林聰
摘 要:服裝設(shè)計與工程專業(yè)能夠培養(yǎng)從事服裝產(chǎn)品開發(fā)、市場營銷、經(jīng)營管理、服裝理論研究及宣傳評論等方面工作的高級專門人才。它是一門綜合學(xué)科,是一門直接要面向市場的學(xué)科,所以在本專業(yè)中,格外強調(diào)它所具備的實踐性和創(chuàng)新性??墒悄壳按藢I(yè)在培養(yǎng)人才的過程中,普遍存在一個問題,就是所培養(yǎng)的人才和市場所需要的具備創(chuàng)新等實踐能力的人才差距甚大。所以,高等院校有必要把此課題作為一個重點進行研究。也正是由于這個原因,高等院校的服裝設(shè)計與工程專業(yè)教育面臨著巨大的挑戰(zhàn)。本文從幾個方面闡述了課程教改和實踐教學(xué),讓本專業(yè)的學(xué)生能夠更自如地面對日益更新的企業(yè)和擺在現(xiàn)實面前的挑戰(zhàn)。
關(guān)鍵詞:服裝設(shè)計與工程;教學(xué)模式;創(chuàng)新
回顧近 30 年來我國服裝設(shè)計與工程專業(yè)的教學(xué)模式,主要采用傳統(tǒng)理論教學(xué)為主、實踐教學(xué)環(huán)節(jié)為輔的方式授課。而在經(jīng)濟飛速發(fā)展的今天,服裝實時更新,高校服裝設(shè)計與工程專業(yè)其教學(xué)內(nèi)容與企業(yè)需求人才培養(yǎng)目標(biāo)存在嚴(yán)重脫節(jié)的現(xiàn)象,課堂講授的教學(xué)內(nèi)容和企業(yè)的實踐內(nèi)容存在一定的滯后性,跟不上時代潮流的發(fā)展,導(dǎo)致學(xué)生畢業(yè)后不能較快地適應(yīng)工作。因此,要培養(yǎng)出適應(yīng)市場需求的服裝專業(yè)人才,必須對高校服裝設(shè)計與工程專業(yè)的教學(xué)模式進行改革。目前,很多高校積極加強服裝專業(yè)校內(nèi)實踐性教學(xué)模式改革,主要以校企結(jié)合,“訂單式”教育進行人才培養(yǎng)。
1 服裝設(shè)計與工程專業(yè)教學(xué)模式改革思路
1.1 進行“五段式”專業(yè)方向定位,構(gòu)建服裝專業(yè)創(chuàng)新型教學(xué)模式
為了培養(yǎng)市場緊缺的“一專多能”的服裝人才,提升時裝藝術(shù)學(xué)院的整體教學(xué)水平,需要改變服裝設(shè)計與工程專業(yè)教學(xué)思路,主要實施“五段式”教育。學(xué)生在大一階段學(xué)習(xí)服裝專業(yè)導(dǎo)論課程,根據(jù)個人潛力和愛好及特長,細(xì)分服裝專業(yè)方向(主要為設(shè)計方向、工藝方向和經(jīng)營管理三方面),并加強實踐動手能力,大一學(xué)生第一學(xué)期即能為自己制作兩件可穿服裝。在大二階段,依托寒暑假期,學(xué)生依據(jù)服裝專業(yè)方向定點進行企業(yè)崗位實習(xí),熟悉崗位操作流程及崗位需求能力,加強理論強化學(xué)習(xí),真正實施理論知識和實踐的有機結(jié)合。在實踐能力方面,大二學(xué)生在校內(nèi)模擬工廠,自己設(shè)計、制版并制作服裝,參加校內(nèi)大賽。大三階段,加強實踐動手能力的培養(yǎng),達(dá)到企業(yè)對熟練技術(shù)人員的操作要求,100%預(yù)就業(yè),真正實施“訂單式”人才培養(yǎng)。大四階段,要求學(xué)生畢業(yè)時達(dá)到 100% 滿意、穩(wěn)定就業(yè),無試用期,并熱愛這份職業(yè)。第五階段,學(xué)生畢業(yè)后,采用 100%“售后服務(wù)”。針對學(xué)生畢業(yè)后工作中帶來的困惑與專業(yè)技術(shù)問題等,始終和畢業(yè)生保持密切的聯(lián)系,永久性扶持畢業(yè)生的職業(yè)生涯。
1.2 拓展藝術(shù)類課程,加強服裝專業(yè)學(xué)生藝術(shù)修養(yǎng)
為了提高服裝專業(yè)學(xué)生的設(shè)計能力,突破我國服裝企業(yè)缺乏優(yōu)秀設(shè)計人員的局面,在服裝專業(yè)選修課程中增加藝術(shù)課程的設(shè)置??v觀世界知名服裝設(shè)計師,多數(shù)有建筑學(xué)、美術(shù)、繪畫、音樂等與藝術(shù)相關(guān)課程的學(xué)習(xí)經(jīng)歷[1]。拓展藝術(shù)類課程設(shè)置,通過交叉學(xué)科的相互滲透,對于培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新思維和能力起到積極作用。同時,要求學(xué)生在選修的過程中可以多選,實行學(xué)分互換制度,有助于調(diào)動和激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性。拓展藝術(shù)類課程設(shè)置,對于加強服裝專業(yè)學(xué)生藝術(shù)修養(yǎng),對于培養(yǎng)我國優(yōu)秀的設(shè)計師有積極作用。
1.3 所有專業(yè)課程融入實踐教學(xué),密切聯(lián)系企業(yè),加強鍛煉
服裝設(shè)計與工程專業(yè)是一門實用性、實踐性較強的學(xué)科。在教學(xué)過程中,要求所有專業(yè)課程都要有實踐環(huán)節(jié),做到理論和實踐真正的結(jié)合,依托企業(yè)培訓(xùn)、企業(yè)實習(xí)等多種形式增強學(xué)生實踐能力(如與知名企業(yè)建立合作關(guān)系)。在專業(yè)設(shè)置上,針對不同企業(yè)不同崗位的需求,各專職教師積極探索服裝與藝術(shù)設(shè)計、服裝與工藝結(jié)構(gòu)、服裝與現(xiàn)代營銷管理的有機結(jié)合,充分利用企業(yè)技術(shù)與教學(xué)相結(jié)合,發(fā)揮學(xué)生的特征優(yōu)勢,以培養(yǎng)綜合性較強的專業(yè)人才。
2 課程教改和教學(xué)實踐創(chuàng)新的具體操作
服裝設(shè)計與工程專業(yè)是一門綜合性、創(chuàng)新性強的學(xué)科,同時也要求學(xué)生們在學(xué)習(xí)專業(yè)知識的同時,更要有很好的創(chuàng)新能力、理解能力以及協(xié)調(diào)能力。實踐教學(xué)注重培養(yǎng)學(xué)生理論知識的實際運用能力,是一種適合服裝設(shè)計與工程專業(yè)教學(xué)的有效模式[2]。學(xué)生們的創(chuàng)新能力主要來自于對實踐課的知識掌握。怎樣才能有效地架構(gòu)專業(yè)學(xué)科的實踐教學(xué)體系,并且能夠不斷提升實踐教學(xué)質(zhì)量和水平,也是當(dāng)前服裝設(shè)計與工程專業(yè)實踐教學(xué)改革與發(fā)展面臨的問題。傳統(tǒng)的服裝設(shè)計與工程專業(yè)的實踐教學(xué)體系,主要是根據(jù)單一學(xué)科的教學(xué)經(jīng)驗,比較片面,需要創(chuàng)新發(fā)展建立新的教學(xué)實踐并不斷完善。
2.1 優(yōu)化課程結(jié)構(gòu)和課程模塊建設(shè)
整理之前本專業(yè)所設(shè)置的相關(guān)模塊,然后根據(jù)與市場相結(jié)合的原則,增加一些具備實踐性的教學(xué)模塊。為了適應(yīng)面向“社會的綜合性、實踐性、創(chuàng)新性”去進行優(yōu)化[3]。完全實現(xiàn)理論到實踐,實踐到理論的教學(xué)結(jié)局,使其教學(xué)效果更加明顯。
2.2 教材與教學(xué)設(shè)備的優(yōu)化
首先,我們要明白教材的選擇與運用在教學(xué)當(dāng)中的重要性。這關(guān)系到如何讓學(xué)生很快地學(xué)有所用,關(guān)系到是否能夠適應(yīng)目前的服裝企業(yè)。所以,選擇教材和優(yōu)化教材是必經(jīng)之路。其次,我們的教學(xué)設(shè)備的采納。隨著電腦與多媒體的廣泛應(yīng)用,教學(xué)設(shè)備也需要進一步改進,隨社會潮流發(fā)展[4]。之前,學(xué)生要完成服裝設(shè)計的割片、重組、變形等內(nèi)容,需要在紙上完成,費時間與精力,還不夠精確。如今學(xué)校提供了完備的教學(xué)設(shè)備之后,服裝設(shè)計教學(xué)在電腦中能夠顯示地更加生動、形象。這不僅能夠讓學(xué)生更加賦有濃厚的興趣,也能夠節(jié)約學(xué)生在實踐中的時間,提高效率。
2.3 開展工作室進行輔助教學(xué)
學(xué)??梢酝ㄟ^教師所研究的方向不同而具體的設(shè)置一些工作室,專門針對學(xué)生的學(xué)習(xí)情況。由老師帶領(lǐng)學(xué)生真正地融人整個服裝設(shè)計、生產(chǎn)、營銷等實踐過程,這樣學(xué)生可以身臨其境地參與到整個過程,最終會有效地提高他們的綜合實踐能力。
2.4 參賽模式輔助教學(xué)
學(xué)??梢越o學(xué)生提供更多的參賽機會。事實上,企業(yè)也會為了給自己招攬好的人才提供一些參賽機會。這個時候?qū)W校要全力配合,讓學(xué)生積極地參與其中。參賽過程不僅可以增強學(xué)生的自信心,也能讓他們在真正的實踐中得到提高。
2.5 考核模式的多樣化
學(xué)校不能再僅僅以書面成績來對學(xué)生的能力進行考核,應(yīng)該改進各種方式進行考核。例如,除了考核學(xué)生的答卷分?jǐn)?shù),還要對學(xué)生平時的實踐設(shè)計、實踐報告、綜合性論文等等進行考核。這樣可以全面地去分析學(xué)生的綜合能力,找到他們所具有的有優(yōu)勢和弱點,讓他們在實踐中進一步改進,提高綜合能力。
3 結(jié)論
綜上所述,目前,我國正面臨經(jīng)濟快速發(fā)展的階段,許多行業(yè)也會根據(jù)國家國情進行無形的改變,包括生產(chǎn)者、銷售者、消費者三者的角色變換。特別是我國加人WTO之后,我國緊隨經(jīng)濟環(huán)境下的高等教育也面臨一種新的挑戰(zhàn),如果還是延續(xù)之前的教學(xué)模式和方法,我國的高等教育將面臨與社會脫軌的節(jié)奏。目前,們社會的崗位也變得多樣化和多變性。為了適應(yīng)這樣的社會環(huán)境,我們必須對高等教育做出實質(zhì)性的改革。但是這也是一個機遇,我們的服裝業(yè)在面臨挑戰(zhàn)的同時,也具備著諸多機會。這就要求我們必須深化教學(xué)改革,追求“創(chuàng)新與實踐”,本著這樣的原則和思路,才能為我們的社會創(chuàng)造出更好的成績。
參考文獻
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