蘇潔 陜西省洛川縣廣播電視臺
當前,我國對廣播電視事業(yè)管理是“四級辦廣播,四級辦電視,四級混合覆蓋”的“四級辦”方針。近年來,各縣區(qū)廣電臺通過思想引導、政策激勵、制度保障等措施,狠抓對外宣傳工作,不但利用市臺、省臺、中央臺,宣傳了當?shù)厣鐣?jīng)濟發(fā)展的最新成就和典型經(jīng)驗,擴大了本土的美譽度和影響力,而且以“大外宣”帶動內(nèi)宣工作,提升了縣區(qū)廣播電視臺的節(jié)目質(zhì)量和整體實力。
首先,人力資源不足??h區(qū)廣電臺的工作人員新聞專業(yè)人員很少,許多是以前從招工招干的渠道進來的,還有一部分是軍人專業(yè)分配或者從其他行業(yè)調(diào)動過來的,人員素質(zhì)參差不齊,專業(yè)知識缺乏。其次,由于縣區(qū)廣電臺平臺小、待遇一般等問題,專業(yè)人才向縣委宣傳部門、政府信息網(wǎng)站或其他媒體流失現(xiàn)象嚴重。第三,由于資金短缺,現(xiàn)有的工作人員由于長期缺少專業(yè)培訓和學習,新聞敏感性差,表現(xiàn)手法老化、陳舊,浪費了好多題材和機會。第四,觀眾要求高。在遙控板、微信、微博平臺手指輕點的時代,觀眾常拿中央臺、省臺的節(jié)目質(zhì)量要求縣區(qū)臺,所以滿意度很難提升。第五,節(jié)目質(zhì)量差,收視率不高,導致廣告收入少,發(fā)展經(jīng)費短缺。
因為“硬幣”正面告訴我們,處于最基層,深深扎根在群眾中的縣區(qū)廣電臺,也有不少優(yōu)勢:與老百姓接觸最多,最接地氣,最容易發(fā)現(xiàn)社會生活變化。因此,做鮮活亮麗、充滿生活氣息的民生新聞是縣區(qū)廣電臺的強項,也是與中、省、市級媒體競爭的唯一法寶,是上級媒體異非??释コ龅摹S谩白ネ庑賰?nèi)宣”的方法,能夠提升縣區(qū)電視臺的節(jié)目質(zhì)量和整體實力。陜西省延安市洛川縣廣播電視臺實現(xiàn)了多年穩(wěn)居延安市外宣排名前三的好成績,同時內(nèi)宣得到各級領(lǐng)導和廣大觀眾的肯定。
措施一:領(lǐng)導層要充分認識到,內(nèi)宣和外宣猶如一桿“天秤”的兩端,是相輔相成的。內(nèi)宣是基礎(chǔ),外宣是延伸。內(nèi)宣凝神聚力,鼓舞干勁;外宣擴大影響,樹立形象。記者只有經(jīng)常參與內(nèi)宣采訪,才能了解和熟知縣域內(nèi)的新事物、新情況,在看似枯燥無味的時政新聞、會議報道中發(fā)現(xiàn)有價值的外宣線索,進行深入挖掘和采訪。
措施二:因地制宜,合理制定績效考核獎勵制度。設(shè)立發(fā)稿“排行榜”,鼓勵記者以大視野做外宣,向中省市媒體上傳外宣。豐厚的獎勵,必然激發(fā)人人爭當記者,個個采訪外宣的良好氛圍。
措施三:堅持“請進來、走出去”,適時為記者創(chuàng)造“充電”學習、提高業(yè)務(wù)能力的條件和機會。同時要求記者必須經(jīng)常性收看、關(guān)注中省市新聞節(jié)目,以便有針對性送稿,提高稿件的命中率。
措施四:以當?shù)刂鲗Мa(chǎn)業(yè)、重大主題活動為突破口,牢牢吸引外界目光,在此基礎(chǔ)上主動尋求發(fā)展機遇。如洛川蘋果的管理技術(shù)全國領(lǐng)先,每一個技術(shù)創(chuàng)新,必然是為對外宣傳的好題材,也能提高內(nèi)宣的收視率。
(一)凡是以上級臺的標準制作上送的外宣節(jié)目,必然都在本臺播放,有效帶動自辦新聞節(jié)目質(zhì)量的提升。新聞節(jié)目時效性更強,信息量更大,關(guān)注的對象更廣泛,形式更加靈活多樣,各類題材的新聞風格逐步形成。
(二)在上級媒體的影響下,縣區(qū)廣電臺適時創(chuàng)辦立足本土,展現(xiàn)當?shù)禺a(chǎn)業(yè)發(fā)展、風土人情、經(jīng)濟文化特色的節(jié)目,給記者、采編人員提供創(chuàng)作和展示的舞臺。特別是新開辦的專題文化欄目《探訪黃土地》和經(jīng)濟欄目《消費直通車》,參照上級廣電臺采用靈活的節(jié)目運營體制準確定位,為縣區(qū)電視熒屏增添一股文化清風和靚麗色彩,受到越來越多觀眾的喜愛。
(三)連續(xù)多年的“抓外宣促內(nèi)宣”工作,促使許多縣區(qū)廣播電視臺的記者已經(jīng)實現(xiàn)了“三個結(jié)合”:外宣發(fā)稿與本臺發(fā)稿相結(jié)合,外宣發(fā)稿與節(jié)目創(chuàng)優(yōu)相結(jié)合,外宣發(fā)稿與業(yè)務(wù)研究相結(jié)合。大家更專業(yè)、更自信了,工作也更有成就感了。
(四)連續(xù)多年的“抓外宣促內(nèi)宣”工作,讓縣區(qū)新聞工作者通過體驗生活和調(diào)查研究。在此基礎(chǔ)上,新聞工作者才能寫出高質(zhì)量的調(diào)研報告,增強了大局意識,大大提高了記者的責任感和使命感,同時磨煉了意志,提高了業(yè)務(wù)技能,同事之間既團結(jié)協(xié)作,又合理競爭,營造了“比學趕幫超”的濃厚工作氛圍。特別是績效考評制的嚴格推行,打破了干好干壞一個樣的局面,激發(fā)了大家干事創(chuàng)業(yè)的熱情。
總的來說,“內(nèi)宣聚能量,外宣樹形象”。外宣上稿是地方臺綜合能力的反映,只要我們堅持不懈,拓展思路,采取行之有效的措施,外宣工作不但可以借雞下蛋,還可以借力發(fā)展,帶動提高內(nèi)宣工作,提升全臺的節(jié)目質(zhì)量和整體實力,獲得長足發(fā)展。