黃東海
(貴州水城礦業(yè)股份有限公司大灣煤礦選煤廠,貴州 六盤水 553012)
在國(guó)有煤礦企業(yè)內(nèi)開(kāi)展黨建思想政治工作就是對(duì)企業(yè)內(nèi)部的員工和干部進(jìn)行思想教育和引導(dǎo),讓干部和員工都樹(shù)立正確的思想價(jià)值觀念,為國(guó)有煤礦企業(yè)的發(fā)展奉獻(xiàn)出自己的一份力量,這樣才能真正促進(jìn)國(guó)有煤礦企業(yè)的快速發(fā)展。當(dāng)前分析黨建工作在發(fā)展的過(guò)程中出現(xiàn)了很多的問(wèn)題,尤其是在國(guó)有煤礦企業(yè)中,黨建工作的問(wèn)題和矛盾越來(lái)越明顯,只有快速的解決這些問(wèn)題才能夠讓國(guó)有煤礦企業(yè)得到更好的發(fā)展。
黨建思想政治工作在企業(yè)的發(fā)展過(guò)程中顯得越來(lái)越重要,在企業(yè)內(nèi)開(kāi)展黨建思想政治工作應(yīng)該是企業(yè)發(fā)展的重點(diǎn)內(nèi)容,但是在如今很多的國(guó)有煤礦企業(yè)中并沒(méi)有真正意識(shí)到黨建思想政治工作的重要性,對(duì)黨建思想政治的認(rèn)識(shí)非常的落后,在企業(yè)的發(fā)展過(guò)程中只重視經(jīng)濟(jì)效益,這樣的錯(cuò)誤理念是非常不利于企業(yè)的發(fā)展的。雖然有些企業(yè)認(rèn)識(shí)到了開(kāi)展黨建思想政治工作的重要性,但是在開(kāi)展工作的過(guò)程中思想解放程度不夠,開(kāi)展活動(dòng)的形式非常的單一,沒(méi)有進(jìn)行創(chuàng)新和改革。
就目前的經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢(shì)來(lái)看,由于我國(guó)煤礦產(chǎn)能過(guò)盛以及一些進(jìn)口的問(wèn)題,導(dǎo)致了我國(guó)煤礦價(jià)格不斷下跌,很多時(shí)候價(jià)格甚至低于生產(chǎn)成本價(jià),嚴(yán)重影響了我國(guó)國(guó)有煤礦企業(yè)的發(fā)展,雖然煤礦企業(yè)面對(duì)這樣的問(wèn)題,但是企業(yè)內(nèi)部的黨組織并沒(méi)有及時(shí)的做出應(yīng)對(duì)策略,企業(yè)內(nèi)部的黨組織是開(kāi)展黨建思想政治的重要機(jī)構(gòu),但是企業(yè)內(nèi)部的很多領(lǐng)導(dǎo)干部都沒(méi)有認(rèn)識(shí)到黨建思想政治工作的重要性,企業(yè)的經(jīng)濟(jì)發(fā)生問(wèn)題的時(shí)候也沒(méi)有利用黨建思想政治來(lái)解決,沒(méi)有正確的把握黨建思想政治工作和企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的關(guān)系,因此就沒(méi)有辦法很好的實(shí)現(xiàn)互利共贏。
國(guó)有煤礦企業(yè)內(nèi)部領(lǐng)導(dǎo)干部的工作作風(fēng)直接影響了黨建思想政治工作的開(kāi)展,一些領(lǐng)導(dǎo)干部的思想政治覺(jué)悟不高,在工作過(guò)程中也沒(méi)有盡職盡責(zé),在自己的位置上不作為,沒(méi)有認(rèn)清當(dāng)前的發(fā)展形式,嚴(yán)重缺乏責(zé)任感,這就導(dǎo)致了在國(guó)有煤礦企業(yè)中出現(xiàn)很多的工作問(wèn)題,同時(shí)也加大了一些安全隱患問(wèn)題。
隨著社會(huì)的不斷發(fā)展,人們的價(jià)值觀念也在不斷的變化,人們更加注重自身的利益,因此在工作的過(guò)程中非常重視自身的經(jīng)濟(jì)利益,同樣的,國(guó)有煤礦企業(yè)在發(fā)展的過(guò)程中也是重視自身的經(jīng)濟(jì)效益。這樣就會(huì)造成職工個(gè)人利益和企業(yè)的整體利益發(fā)生沖突,如果企業(yè)處理的不當(dāng)就會(huì)造成一些職工在工作過(guò)程中出現(xiàn)違規(guī)操作的現(xiàn)象,對(duì)企業(yè)的發(fā)展將會(huì)帶來(lái)嚴(yán)重的阻礙。
在新形勢(shì)下都提倡采用全新的黨建思想政治工作方法,但是對(duì)于一些傳統(tǒng)的黨建思想政治工作方法也不能完全的摒棄,雖然傳統(tǒng)的黨建思想政治工作方法有很多都已經(jīng)不能適應(yīng)當(dāng)前發(fā)展的形式了,但是其中還是有值得借鑒的地方,對(duì)于傳統(tǒng)的黨建思想政治工作方法應(yīng)該做到取其精華去其糟粕,繼承傳統(tǒng)的愛(ài)國(guó)主義和道德規(guī)范,只有在傳統(tǒng)黨建思想政治工作方法上進(jìn)行不斷的創(chuàng)新才能夠不斷適應(yīng)新時(shí)代的要求,從而更好地開(kāi)展黨建思想政治工作,讓企業(yè)得到更好的發(fā)展。
雖然社會(huì)在不斷的進(jìn)步,但是隨著社會(huì)的不斷發(fā)展人們對(duì)于黨和社會(huì)主義核心價(jià)值觀的認(rèn)識(shí)越來(lái)越少,有些人甚至?xí)械椒浅5哪吧V袊?guó)共產(chǎn)黨是中國(guó)人民階級(jí)的先鋒隊(duì),同時(shí)也是社會(huì)主義事業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)核心。當(dāng)代的很多人并沒(méi)有意識(shí)到黨和社會(huì)主義核心價(jià)值觀的重要性,因此想要更好的開(kāi)展黨建思想政治工作就應(yīng)該不斷引入社會(huì)主義核心價(jià)值觀。一些國(guó)有煤礦企業(yè)在對(duì)員工進(jìn)行思想教育的同時(shí)也要加入一些黨的知識(shí),讓每個(gè)員工都堅(jiān)定自己的信念,明確自身的工作職責(zé),從而更好的投入到工作中。
國(guó)有煤礦企業(yè)在對(duì)員工進(jìn)行思想教育的同時(shí)也要讓員工及時(shí)的了解最新的時(shí)代發(fā)展情況,將企業(yè)面臨的機(jī)遇和挑戰(zhàn)都告訴員工。企業(yè)在發(fā)展過(guò)程中如果不能對(duì)國(guó)際發(fā)展形勢(shì)有一個(gè)正確的認(rèn)識(shí)就會(huì)導(dǎo)致國(guó)有煤礦企業(yè)逐漸走向衰落,無(wú)法真正走向世界。國(guó)有煤礦企業(yè)應(yīng)該不斷明確自身的發(fā)展形勢(shì),形成良好的危機(jī)意識(shí),不斷提高企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力,從而更好的發(fā)展企業(yè)。
總而言之,國(guó)有煤礦企業(yè)在發(fā)展的過(guò)程中應(yīng)該不斷開(kāi)展黨建思想政治工作,繼承傳統(tǒng)工作方法中優(yōu)秀的部分,企業(yè)應(yīng)該不斷提高自身的競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力,認(rèn)清當(dāng)前的發(fā)展趨勢(shì),這樣才能讓國(guó)有煤礦企業(yè)得到更好的發(fā)展。