雷杰能

近日，浮梁縣第三小學(xué)校長高興地告訴記者，從邊遠(yuǎn)山區(qū)五類學(xué)校免試來學(xué)校任教的8名鄉(xiāng)村教師，工作特別認(rèn)真，而且積極學(xué)習(xí)信息技術(shù)知識(shí)，深受學(xué)生以及家長的歡迎。

為化解城區(qū)大班額難題，浮梁縣在縣工業(yè)園區(qū)選新址高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)浮梁三小新校園。因辦學(xué)規(guī)模擴(kuò)大，需在全縣公開選招60名教師。浮梁縣委、縣政府為了樹立正確的用人導(dǎo)向，激勵(lì)廣大農(nóng)村教師安心從教，出臺(tái)措施：在全縣范圍內(nèi)的邊遠(yuǎn)山區(qū)五類學(xué)校（教學(xué)點(diǎn)）連續(xù)工作滿10年以上，年齡在45周歲以下，現(xiàn)仍在五類學(xué)校任教，且?guī)煹潞徒虒W(xué)均表現(xiàn)良好的教師，可以免試直接錄用。全縣共有8名教師通過這一“綠色通道”進(jìn)入浮梁三小任教，并于2017年春季開學(xué)時(shí)正式上崗。

記者與這8名教師座談時(shí)，他們都用“天上掉餡餅”來表達(dá)對這一“土政策”的感激之情。原在邊遠(yuǎn)的興田鄉(xiāng)方家塢小學(xué)工作11年的吳光輝老師說：“山區(qū)的路很長，山也很高，但縣委縣政府關(guān)愛的目光卻看到了我們。我是免試進(jìn)城政策的第一批受益者，每一天都是以感恩的心去工作的。”

浮梁縣在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，對今年暑假公開選調(diào)農(nóng)村教師進(jìn)城措施作了調(diào)整：凡在邊遠(yuǎn)山區(qū)五類學(xué)校任教累計(jì)滿10年的，筆試成績加15分，每增加1年再加2分。這一政策導(dǎo)向讓邊遠(yuǎn)山區(qū)的教師感到很暖心，吸引了更多有志青年到邊遠(yuǎn)鄉(xiāng)村學(xué)校安心從教。縣教體局人事股負(fù)責(zé)同志說，邊遠(yuǎn)山區(qū)學(xué)校教師免試進(jìn)城的“綠色通道”開通后，新入職的教師主動(dòng)要求去村小、教學(xué)點(diǎn)工作的越來越多了。他們說：“只要在邊遠(yuǎn)學(xué)校努力工作，個(gè)人也有發(fā)展的機(jī)會(huì)，又不需要求人，我們感受到了黨和政府的關(guān)愛?！备×嚎h社會(huì)各界也為這一政策點(diǎn)贊?！鬳ndprint