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國(guó)企思想政治工作優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為核心競(jìng)爭(zhēng)力的機(jī)制分析

2018-03-26 08:02董文玲
魅力中國(guó) 2018年31期
關(guān)鍵詞:核心競(jìng)爭(zhēng)力國(guó)企思想政治工作

摘要:國(guó)企是社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)的有機(jī)組成部分和公有制經(jīng)濟(jì)的支柱,國(guó)企的發(fā)展社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)建設(shè)全局發(fā)揮關(guān)鍵性的作用?;诖?,本文以進(jìn)一步提高國(guó)有為企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力為研究視角,圍繞著思想政治工作向企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力轉(zhuǎn)化這一論點(diǎn)展開(kāi)分析討論,期待為進(jìn)一步提高國(guó)有企業(yè)思政工作時(shí)效性,全面發(fā)揮思政工作在思想引領(lǐng)上的優(yōu)勢(shì)貢獻(xiàn)綿薄之力。

關(guān)鍵詞:國(guó)企;思想政治工作;優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化;核心競(jìng)爭(zhēng)力

前言:市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制改革深化落實(shí)的宏觀背景下,國(guó)有企業(yè)所面臨的競(jìng)爭(zhēng)局面日漸多元化、激烈化,為實(shí)現(xiàn)企業(yè)的健康穩(wěn)定發(fā)展必須全面提高自身核心競(jìng)爭(zhēng)力水平。“十九大”對(duì)國(guó)有企業(yè)思想工作提出了新要求,現(xiàn)實(shí)發(fā)展也對(duì)這一工作提出了新要求,所以加快國(guó)有企業(yè)思政工作優(yōu)勢(shì)向核心競(jìng)爭(zhēng)力的轉(zhuǎn)化步伐已經(jīng)成為集中關(guān)注的問(wèn)題。

一、思想引領(lǐng)優(yōu)勢(shì)向發(fā)展力的轉(zhuǎn)化

在國(guó)有企業(yè)發(fā)展實(shí)踐中,思想始終是先導(dǎo),價(jià)值理念始終是靈魂,在持續(xù)性的思想工作中始終融合著黨的理想與信念,整合著社會(huì)主現(xiàn)代化建設(shè)的愿景與目標(biāo),對(duì)國(guó)企領(lǐng)導(dǎo)班子以及全體職工提出現(xiàn)實(shí)性的要求,將踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀融入了其中,其中詮釋著國(guó)企未來(lái)的發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo),能夠使得企業(yè)全體員工萬(wàn)眾一心、眾志成城,以同一的行動(dòng)綱領(lǐng)與指南乘風(fēng)破浪、奮勇直前。從馬克思主義理論中華化的歷程這一視角來(lái)看,將馬克思主義科學(xué)理論體系與中國(guó)革命實(shí)踐相結(jié)合,產(chǎn)生了毛澤東思想,帶領(lǐng)著中華民族走出了半殖民地半封建社會(huì)的泥潭深淵;將馬克思主義科學(xué)理論體系與社會(huì)主義建設(shè)實(shí)踐相結(jié)合,產(chǎn)生了鄧小平理論,帶著新中國(guó)打破了“一窮二白”的局面;將馬克思主義與中國(guó)現(xiàn)代化建設(shè)進(jìn)程相結(jié)合,內(nèi)化出了“三個(gè)代表”重要思想以及“中國(guó)夢(mèng)”偉大構(gòu)想,引領(lǐng)中華民族的偉大復(fù)興?;诖耍趪?guó)有企業(yè)未來(lái)發(fā)展實(shí)踐中,若想將思政工作優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力,必須全面發(fā)揮思想政治工作在思想引領(lǐng)上的優(yōu)勢(shì),將馬克思主義科學(xué)理論內(nèi)化,有效轉(zhuǎn)化為企業(yè)發(fā)展的內(nèi)在驅(qū)動(dòng)力[1]。國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者、管理者以及廣大政工干部應(yīng)該深入學(xué)習(xí)理論知識(shí),以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論等科學(xué)理論體武裝自己、豐富自己、升華自己,始終保持思想意識(shí)上的先進(jìn)性。在此基礎(chǔ)之上,結(jié)合企業(yè)發(fā)展實(shí)踐,關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài),基于新常態(tài)的具體要求,內(nèi)化科學(xué)理論,將科學(xué)理論知識(shí)內(nèi)化,讓其更好的指導(dǎo)實(shí)踐,發(fā)揮全體黨員干部的先鋒模范作用,積極推動(dòng)企業(yè)思政工作時(shí)效性的進(jìn)步與提升,真正實(shí)現(xiàn)思政工作優(yōu)勢(shì)的內(nèi)化與轉(zhuǎn)化,不讓思政工作“形而上”,不讓思政工作流于形式,充分借助思政工作的平臺(tái),推動(dòng)先進(jìn)企業(yè)文化的構(gòu)建,推動(dòng)企業(yè)核心精神價(jià)值的形成,真正轉(zhuǎn)化為發(fā)展力,助推企業(yè)的健康穩(wěn)定、可持續(xù)發(fā)展。

二、思想引領(lǐng)優(yōu)勢(shì)向凝聚力的轉(zhuǎn)化

市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制改革深化落實(shí),知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代全面到來(lái),經(jīng)濟(jì)全球化步伐不斷加快的經(jīng)濟(jì)新常態(tài)背景下,國(guó)企經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)實(shí)踐中所面臨的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)更加復(fù)雜化,企業(yè)若想在激烈復(fù)雜的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中始終處于不敗之地,必須進(jìn)一步提高員工的職業(yè)素養(yǎng),進(jìn)而提高企業(yè)的凝聚力,之后將其轉(zhuǎn)化為持續(xù)性的發(fā)展內(nèi)在驅(qū)動(dòng)力,這就決定了國(guó)有企業(yè)未來(lái)的發(fā)展實(shí)踐中,必須將提升員工隊(duì)伍的整體素質(zhì)作為中心任務(wù),從而將思想引領(lǐng)的優(yōu)勢(shì)有效轉(zhuǎn)化為企業(yè)的凝聚力?;诖?,國(guó)企應(yīng)該圍繞著發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)規(guī)劃,始終堅(jiān)持黨管人才的基本路線,全面深化落實(shí)人才興企的戰(zhàn)略,圍繞著企業(yè)發(fā)展這一主題,進(jìn)一步建立健全、不斷完善企業(yè)人才發(fā)展長(zhǎng)效機(jī)制,真正打造出“人人都成才、人人做貢獻(xiàn)”的發(fā)展局面。一方面企業(yè)應(yīng)該著眼大局、立足新形勢(shì)、新時(shí)代、新環(huán)境,錘煉出意一支思想覺(jué)悟高、思想引領(lǐng)能力強(qiáng)、視野開(kāi)闊、敢為人先的領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍,從而強(qiáng)化企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)能力[2]。通過(guò)深入性的開(kāi)展“四好班子”打造活動(dòng),提高企業(yè)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的思想引導(dǎo)能力,為形成以黨的領(lǐng)導(dǎo)為核心,以企業(yè)發(fā)展為主題,以領(lǐng)導(dǎo)干部為榜樣的發(fā)展局面奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。另一方面,應(yīng)該立足企業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展,積極建立全員發(fā)展、全員創(chuàng)新、全員向前的企業(yè)員工隊(duì)伍,通過(guò)持續(xù)不斷的思想引導(dǎo),各級(jí)黨員干部、領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)動(dòng)為企業(yè)員工帶去源源不斷的思想動(dòng)力,掀起企業(yè)內(nèi)部腎踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀的大潮,引導(dǎo)各崗位職工“不忘初心、砥礪前行”,為形成“萬(wàn)眾一心向企業(yè),企業(yè)發(fā)展靠大家”的發(fā)展局面奠定堅(jiān)實(shí)的群眾基礎(chǔ)。

結(jié)語(yǔ):推動(dòng)國(guó)有企業(yè)健康穩(wěn)定可持續(xù)發(fā)展,充分利用國(guó)有企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),是經(jīng)濟(jì)新常態(tài)下國(guó)企的核心任務(wù)所在。繼續(xù)發(fā)揮思政工作在思想上的引領(lǐng)作用,將思政工作持續(xù)、高效的延續(xù)下去,切實(shí)將思想引導(dǎo)轉(zhuǎn)化為為企業(yè)的內(nèi)在動(dòng)力、思想動(dòng)力、發(fā)展動(dòng)力是未來(lái)國(guó)企思政工作的中心任務(wù)、核心環(huán)節(jié)。

參考文獻(xiàn):

[1]金榮.國(guó)企思想政治工作優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為核心競(jìng)爭(zhēng)力的機(jī)制探討[A].《決策與信息》雜志社、北京大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院.“決策論壇——決策理論與方法研究學(xué)術(shù)研討會(huì)”論文集(上)[C].《決策與信息》雜志社、北京大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院:《科技與企業(yè)》編輯部,2016:1

[2]李釗.國(guó)企思想政治工作優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為核心競(jìng)爭(zhēng)力的機(jī)制研究[D].長(zhǎng)沙:長(zhǎng)沙理工大學(xué),2014

作者簡(jiǎn)介:董文玲(1968-)男,內(nèi)蒙古赤峰市人,民族:漢,職稱(chēng)高級(jí)工程師,學(xué)歷:碩士研究生。

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