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淺談如何提升煤礦企業(yè)黨建思想政治工作科學(xué)化水平

2018-10-21 18:28馬汾芬
當(dāng)代人(下半月) 2018年8期
關(guān)鍵詞:科學(xué)化水平煤礦企業(yè)思想政治工作

馬汾芬

摘要:在我國經(jīng)濟(jì)進(jìn)行快速發(fā)展的整體進(jìn)程之中,煤礦企業(yè)實(shí)現(xiàn)了長足發(fā)展。如今,煤礦企業(yè)若想在競爭當(dāng)中實(shí)現(xiàn)健康、平穩(wěn)的發(fā)展,需要逐漸提升黨建工作當(dāng)前科學(xué)化的整體水平,進(jìn)而促使煤礦企業(yè)進(jìn)行長遠(yuǎn)發(fā)展。本文在對基層的黨建工作的基本任務(wù)與科學(xué)化內(nèi)涵加以概述的基礎(chǔ)上,對提高煤礦企業(yè)思政工作整體科學(xué)化的水平的策略進(jìn)行探究,希望可以為同類企業(yè)提供相應(yīng)參考。

關(guān)鍵詞:煤礦企業(yè);思想政治工作;科學(xué)化水平

前言:現(xiàn)階段,我國政策對于煤礦企業(yè)整體發(fā)展提出一些全新發(fā)展要求,而且,對于煤礦企業(yè)而言,社會(huì)經(jīng)濟(jì)進(jìn)行高速發(fā)展好似雙刃劍,不僅為其帶來好處,同時(shí)也帶來了壞處。而煤礦企業(yè)只有把國家政策有關(guān)要求當(dāng)作依據(jù),跟隨黨的思政工作具體要求,增強(qiáng)企業(yè)當(dāng)前思政水平,提升企業(yè)當(dāng)前的思想覺悟,并且在實(shí)際發(fā)展之中逐漸提升黨建工作現(xiàn)有科學(xué)化的水平。這樣才能促使煤礦企業(yè)進(jìn)行長遠(yuǎn)發(fā)展。

一、關(guān)于基層的黨建工作的基本任務(wù)與科學(xué)化內(nèi)涵的概述

實(shí)際上,基層黨建具有的根本任務(wù)就是與人民群眾、基層職工構(gòu)建融洽關(guān)系,保證所有工作的展開全都把維護(hù)群眾利益當(dāng)作出發(fā)點(diǎn),促使黨建工作變成服務(wù)人民的一個(gè)重要途徑。所以,在基層開展黨建工作以前,需要對基層具體工作情況以及員工的思想狀況實(shí)施調(diào)研以及深入分析,對上級政策以及文件加以有效落實(shí)。而且,基層的黨建人員還需客觀以及深刻認(rèn)識黨建工作具有的基本任務(wù),不斷對本職工作進(jìn)行完善。

而黨建工作的科學(xué)化是指用科學(xué)理論對黨建工作加以指導(dǎo),對從前的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)進(jìn)行總結(jié)的基礎(chǔ)上,提出一套與黨建工作的本質(zhì)相符合、科學(xué)的工作方法。第一,對黨建工作具體定位加以明確。第二,黨建工作的首要工作就是完成基本任務(wù)。第三,基層黨建需要和人民群眾保持一種緊密關(guān)系。第四,黨建工作需順應(yīng)當(dāng)前時(shí)代發(fā)展的潮流[1-2]。

二、提高煤礦企業(yè)思政工作整體科學(xué)化的水平的策略

(一)落實(shí)以人為本這一理念

從國內(nèi)煤礦企業(yè)整體發(fā)展歷史來看,煤礦企業(yè)可以擁有當(dāng)前的成績以及規(guī)模來之不易。煤礦企業(yè)每次進(jìn)行技術(shù)革新以及規(guī)模擴(kuò)大全都和職工有著莫大關(guān)聯(lián),證實(shí)因?yàn)閺V大職工的不懈努力,煤礦企業(yè)才能創(chuàng)造出輝煌成績。所以,煤礦企業(yè)實(shí)施黨建工作期間,需要對以人為本這一理念加以貫徹落實(shí),給予職工充分信任,這樣才可和職工融為一體,實(shí)現(xiàn)真正的民主。此外,煤礦企業(yè)當(dāng)中的黨組織應(yīng)當(dāng)對群眾需求加以深入了解,同時(shí)提出針對性較強(qiáng)的解決方案。針對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營整體目標(biāo)與黨建工作具體目標(biāo),企業(yè)需要做到透明化,做到信任以及團(tuán)結(jié)群眾,把企業(yè)發(fā)展和黨的發(fā)展具體目標(biāo)告知職工群體,這樣才能增強(qiáng)企業(yè)當(dāng)前的凝聚力,讓職工產(chǎn)生歸屬感以及主人翁則以意識,讓職工主動(dòng)為企業(yè)及黨建工作整體發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。

(二)發(fā)揮工會(huì)具有的作用

企業(yè)工作具有的一項(xiàng)重要職責(zé)就是對職工的具體訴求進(jìn)行了解以及解決。煤礦企業(yè)開展黨建工作期間,需要發(fā)揮工作具有的作用。不僅要確保企業(yè)職工具有的知情權(quán),也就是企業(yè)內(nèi)部做出的重大決策,全都應(yīng)當(dāng)讓職工進(jìn)行充分了解,而且企業(yè)還需重視職工訴求,調(diào)和好職工利益與企業(yè)發(fā)展的關(guān)系,把職工發(fā)展和企業(yè)未來緊密結(jié)合起來。所以,企業(yè)工會(huì)需要對自身工作體系加以完善,構(gòu)建暢通無阻的交流渠道,使得職工建議以及意見可以有效傳到企業(yè)的管理層以及決策層。此外,煤礦企業(yè)還需定期培訓(xùn)職工代表,增強(qiáng)其議政能力。針對工作開展期間出現(xiàn)的一些重點(diǎn)問題與難點(diǎn)問題,企業(yè)工會(huì)需要派遣專人展開調(diào)研,把可能出現(xiàn)的一些問題盡量扼殺在搖籃之中,進(jìn)而構(gòu)建企業(yè)內(nèi)部和諧氛圍?,F(xiàn)階段,國內(nèi)的煤礦企業(yè)一直發(fā)展至今,多數(shù)企業(yè)全都變成了有著較大規(guī)模的企業(yè)集團(tuán),而且擁有很多職工,所以各集團(tuán)當(dāng)中的工會(huì)需要對職工建立不同的檔案,區(qū)別對待職工問題與訴求,針對存在經(jīng)濟(jì)困難的職工,工會(huì)人員可定期展開走訪活動(dòng),除了在物質(zhì)方面給予職工幫助之外,同時(shí)還需在精神方面讓職工感受到企業(yè)的關(guān)心,把工會(huì)思政工作具體目標(biāo)和職工需求進(jìn)行結(jié)合,進(jìn)而提高企業(yè)向心力。

(三)構(gòu)建學(xué)習(xí)型的煤礦企業(yè)

伴隨市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展節(jié)奏不斷加快,企業(yè)若想進(jìn)行持續(xù)發(fā)展,就需要不斷進(jìn)行學(xué)習(xí)。而煤礦企業(yè)若想提高黨建工作整體科學(xué)水平,需要構(gòu)建學(xué)習(xí)型的煤礦企業(yè)。同時(shí),煤礦企業(yè)當(dāng)中的領(lǐng)導(dǎo)班子需要通過不斷學(xué)習(xí)提高自身水平以及思想覺悟,這樣才能在未來發(fā)展期間做出正確決策。現(xiàn)階段,煤礦企業(yè)急需專業(yè)精英,而構(gòu)建學(xué)習(xí)型的煤礦企業(yè),除了可以培養(yǎng)專業(yè)人才之外,同時(shí)還能提高領(lǐng)導(dǎo)層的思想覺悟,推動(dòng)企業(yè)進(jìn)行長足發(fā)展。所以,企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)當(dāng)做好示范帶頭作用,用自身學(xué)習(xí)熱情帶動(dòng)企業(yè)職工,在學(xué)習(xí)內(nèi)容這個(gè)方面,需要把安全生產(chǎn)有關(guān)專業(yè)知識和思想教育進(jìn)行結(jié)合,做到學(xué)以致用,并且不斷在實(shí)踐中總結(jié)以及提高自身,進(jìn)而促使企業(yè)進(jìn)行良好發(fā)展。

(四)增強(qiáng)創(chuàng)新精神及創(chuàng)新能力

煤礦企業(yè)若想確保黨建工作當(dāng)前科學(xué)水平得以提升,需要在觀念上實(shí)施改革以及創(chuàng)新。如今,在煤礦企業(yè)之中,以往黨建工作早已無法對現(xiàn)代企業(yè)實(shí)際發(fā)展需求加以滿足[2-3]。所以,煤礦企業(yè)除了需要在文化當(dāng)中對黨建工作進(jìn)行嚴(yán)格貫徹以及落實(shí)之外,同時(shí)還需深入至經(jīng)濟(jì)管理當(dāng)中,把和諧當(dāng)作主體,與國美煤礦企業(yè)當(dāng)前面臨的形勢進(jìn)行結(jié)合,這才是黨建工作未來方向。此外,企業(yè)內(nèi)部黨建工作需要做好監(jiān)督工作,不僅要加強(qiáng)黨委部門間的監(jiān)督工作,而且還需讓人民群眾進(jìn)行監(jiān)督,公開黨務(wù),同時(shí)借助信息技術(shù)以及網(wǎng)絡(luò)媒體,把黨建工作和人民群眾進(jìn)行結(jié)合,進(jìn)而給煤礦企業(yè)健康發(fā)展奠定基礎(chǔ)。

結(jié)論:綜上可知,煤礦企業(yè)提升自身當(dāng)中的黨建工作整體科學(xué)水平乃是如今經(jīng)濟(jì)環(huán)境之下確保其進(jìn)行健康發(fā)展的一個(gè)必然要求,而且也是當(dāng)前煤礦企業(yè)在市場競爭當(dāng)中處在不敗之地的一個(gè)必經(jīng)之路,同時(shí)也是對黨的號召的積極響應(yīng)。所以,煤礦企業(yè)需要落實(shí)以人為本這一理念,發(fā)揮工會(huì)具有的作用,并且努力構(gòu)建學(xué)習(xí)型的煤礦企業(yè),增強(qiáng)創(chuàng)新精神及創(chuàng)新能力,這樣才可不斷提高自身的黨建工作整體科學(xué)水平。

參考文獻(xiàn):

[1]尚鵬.深化“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動(dòng)? 提升黨建思想政治工作水平[J].中國煤炭工業(yè),2017(12):36-37

[2]李紅偉.黨建思政工作促進(jìn)企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展——京煤集團(tuán)黨建思想政治工作情況調(diào)查[J].思想政治工作研究,2017(01):55-56

[3]孫廣亮.新形勢下加強(qiáng)國有煤礦企業(yè)黨建思想政治工作的探討[J].人才資源開發(fā),2016(08):127-128

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