宋慧杰
(太原市第二實驗小學(xué)校,山西 太原)
每一位教師對教學(xué)設(shè)計(instructional design)都會有自己的理解,這個理解可以說是一個意識生成的過程,同時也是一個內(nèi)在經(jīng)驗結(jié)構(gòu)不斷更新和變化的過程。但是總體來說,均有以下一般性認(rèn)識:
縱觀教學(xué)設(shè)計理論,以來格盧特(Reigeluth C.M.)提出的“教學(xué)設(shè)計的宗旨是要促成教學(xué)達(dá)到有效果、有效能和有魅力”最具有代表性。而梅里爾(Merrill M.D.)則進(jìn)一步提出了“首要教學(xué)原理”,明確教學(xué)的第一要務(wù)是要達(dá)到教學(xué)的三個E(effective,efficient and engaginglearning),即效果、效能和主動性。
一般認(rèn)為,“系統(tǒng)設(shè)計教學(xué)”包括了兩層意思:統(tǒng)攬全局(systemic thinking)和循序操作(systematic thinking)。對教師來說,系統(tǒng)思維意味著不僅要關(guān)注一節(jié)課的各個要素,還要把這節(jié)課作為一個整體來看待,將具體的課程放在一個單元甚至整門學(xué)科的教學(xué)中,使得教學(xué)的各項條件環(huán)環(huán)相扣,形成完整的體系。
加涅提出“為學(xué)習(xí)設(shè)計教學(xué)”(designinginstruction for learning)理論,而梅耶(Mayer R.E.)則進(jìn)一步提出“為意義建構(gòu)學(xué)習(xí)設(shè)計教學(xué)”(designing instruction for constructivist learning)。無論理論如何進(jìn)一步深化,其宗旨是不變的:學(xué)不等于教,教也不能代替學(xué),但是教學(xué)作為外部條件的一部分,必須與學(xué)習(xí)的內(nèi)部條件相配,如此,教學(xué)設(shè)計才能切實有效。
從一定意義上說,教學(xué)模式就是針對教學(xué)基礎(chǔ)的三個問題(我們要到哪里去?我們怎樣到那里去?我們是否到了那里?)所做出的回答。
“系統(tǒng)設(shè)計論”(Theory of Systematic Designing Instruction)以迪克和凱里為代表人物。這種模式十分注重教學(xué)過程的系統(tǒng)性,認(rèn)為教學(xué)過程的現(xiàn)代視野是將教學(xué)視為一個系統(tǒng)的過程,教師需要把握這一過程中各個重要成分,各個成分之間要有效地發(fā)生作用。與“系統(tǒng)設(shè)計論”持不同觀點的史密斯和拉甘則是將教學(xué)設(shè)計過程劃分為三個階段:分析階段、策略階段和評價階段。具體來說,即是教師首先對教材、學(xué)情、外部環(huán)境等一系列因素進(jìn)行了解和分析,在此基礎(chǔ)上提出教學(xué)策略,規(guī)劃教學(xué)程序和過程,最后進(jìn)行審視,產(chǎn)生形成性評價并對之前的設(shè)計進(jìn)行修正??梢钥闯?,這三個階段是絕大多數(shù)教學(xué)設(shè)計模式都會特別強調(diào)的。
1.理論認(rèn)為,教學(xué)目標(biāo)不僅應(yīng)該控制教師的教學(xué)活動,規(guī)定教師教學(xué)活動的各項具體內(nèi)容,還要形成對學(xué)生學(xué)習(xí)情況的評價手段。但是在實際中,教師要嚴(yán)謹(jǐn)?shù)刈龅健翱刂平虒W(xué)活動”就已經(jīng)需要耗費大量精力,而其他的內(nèi)容確實很難顧及,由此導(dǎo)致了其他內(nèi)容在教學(xué)中被忽略。
2.在一節(jié)具體的課程中,應(yīng)該有一個目標(biāo)非常明確并居于主體地位。作為授課者的教師應(yīng)該清楚重點應(yīng)該放在哪里,明確其他目標(biāo)應(yīng)該處于從屬地位。但是,在現(xiàn)實教學(xué)評價中,在有些聽課教師提出“授課教師教學(xué)目標(biāo)不完整”的意見中,其實有相當(dāng)一部分屬于這種情況。由此,在某種程度上來說,我們需要重新審視教師教學(xué)目標(biāo)的完整性的判定原則。
3.在現(xiàn)實的教學(xué)過程中,還有一種現(xiàn)象我們是不能忽略的:當(dāng)教學(xué)目標(biāo)不是很明確,但是同時評價手段又非常明確的情況下,教師就會將評價手段當(dāng)作目標(biāo)。就如當(dāng)教學(xué)目標(biāo)模糊,但是當(dāng)以考試或者其他一些量化形式作為評價學(xué)生學(xué)習(xí)效果的方式時,教師往往會忽略原本的教學(xué)目標(biāo)而去追求量化形式的評價結(jié)果。
新的教學(xué)設(shè)計理念要求教師以發(fā)展的視角認(rèn)識并設(shè)計教學(xué)。而現(xiàn)實中,教學(xué)與社會發(fā)展之間還存在著一定的“距離”。如何減少,甚至消除這段“距離”?這就要求教學(xué)系統(tǒng)本身要處于動態(tài)的變化發(fā)展中,與社會共同共同進(jìn)步,從而幫助學(xué)生更好地進(jìn)入社會。
從宏觀的角度看,在進(jìn)行教學(xué)設(shè)計的時候應(yīng)該認(rèn)識到:教學(xué)活動不應(yīng)僅限于課堂教學(xué)、學(xué)校教學(xué),還應(yīng)包括社會上所有能夠提供教育資源、促進(jìn)學(xué)習(xí)和人類發(fā)展的社會服務(wù)系統(tǒng)。教學(xué)系統(tǒng)要超越課堂,把眼光放到社區(qū)和家庭上,讓每個社區(qū)都成為可以進(jìn)行學(xué)習(xí)的地方。
設(shè)計在廣義上的含義是指“有目的的創(chuàng)造行為”,具有未來指向性。設(shè)計是人類特有的行為方式的整合,因此,新的教學(xué)系統(tǒng)要恰當(dāng)?shù)貙⒖茖W(xué)與人文整合到教學(xué)設(shè)計與實施之中,以拓展和豐富“教學(xué)設(shè)計”的內(nèi)涵及涉及的范圍。