羅敏
【摘要】《調(diào)酒與咖啡》課程是高職高專酒店管理專業(yè)的核心課程,具有實(shí)操性和應(yīng)用性較強(qiáng)的特點(diǎn)。本文從以下幾個(gè)方面論述“工作室”制模式下課程的教學(xué)改革與實(shí)踐。通過對(duì)課程體系重構(gòu),培養(yǎng)目標(biāo)符合現(xiàn)代企業(yè)對(duì)職業(yè)人的培養(yǎng)要求,通過項(xiàng)目驅(qū)動(dòng)使學(xué)生熟練掌握酒水與咖啡服務(wù)基本方法與技巧,提升學(xué)生酒水服務(wù)及飲品制作的職業(yè)技能與職業(yè)素養(yǎng),培養(yǎng)適應(yīng)酒吧崗位(群)職業(yè)上崗的需要。因工作室對(duì)外具有營(yíng)業(yè)性,不斷提升了學(xué)生的環(huán)境適應(yīng)性,能夠?yàn)閺V大職業(yè)院校課程建設(shè)提供參考。
【關(guān)鍵詞】調(diào)酒與咖啡 工作室制 人才培養(yǎng)
【基金項(xiàng)目】項(xiàng)目資助:江西省教育廳教改課題,編號(hào):JXJG-15-57-3。
【中圖分類號(hào)】G420 【文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼】A 【文章編號(hào)】2095-3089(2017)47-0231-02
“工作室”制是目前人才培養(yǎng)方面一個(gè)重要的舉措,它依托實(shí)驗(yàn)室、工作室等場(chǎng)所,以模擬企業(yè)經(jīng)營(yíng)為具體手段,培養(yǎng)學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中的創(chuàng)新意識(shí)、企業(yè)意識(shí)和服務(wù)意識(shí)。江西環(huán)境工程職業(yè)學(xué)院酒店管理專業(yè)一直是品牌專業(yè),重視在人才培養(yǎng)方面的創(chuàng)新。本文基于《調(diào)酒與咖啡》課程改革契機(jī),深入探索課程建設(shè)的核心內(nèi)容及舉措,具體如下:
第一,《調(diào)酒與咖啡》工作室制課程體系、內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)的構(gòu)建
工作室制重在體現(xiàn)崗位的環(huán)境適用性,學(xué)生依托實(shí)訓(xùn)室,以對(duì)外開放性服務(wù)為教學(xué)任務(wù),滿足社會(huì)人士、校園師生對(duì)酒水與咖啡的要求。故《調(diào)酒與咖啡》課程設(shè)計(jì)的基本思路是:依據(jù)“工作過程系統(tǒng)化、職業(yè)化和專業(yè)化”的職業(yè)教育理念,確定課程設(shè)計(jì)的流程;以對(duì)外服務(wù)調(diào)酒師和咖啡師相應(yīng)的工作崗位“職業(yè)能力”培養(yǎng)為教學(xué)根本目標(biāo),以激發(fā)學(xué)生在雞尾酒調(diào)制、咖啡制作以及創(chuàng)新雞尾酒和咖啡的創(chuàng)新能力、對(duì)外服務(wù)能力培養(yǎng)為教學(xué)重點(diǎn);以對(duì)外酒水服務(wù)和咖啡服務(wù)崗位“典型任務(wù)、角色任務(wù)”為項(xiàng)目載體,以職業(yè)技能鑒定的具體要求為考核準(zhǔn)繩,對(duì)課程進(jìn)行系統(tǒng)化設(shè)計(jì),按照由易到難序化組織設(shè)計(jì)教學(xué)內(nèi)容;以“服務(wù)工作過程”為導(dǎo)向,設(shè)計(jì)教學(xué)流程,將職業(yè)素質(zhì)的養(yǎng)成貫穿教學(xué)的全過程,實(shí)施“教、學(xué)、做”一體化的教學(xué)模式。根據(jù)酒水和咖啡服務(wù)培養(yǎng)崗位職業(yè)能力要求,設(shè)置酒水和咖啡分類及識(shí)別、六大基酒識(shí)別、咖啡種類、配制識(shí)別和服務(wù)、接待服務(wù)、四種雞尾酒調(diào)制方法、20經(jīng)典雞尾酒調(diào)制能力、雞尾酒創(chuàng)新、創(chuàng)作能力、酒吧日常管理能力等項(xiàng)目。通過典型工作任務(wù)的教、學(xué)、做、營(yíng)銷,實(shí)現(xiàn)課堂知識(shí)傳授、能力訓(xùn)練的目標(biāo)。在課程建設(shè)過程中,通過校企合作、共同開發(fā)完成;在教學(xué)方法上,注重學(xué)生參與,教學(xué)互動(dòng),注重培養(yǎng)學(xué)生的團(tuán)體協(xié)作精神和創(chuàng)造力。具體目標(biāo)如下:
1.專業(yè)知識(shí)目標(biāo)
(1)通過系統(tǒng)的學(xué)習(xí),使學(xué)生掌握常見的各類酒水的概念、起源、發(fā)展,熟悉各類洋酒的常見品牌、特性及服務(wù)要求;
(2)學(xué)會(huì)經(jīng)典雞尾酒、咖啡的調(diào)制,并能進(jìn)行創(chuàng)新;
(3)掌握承辦各類酒會(huì)的方法和技巧,具備組織和協(xié)調(diào)酒會(huì)的能力;
(4)掌握對(duì)外服務(wù)的技巧;
(5)具有國(guó)際化服務(wù)的能力。
2.專業(yè)能力目標(biāo)
(1)通過本課程學(xué)習(xí),學(xué)生應(yīng)具有酒水、咖啡分類及識(shí)別能力、酒水和咖啡調(diào)制及對(duì)外服務(wù)能力;
(2)各類雞尾酒和咖啡的調(diào)制方法及創(chuàng)新;
(3)創(chuàng)新能力與日常行政管理能力;
(4)咖啡種類鑒別,經(jīng)典咖啡的制作和創(chuàng)意咖啡制作。
3.職業(yè)素質(zhì)目標(biāo)
(1)培養(yǎng)學(xué)生嚴(yán)謹(jǐn)、求實(shí)和創(chuàng)新的工作作風(fēng);
(2)具有一定團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力以及溝通、管理能力,較強(qiáng)的分析、總結(jié)能力;
(3)具有營(yíng)銷知識(shí)和企業(yè)管理理念,同時(shí)具有承擔(dān)國(guó)際化項(xiàng)目的能力。
第二,工作室制教學(xué)考核新體系構(gòu)建
《調(diào)酒與咖啡》課程改革了傳統(tǒng)的考核模式,不再采用期末筆試考核方式,學(xué)生成績(jī)將由過程考核成績(jī)60%+綜合實(shí)訓(xùn)40%構(gòu)成。其中,過程考核將采取任務(wù)考核、作品考核、現(xiàn)場(chǎng)考核和營(yíng)銷考核等分段考試方式。學(xué)生過程考核最后成績(jī)是由各個(gè)成績(jī)總和累加??己司薪虒W(xué)團(tuán)隊(duì)成員相關(guān)教師參加,賦分科學(xué),充分發(fā)揮激勵(lì)機(jī)制,調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性。結(jié)合工作室制崗位所需要的知識(shí)、能力、素質(zhì)結(jié)構(gòu)制定相應(yīng)的考核標(biāo)準(zhǔn),建立《調(diào)酒與咖啡》課程考核新體系。注重學(xué)習(xí)過程并進(jìn)行試后管理。采取主題活動(dòng)、雞尾酒創(chuàng)意設(shè)計(jì),制作成文檔、ppt及視頻等,進(jìn)行分析總結(jié),形成專題并相互交流。在線上線下應(yīng)用藍(lán)墨“云班課”進(jìn)行考勤、問答和討論教學(xué),學(xué)生響應(yīng)積極性高。同時(shí),以工作室的功能性進(jìn)行考核設(shè)計(jì),分單元進(jìn)行個(gè)人職業(yè)能力考核;以工作室運(yùn)行情況對(duì)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行考核。通過諸多環(huán)節(jié)設(shè)計(jì)教學(xué),培養(yǎng)大學(xué)生的創(chuàng)新意識(shí)、實(shí)踐能力和職業(yè)人意識(shí)。
第三,“工作室制”教師隊(duì)伍培養(yǎng)模式
“工作室制”教師是人才培養(yǎng)過程中的重要角色,要求教師既要有扎實(shí)的理論知識(shí),也要有豐富的社會(huì)閱歷和營(yíng)銷理念。所以作為“工作室制”教師應(yīng)從以下幾個(gè)方面進(jìn)行培養(yǎng)和鍛煉。(1)深入企業(yè)一線調(diào)研消費(fèi)群體的偏好,以市場(chǎng)的頭腦和眼光去設(shè)計(jì)教學(xué),尤其是在咖啡與雞尾酒創(chuàng)新設(shè)計(jì)方面。(2)“多面手”教師隊(duì)伍,教師通過多渠道鍛煉和提升自身的教學(xué)能力。通過頂崗實(shí)訓(xùn)、職業(yè)資格專題培養(yǎng)和校企兼職等方式培養(yǎng)一批工作室制下的優(yōu)秀教師隊(duì)伍,或者參加國(guó)賽和省賽、職業(yè)技能培訓(xùn)。筆者先后在北京培研、上海司亨以及各類職業(yè)技能競(jìng)賽中不斷提高知識(shí)水平和職業(yè)素養(yǎng)。(3)以“互聯(lián)網(wǎng)+”技術(shù)為依托,開展線上和線下教學(xué),諸如微課教學(xué)、精品視頻公開課和精品資源共享課的建設(shè),讓學(xué)生提高自主學(xué)習(xí)意識(shí)。尤其是在精品視頻公開課和精品資源共享課上花大力氣,為學(xué)生提供更多的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)和渠道。利用互聯(lián)網(wǎng)和校園網(wǎng)實(shí)現(xiàn)資源共享與信息交流,努力開發(fā)電子教案、多媒體課件、視頻錄像、動(dòng)畫等網(wǎng)絡(luò)資源,學(xué)生可以通過網(wǎng)絡(luò)資源便捷地獲取課程學(xué)習(xí)資源,并可進(jìn)行師生互動(dòng),自我測(cè)試,實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)的開放性和靈活性。(4)教師隊(duì)伍也要肩負(fù)起對(duì)工作室的運(yùn)行進(jìn)行指導(dǎo),既要提升理論知識(shí),也要提高實(shí)踐技能,還要兼顧管理團(tuán)隊(duì)。
第四,工作室制功能性構(gòu)建
實(shí)訓(xùn)室既是工作室實(shí)施的場(chǎng)所,也是對(duì)外服務(wù)的窗口。所以要求工作室盡可能有真實(shí)或仿真的職業(yè)氛圍。工作室是融合酒水和咖啡兩塊內(nèi)容,依托吧臺(tái)形成左右兩部分區(qū)域。每個(gè)區(qū)域有常規(guī)品種制作區(qū)和創(chuàng)新試驗(yàn)區(qū),能夠滿足學(xué)生個(gè)性創(chuàng)新和常規(guī)訓(xùn)練的雙重要求,統(tǒng)一結(jié)算在吧臺(tái)。利用計(jì)算機(jī)分析校園群體對(duì)酒水和咖啡需求的偏好,在接下來的時(shí)間可以做出預(yù)期調(diào)整和判斷。工作室功能性的開發(fā),將專業(yè)教室建設(shè)成為融講解、實(shí)訓(xùn)、考核和營(yíng)銷等于一體,能承載理論、實(shí)踐一體化教學(xué)的教學(xué)模式;將企業(yè)文化引入教室,將企業(yè)氛圍融入到工作室,營(yíng)造企業(yè)崗位化工作環(huán)境,發(fā)揮環(huán)境育人的功能,使學(xué)生在校期間就能與企業(yè)密切接觸,感知企業(yè)精神,促進(jìn)職業(yè)意識(shí)和素質(zhì)的養(yǎng)成。
綜上所述,“工作室”制是一種高效的人才培養(yǎng)模式,其培養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)、內(nèi)容構(gòu)建、師資隊(duì)伍以及客觀條件是建設(shè)的主題內(nèi)容,人才培養(yǎng)的環(huán)境適應(yīng)性是其主要特點(diǎn),可與企業(yè)實(shí)現(xiàn)零對(duì)接。同時(shí)也能適應(yīng)市場(chǎng)變化對(duì)人才的要求,培養(yǎng)出適應(yīng)工作崗位需求、就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力強(qiáng)的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)型人才。
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