(shù)的發(fā)展,大學(xué)生已學(xué)會充分利用網(wǎng)絡(luò)技術(shù)提高自身綜合能力,車輛工程知識也應(yīng)與時俱進(jìn)與網(wǎng)絡(luò)結(jié)合,不單單是設(shè)立一個學(xué)校內(nèi)部交流平臺。這里可以做一個大膽的設(shè)想,學(xué)校與企業(yè)共同創(chuàng)建一個知識、課題、研究、分享平臺。教師可以在平臺開設(shè)網(wǎng)絡(luò)授課,發(fā)起課題討論,企業(yè)通過平臺發(fā)布最新數(shù)據(jù)等等。學(xué)校與企業(yè)通過建立校企網(wǎng)絡(luò)平臺,以網(wǎng)絡(luò)聯(lián)系構(gòu)建學(xué)校與企業(yè)間的線上交流載體。通過這個平臺實(shí)現(xiàn)不同企業(yè)員工之間的資源分享,平臺不僅能讓大四的學(xué)生更方便與企業(yè)員工進(jìn)行交流,也能讓正在進(jìn)行理論學(xué)習(xí)的同學(xué)參與進(jìn)來,同時對于學(xué)生在學(xué)習(xí)中的一些新方法,也能給企業(yè)人員一些靈感。

5 校企網(wǎng)絡(luò)平臺的優(yōu)勢

網(wǎng)絡(luò)平臺的建立對于企業(yè)而言,便于企業(yè)更好宣傳招聘,安排實(shí)習(xí)活動。傳統(tǒng)的企業(yè)到校聘人的方式,往往因?yàn)樾麄鞯牟坏轿?,部分學(xué)生根本不知道該企業(yè)的發(fā)展和實(shí)力而不去參加招聘會,利用平臺的新奇性,可以吸引一直處于傳統(tǒng)教學(xué)的學(xué)生,借助這份好奇去學(xué)習(xí)理論知識,培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)生興趣。對于學(xué)習(xí)過的知識,學(xué)生可以利用平臺在空閑時間進(jìn)行學(xué)習(xí)。也可以提前了解教學(xué)中的知識,通過運(yùn)用互聯(lián)網(wǎng)的手段將教師與學(xué)生的課余時間相聯(lián)系,教師的身份也從單一的教導(dǎo)者轉(zhuǎn)化為學(xué)生求取知識過程中更加多元的角色。師生之間、生生之間互動方式發(fā)生了變化,更隨意、更方便、更直接、更靈活、更有針對性。同時促進(jìn)了學(xué)生學(xué)習(xí)方式的改變,變被動學(xué)習(xí)為主動學(xué)習(xí)和自主學(xué)習(xí),達(dá)到培養(yǎng)學(xué)生獨(dú)立學(xué)習(xí)和創(chuàng)造性學(xué)習(xí)的能力。

6結(jié)語

對于車輛工程專業(yè)校企合作模式的探究仍需不斷的探討與完善,需適應(yīng)社會需求而變化,要與時俱進(jìn)做到培養(yǎng)符合時代的綜合性人才。不僅要提高學(xué)生的知識還要提高學(xué)生實(shí)踐能力,新型式的教學(xué)應(yīng)該充滿創(chuàng)新性和引導(dǎo)性,不僅僅是教導(dǎo)學(xué)生知識,更是教導(dǎo)思想。本文探索的校企合作模式適應(yīng)新工科背景下的工程教育理念,有一定的新穎性和實(shí)用性,希望能給各大高校車輛工程專業(yè)校企合作模式提供一定的參考價值。

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