段克明

西部機場集團是我國第二大跨省區(qū)運營的大型機場管理集團，管轄陜甘寧青四省區(qū)21個機場，擁有23個成員企業(yè)，業(yè)務涉及運輸、物流、建筑、酒店、餐飲、廣告、信息技術(shù)等領域。集團黨委堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，堅定不移貫徹落實習近平總書記關于宣傳思想文化工作的重要思想，圍繞中心工作，著眼大局、聚焦基層，全方位、多角度展現(xiàn)集團的改革發(fā)展成績，在明發(fā)展理念、強企業(yè)精神、講空港故事、樹集團品牌方面發(fā)揮著重要作用。

黨的十九大精神學習宣傳貫徹有力有效。舉辦學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神培訓班，對集團中層以上干部進行輪訓，發(fā)揮“關鍵少數(shù)”示范引領作用，推動學習宣傳貫徹工作往深里走、往實里走、往心里走。創(chuàng)新開展情景互動式黨課，深入集團下轄的陜寧青甘四?。▍^(qū)）16家機場公司，開展24場黨課演出，引導廣大干部員工堅定不移聽黨話、跟黨走，確保學習教育全覆蓋、見實效。

意識形態(tài)工作責任進一步夯實。加強黨對意識形態(tài)的領導，將意識形態(tài)工作納入黨建工作硬仗，作為黨建工作年度考核4個“一票否決”內(nèi)容之一，切實把意識形態(tài)抓實抓細。嚴格落實《黨委（支部）意識形態(tài)工作責任制實施細則》，加強對各類意識形態(tài)陣地監(jiān)管，構(gòu)建“黨委統(tǒng)一領導、黨政工團齊抓共管、黨群部門組織協(xié)調(diào)、有關部門分工負責”的工作格局。召開集團意識形態(tài)工作會議，分析研判意識形態(tài)基本情況。截至目前，集團意識形態(tài)工作整體平穩(wěn)有序，各成員企業(yè)未發(fā)生由意識形態(tài)領域問題引發(fā)的群體性事件，為改革發(fā)展、追趕超越營造了良好環(huán)境。

服務中心工作作用進一步彰顯。圍繞學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神、慶祝改革開放40周年、助力“三個經(jīng)濟”發(fā)展等重點工作，積極策劃主題新聞宣傳活動。截至目前，《陜西日報》、陜西電視臺、《中國民航報》等中省主流新聞媒體共刊發(fā)宣傳西部機場新聞稿件170余篇，其中重要版面稿件30余篇，有效傳播集團聲音，塑造集團品牌，為集團營造良好發(fā)展氛圍。搭建“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”宣傳平臺，推動集團“西部機場”微信公眾號等新媒體與《西部空港》報刊傳統(tǒng)媒體深度融合。發(fā)揮集團化管理優(yōu)勢，做好輿情監(jiān)管，有效控制負面輿情。評選表彰優(yōu)秀通訊員，舉辦通訊員培訓班，持續(xù)提升通訊員業(yè)務能力和水平。

企業(yè)文化建設和社會主義核心價值觀建設有序推進。以“不忘初心 牢記使命”為主題，建成集團文化展廳，使其成為全體員工政治學習的中心、黨性教育的陣地和了解集團發(fā)展歷程的場所。組織集團西咸地區(qū)各單位分批次實地參觀文化展廳，探索利用網(wǎng)絡直播等新媒體傳播形式，讓集團陜寧青甘四?。▍^(qū)）全體干部員工在線重溫發(fā)展歷程，在線感悟企業(yè)精神，廣泛凝聚發(fā)展合力。制作完成集團形象宣傳片和新款制服宣傳片，多維度展示國有企業(yè)新形象。培樹先進典型，在全集團青年員工中宣傳共青團十八大代表孫萍同志先進事跡，激勵青年員工立足崗位、努力工作，為集團追趕超越貢獻青春力量。發(fā)揮機場窗口作用，持續(xù)推進學雷鋒活動、志愿服務常態(tài)化，咸陽機場航站樓管理部旅客服務科問詢崗被中宣部命名為全國學雷鋒活動示范點。群眾性精神文明單位創(chuàng)建工作取得成效，咸陽、青海機場公司被評為第五屆全國文明單位。

今年是貫徹黨的十九大精神的開局之年，是改革開放40周年，是決勝全面建成小康社會、實施“十三五”規(guī)劃承上啟下的關鍵一年。西部機場集團黨委堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，切實增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，緊緊圍繞深入學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神這條主線，立足集團中心工作，著力加強黨的建設，著力牢牢掌握意識形態(tài)工作領導權(quán)，著力提高新聞宣傳輿論工作能力和水平，著力深化拓展精神文明建設和企業(yè)文化建設，為實現(xiàn)追趕超越、打造“四型”企業(yè)集團提供堅強思想保證和強大精神力量。

把學習宣傳貫徹好習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神引向深入。做好“不忘初心 牢記使命”主題教育宣傳工作，辦好“新時代 新思想 新征程 新作為”專題專欄，推出一系列有思想、有溫度、有分量的理論文章、評論訪談和專題報道。把學習宣傳《梁家河》作為當前和今后一個時期最重要的政治必修課，深入開展主題學習研討，持續(xù)加強宣傳氛圍營造，努力把學習成效轉(zhuǎn)化為落實戰(zhàn)略解碼各項任務的有效舉措，轉(zhuǎn)化為推動集團實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的內(nèi)生動力。

強化黨委主體責任，牢牢掌握意識形態(tài)工作領導權(quán)。加大對各單位的監(jiān)管力度，履行好指導、組織、協(xié)調(diào)、督查的職責，切實把意識形態(tài)工作責任扛在肩上、落到實處。增強工作的預見性和主動性，定期專題研究意識形態(tài)工作，定期報告工作開展情況，準確把握意識形態(tài)領域的新變化和新情況，及時發(fā)現(xiàn)和處置苗頭性、傾向性問題。加強意識形態(tài)陣地管理，按照屬地管理、分級負責和誰主管誰負責的原則，加強對《西部空港》報刊、“兩微一端一網(wǎng)”等各類陣地的監(jiān)督管理，做到守土有責、守土負責、守土盡責。

加強企業(yè)文化和精神文明建設，積極培育和踐行社會主義核心價值觀。豐富企業(yè)文化體系，結(jié)合集團化管理、安全、服務、生產(chǎn)運行等工作，總結(jié)、提煉、創(chuàng)新企業(yè)文化內(nèi)涵，滿足新的發(fā)展形勢需要。完善集團文化展廳內(nèi)容，多角度展示集團發(fā)展歷程，持續(xù)性宣貫企業(yè)文化。以對標學習集團全國學雷鋒活動示范點為契機，做好各單位培育和踐行社會主義核心價值觀工作，讓核心價值觀真正融入生產(chǎn)運營的全過程。全力申創(chuàng)省屬企業(yè)文明單位（標兵），擴大集團文明單位隊伍。積極參與社會主義核心價值觀宣傳海報創(chuàng)作展評活動，讓文明新風尚深入人心。