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班主任“夸”學(xué)生的原則與技巧

2018-10-20 10:13張艷茹
內(nèi)蒙古教育·綜合版 2018年8期
關(guān)鍵詞:強(qiáng)者弱者事情

張艷茹

西諺說(shuō):好孩子是夸出來(lái)的。這與中國(guó)人“棍棒底下出孝子”的教子觀截然相反。其實(shí)各有各的道理,各有各的局限,這是由教育本身的復(fù)雜性、多樣性決定的。用現(xiàn)代教育觀審視之,夸獎(jiǎng)之于學(xué)生,是必須的,就好像水之于植物,沒(méi)有水的滋潤(rùn),植物便會(huì)枯萎。但“夸獎(jiǎng)”本身學(xué)問(wèn)甚多,不可簡(jiǎn)單地理解,盲目地使用。

作為班主任,我們?nèi)绾慰洫?jiǎng)學(xué)生才更科學(xué)、更有效呢?

一、只夸獎(jiǎng)過(guò)程,不夸獎(jiǎng)結(jié)果

作為老師,我們經(jīng)常會(huì)下意識(shí)地說(shuō)一句話:“孩子,你真棒!考了一百分!大家掌聲鼓勵(lì)一下!”其實(shí)這是有瑕疵的“夸獎(jiǎng)”——這樣的夸獎(jiǎng)只是注重了事情的結(jié)果(“考了一百分”),而忽略了孩子為了這個(gè)結(jié)果而付出艱辛努力的過(guò)程。結(jié)果固然值得夸獎(jiǎng),但孩子為了這個(gè)分?jǐn)?shù)而努力的過(guò)程不是更值得被夸獎(jiǎng)、被學(xué)習(xí)嗎?任何事情,必須有不斷努力的過(guò)程,才可能有好的結(jié)果。而我們關(guān)注結(jié)果的夸獎(jiǎng),恰恰遮住了孩子透過(guò)現(xiàn)象注意到事情本質(zhì)的眼睛。我們不妨這樣說(shuō):“孩子,你太棒了,考了一百分。老師知道,為了得到這個(gè)分?jǐn)?shù),你一定付出了巨大的努力,是嗎?請(qǐng)大家為他的不懈努力而鼓掌吧!”這樣注重過(guò)程的夸獎(jiǎng)就會(huì)使孩子強(qiáng)烈地意識(shí)到:任何事情的成功都是需要付出不懈努力的,只有努力了,才可能成功,從而,樹(shù)立正確的人生觀、價(jià)值觀。當(dāng)然,老師的這種夸獎(jiǎng)一定是要發(fā)自內(nèi)心的,誠(chéng)心誠(chéng)意的。不然很難觸動(dòng)到孩子的內(nèi)心,并引起孩子情感上的認(rèn)同,也不能將這種認(rèn)同轉(zhuǎn)化為自己的行為。當(dāng)代著名女作家畢淑敏就曾說(shuō):夸獎(jiǎng)人的時(shí)候,不可靜如秋水,要七情上臉。不要以為喜形于色是不老練的行為,別人的進(jìn)步值得我們?yōu)橹畾g欣鼓舞,并且要讓對(duì)方毫無(wú)疑義的感知到我們的贊美和歡愉。老師的夸獎(jiǎng)一定要誠(chéng)心誠(chéng)意。

二、只夸獎(jiǎng)那些經(jīng)過(guò)努力可以改變的,不夸獎(jiǎng)那些不可改變的

我們切記要夸獎(jiǎng)那些經(jīng)過(guò)努力可以改變的方面,比如,孩子認(rèn)真學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)態(tài)度、良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣、上進(jìn)心、美好的道德品質(zhì)等等。而類似于“聰明、漂亮”這些與生俱來(lái)、無(wú)需努力就獲得的東西,是無(wú)須夸獎(jiǎng)的,因?yàn)橄忍旆A賦是上天的恩賜,他是不需要付出任何努力就可以輕而易舉得到的,如智商。如果我們夸獎(jiǎng)孩子的“聰明”,等于暗示他:只等著利用自己的那點(diǎn)小聰明來(lái)獲取利益即可。只有夸獎(jiǎng)其努力,才能激發(fā)孩子積極向上、不斷進(jìn)取的動(dòng)力。所以,與其夸智商,不如夸情商。

三、多做縱向比較,少做橫向比較

據(jù)一項(xiàng)針對(duì)“孩子們更喜歡什么樣的夸獎(jiǎng)”的調(diào)查顯示:大多數(shù)孩子更喜歡縱向比較的夸獎(jiǎng),不喜歡橫向比較。所謂縱向比較,即先前的自己和現(xiàn)在的自己比較,把某一個(gè)時(shí)間段的自己和另一個(gè)時(shí)間段的自己進(jìn)行比較,看看是否有發(fā)展。這樣縱向的夸獎(jiǎng),既尊重了學(xué)生的生命個(gè)體,又維護(hù)了學(xué)生本人和其他學(xué)生的自尊,會(huì)使學(xué)生在不斷地看到自己的進(jìn)步發(fā)展、肯定自己成長(zhǎng)的同時(shí),也不傷害其他同學(xué)的自尊,同學(xué)之間的相處也更融洽。俗話說(shuō):十指伸出有長(zhǎng)短,樹(shù)木瑯林有高低。每個(gè)學(xué)生都有自己的優(yōu)點(diǎn),也有不被人認(rèn)可的一面。倘若一直拿強(qiáng)者和弱者進(jìn)行比較,那么,密集的夸獎(jiǎng)在強(qiáng)者那里就會(huì)慢慢變得一文不值、不屑一顧,強(qiáng)者將漸漸變得自我膨脹、趾高氣揚(yáng);而弱者則會(huì)更加自卑,失去“翻盤(pán)”的動(dòng)力。對(duì)弱者而言,老師的夸獎(jiǎng)猶如在久旱的土地上灑下的甘霖,有一些等不到甘霖的“差生”就那樣默默無(wú)聞地“枯死”了。久而久之,強(qiáng)者被“捧殺”,弱者被“棒殺”,班風(fēng)不正,人心渙散,班級(jí)凝聚力更是無(wú)從談起。所以,不妨為那些弱者制定一些專屬夸獎(jiǎng),結(jié)合他們的自身實(shí)際情況,也進(jìn)行縱向比較,把這一時(shí)期的自己和先前的自己進(jìn)行比較,如果真有進(jìn)步了,該為自己感到高興,體驗(yàn)到自我發(fā)展的幸福。而且,這種小夸獎(jiǎng)還要有大儀式感,要舉行隆重的頒獎(jiǎng)儀式,讓孩子看到自己的進(jìn)步,為自己的進(jìn)步由衷地高興,進(jìn)而,實(shí)現(xiàn)自我認(rèn)同、自我教育,提升自我管理能力。

四、夸獎(jiǎng)要致力于引導(dǎo)孩子樹(shù)立正確的價(jià)值觀和責(zé)任心

夸獎(jiǎng)是一門(mén)“技術(shù)活”,夸獎(jiǎng)恰當(dāng),會(huì)讓孩子正確的行為得到強(qiáng)化;夸獎(jiǎng)不當(dāng),則會(huì)讓孩子習(xí)慣依賴他人的評(píng)價(jià)來(lái)確立自我的價(jià)值,還會(huì)養(yǎng)成虛榮心,為了夸獎(jiǎng)而做事,甚至為了夸獎(jiǎng)而弄虛作假。如果學(xué)生做了一件值得夸獎(jiǎng)的事情,我們不應(yīng)該簡(jiǎn)單地給孩子貼標(biāo)簽,而應(yīng)努力地描述孩子的付出過(guò)程和取得的成就,讓孩子自己形成評(píng)價(jià),得出這樣的結(jié)論:做這件事,并不是因?yàn)槲易隽司涂梢缘玫娇洫?jiǎng),而是因?yàn)樗昂谩蔽也乓プ?。這種價(jià)值觀和責(zé)任心的確立,對(duì)孩子的成長(zhǎng)來(lái)說(shuō),比夸獎(jiǎng)本身更重要。比如:“孩子,你真是太棒了!我知道這件事對(duì)于你來(lái)說(shuō),很難,但你一直堅(jiān)持在做,真是了不起!你一定為自己而感到驕傲吧!”這樣正確的價(jià)值觀的引領(lǐng)要比夸獎(jiǎng)本身更具價(jià)值。

值得注意的是,夸獎(jiǎng)學(xué)生誠(chéng)然好,但不能泛濫、無(wú)度。作為班主任,夸獎(jiǎng)學(xué)生是常事:張三聰明,李四機(jī)靈,王五活潑,趙六樂(lè)于助人,夸獎(jiǎng)可謂是張口即來(lái),無(wú)須成本??墒抢蠋?,在我們隨口夸獎(jiǎng)學(xué)生的同時(shí),是否想過(guò):這樣的隨意夸獎(jiǎng)、廉價(jià)鼓勵(lì),到底有多大的作用?甚至是起作用了嗎?它到底有沒(méi)有被孩子放在心上?隨意的施予,必定會(huì)被隨意的丟棄。因此要杜絕泛濫夸獎(jiǎng)、膚淺夸獎(jiǎng),使夸獎(jiǎng)?wù)嬲嗅槍?duì)性、啟發(fā)性、鼓勵(lì)性。

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